困境與啟示：中職學(xué)校精品社團(tuán)建設(shè)的實(shí)踐

龔薇驊

摘 要：中職學(xué)校學(xué)生精品社團(tuán)數(shù)量還不多，并存在諸多的問題和困難。本文以錫山中專精品社團(tuán)“我行我創(chuàng)ICID機(jī)器人”為例指出，打造精品社團(tuán)需要學(xué)校予以重視，通過配備優(yōu)質(zhì)師資，加強(qiáng)物質(zhì)保障和制度建設(shè)，組織精彩的社團(tuán)活動(dòng)等，以促進(jìn)精品社團(tuán)的建設(shè)。

關(guān)鍵詞：中職學(xué)校 ? ?精品學(xué)生社團(tuán) ? ?社團(tuán)活動(dòng)

一、中職學(xué)校社團(tuán)的普遍現(xiàn)狀與困境

眾所周知，學(xué)校的學(xué)生社團(tuán)工作非常重要，其對(duì)學(xué)生的教育功能的可挖掘潛力巨大。但中職學(xué)校的學(xué)生社團(tuán)在建設(shè)與管理方面，還存在著諸多問題和困難。

（一）對(duì)學(xué)生社團(tuán)認(rèn)識(shí)上的偏差

不少中職學(xué)校對(duì)學(xué)生社團(tuán)的認(rèn)識(shí)還停留在“課外活動(dòng)”層面上，甚至把社團(tuán)活動(dòng)和課堂教育割裂開來，把社團(tuán)活動(dòng)和人才培養(yǎng)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育割裂開來，對(duì)社團(tuán)工作認(rèn)識(shí)不清且指導(dǎo)思想模糊。深入了解學(xué)生社團(tuán)的功能與意義，形成社團(tuán)管理的共識(shí)，是解決這個(gè)問題的關(guān)鍵。

（二）社團(tuán)制度不完善、管理不規(guī)范

學(xué)生社團(tuán)的自愿性和群眾性特點(diǎn)，決定了它本身就具有一定松散性。如果沒有完善的制度和規(guī)范的章程來對(duì)成員進(jìn)行約束，必然導(dǎo)致成員參加的隨意性，增加社團(tuán)管理的難度，難以形成社團(tuán)的凝聚力。學(xué)生社團(tuán)需要建章立制，需要規(guī)范管理，形成社團(tuán)的內(nèi)部約定，明確社團(tuán)成員的責(zé)任和義務(wù)。

（三）缺乏合格的社團(tuán)指導(dǎo)教師

要保證學(xué)生社團(tuán)能凝聚人心，必須設(shè)計(jì)開發(fā)高質(zhì)量的活動(dòng)，同時(shí)配備合格的指導(dǎo)教師，進(jìn)行高效的指導(dǎo)與管理。學(xué)校教師原本教學(xué)任務(wù)就重，又加上社團(tuán)種類繁多，社團(tuán)指導(dǎo)教師要么數(shù)量不夠，要么專業(yè)不對(duì)口。指導(dǎo)教師怎么管，如何才能管得有效，讓學(xué)生發(fā)揮其智慧，發(fā)展個(gè)性和特長(zhǎng)，也是需要認(rèn)真研究的重要課題。

（四）場(chǎng)地的限制和資金不足

對(duì)中職學(xué)校來說，自修課和活動(dòng)課的時(shí)間比較充裕，學(xué)校建有學(xué)生活動(dòng)中心、實(shí)訓(xùn)車間、體育館等固定活動(dòng)場(chǎng)所，基本能滿足社團(tuán)活動(dòng)的場(chǎng)地需要。然而，社團(tuán)活動(dòng)資金不足并缺乏長(zhǎng)期穩(wěn)定的投入則是一個(gè)相對(duì)比較普遍的難題。

（五）缺少有效的學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)評(píng)價(jià)機(jī)制

對(duì)于經(jīng)歷了初中學(xué)習(xí)失敗的中職生來說，自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)顯得尤為重要。社團(tuán)活動(dòng)可以幫助學(xué)生實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，收獲成長(zhǎng)的幸福。然而，中職學(xué)校學(xué)生社團(tuán)普遍存在活動(dòng)封閉、社會(huì)影響力不夠、學(xué)生參與積極性不高、缺乏有效的活動(dòng)評(píng)價(jià)等問題。活動(dòng)的成果無法得到展示和有效的評(píng)價(jià)，社團(tuán)成員也就得不到激勵(lì)。

二、“我行我創(chuàng)ICID機(jī)器人”社團(tuán)作為精品社團(tuán)的優(yōu)勢(shì)與經(jīng)驗(yàn)

