新媒體為基層黨建信息化提供新陣地

摘 要：文章重點對當(dāng)下黨建信息化建設(shè)之中存在的問題進(jìn)行了分析，然后以此給出了相應(yīng)的融合方式，提升了新媒體在黨建信息化建設(shè)當(dāng)中的重要地位，以供借鑒。

關(guān)鍵詞：新媒體時代;基層黨建;信息化

現(xiàn)階段，新媒體的出現(xiàn)和發(fā)展引發(fā)了輿論格局的重大變革，這就給基層黨建工作帶來了很大的挑戰(zhàn)。新媒體的進(jìn)一步發(fā)展使得社會生產(chǎn)以及生活實現(xiàn)了現(xiàn)代化的歷史跨越，同時它的出現(xiàn)也給我們國家基層黨建工作帶來了幾個便捷、高效以及信息通暢的大型宣傳渠道，這就促進(jìn)了基層黨建信息化的進(jìn)一步發(fā)展。

一、帶來的機遇

（一）獲得了精神條件

新媒體的進(jìn)一步發(fā)展使得基層黨建工作思維獲得了更加深層次的變革，原先工作方式當(dāng)中的固有思維被信息化的工作理念所取代，由此給基層黨建工作的有效深化帶來了相應(yīng)的精神條件。最近幾年，我們國家大部分的政務(wù)新媒體信息平臺都發(fā)展得非常好，對于各類社交平臺的應(yīng)用也都相對比較充分，比如微博或微信等等。這樣一來不但進(jìn)一步促進(jìn)了政務(wù)的公開化，同時還進(jìn)一步提升了工作效率，為我們國家基層黨建工作思維的進(jìn)一步發(fā)展創(chuàng)作了良好的條件，讓越來越多的基層黨員干部都認(rèn)識到了在新媒體勢力之下進(jìn)一步發(fā)展黨建工作信息化的優(yōu)勢所在，使得這些黨員干部也都開始漸漸在不斷地探索過程中形成了相應(yīng)的基層黨建信息化思維。

（二）促進(jìn)了工作方式的轉(zhuǎn)換

新媒體的有效發(fā)展給基層黨建工作創(chuàng)新帶來了必要的條件，促使黨建工作方式得以有效轉(zhuǎn)換。由于新媒體平臺本身信息傳送量非常大，同時還具有及時性、交互性以及表達(dá)方式明晰等基本特點，所以這些優(yōu)勢都給其黨建工作的有效創(chuàng)新帶來了良好的條件。進(jìn)一步發(fā)揮新媒體的優(yōu)勢與特點去開展黨建工作，能夠使其可以有效繼承原先黨建工作當(dāng)中相對比較成熟的經(jīng)驗和基本原則，另外還能夠確保整體工作和時代發(fā)展的相協(xié)調(diào)性[1]。實現(xiàn)宣傳工作理念、方式與政務(wù)之間的創(chuàng)新，同時在新媒體的優(yōu)勢之下促進(jìn)黨建工作的信息化的進(jìn)一步發(fā)展。

（三）促進(jìn)了自主學(xué)習(xí)的發(fā)展

新媒體平臺上面包含有非常豐厚的自我教育資源，這可以進(jìn)一步促進(jìn)黨員干部自主學(xué)習(xí)的發(fā)展?；鶎狱h建工作信息化的進(jìn)一步發(fā)展，通常都要求其干部在新媒體技術(shù)上保持基本的先進(jìn)性，這樣的先進(jìn)性是作為一名黨員干部所必須要具備的基本構(gòu)成要素，它在推進(jìn)其信息化的初級和中級以及高級水平過程中發(fā)揮著關(guān)鍵作用。所以能夠發(fā)現(xiàn)黨員干部自主學(xué)習(xí)在其信息化建設(shè)當(dāng)中是非常關(guān)鍵的。而新媒體平臺本身資源信息更新比較快，學(xué)習(xí)資源也非常豐富，所以可以為其自主學(xué)習(xí)帶來相對便利的條件。

