黨建工作“五抓”助推黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合

齊婧菁

【摘要】國有企業(yè)黨組織如何彰顯黨建工作在企業(yè)發(fā)展中的凝聚力、驅(qū)動力、向心力作用，是新形勢下做好國有企業(yè)黨建工作的關(guān)鍵，國網(wǎng)老河口市供電公司按照上級黨委各項決策部署，始終堅持“圍繞業(yè)務(wù)抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，致力黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作的融合，從“五抓”著手，在公司改革發(fā)展各項工作中充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，體現(xiàn)黨建工作價值創(chuàng)造力。

【關(guān)鍵詞】黨建工作;五抓;深度融合

一、新形勢下實施黨建工作“五抓”的內(nèi)容

公司黨委全面貫徹黨的十九大精神，認真落實黨的建設(shè)“旗幟領(lǐng)航·三年登高”計劃，扎實推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，堅持把加強黨的建設(shè)放在經(jīng)濟轉(zhuǎn)型、建立現(xiàn)代企業(yè)制度的大背景下去思考和把握，在“結(jié)合”上下真功夫，在“融入”上不斷推進創(chuàng)新，實施黨建工作“五抓”，助推黨建工作與業(yè)務(wù)工作深度融合。

（一）抓思想強引領(lǐng)，激發(fā)黨建生命力。思想是行動的先導(dǎo)。堅持把思想教育擺在首位，持續(xù)開展習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神的學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹，實現(xiàn)學(xué)做互進、知行合一。嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，認真學(xué)習(xí)貫徹黨章，將黨章納入黨員經(jīng)常性學(xué)習(xí)內(nèi)容和教育培訓(xùn)的必修課。充分運用黨委中心組、黨支部“三會一課”“紅領(lǐng)”講習(xí)所、兩級“紅領(lǐng)”微信群等多種陣地和載體，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，做到“入乎其內(nèi)”精讀原著、“出乎其外”解決問題，做到“三講”“三當(dāng)”，確保黨的理論知識講明白、講清晰、講透徹，充分認清當(dāng)前形勢，當(dāng)好清醒人、明白人、帶頭人。

（二）抓創(chuàng)新添活力，激發(fā)黨員戰(zhàn)斗力。聚集黨建優(yōu)勢資源，精心設(shè)計，增添黨組織活力。扎實開展主題教育，結(jié)合推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，在全體黨員中扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，不斷增強“四個意識”。開展“旗幟領(lǐng)航 砥礪奮進”政工隊伍技能比武，組織舉辦黨建工作通用制度知識競賽和組織生活視頻評比，以賽促學(xué)。利用“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”模式，組織黨員參與網(wǎng)絡(luò)大學(xué)知識答題。以主題黨日、“三亮三比”、黨員身邊“六無”等活動為載體，引導(dǎo)廣大黨員干部在崗位實踐中錘煉黨性，圍繞安全、質(zhì)量、效率、效益，在推動新時代公司改革發(fā)展各項事業(yè)中發(fā)揮先鋒模范作用。推進共產(chǎn)黨員服務(wù)隊標準化建設(shè)、規(guī)范化管理、品牌化傳播，深化“電網(wǎng)先鋒黨支部”創(chuàng)建，廣泛創(chuàng)設(shè)黨員責(zé)任區(qū)、示范崗，深入開展供電服務(wù)“三萬”活動，在電網(wǎng)建設(shè)、安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、搶險救災(zāi)等重點工作中發(fā)揮排頭兵作用，模范踐行以人民為中心的發(fā)展思想。

（三）抓方向提質(zhì)效，激發(fā)黨支部凝聚力。在融入大局上下功夫，做到“兩個要”，導(dǎo)向要清晰，目的要明確，發(fā)揮“兩個作用”，提升黨建工作價值創(chuàng)造力。制定公司黨的建設(shè)“旗幟領(lǐng)航·三年登高”計劃，組織基層黨支部、全體在職黨員制定登高計劃。深入開展“喜迎十九大，建功在崗位”等活動。積極打造“支部名片”、示范“黨員之家”。堅持黨建帶工建帶團建，持續(xù)深化“和諧家園”建設(shè)，進一步完善“供電所·我的家”基層站所生產(chǎn)生活設(shè)施。持續(xù)完善職工服務(wù)中心，進一步做深做實“同心河電”“青春半月行”“青老互助”等品牌工程建設(shè)，推進群團工作全面登高，為實施“旗幟領(lǐng)航·三年登高計劃”凝聚力量、提供保證。員工技能實訓(xùn)室建成使用，堅持開展職工治療休養(yǎng)和健康體檢工作，三八婦女節(jié)開展“送健康、提素質(zhì)、促和諧”活動，持續(xù)開展迎峰度夏送清涼、迎峰度冬送溫暖、員工生日送祝福、困難員工送幫扶活動，在黨建工作推進過程中，真正踐行“三個貼近”，以實際行動貼近基層、貼近一線、貼近職工。

（四）抓考核嚴管理，激發(fā)黨建影響力。完善黨建責(zé)任體系，逐級強化主體責(zé)任。探索黨建工作責(zé)任導(dǎo)航管理模式，推動黨建工作主體責(zé)任、第一責(zé)任和“一崗雙責(zé)”落實，確保黨建工作責(zé)任制層層有效落地。落實黨員“五管”工作機制，明確黨員責(zé)任落實清單，推動廣大黨員全面進步。全面開展對標管理，運用好“三本六盒一證”，提高基層支部工作痕跡化和信息臺賬標準化管理水平。建立健全公司黨支部對標體系，持續(xù)開展優(yōu)秀黨支部“流動紅旗”評比，分層分類開展全過程全方位對標管理。組織農(nóng)電工、勞務(wù)派遣工黨員參加黨組織活動，加強流動黨員管理，確保全面從嚴治黨縱深推進。

