孫紅兵
[摘 要]基層黨組織要承擔(dān)起新時(shí)代賦予的新?lián)?dāng),凝聚起廣大黨員群眾邁向偉大愿景的磅礴力量,必須在精準(zhǔn)定位中找準(zhǔn)適應(yīng)黨的組織路線的邏輯起點(diǎn),在審時(shí)度勢(shì)中盤活用好政治資源,在質(zhì)量強(qiáng)黨的要求下大力改革舊動(dòng)能,培育新動(dòng)能。重中之重,在方向選擇上,服務(wù)型組織塑造是重要著眼點(diǎn);在路徑載體上,區(qū)域化功能再造是發(fā)力點(diǎn);在內(nèi)驅(qū)動(dòng)力上,專題性教育喚醒是最佳激發(fā)點(diǎn);在落地見效上,責(zé)任制落實(shí)是主要撬動(dòng)點(diǎn)。只有充分打好這“四張牌”,才能開創(chuàng)組織堅(jiān)強(qiáng)有力、黨員作用突出、工作得到促進(jìn)、人民群眾滿意的生動(dòng)活潑的基層黨建新局面。
[關(guān)鍵詞]基層黨建;服務(wù)型;區(qū)域化;專題性;責(zé)任制
黨的十九大為中華民族擘畫了決勝全面建成小康社會(huì)、建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國的宏偉藍(lán)圖。正在開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育在全黨吹響了為人民謀幸福、為民族謀復(fù)興的時(shí)代號(hào)角。黨的十九屆四中全會(huì)發(fā)出了堅(jiān)持和完善中國特色社會(huì)主義制度、推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的戰(zhàn)斗強(qiáng)音?;鶎狱h組織要承擔(dān)起新時(shí)代賦予的新?lián)?dāng),凝聚起廣大黨員群眾邁向偉大愿景的磅礴力量,必須在精準(zhǔn)定位中找準(zhǔn)適應(yīng)黨的組織路線的起點(diǎn),在審時(shí)度勢(shì)中盤活用好政治資源,在質(zhì)量建黨的要求下大力培育新動(dòng)能。重中之重,要在打好“服務(wù)型組織塑造”“區(qū)域化功能再造”“專題性教育喚醒”“責(zé)任制落實(shí)”四張牌上下功夫。
一、在方向選擇上,服務(wù)型組織塑造是夯實(shí)基層基礎(chǔ)、踐行時(shí)代使命的重要著眼點(diǎn)
政之所興在順民心,政之所廢在逆民心。黨的基層組織就是要堅(jiān)持不懈地按黨章明確的服務(wù)型馬克思主義執(zhí)政黨定位去自我塑形?;鶎狱h組織要做到“四‘子協(xié)同,四‘式聯(lián)解”:記牢“總譜子”,抓好嵌入式服務(wù)。圍繞中心服務(wù)大局,是基層黨組織政治屬性的命脈所系。要把服務(wù)“兩個(gè)一百年”及其歷史交匯期的世紀(jì)實(shí)踐作為最大政治,把立足崗位建功、做好主責(zé)主業(yè)當(dāng)作頭等要?jiǎng)?wù),靜心撲身,凝心聚力,在抓重點(diǎn)、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)上下苦功,在防范化解風(fēng)險(xiǎn)、精準(zhǔn)脫貧、污染防治上有作為,在模范帶頭、技術(shù)革新、攻堅(jiān)克難上建奇勛,在推動(dòng)經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)、生態(tài)文明建設(shè)全面進(jìn)步上立新功。揪牢“牛鼻子”,做好滴灌式服務(wù)。群眾對(duì)美好生活的向往,就是我們的奮斗目標(biāo)。