二、面臨的挑戰(zhàn)

目前我們國家基層黨建工作已經(jīng)完成了初級的信息化建設(shè)，整體工作效率也都獲得了相應(yīng)的提升，同時還取得了非常豐碩的發(fā)展成果。但是從其具體的工作實踐上來看，還存在很多比較突出的問題。

（一）尚未形成信息化思維

現(xiàn)階段一部分黨員干部對于運用新媒體來促進(jìn)自身工作存在比較片面的認(rèn)識，在潛意識當(dāng)中會去會比新媒體政務(wù)的公開化，不想在群眾的視線之中進(jìn)行工作;還有一些人員對其平臺存在較大的擔(dān)憂，對于將新媒體運用到黨建信息化之中缺乏基本的認(rèn)同感[2]。另外由于認(rèn)識比較淺顯，所以在實際運用的時候隨意性非常大，這就導(dǎo)致整個工作都還在運用傳統(tǒng)的模式和初級信息化系統(tǒng)相互配合的方式，相關(guān)網(wǎng)站的建設(shè)利用程度比較低，整體信息化水平非常落后。

（二）黨員干部新媒體素養(yǎng)較低

在這整個工作之中信息化的發(fā)展需要全體人員的努力，要讓所有的黨員干部都具備良好的新媒體素養(yǎng)。但是當(dāng)下其信息化建設(shè)基本都是信息技術(shù)部門主導(dǎo)的，其它人員對于該平臺的利用比較少。這主要是因為這些黨員干部年齡比較大，無法有效駕馭新媒體;還有就是青年黨員干部過于依賴新媒體，忽視了群眾路線的實踐性，致使干部與群眾之間關(guān)系淡化。

（三）信息化建設(shè)與新媒體優(yōu)勢尚未有效融合

現(xiàn)階段信息化平臺與新媒體平臺之間還沒有實現(xiàn)分工以及工作程序上面的有效融合，所以信息化平臺自身的敷設(shè)作用無法充分發(fā)揮出來。在其新媒體平臺上面對于黨組織網(wǎng)絡(luò)的宣傳比較缺乏，致使政務(wù)不能及時公開，線上線下相互脫節(jié)。相關(guān)教育專題也不能在第一時間獲得有效轉(zhuǎn)發(fā)，無法促進(jìn)黨員干部的自主學(xué)習(xí)[3]。雖然微信與微博的群眾基礎(chǔ)比較廣泛，但是黨組織建設(shè)還是缺乏將便民服務(wù)、政務(wù)公開、黨員教育以及利益訴求等多項內(nèi)容集于一身的移動平臺。

（四）信息化平臺缺乏健全的保障機制

其一，資金不到位。這幾年，我們國家在該方面建設(shè)當(dāng)中投入了非常多的資金，但是也存在重復(fù)開發(fā)的問題，所以資金浪費情況依舊存在。這時候建設(shè)信息化獨立平臺就缺少資金。其二，沒有人才保障。在選擇黨組織隊伍人才的時候顧慮過多，沒有引進(jìn)一定量的信息化技術(shù)人才，缺乏技術(shù)過硬的人才。其三，缺乏完善的運行機制。主要就是制度不規(guī)范，不能有效應(yīng)對新媒體輿情，考核與獎懲制度不合理等等。

三、兩者的相互融合

（一）強化信息化思維

黨員干部們應(yīng)該要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思維，創(chuàng)設(shè)出來信息化建設(shè)的基本氛圍。相關(guān)的信息技術(shù)部門應(yīng)該要帶頭在組織當(dāng)中加強對新媒體理念的宣傳，其他的領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該要率先進(jìn)行示范，積極主動地去探索提升黨建工作信息化的相關(guān)措施，進(jìn)而形成與時代發(fā)展相協(xié)調(diào)的工作思維，從而去迎接各種條件，確保整個黨組織上下都可以達(dá)成新媒體推動黨建工作信息化的發(fā)展事實。另外還必須要運用信息化思維去取代傳統(tǒng)的思維，運用開放的眼光和高遠(yuǎn)的心態(tài)對待信息化平臺的進(jìn)一步發(fā)展。

