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    淺析專(zhuān)利法對(duì)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的保護(hù)措施

    2019-12-17 08:03:55魏煒
    科技風(fēng) 2019年33期
    關(guān)鍵詞:專(zhuān)利法保護(hù)措施技術(shù)創(chuàng)新

    摘 要:國(guó)家經(jīng)濟(jì)的發(fā)展必然會(huì)帶動(dòng)企業(yè)的蓬勃發(fā)展,隨著國(guó)家對(duì)技術(shù)的重視程度與日俱增,就需要從法律的層面對(duì)專(zhuān)利制度進(jìn)行優(yōu)化,以此來(lái)強(qiáng)化我國(guó)專(zhuān)利薄弱的問(wèn)題。專(zhuān)利法的出臺(tái)促進(jìn)了我國(guó)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的開(kāi)展,同時(shí)還能為企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新提供保護(hù),讓專(zhuān)利的所有人獲得應(yīng)得的獎(jiǎng)勵(lì)。本文針對(duì)專(zhuān)利法對(duì)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的保護(hù)進(jìn)行討論,明確專(zhuān)利法與企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新之間的關(guān)系。

    關(guān)鍵詞:專(zhuān)利法;技術(shù)創(chuàng)新;保護(hù)措施

    當(dāng)前我們所處的社會(huì)擁有著極高的科技水平,科學(xué)技術(shù)已經(jīng)成為第一生產(chǎn)力,國(guó)家之間的競(jìng)爭(zhēng)也以科技競(jìng)爭(zhēng)為主。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)科技就是效益,專(zhuān)利技術(shù)在很大程度上促進(jìn)了企業(yè)的快速發(fā)展,同時(shí)也為企業(yè)帶來(lái)了更多資源優(yōu)勢(shì)。除此之外,企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的能力在很大程度上決定了國(guó)家文化科技的實(shí)力,從側(cè)面體現(xiàn)了國(guó)家的綜合力量。

    一、專(zhuān)利法在技術(shù)創(chuàng)新層面的完善

    (一)明確專(zhuān)利法所具有的激勵(lì)作用

    當(dāng)前國(guó)家對(duì)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的話(huà)題尤為關(guān)注,為了對(duì)企業(yè)員工的技術(shù)創(chuàng)新積極性進(jìn)行調(diào)動(dòng),國(guó)家針對(duì)專(zhuān)利法進(jìn)行了一系列完善。修訂后的法案將科技創(chuàng)新的促進(jìn)融入其中,對(duì)專(zhuān)利法與技術(shù)創(chuàng)新之間的關(guān)系進(jìn)行明確,實(shí)現(xiàn)員工積極性的提升,并針對(duì)企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新提供法律保護(hù)。專(zhuān)利法能夠?qū)崿F(xiàn)對(duì)發(fā)明人以及投資人合法利益的保護(hù),同時(shí)還能夠促進(jìn)技術(shù)在一定范圍內(nèi)的有償擴(kuò)散,進(jìn)而為企業(yè)創(chuàng)造更為豐厚的經(jīng)濟(jì)效益。專(zhuān)利制度從本質(zhì)上來(lái)說(shuō)就是對(duì)權(quán)利人在一段時(shí)間內(nèi)擁有的排他權(quán)予以保護(hù),他人對(duì)該技術(shù)的使用就需要付出等額的報(bào)酬,因此,專(zhuān)利法不僅能夠?qū)夹g(shù)創(chuàng)新起到積極的促進(jìn)作用,同時(shí)還能夠有效減少社會(huì)研發(fā)所需要花費(fèi)的成本。

    (二)對(duì)專(zhuān)利權(quán)中民事權(quán)利進(jìn)行明確

    如今知識(shí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度空前,專(zhuān)利權(quán)的重要性與日俱增,過(guò)去,人民的專(zhuān)利權(quán)最終所屬都是國(guó)家,為了對(duì)民事權(quán)利予以充分的尊重,我國(guó)針對(duì)該問(wèn)題修改了專(zhuān)利法。在現(xiàn)行的專(zhuān)利法中對(duì)專(zhuān)利權(quán)的民事權(quán)利進(jìn)行明確,將個(gè)人的專(zhuān)利權(quán)劃分為個(gè)人權(quán)利,國(guó)家不得對(duì)其進(jìn)行干涉。專(zhuān)利法的這項(xiàng)修改為員工的技術(shù)創(chuàng)新提供了保證,讓員工在申請(qǐng)專(zhuān)利后能夠獲得最大化的利益,同時(shí)還對(duì)員工的創(chuàng)新積極性進(jìn)行了充分的調(diào)動(dòng),提升企業(yè)活力。

