大數(shù)據(jù)背景下財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型研究

李宛宣

（黑龍江財(cái)經(jīng)學(xué)院，黑龍江 哈爾濱 150025）

企業(yè)財(cái)務(wù)管理部門每天工作涉及到大量數(shù)據(jù)，如何科學(xué)有效對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行挖掘，提高數(shù)據(jù)的利用率，提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理部門工作效率，這是企業(yè)財(cái)務(wù)管理部門需要解決的問題?；ヂ?lián)網(wǎng)+時(shí)代，企業(yè)財(cái)務(wù)部門都利用財(cái)務(wù)軟件完成相應(yīng)工作，財(cái)務(wù)軟件涉及數(shù)據(jù)類型多，數(shù)據(jù)量大，大數(shù)據(jù)技術(shù)在企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的應(yīng)用，對(duì)提高數(shù)據(jù)的處理能力，數(shù)據(jù)的挖掘能力起到重要作用，能為企業(yè)的發(fā)展提供科學(xué)有效的數(shù)據(jù)，因此在大數(shù)據(jù)背景下，企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)是時(shí)代發(fā)展需要，也是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的根本需求。

一、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的差異

（一）概念上區(qū)別

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主要工作職能就是記賬、統(tǒng)計(jì)、核算等。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基本不參與企業(yè)的管理，其工作任務(wù)主要是對(duì)外的。管理會(huì)計(jì)主要工作職能是進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，為企業(yè)的發(fā)展提供科學(xué)有效的財(cái)務(wù)分析報(bào)表，對(duì)企業(yè)的發(fā)展與決策起到一定的作用，管理會(huì)計(jì)也是內(nèi)部會(huì)計(jì)，參與企業(yè)的發(fā)展與決策的。

（二）二者的工作目標(biāo)存在差異性

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的主要工作目標(biāo)是對(duì)外的，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基本工作根據(jù)企業(yè)的財(cái)務(wù)運(yùn)行情況，生成財(cái)務(wù)報(bào)表，報(bào)表需要真實(shí)可靠，需要外部稅務(wù)等部門進(jìn)行檢查。管理會(huì)計(jì)是根據(jù)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)生產(chǎn)的財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行整理，主要工作目標(biāo)是進(jìn)行企業(yè)的財(cái)務(wù)分析，注重體現(xiàn)企業(yè)現(xiàn)在的財(cái)務(wù)狀況，提供企業(yè)未來發(fā)展的財(cái)務(wù)分析報(bào)告，為企業(yè)的發(fā)展與決策提供有效的依據(jù)。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)在現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理中都起到重要作用，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的作用在企業(yè)的發(fā)展過程中逐步弱化，管理會(huì)計(jì)是現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理發(fā)展的趨勢(shì)，因此財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型是現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理發(fā)展的需要。

（三）二者工作時(shí)效存在差異性

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作實(shí)效是過去和現(xiàn)在，注重的是財(cái)務(wù)信息的積累，管理會(huì)計(jì)的工作實(shí)效是未來，注重的是企業(yè)財(cái)務(wù)過去信息與現(xiàn)在財(cái)務(wù)信息的分析，通過對(duì)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析，為企業(yè)的未來發(fā)展與決策提供科學(xué)有效的財(cái)務(wù)分析報(bào)告，全面科學(xué)有效地對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)進(jìn)行分析，是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵因素，讓企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)到企業(yè)的財(cái)務(wù)情況，對(duì)未來企業(yè)的發(fā)展起到重要作用。

二、大數(shù)據(jù)背景下財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型的必要性

（一）企業(yè)發(fā)展的必然需求

大數(shù)據(jù)技術(shù)應(yīng)用企業(yè)財(cái)務(wù)管理中，促進(jìn)了企業(yè)財(cái)務(wù)管理部門改革，對(duì)提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益起到重要作用，促進(jìn)了企業(yè)的快速發(fā)展。傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作職能只能反映企業(yè)資金使用情況，而管理會(huì)計(jì)不僅能反映企業(yè)資金使用情況，還能分析企業(yè)資金的現(xiàn)有狀況，對(duì)企業(yè)進(jìn)行投資預(yù)算起到重要作用，能讓企業(yè)的資金流應(yīng)用到企業(yè)的重要發(fā)展中，對(duì)提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，加快企業(yè)的發(fā)展都起到重要作用，因此財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)是企業(yè)發(fā)展的需要。

