會計師事務(wù)所組織形式、規(guī)模與審計質(zhì)量

◎王麗麗

前言：會計事務(wù)所作為我國市場經(jīng)濟的重要組成部分，在社會資產(chǎn)配置和經(jīng)濟發(fā)展中起著舉足輕重的作用。在當(dāng)今市場經(jīng)濟全面改革的大背景下，會計師事務(wù)所受到了社會的關(guān)注和認(rèn)可，成為了社會投資項目的重要評估依據(jù)。對于會計師事務(wù)所而言，為了更好地滿足市場發(fā)展的需要，除了要有一個規(guī)模較大的組織機構(gòu)外，還必須提高審計水平和質(zhì)量，使其在資本市場上穩(wěn)步發(fā)展。

一、會計師事務(wù)所的組織形式

1.合伙制會計師事務(wù)所。在我國，合伙制的會計師事務(wù)所十分常見。合伙制事務(wù)所的聚集組織形式也有所差別，大體上可以分兩類：一是普通合伙制，二是特殊合伙制。無論何種形式的組織，都可稱為合伙會計事務(wù)所。而在資本市場中，占有主導(dǎo)地位的是有限責(zé)任制的組織形式。對于合伙組織形式而言，雖然其本身具有一定的規(guī)模，但是這種組織形式的風(fēng)險承受能力比有限責(zé)任制的事務(wù)所要低一些。要注意的是，合伙制會計師事務(wù)所，必須有一套嚴(yán)格的工作制度。若無此種制度，則對于各個公司的審計程序可能各不相同，從而造成稅務(wù)狀況的偏差。所以有必要建立一個完善的審計計劃工作體系。當(dāng)前，許多合伙制會計師事務(wù)所的制度還存在一定缺陷，沒有一個完備的審計工作流程，無法在每次審計時都按既定的程序進行工作，審計工作的質(zhì)量也就很難保證。

2.有限責(zé)任制會計師事務(wù)所。有限責(zé)任會計師事務(wù)所是按股份劃分的一種組織形式，股份越多的會計師，擁有更強的話語權(quán)。在會計師事務(wù)所剛設(shè)立的時候，涉及到眾多的發(fā)起人，每個發(fā)起人承擔(dān)的責(zé)任和風(fēng)險都會有一定的限制，一般根據(jù)發(fā)起人的數(shù)量來確定。作為目前我國資本市場上會計師事務(wù)所的一種主要組織形式，有限責(zé)任制會計師事務(wù)所可以很好的規(guī)避一些常見的風(fēng)險。但是，這并不代表這種組織形式就不會遇到任何的風(fēng)險。有限責(zé)任公司組織形式下的會計師事務(wù)所員工風(fēng)險意識普遍不高，因而阻礙了其審計工作效率和質(zhì)量的提高。具體地說，我國目前在職的會計人員中，有些人，沒有比較豐富的會計知識，這就導(dǎo)致他們中的很大一部分人在從事實際工作時，無法把本職工作做好。點點滴滴積累下來，就會造成整個公司的工作質(zhì)量問題。因此，從這一角度出發(fā)，為了更好地應(yīng)對新的會計工作形勢，竭盡全力提高有限責(zé)任會計師事務(wù)所相關(guān)人員的專業(yè)技術(shù)水平是很有必要的。

3.特殊普通合伙制會計師事務(wù)所。特殊普通合伙制會計師事務(wù)顧名思義，并不是一種常見會計師事務(wù)所組織形式。這種形式一般是將一般合伙制組織形式與有限責(zé)任公司組織形式相結(jié)合后形成的。在特殊的合伙組織形式中，各合伙人對會計師事務(wù)所承擔(dān)著一定的責(zé)任和風(fēng)險，但在承擔(dān)責(zé)任和風(fēng)險的過程中，各自承擔(dān)的責(zé)任和風(fēng)險并不受限制。這也就要求一個會計師都必須要提高自己的工作水平，樹立良好的責(zé)任意識和風(fēng)險意識，從而使會計師事務(wù)所的審計質(zhì)量大大提高。如何提高會計審計工作的效率成為當(dāng)前亟待解決的問題。當(dāng)前，云計算已成為提高會計核算效率的重要手段，很多國際知名的會計師事務(wù)所都在加速云計算的開發(fā)和利用。在會計審計領(lǐng)域，計算的應(yīng)用非常廣泛，基于云計算的會計審計工作的市場份額也在不斷擴大。時代的變化要求我國許多的特殊普通合伙制會計師事務(wù)所要意識到云計算的重要性，并將其廣泛的應(yīng)用于財務(wù)審計工作，從而推動會計師事務(wù)所的信息化發(fā)展，從目前來看，云計算在我國的市場上，有著很大的發(fā)展前景，對我國會計師事務(wù)所的信息化發(fā)展具有長遠(yuǎn)的意義。