當(dāng)前依然存在的不平衡不充分矛盾,就是基層黨組織的主攻服務(wù)方向。我們不但要在社會(huì)救助、社會(huì)福利、慈善事業(yè)方面傾精力,也要在農(nóng)村留守婦幼、老年人關(guān)心關(guān)愛方面伸援手,還要在社會(huì)心理、殘疾康復(fù)服務(wù)方面有作為,真正做到哪里有需要,哪里就有基層黨組織身影。群眾急盼什么,廣大黨員就提供什么。趟出“新路子”,做好內(nèi)涵式服務(wù)。服務(wù)要堅(jiān)持問題導(dǎo)向、需求導(dǎo)向,更要講科學(xué)方法,展示精神境界。抓扶貧幫困,不但要注重輸血,更要注重活血造血、扶志扶智,以推動(dòng)真正脫貧。抓敬老為老,既要重視關(guān)心關(guān)懷,又要充分發(fā)揮家庭作用,以銜接傳統(tǒng)孝道美德。抓窗口服務(wù),既要確保工時(shí)優(yōu)質(zhì),又要研究錯(cuò)時(shí)對(duì)接,確保服務(wù)群眾
“不打烊”。要特別重視以服務(wù)對(duì)象的心理為坐標(biāo),做到解決急、難、愁、怨、盼、憂問題既有適度宣傳,又保護(hù)被助者自尊。用活“新方子”,做到高能式服務(wù)。黨建服務(wù)既要重視傳統(tǒng)方法,又要注重創(chuàng)新“工
藝”。要積極探索以“互聯(lián)網(wǎng)+”為基礎(chǔ)的智慧服務(wù),打破時(shí)空界限和供需壁壘,將精準(zhǔn)高效理念引入服務(wù)體系。要重視引進(jìn)大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等手段,通過實(shí)時(shí)感知、在線提交、智能分析,實(shí)現(xiàn)對(duì)群眾需求的動(dòng)態(tài)跟蹤。要注重運(yùn)用微信公眾號(hào)、移動(dòng)終端等形式,集成推送志愿服務(wù)信息,實(shí)現(xiàn)供需數(shù)據(jù)的有效鏈接、融合及提取。要主動(dòng)搭建微博、微信等平臺(tái),探索服務(wù)實(shí)名制積分制,發(fā)揮其促進(jìn)服務(wù)提質(zhì)增效的作用。
二、在路徑載體上,區(qū)域化功能再造是夯實(shí)基層基礎(chǔ)、踐行時(shí)代使命的發(fā)力點(diǎn)
黨的十九大強(qiáng)調(diào),要以提升組織力為著重點(diǎn),以突出政治功能為核心點(diǎn),把企業(yè)、農(nóng)村、機(jī)關(guān)、學(xué)校、科研院所、街道社區(qū)、社會(huì)組織等基層黨組織建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動(dòng)員群眾、推動(dòng)改革發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。踐行這個(gè)使命,既要考慮到各領(lǐng)域基層黨組織資源分割、互不隸屬的事實(shí)局面,又要考慮到時(shí)代背景下愈來愈多“單位人”向“社會(huì)人”轉(zhuǎn)變的現(xiàn)狀,發(fā)揮社區(qū)黨組織樞紐作用,打造“四體黨建”:形態(tài)上,要以區(qū)域整合為手段,打造多維度、全覆蓋、廣參與的黨建聯(lián)合體。