（二）強化對黨員干部的教育

第一，要編制出來黨員干部的新媒體素養(yǎng)培養(yǎng)的基本方案，對于不同年齡、專業(yè)以及學(xué)歷和工作年限的人員因材施教。同時還需要以常態(tài)化的培訓(xùn)作為主體，將年度以及季度的培訓(xùn)作為輔助，以此進(jìn)一步利用網(wǎng)絡(luò)資源實施在線培訓(xùn)，引導(dǎo)黨員干部去進(jìn)行自主學(xué)習(xí)，提升技術(shù)應(yīng)用水平。第二，需要強化對新媒體作風(fēng)的教育。促進(jìn)這些人員新媒體到的意識的提升，使其能夠正視并且自覺地去接受新媒體平臺上面群眾的監(jiān)督，同時提升對信息的篩選和辨識能力。

（三）實現(xiàn)信息化平臺與新媒體的融合

現(xiàn)階段其黨組織信息平臺主要有外部官方網(wǎng)站以及內(nèi)部工作系統(tǒng)兩種，其中后者的信息化發(fā)展水平較難提升，而前者則缺乏相對廣泛的影響力。大部分群眾的訴求都不能及時傳達(dá)，群眾信息缺乏基本的隱蔽性，整個登錄程序非常繁瑣，使得信息化平臺自身無法實現(xiàn)深層次的利用。所以這就需要強化對新媒體的融合，使黨建App能夠?qū)⒔逃嘤?xùn)、信息公開、利益訴求以及便民服務(wù)等集中起來，提升黨建工作效率[4]。

（四）構(gòu)建信息化平臺保障機制

需要合理運用相關(guān)的建設(shè)資金，防止出現(xiàn)重復(fù)建設(shè)的情況，確保資金運用的充分性與投資的精準(zhǔn)性，以此降低財政負(fù)擔(dān)，防止國有資產(chǎn)被浪費。另外還應(yīng)該要強化人才保障，必須要面向社會，積極吸納掌握新媒體技術(shù)同時具有極高政治素養(yǎng)的人才，發(fā)展和培養(yǎng)復(fù)合型的人才，進(jìn)一步優(yōu)化黨組織的人才結(jié)構(gòu)。除此以外還需要運用系統(tǒng)思維去完善信息化發(fā)展的相關(guān)運行機制，進(jìn)一步優(yōu)化新媒體的民主制度，實現(xiàn)決策的民主化，強化對該平臺的制度約束。

四、結(jié)語

總的來說，新媒體的進(jìn)一步發(fā)展給黨建工作的改革發(fā)展帶來了一定機遇，但同時也帶來了相應(yīng)的挑戰(zhàn)。所以這就需要積極面對整個過程中遇到的問題，強化信息化發(fā)展思維，加強黨員干部培訓(xùn)，實現(xiàn)信息化平臺與新媒體的融合，以此實現(xiàn)黨建信息化的全方位性和實效性。

參考文獻(xiàn)

[1] 趙玉俊.淺談如何利用新媒體創(chuàng)新基層黨建工作[J].柴達(dá)木開發(fā)研究，2018，188（04）：73-75.

[2] 趙小娜.新媒體時代基層黨建創(chuàng)新研究[J].環(huán)球市場信息導(dǎo)報，2017（42）：142.

[3] 陸芳萍，沈東.新媒體時代基層黨建創(chuàng)新研究[J].上海黨史與黨建，2016（01）：57-59.

[4] 潘秀梅.如何利用新媒體創(chuàng)新基層黨建工作[J].信息化建設(shè)，2016（02）.

作者簡介：馬向紅（1974.08- ），陜西涇陽人，中交第二公路工程局有限公司，助工，本科，研究方向：基層黨建政治思想。