考察錫山中專“我行我創(chuàng)ICID機(jī)器人”社團(tuán)（以下簡(jiǎn)稱機(jī)器人社團(tuán)）的管理與發(fā)展，筆者欣喜地發(fā)現(xiàn)，機(jī)器人社團(tuán)較好地解決了大多數(shù)社團(tuán)普遍存在的問題，進(jìn)入了良性發(fā)展軌道，取得了很好的成績(jī)，得到了同學(xué)們的一致認(rèn)可。

機(jī)器人社團(tuán)成立于2013年，致力于研究機(jī)器人技術(shù)的應(yīng)用和開發(fā)。該社團(tuán)目前已成為錫山中專所在區(qū)青少年機(jī)器人賽事的技能強(qiáng)隊(duì)，獲得過多次省、市一等獎(jiǎng)的好成績(jī)。機(jī)器人社團(tuán)能得到如此多的成績(jī)，與社團(tuán)的精細(xì)化管理分不開，與精心設(shè)計(jì)的社團(tuán)活動(dòng)分不開，與精益求精的指導(dǎo)教師分不開。

（一）學(xué)校高度重視

事實(shí)上，機(jī)器人社團(tuán)是在學(xué)校層面的支持下成立的。錫山中專非常重視學(xué)生在機(jī)器人方面的創(chuàng)新能力，多次在各種場(chǎng)合強(qiáng)調(diào)成立機(jī)器人社團(tuán)的重要性和必要性，并指派一名副校長(zhǎng)直接指導(dǎo)社團(tuán)的建設(shè)與管理。于是，機(jī)器人社團(tuán)的成立變得水到渠成，機(jī)器人社團(tuán)的管理能做到上下一心。

因?yàn)閷W(xué)校的重視，所以機(jī)器人社團(tuán)從成立、招募成員到后期發(fā)展等都占據(jù)了先天優(yōu)勢(shì)，這是不爭(zhēng)的事實(shí)。但是，筆者也意識(shí)到，在現(xiàn)今中職學(xué)校管理模式之下，如果沒有來自學(xué)校層面的重視，任何學(xué)生活動(dòng)都很難做成精品。

（二）保障物質(zhì)條件

機(jī)器人社團(tuán)從一開始就備受學(xué)校關(guān)注，其他學(xué)生社團(tuán)飽受限制的場(chǎng)地、時(shí)間、資金等問題在這里都不是問題。為了把機(jī)器人社團(tuán)做好做精做強(qiáng)，錫山中專進(jìn)行了明顯的政策傾斜。

錫山中專為機(jī)器人社團(tuán)在社團(tuán)活動(dòng)中心準(zhǔn)備了充足的活動(dòng)場(chǎng)地，并允許其在不影響正常教學(xué)的情況下，自由安排社團(tuán)活動(dòng)時(shí)間。自2013年機(jī)器人社團(tuán)成立至今，學(xué)校共投入20多萬元人民幣采買機(jī)器人相關(guān)設(shè)備設(shè)施，平均每年投入3萬多元。

（三）合理配備師資

中職學(xué)生不同于大學(xué)生，活動(dòng)能力、組織能力和自我管理能力等相對(duì)較弱，放任學(xué)生社團(tuán)自由活動(dòng)不現(xiàn)實(shí)更不科學(xué)。但中職社團(tuán)指導(dǎo)教師的培養(yǎng)與聘任一向是難題，教師積極性低、數(shù)量不足、專業(yè)不對(duì)口等問題始終是制約學(xué)生社團(tuán)發(fā)展的瓶頸。

機(jī)器人社團(tuán)采取“內(nèi)培與外聘”相結(jié)合的模式，一方面培養(yǎng)校內(nèi)師資，另一方面跟當(dāng)?shù)氐南嚓P(guān)企業(yè)對(duì)接，聘請(qǐng)相關(guān)專業(yè)的人員作為社團(tuán)輔導(dǎo)教師，很好地解決了師資問題。目前，無錫吉興公司的兩名高級(jí)工程師還在繼續(xù)擔(dān)任機(jī)器人社團(tuán)的指導(dǎo)教師。

（四）借助活動(dòng)平臺(tái)

學(xué)生社團(tuán)需要活動(dòng)，活動(dòng)需要平臺(tái)，而學(xué)校是社團(tuán)活動(dòng)最基礎(chǔ)的平臺(tái)。機(jī)器人社團(tuán)每年在校內(nèi)舉辦的作品展示，在得到筆者所在學(xué)校的學(xué)生和教師的認(rèn)可的同時(shí)，也讓更多對(duì)機(jī)器人感興趣的學(xué)生加入了社團(tuán)。