要順應(yīng)城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)結(jié)構(gòu)深刻轉(zhuǎn)型趨勢(shì),把握單位有差別、黨建無邊界特質(zhì),認(rèn)清城鄉(xiāng)社區(qū)是內(nèi)涵豐富的基層社會(huì)治理單元的定位,運(yùn)用區(qū)域統(tǒng)籌和資源盤整理念,在一定范圍內(nèi)統(tǒng)籌設(shè)置基層黨組織;運(yùn)用區(qū)域共享和現(xiàn)代管理藝術(shù),統(tǒng)一管理黨員隊(duì)伍,通盤使用黨建陣地,從而形成以街鎮(zhèn)黨(工)委為核心、社區(qū)黨組織為基礎(chǔ)、其他基層黨組織為結(jié)點(diǎn)的橫向到邊、縱向到底、斜向到角的全網(wǎng)直通型基層黨建體系。理念上,要以共同價(jià)值為號(hào)角,打造有影響力、凝聚力、文化力的利益共同體。價(jià)值共識(shí)是維系區(qū)域化黨建各方兼容并存的精神標(biāo)識(shí)。要以共建雙贏、公序良俗為共同愿景,以黨員管理、服務(wù)群眾等重點(diǎn)問題,生產(chǎn)經(jīng)營、文明創(chuàng)建等重要問題,公共建設(shè)、區(qū)域發(fā)展等重大問題為鏈接點(diǎn),激活各方力量履行社會(huì)責(zé)任,動(dòng)員駐區(qū)單位和轄區(qū)黨員從傳統(tǒng)的單位、行業(yè)天地中走出來,形成市縣、街鎮(zhèn)、居村和駐區(qū)單位“同心圓”,形成發(fā)展聯(lián)商、人才聯(lián)育、服務(wù)聯(lián)推、黨員聯(lián)管的大格局。實(shí)施上,要以共治自治為導(dǎo)向,構(gòu)建治理精細(xì)化、管控扁平化、參與多元化的治理參與體?;鶎庸仓巫灾问菍?shí)現(xiàn)人民當(dāng)家作主的重要內(nèi)容。要將區(qū)域化黨建平臺(tái)建設(shè)成樞紐型組織平臺(tái),帶動(dòng)做實(shí)社區(qū)協(xié)商共治、網(wǎng)格化綜合管理等平臺(tái),并借以調(diào)動(dòng)轄區(qū)內(nèi)不同隸屬關(guān)系、不同性質(zhì)單位黨組織的積極性,找到基層黨建與社會(huì)互動(dòng)的最大公約數(shù)。重視發(fā)揮駐區(qū)單位黨組織在公益服務(wù)、資源支持、秩序維護(hù)等方面的作用,推動(dòng)其在認(rèn)領(lǐng)共治項(xiàng)目、開放活動(dòng)場(chǎng)所、給予專業(yè)指導(dǎo)等方面參與社區(qū)共治。重視盤活社區(qū)黨員在法律、金融、心理輔導(dǎo)等方面的優(yōu)渥資源,動(dòng)員他們?cè)谖飿I(yè)糾紛、土地流轉(zhuǎn)、信訪化解、社區(qū)幫教、青少年幫扶等領(lǐng)域發(fā)揮輔助作用,形成共建和諧良好局面。效能上,要以群眾滿意度為目標(biāo),構(gòu)建有互動(dòng)、有評(píng)價(jià)、有激勵(lì)的政治功能體。要始終以群眾的幸福線為基準(zhǔn)線,匯聚起社區(qū)黨組織和駐區(qū)單位上級(jí)黨組織、在職黨員所在單位黨組織力量。要在建立銜接—聯(lián)動(dòng)—激勵(lì)—考核機(jī)制上下功夫,明確街道社區(qū)黨組織負(fù)有統(tǒng)籌協(xié)調(diào)功能,駐區(qū)單位的上級(jí)黨組織、在職黨員所在單位的黨組織負(fù)有推動(dòng)責(zé)任。要在推動(dòng)駐區(qū)單位和在職黨員到社區(qū)報(bào)到、項(xiàng)目認(rèn)領(lǐng)、工作督促、評(píng)估考核、效果反饋、激勵(lì)獎(jiǎng)懲等方面形成制度,要將其履責(zé)情況作為文明單位、先進(jìn)個(gè)人評(píng)比的重要依據(jù)。