（五）抓價值顯作用，激發(fā)黨建創(chuàng)造力。積極培育和踐行社會主義核心價值觀，深化“一所一主題”建設(shè)落地生根，先后開展兩期二級道德講堂、四期三級道德講堂，文明建設(shè)內(nèi)涵得到深入拓展，公司連續(xù)多年榮獲省級、襄陽公司“最佳文明單位”榮譽稱號。持續(xù)推進企業(yè)文化落地，加強典型選樹，公司先后選樹十五位“最美螺絲釘”，通過開展“向先進學(xué)習(xí)”、專題訪談等活動，進一步深入挖掘先進事跡，在公司交流平臺廣泛開展典型人物的宣傳。

二、黨建工作“五抓”，助推黨建與業(yè)務(wù)工作融合

黨建工作“五抓”是老河口公司“圍繞業(yè)務(wù)抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”工作思路的有形載體，通過將黨建工作與業(yè)務(wù)工作深度融合，使得黨建工作散發(fā)出更加蓬勃的生機，取得了黨建工作與業(yè)務(wù)工作互促互進的成果，并在工作實際中形成理念引導(dǎo)，為黨建工作優(yōu)質(zhì)高效地持續(xù)推進奠定了基礎(chǔ)、指明了方向。

（一）促進黨建與業(yè)務(wù)工作“一個結(jié)合”。以“紅領(lǐng)先鋒”共產(chǎn)黨員服務(wù)隊建設(shè)為載體，緊密結(jié)合經(jīng)營管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、安全生產(chǎn)等各項重點工作，開展形式豐富的主題活動，在優(yōu)化電力營商環(huán)境、百日清障、夏季反竊電、高負損臺區(qū)整治等重點工作中都起到促進作用。通過開展共產(chǎn)黨員臺區(qū)網(wǎng)格化協(xié)管、黨員“五管”及“優(yōu)化營商環(huán)境、爭當(dāng)紅領(lǐng)先鋒”等主題實踐活動，優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作受到用戶的好評;通過“黨員身邊無違章、安全履責(zé)先鋒行”等活動與生產(chǎn)經(jīng)營工作密切聯(lián)系，各共產(chǎn)黨員服務(wù)隊在安全生產(chǎn)第一線積極踐行“黨員身邊無違章”“黨員身邊無事故”“本質(zhì)安全我先行”的承諾，示范帶動全體黨員和員工牢固樹立安全生產(chǎn)意識，助推公司安全水平再上新臺階。

（二）促進黨員和黨支部發(fā)揮“兩個作用”。通過做到“三講”“三當(dāng)”，確保黨的理論知識講明白、講清晰、講透徹，確保廣大黨員充分認清當(dāng)前形勢，當(dāng)好清醒人、明白人、帶頭人。通過優(yōu)化“黨內(nèi)政治生活課程表”，提高黨內(nèi)政治生活的質(zhì)量，充分調(diào)動起黨員的學(xué)習(xí)熱情和自覺性。充分利用黨支部“三會一課”“紅領(lǐng)”講習(xí)所、兩級“紅領(lǐng)”微信群等多種陣地和載體，開展“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”學(xué)習(xí)教育和主題黨日活動，黨員參與黨建活動的積極性和主動性明顯提升，在日常工作中，廣大黨員先鋒模范作用、黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用也在不斷提升，主動服務(wù)中心工作、服務(wù)企業(yè)發(fā)展大局的意識明顯增強。

（三）促進企業(yè)精神文明實現(xiàn)“三個提升”。文明建設(shè)氛圍明顯提升，各基層黨支部、黨員服務(wù)隊自發(fā)組織開展了愛心獻血、扶貧助困、陽光助學(xué)以及關(guān)愛留守兒童、孤寡老人等活動。企業(yè)社會形象明顯提升，隨著活動的逐漸深入，公司黨建工作取得的成績和特色亮點先后被《工人日報》《國網(wǎng)頭條》《國家電網(wǎng)報》《中國電力報》以及襄陽市、老河口市地方媒體宣傳，以黨建促進電網(wǎng)穩(wěn)定、服務(wù)優(yōu)質(zhì)的社會形象，贏得了社會各界的高度關(guān)注和認可。工作業(yè)績顯著提升，公司黨委獲“省公司先進基層黨組織”“襄陽公司紅旗黨組織”稱號;公司被連續(xù)多年授予“老河口市最佳文明單位”“襄陽公司最佳文明單位等多項榮譽。仙人渡供電所、袁沖供電所、孟樓供電所連續(xù)多年被授予“襄陽市文明單位”榮譽稱號。

三、總結(jié)

老河口公司黨建工作“五抓”的創(chuàng)新實踐，是加強和改進企業(yè)黨建工作的新嘗試、新思路、新方法，通過找準難點、排解熱點，狠抓關(guān)鍵點，有效推進了黨建工作的有序進行，對于發(fā)揮黨員先鋒模范作用、增強黨員隊伍活力、提升黨組織凝聚力具有重大意義。下一步工作中，老河口公司將按照“鞏固、發(fā)展、延伸、創(chuàng)新”的原則，推動黨建工作“五抓”的理論實踐成果落地生根，堅持黨建工作服務(wù)企業(yè)發(fā)展、服務(wù)工作大局的工作理念，進一步推動公司各項工作管理水平提檔升級。

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