（二）財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)不適應(yīng)大數(shù)據(jù)的處理

互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代，企業(yè)財(cái)務(wù)涉及數(shù)據(jù)類型增多，數(shù)據(jù)量增加，會(huì)計(jì)對(duì)數(shù)據(jù)的處理是一項(xiàng)復(fù)雜的工作，如何科學(xué)有效進(jìn)行數(shù)據(jù)處理，讓數(shù)據(jù)對(duì)企業(yè)的發(fā)展起到有效作用，大數(shù)據(jù)技術(shù)在財(cái)務(wù)管理中的應(yīng)用，對(duì)提高數(shù)據(jù)的處理能力，數(shù)據(jù)的挖掘能力都起到重要作用，但傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)不適應(yīng)大數(shù)據(jù)的處理。大數(shù)據(jù)時(shí)代的來臨意味著企業(yè)需要處理的數(shù)據(jù)類型更多，數(shù)據(jù)量更加的龐大，而眾所周知財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的數(shù)據(jù)處理能力相對(duì)較弱，不能夠滿足新時(shí)期企業(yè)會(huì)計(jì)工作的實(shí)際要求。大數(shù)據(jù)技術(shù)應(yīng)用企業(yè)財(cái)務(wù)管理中，對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是一種機(jī)遇和挑戰(zhàn)，加快了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型。管理會(huì)計(jì)可以實(shí)現(xiàn)對(duì)數(shù)據(jù)的精確篩選和分類處理，以此為依據(jù)制定企業(yè)的資金使用方案，能夠讓企業(yè)的資金使用更趨于合理性，幫助企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳跟，這是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)所遠(yuǎn)遠(yuǎn)無法比擬的，證明了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型是一種必然。管理會(huì)計(jì)一般都具有信息處理能力，能利用大數(shù)據(jù)技術(shù)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，挖掘有效的數(shù)據(jù)，為企業(yè)的發(fā)展提供科學(xué)有效的數(shù)據(jù)分析報(bào)表，為企業(yè)的發(fā)展與決策起到重要作用。

（三）大數(shù)據(jù)技術(shù)發(fā)展的要求

計(jì)算機(jī)技術(shù)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、云技術(shù)等快速發(fā)展，加快了大數(shù)據(jù)技術(shù)的發(fā)展，大數(shù)據(jù)技術(shù)在各個(gè)領(lǐng)域中的應(yīng)用，為其他行業(yè)的發(fā)展提供了技術(shù)支持。大數(shù)據(jù)技術(shù)在企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的應(yīng)用，為企業(yè)的會(huì)計(jì)工作帶來了便利，提高了企業(yè)會(huì)計(jì)的工作效率，一些基礎(chǔ)性工作都可以利用財(cái)務(wù)機(jī)器人完成，對(duì)提高工作效率與保障工作質(zhì)量都起到重要作用。促使企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的工作職能發(fā)生轉(zhuǎn)變，會(huì)計(jì)主要完成財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)預(yù)算等工作。因此大數(shù)據(jù)技術(shù)的發(fā)展與應(yīng)用到企業(yè)財(cái)務(wù)管理中，加快了企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型，以適應(yīng)現(xiàn)代大數(shù)據(jù)技術(shù)在企業(yè)管理中的應(yīng)用。

三、大數(shù)據(jù)背景下財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型措施

（一）財(cái)務(wù)管理觀念的轉(zhuǎn)變

企業(yè)需要重視財(cái)務(wù)管理部門發(fā)展，意識(shí)到財(cái)務(wù)管理部門在企業(yè)發(fā)展過程中的重要性，讓企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員轉(zhuǎn)變管理觀念。在大數(shù)據(jù)背景下，企業(yè)應(yīng)積極更新財(cái)務(wù)管理觀念，正確認(rèn)識(shí)會(huì)計(jì)信息的價(jià)值，大力支持財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型，加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)信息的分析和處理，以便于充分發(fā)揮會(huì)計(jì)信息的作用，提高企業(yè)資金的利用率和安全性，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的大幅度提高。企業(yè)需要積極引導(dǎo)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)變思想，熟悉大數(shù)據(jù)技術(shù)，在具體工作中利用大數(shù)據(jù)技術(shù)解決實(shí)際問題，也是加快財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)變的內(nèi)涵。