三、在內(nèi)驅(qū)動(dòng)力上,專題性教育喚醒是夯實(shí)基層基礎(chǔ)、踐行時(shí)代使命的激發(fā)點(diǎn)
順應(yīng)特定時(shí)期的中心任務(wù)組織開展集中性教育,在廣大黨員中輸入動(dòng)力,激發(fā)創(chuàng)造活力,是我們黨推進(jìn)事業(yè)發(fā)展的一大法寶。全黨上下按照黨的十九大部署,在推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化基礎(chǔ)上開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育,正在向縱深推進(jìn)。這是改革創(chuàng)新基層黨建工作的重要?dú)v史機(jī)遇。要總結(jié)歷次集中教育經(jīng)驗(yàn),立足建立長效機(jī)制,抓好經(jīng)典學(xué)習(xí),大興調(diào)研之風(fēng),促進(jìn)廣大黨員干部在學(xué)—思—做上下功夫,以奮進(jìn)實(shí)踐信念,以實(shí)干創(chuàng)造未來。要引導(dǎo)黨員干部原原本本研讀經(jīng)典,在宏觀把握中增強(qiáng)戰(zhàn)略視野。豐富“三會(huì)一課”形式,鼓勵(lì)探索故事黨課、角色體驗(yàn)、政治慶生等學(xué)習(xí)套餐,增進(jìn)學(xué)習(xí)教育的“黨味”和溫度。要引導(dǎo)黨員干部認(rèn)認(rèn)真真開動(dòng)思想機(jī)器,在千錘百煉中純化黨性。以認(rèn)真嚴(yán)肅開好組織生活會(huì)、民主生活會(huì)等方式,增加黨性品格:提升境界修養(yǎng),始終崇德弘毅,正心篤志,正氣充盈;拓展踐行宗旨,做到有寬廣的胸懷,有寬闊的視野,有寬容的心境,始終懷揣為人民竭忠盡智的赤子之心,始終有善于學(xué)習(xí)別人服務(wù)群眾經(jīng)驗(yàn)的恭虛之心,始終有把群眾抱怨轉(zhuǎn)化為干事創(chuàng)業(yè)動(dòng)力的包容之心;劃出底線紅線,做到分得清重與輕、是與非、廉與腐,珍惜做人名節(jié),保持道德情操,涵養(yǎng)共產(chǎn)黨人的政治本色和廉潔魅力。要引導(dǎo)黨員干部扎扎實(shí)實(shí)做人做事,在真誠奉獻(xiàn)中升華人生。積極搭建各種展示舞臺(tái),讓黨員干部將以身許黨、以身許國的赤誠意志化為自覺行動(dòng),當(dāng)好黨的理論的務(wù)實(shí)高效的講演者、鼓動(dòng)者,帶動(dòng)更多干部群眾把忠誠和緊跟意識(shí)融入血脈、鑄入靈魂。做實(shí)干專家,積極化繁為簡,主動(dòng)把規(guī)劃圖變成設(shè)計(jì)圖和施工圖,以苦累指數(shù)換來人民群眾的幸福指數(shù)。
四、在篤實(shí)見效上,責(zé)任制落實(shí)是夯實(shí)基層基礎(chǔ)、踐行時(shí)代使命的撬動(dòng)點(diǎn)
黨建工作是干出來的,擔(dān)當(dāng)盡責(zé)是共產(chǎn)黨人最鮮明的政治基因、最獨(dú)特的精神標(biāo)識(shí)、最寶貴的精神財(cái)富。黨中央對(duì)推動(dòng)黨建責(zé)任層層落實(shí)落地一直有嚴(yán)格要求,強(qiáng)調(diào)各級(jí)黨委(黨組)要“扛起主責(zé)、抓好主業(yè)、當(dāng)好主角”,黨委(黨組)書記對(duì)黨建工作要“抓實(shí)、抓細(xì)、抓到位”。要讓基層黨建落地有聲,各級(jí)黨組織及其負(fù)責(zé)人的責(zé)任擔(dān)當(dāng)很重要,重點(diǎn)要建設(shè)“四個(gè)體系”:要立足解決“誰來抓”問題,建設(shè)一套黨委著力管、書記帶頭抓的責(zé)任體系。