    (三)強(qiáng)調(diào)對(duì)于技術(shù)創(chuàng)新人員的獎(jiǎng)勵(lì)

    企業(yè)的專(zhuān)利主要包括兩種:個(gè)人發(fā)明以及職務(wù)發(fā)明。其中個(gè)人發(fā)明所得到的相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)全部歸由個(gè)人所有,不需經(jīng)過(guò)企業(yè)或其他機(jī)構(gòu)。職務(wù)發(fā)明的相關(guān)規(guī)定在專(zhuān)利法修改前后存在較大差異,修改前職務(wù)發(fā)明是沒(méi)有物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)的;在修改之后,職務(wù)發(fā)明應(yīng)當(dāng)予以專(zhuān)利獎(jiǎng)勵(lì),除此之外,如果發(fā)明專(zhuān)利應(yīng)用于生產(chǎn)并取得經(jīng)濟(jì)效益,應(yīng)當(dāng)給予發(fā)明人相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì),通過(guò)這樣的方式來(lái)促進(jìn)員工進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新。企業(yè)員工技術(shù)創(chuàng)新積極性的提升就為我國(guó)綜合競(jìng)爭(zhēng)力的提升提供了動(dòng)力,實(shí)現(xiàn)國(guó)家實(shí)力的提升。

    二、專(zhuān)利法如何實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的保護(hù)

    我國(guó)當(dāng)前非常重視對(duì)專(zhuān)利法的改革與完善,其目的就在于保障企業(yè)基本權(quán)益,促進(jìn)企業(yè)員工技術(shù)創(chuàng)新的開(kāi)展,通過(guò)企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新來(lái)帶動(dòng)國(guó)家技術(shù)發(fā)展。隨著世界經(jīng)濟(jì)全球化趨勢(shì)的不斷加深,國(guó)家之間的競(jìng)爭(zhēng)與日俱增,國(guó)家是否擁有核心專(zhuān)利決定了該國(guó)家能否立足于世界,并決定了國(guó)家所能獲得綜合效益的多少。

    (一)法律對(duì)專(zhuān)利發(fā)明人與設(shè)計(jì)者所獲獎(jiǎng)勵(lì)予以保護(hù)

    從本質(zhì)上來(lái)說(shuō),專(zhuān)利法就是保護(hù)專(zhuān)利所有人擁有獲得獎(jiǎng)勵(lì)的權(quán)利,如今,我國(guó)科技、文化、經(jīng)濟(jì)等各方面發(fā)展都非常迅猛,但是科技與生產(chǎn)力之間的轉(zhuǎn)化是我國(guó)技術(shù)發(fā)展的難點(diǎn)。我國(guó)一直以來(lái)都被稱(chēng)為世界的加工廠(chǎng),其主要原因就是自主科技創(chuàng)新占比很小,所從事的產(chǎn)業(yè)大多是對(duì)別國(guó)原材料或零件的裝配,技術(shù)含量相對(duì)較低,技術(shù)創(chuàng)新沒(méi)有良好的發(fā)展環(huán)境。

    專(zhuān)利法的完善就是對(duì)科學(xué)技術(shù)的尊重,對(duì)人才的尊重,國(guó)家希望能夠通過(guò)專(zhuān)利法的完善來(lái)促進(jìn)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的開(kāi)展,激發(fā)企業(yè)員工創(chuàng)新積極性,讓每名員工都能對(duì)工作中存在的問(wèn)題進(jìn)行創(chuàng)新,將研究轉(zhuǎn)化為成果。

    (二)專(zhuān)利法對(duì)合法性進(jìn)行確認(rèn)