（二）財(cái)務(wù)部門工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)變

傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)都利用人工的方式進(jìn)行制作財(cái)務(wù)報(bào)表，在大數(shù)據(jù)時(shí)代，這種工作方式效率低，不適合現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展需要，財(cái)務(wù)部門需要利用現(xiàn)代信息技術(shù)在財(cái)務(wù)部門管理中，提高其工作效率。大數(shù)據(jù)技術(shù)在財(cái)務(wù)部門中的應(yīng)用，財(cái)務(wù)部門的工作職能發(fā)生轉(zhuǎn)變，從傳統(tǒng)的進(jìn)賬、出賬等常規(guī)操作，現(xiàn)在這部分工作都有財(cái)務(wù)機(jī)器人完成，并且工作效率比人工快，工作質(zhì)量比人工高，同時(shí)促使傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型，管理會(huì)計(jì)是現(xiàn)代會(huì)計(jì)行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)，同時(shí)也是社會(huì)發(fā)展促進(jìn)了會(huì)計(jì)行業(yè)的改革，管理會(huì)計(jì)需要參與企業(yè)發(fā)展，通過對(duì)企業(yè)過去，現(xiàn)在、未來的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行分析，為企業(yè)的發(fā)展、決策、預(yù)算提供科學(xué)的財(cái)務(wù)分析報(bào)告，在一定程度上能降低企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵因素。

（三）管理會(huì)計(jì)人員綜合能力的提升

管理會(huì)計(jì)是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的重要因素，企業(yè)如何全面在財(cái)務(wù)管理部門中應(yīng)用管理會(huì)計(jì)，發(fā)揮管理會(huì)計(jì)的職能，提高管理會(huì)計(jì)人員綜合能力是關(guān)鍵因素。現(xiàn)在我國企業(yè)管理會(huì)計(jì)人員結(jié)構(gòu)復(fù)雜，多數(shù)都是傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型的，有的企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)沒有經(jīng)過學(xué)習(xí)或培訓(xùn)直接轉(zhuǎn)崗成管理會(huì)計(jì)，實(shí)際轉(zhuǎn)崗人員不具備管理會(huì)計(jì)的工作能力，不能利用現(xiàn)代信息技術(shù)、會(huì)計(jì)、經(jīng)貿(mào)等知識(shí)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況進(jìn)行分析，能為企業(yè)的投資與預(yù)算提供可靠的財(cái)務(wù)分析報(bào)告。因此提供企業(yè)管理會(huì)計(jì)人員的綜合能力是有必要的，也是現(xiàn)代企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵因素。企業(yè)在提高管理會(huì)計(jì)人員綜合能力需要結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況，提高管理會(huì)計(jì)人員綜合能力主要途徑一種是選派企業(yè)管理會(huì)計(jì)人員進(jìn)行外出學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，提高管理會(huì)計(jì)人員綜合能力，讓其勝任管理會(huì)計(jì)的職業(yè)崗位能力要求。另一種引進(jìn)管理會(huì)計(jì)的高級(jí)技術(shù)人才，提高企業(yè)管理會(huì)計(jì)團(tuán)隊(duì)的綜合素養(yǎng)，發(fā)揮管理會(huì)計(jì)職能，促進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)快速發(fā)展。

總之，在大數(shù)據(jù)技術(shù)應(yīng)用到企業(yè)財(cái)務(wù)管理中，促進(jìn)了企業(yè)的發(fā)展，同時(shí)也加快了企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型，管理會(huì)計(jì)是未來會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展過程中需要管理會(huì)計(jì)為企業(yè)發(fā)展提供科學(xué)的財(cái)務(wù)分析報(bào)告，這是降低企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)鍵因素。大數(shù)據(jù)技術(shù)在財(cái)務(wù)管理中的應(yīng)用，改變了會(huì)計(jì)的工作方式，提高了會(huì)計(jì)的工作效率，同時(shí)改變了會(huì)計(jì)的工作方式，促使財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型。