按照“抓書記書記抓、一把手負(fù)總責(zé)”要求,將具體任務(wù)落實(shí)到具體責(zé)任人,形成專職、專業(yè)、專抓責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。根據(jù)目標(biāo)導(dǎo)向要求,健全書記抓黨建公開承諾制度,增強(qiáng)動(dòng)力源。健全書記履行黨建責(zé)任述職制度,以述評(píng)考杠桿撬動(dòng)各級(jí)書記職責(zé)清、任務(wù)明、有壓力。推行層層簽定黨建責(zé)任狀制度,防止壓力斷層和責(zé)任盲區(qū),確?;鶎优鋸?qiáng)干事的人、籌好辦事的錢、解決活動(dòng)的地。要立足解決“如何抓”問題,建設(shè)一套運(yùn)轉(zhuǎn)有序、推進(jìn)有力的運(yùn)行體系。建立黨建例會(huì)制度,及時(shí)了解掌握本單位本部門黨建責(zé)任制運(yùn)行情況。健全黨建調(diào)研制度,經(jīng)常深入一線摸實(shí)情、聽真話、求實(shí)招。探索黨建項(xiàng)目化運(yùn)作制度,以科學(xué)手段提升黨建工作的水平和效能。強(qiáng)化黨建督促檢查制度,以集中督查、巡回檢查、隨機(jī)抽樣檢查等方式加強(qiáng)責(zé)任落實(shí)情況把握,確保相關(guān)責(zé)任人抓基層黨建“大事”不糊涂,“小事”頂格做。要立足解決“抓不好”問題,建設(shè)一套合乎規(guī)范、簡便可行的考評(píng)體系。按既統(tǒng)一規(guī)范、又區(qū)別對(duì)待原則提要求,科學(xué)設(shè)置考核指標(biāo)及分值。按既注重全面、又突出重點(diǎn)的思路明確側(cè)重,防止指標(biāo)設(shè)置“胡子眉毛一把抓”。按既注重量化考核、又兼顧定性評(píng)價(jià)原則抓考量,推動(dòng)規(guī)定動(dòng)作出精品、特色動(dòng)作創(chuàng)亮點(diǎn)、全套動(dòng)作上水平。同時(shí),黨建的效果不能單純用黨建的過程來衡量,必須與中心任務(wù)目標(biāo)同訂、任務(wù)同下、責(zé)任同查,防止“兩張皮”。要立足解決
“抓與不抓一個(gè)樣”問題,建設(shè)一套嚴(yán)格獎(jiǎng)懲、嚴(yán)厲問責(zé)的考核成果運(yùn)用體系。健全考核結(jié)果通報(bào)制度,測(cè)評(píng)結(jié)果向社會(huì)公示,廣泛接受黨員群眾監(jiān)督。健全問題整改跟蹤問效制度,針對(duì)考核中發(fā)現(xiàn)的突出問題,深刻剖析原因,及時(shí)抓好整改。健全考核成果與評(píng)績掛鉤制度,把黨建責(zé)任制考核與領(lǐng)導(dǎo)干部升降去留、公務(wù)員年度考核、評(píng)優(yōu)評(píng)先等掛鉤。健全考核責(zé)任追究制度,對(duì)思想不重視、抓基層黨建不力、沒有達(dá)到目標(biāo)要求的,按情節(jié)嚴(yán)重程度追究相關(guān)責(zé)任,確保抓得好的有前途,不抓的、抓不好的受懲戒,從而發(fā)揮黨建責(zé)任考核的權(quán)威作用,把每條戰(zhàn)線、每個(gè)領(lǐng)域、每個(gè)環(huán)節(jié)的黨建工作抓具體、抓深入,努力開創(chuàng)組織堅(jiān)強(qiáng)有力、黨員作用突出、工作得到促進(jìn)、人民群眾滿意的生動(dòng)活潑的工作局面。
(作者系中共上海市楊浦區(qū)委組織部副部長)
(責(zé)任編輯 矯海霞)