機(jī)器人社團(tuán)還充分利用各級(jí)大賽平臺(tái)，如江蘇省青少年機(jī)器人競(jìng)賽、江蘇省青少年科技創(chuàng)新大賽等，將優(yōu)秀社團(tuán)成果推薦出去。社團(tuán)成果在大賽中獲得獎(jiǎng)項(xiàng)，社團(tuán)的知名度得到提升，社團(tuán)成員得到更高層面的認(rèn)可，社團(tuán)成員的學(xué)習(xí)主動(dòng)性和積極性也相應(yīng)提高，也就更能出成績(jī)。

三、打造精品社團(tuán)的啟示

通過考察機(jī)器人社團(tuán)得知，中職學(xué)校普通社團(tuán)與精品社團(tuán)還存在著較大差距，要盡可能多地打造精品社團(tuán)，滿足新時(shí)代的要求，立德樹人，促進(jìn)中職生全面發(fā)展，學(xué)校可以從以下幾個(gè)方面提高認(rèn)識(shí)并付諸實(shí)施。

（一）學(xué)校層面重視社團(tuán)工作

學(xué)生社團(tuán)是學(xué)生全面發(fā)展的重要陣地，在學(xué)校的立德樹人工作中占據(jù)著重要地位并起著重要的作用，這一點(diǎn)，從國(guó)家到地方已經(jīng)基本形成共識(shí)。要打造精品社團(tuán)，應(yīng)從學(xué)校層面加強(qiáng)對(duì)中職社團(tuán)的價(jià)值和意義的宣傳，明確共青團(tuán)對(duì)中職社團(tuán)的指導(dǎo)職責(zé)，并在提高學(xué)生思想道德水平、拓寬學(xué)生知識(shí)面、培養(yǎng)學(xué)生能力、促進(jìn)個(gè)體社會(huì)化以及構(gòu)建校園文化等方面給予足夠的重視。

（二）培養(yǎng)優(yōu)秀的社團(tuán)師資

鑒于中職生的現(xiàn)狀，任由學(xué)生社團(tuán)自主發(fā)展很難成為精品，優(yōu)秀的社團(tuán)指導(dǎo)老師不可或缺。借鑒機(jī)器人社團(tuán)的師資培養(yǎng)方式，把內(nèi)培與外聘相結(jié)合，讓校內(nèi)指導(dǎo)教師與企業(yè)指導(dǎo)教師可以交流合作，學(xué)生社團(tuán)既可實(shí)行精細(xì)化的管理，又能得到專業(yè)化的指導(dǎo)，社團(tuán)成員的能力和素養(yǎng)得到實(shí)實(shí)在在的提高。社團(tuán)成員有了獲得感，社團(tuán)才有凝聚力，社團(tuán)才能精品化。

（三）多方籌措保障物質(zhì)條件

要打造精品社團(tuán)，就要保障中職社團(tuán)的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的投入，如若學(xué)校資金不足，要利用社會(huì)力量，多方籌措社團(tuán)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，要支持學(xué)生社團(tuán)為籌措經(jīng)費(fèi)開辟的正當(dāng)渠道，當(dāng)然也要規(guī)范學(xué)生尋求贊助的行為以及社團(tuán)經(jīng)費(fèi)的使用。

（四）加強(qiáng)學(xué)生社團(tuán)制度建設(shè)

中職生社團(tuán)是建立在自愿、共同興趣、群眾組織及遵守共同章程的基礎(chǔ)上的。要想打造精品社團(tuán)，就要進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)，從社團(tuán)審批、注冊(cè)、重大活動(dòng)報(bào)備等到具體社團(tuán)內(nèi)部章程，規(guī)范社團(tuán)行為及社團(tuán)成員的責(zé)任與義務(wù)。

（五）精心組織精彩的社團(tuán)活動(dòng)

社團(tuán)搭臺(tái)，活動(dòng)育人。沒有活動(dòng)的社團(tuán)，不能叫社團(tuán)。要打造精品社團(tuán)，學(xué)校需要精細(xì)管理、精心組織精彩的社團(tuán)活動(dòng)，要搭建和利用校內(nèi)外社團(tuán)活動(dòng)平臺(tái)，擴(kuò)大學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)的參與面，不斷滿足學(xué)生對(duì)高質(zhì)量校園文化的需求。

參考文獻(xiàn)：

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[2]盛慧斌.中職學(xué)生社團(tuán)研究綜述[J].職業(yè)，2019（1）.

（作者單位：江蘇省錫山中等專業(yè)學(xué)校）