二、會計師事務(wù)所規(guī)模和組織形式對審計質(zhì)量的的影響

1.影響審計的風(fēng)險大小。會計師事務(wù)所的規(guī)模和組織形式可以顯著的影響到審計過程的風(fēng)險。為了更好的規(guī)避這些風(fēng)險，利用互聯(lián)網(wǎng)來開展相關(guān)工作是目前比較流行的一種做法。很多規(guī)模不夠大的合伙制會計師事務(wù)所在執(zhí)行審計任務(wù)的時候，更傾向采取互聯(lián)網(wǎng)方式。這樣做有很多好處，第一，可以顯著的提升會計師事務(wù)所會計工作的效率。在互聯(lián)網(wǎng)上，有很多相關(guān)的資料，這些資料都可以直接通過互聯(lián)網(wǎng)查看，幫助這種小規(guī)模的會計師事務(wù)所完成審計工作，避免了小規(guī)模會計師事務(wù)所開展會計工作的麻煩。第二，這樣做還可以避免與客戶的直接接觸，減少了很多負(fù)擔(dān)，可謂是一舉兩得。因此，我們要利用好互聯(lián)網(wǎng)這個有效的工具，輔助中小規(guī)模的合伙制會計師事務(wù)所做好審計工作。

2.影響審計的速度。審計工作的效率也和會計師事務(wù)所的規(guī)模和組織形式關(guān)系密切。一般來講，越大型的事務(wù)所工作效率越高。如果中小事務(wù)所不能抓住機會，充分利用審計新模式的話，將會逐漸失去自己的市場。因此，部分效率不夠高的會計師事務(wù)所需要充分的利用新型的審計模式，更好的提高自身審計工作的效率和質(zhì)量。當(dāng)然，為了解決會計師事務(wù)所審計籌劃效率不高的相關(guān)問題，我們應(yīng)當(dāng)從人入手，提高相關(guān)人員的業(yè)務(wù)水平。如果不能夠有效的提高他們的業(yè)務(wù)水平，這些小型合伙制會計師事務(wù)所的審計籌劃工作還將處于一個十分落后的狀態(tài)。為了擴大此類會計師事務(wù)所的規(guī)模，我們應(yīng)當(dāng)呼吁有意向的人員積極的投身到相關(guān)的工作當(dāng)中，支持審計監(jiān)督事業(yè)。與此同時，國家也應(yīng)當(dāng)加大這方面的資金和人員投入力度，盡全力幫助各個規(guī)模的會計師事務(wù)所清正廉潔的運行，并提高審計監(jiān)督的效率。

3.影響審計的質(zhì)量。審計的質(zhì)量是客戶最關(guān)注的，這也是會計師事務(wù)所得以在激烈的競爭中存活下來的一個最基本的要素。目前，很多股份制的會計事務(wù)所，都是通過云端進行數(shù)據(jù)的分析和處理的。但是，這種方式并不是完美的。云端上的信息，似乎更容易泄露出去，對會計師事務(wù)所造成不利影響。這種不利影響，對于會計師事務(wù)所來講基本就是致命的。為了能夠快速解決這方面的問題，國家相關(guān)機構(gòu)應(yīng)當(dāng)出臺政策，建立起一個完備的誠信體系。不管大型小型，不管組織形式，都必須將本事務(wù)所的一些基本信息公開出來，這樣企業(yè)在選擇合作單位的時候才會更加有底，整個行業(yè)的發(fā)展才會更加持續(xù)健康。當(dāng)然，我們還需要對一些的在職人員進行合理的考核，及時的剔除那些工作能力不符合要求的人員，確保會計師事務(wù)所的審計團隊始終具有較高的工作效率和較強的工作能力。做好了這兩點，會計師事務(wù)所的發(fā)展將會進入一個全新的階段。

三、結(jié)語

互聯(lián)網(wǎng)+的大環(huán)境之下，會計師事務(wù)所的審計工作是我國目前經(jīng)濟社會持續(xù)發(fā)展過程當(dāng)中一個至關(guān)重要的問題。總而言之，會計師事務(wù)所組織形式、規(guī)模和審計質(zhì)量之間有著直接關(guān)聯(lián)。由于會計師事務(wù)所組織形式及規(guī)模的差異，從而獲取的審計結(jié)果也會有所不同。在這種情況下，會計師事務(wù)所應(yīng)該合理選擇組織形式，并提高組織內(nèi)部所有會計師的工作水平，提高他們的風(fēng)險意識，從而推動本組織和整個行業(yè)更快更好的向前發(fā)展。