    專(zhuān)利技術(shù)就是具有專(zhuān)屬性的技術(shù)種類(lèi),專(zhuān)有性是其最為顯著的特征。如果國(guó)家已經(jīng)對(duì)某項(xiàng)發(fā)明或?qū)嵱眯滦蛯?zhuān)利予以授權(quán),那么在此之后與其類(lèi)似的技術(shù)就不可以再次進(jìn)行專(zhuān)利的申請(qǐng),該技術(shù)也不能再應(yīng)用。國(guó)家為了對(duì)企業(yè)員工的技術(shù)創(chuàng)新予以鼓勵(lì),對(duì)于獨(dú)自研發(fā)的專(zhuān)利發(fā)明者在使用權(quán)上是絕對(duì)優(yōu)先的,并且優(yōu)先使用權(quán)并不影響專(zhuān)利權(quán),兩者同時(shí)在專(zhuān)利法的保護(hù)范疇中。正是由于這些政策性的保護(hù),才能夠?yàn)閱T工技術(shù)創(chuàng)新提供有力保障,讓專(zhuān)利發(fā)明者能夠享受到應(yīng)有的獎(jiǎng)勵(lì)。

    (三)對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行依法保護(hù)

    專(zhuān)利法是對(duì)專(zhuān)利所有人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù),等同于對(duì)合法財(cái)產(chǎn)的保護(hù)。專(zhuān)利權(quán)人面對(duì)他人的侵權(quán)行為可向?qū)@芾頇C(jī)關(guān)進(jìn)行申訴處理,同時(shí)還可直接對(duì)侵權(quán)人提起起訴。在專(zhuān)利法的保護(hù)下,能夠避免企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新成果被竊取,為企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的提升提供有力保障。缺少專(zhuān)利法的保護(hù),企業(yè)進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新的意義會(huì)被嚴(yán)重弱化,抑制員工技術(shù)創(chuàng)新的積極性,在有力的保護(hù)下,員工面對(duì)對(duì)自身技術(shù)專(zhuān)利的侵權(quán)行為能夠借助法律的武器來(lái)維護(hù)自身合法權(quán)益,同時(shí)也為企業(yè)的發(fā)展提供了技術(shù)層面的支持。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)技術(shù)就是其發(fā)展的根本,是效益的來(lái)源,企業(yè)通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新能夠?qū)崿F(xiàn)成本的節(jié)約、產(chǎn)品質(zhì)量的提升,這就是企業(yè)立足于市場(chǎng)的保障。如果沒(méi)有專(zhuān)利法,那么企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新就很容易被竊取,企業(yè)的合法權(quán)益很容易受到損害,不利于企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,同時(shí)也會(huì)造成行業(yè)惡意競(jìng)爭(zhēng)的出現(xiàn),擾亂正常的市場(chǎng)秩序。而在專(zhuān)利法的保護(hù)下就讓這一問(wèn)題得到有效解決,對(duì)企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)起到了良好的保護(hù)作用,企業(yè)能夠通過(guò)自身的技術(shù)創(chuàng)新來(lái)增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力,并將其轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)效益。

    三、結(jié)語(yǔ)

    綜上所述,在我國(guó)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展的過(guò)程中,各個(gè)企業(yè)也迎來(lái)了發(fā)展的春天,而企業(yè)所要面臨的競(jìng)爭(zhēng)也變得更為激烈。從國(guó)家的角度來(lái)說(shuō),要想提升自身國(guó)際地位就需要重視科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,企業(yè)也同樣如此,因此,企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)員工的技術(shù)創(chuàng)新予以鼓勵(lì),而專(zhuān)利法的保護(hù)就是技術(shù)創(chuàng)新的重要保障,是保護(hù)企業(yè)與員工合法權(quán)益不受侵害的重要武器。

    參考文獻(xiàn):

    [1]馮曉青.企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新中的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理策略研究——以知識(shí)產(chǎn)權(quán)確權(quán)管理為考察視角[J].南京理工大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版),2013(08).

    [2]趙映蓉.淺析專(zhuān)利法律制度與企業(yè)的發(fā)展[J].現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息,2013(01).

    [3]周艷.專(zhuān)利法對(duì)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的保護(hù)措施研究[J].科技展望,2015(07).

    作者簡(jiǎn)介:魏煒(1964-),女,漢族,河北保定人,本科,研究方向:民事類(lèi)法律方向,現(xiàn)為武漢軟件工程職業(yè)學(xué)院副教授。

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