• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    控股股東股權(quán)質(zhì)押影響高管減持行為嗎?

    2019-12-06 06:33李剛劉麗麗
    會計(jì)之友 2019年23期
    關(guān)鍵詞:控股股東股權(quán)質(zhì)押

    李剛 劉麗麗

    【摘 要】 文章以2013—2017年中國滬深兩市A股上市公司為樣本,實(shí)證分析了控股股東股權(quán)質(zhì)押與高管減持之間的關(guān)系,研究結(jié)果發(fā)現(xiàn):控股股東股權(quán)質(zhì)押(是否質(zhì)押)與上市公司高管減持顯著負(fù)相關(guān),且質(zhì)押比例越高,高管減持幅度越小;連續(xù)質(zhì)押時(shí),高管減持幅度顯著提升。說明大股東股權(quán)質(zhì)押融資對內(nèi)部高管是利好的私有信息,但連續(xù)質(zhì)押是負(fù)面信息,導(dǎo)致高管減持增加。研究發(fā)現(xiàn)不僅有助于從內(nèi)部人交易視角評估股權(quán)質(zhì)押的經(jīng)濟(jì)后果,為高管減持的影響因素提供了新證據(jù),而且有助于豐富大股東經(jīng)濟(jì)行為及內(nèi)部人交易的相關(guān)研究,為中國證券市場監(jiān)管部門提供了借鑒。

    【關(guān)鍵詞】 控股股東; 股權(quán)質(zhì)押; 連續(xù)質(zhì)押; 高管減持

    【中圖分類號】 F230;F275 ?【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】 A ?【文章編號】 1004-5937(2019)23-0022-06

    一、引言

    近年來,上市公司控股股東股權(quán)質(zhì)押現(xiàn)象越來越普遍,許多學(xué)者基于我國特殊的制度背景對控股股東股權(quán)質(zhì)押行為進(jìn)行了諸多研究。部分學(xué)者從“融資約束”“市值管理”角度考察了控股股東股權(quán)質(zhì)押行為背后的動因:當(dāng)控股股東面臨“資金緊缺”(融資約束)或是“機(jī)會主義動機(jī)”(變相套現(xiàn))時(shí),會進(jìn)行股權(quán)質(zhì)押行為[ 1-2 ];存在市值管理需求時(shí),會選擇股權(quán)質(zhì)押進(jìn)行融資[ 3 ]。部分學(xué)者基于代理成本、資金侵占、企業(yè)價(jià)值、股價(jià)崩盤、盈余管理等方面探究了控股股東股權(quán)質(zhì)押產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)后果:控股股東股權(quán)質(zhì)押后,兩權(quán)分離程度加深,使得企業(yè)面臨代理成本提高的風(fēng)險(xiǎn)[ 4 ],控股股東侵占上市公司資產(chǎn)使得企業(yè)面臨市場價(jià)值降低的風(fēng)險(xiǎn)[ 5 ];當(dāng)?shù)盅何锏膬r(jià)值跌至平倉線時(shí),質(zhì)權(quán)人會把質(zhì)押股票在資本市場中強(qiáng)制平倉,此時(shí),控股股東將面臨失去控制權(quán)的風(fēng)險(xiǎn),為了降低控制權(quán)轉(zhuǎn)移風(fēng)險(xiǎn),控股股東會通過一系列財(cái)務(wù)行為(盈余管理、稅收規(guī)避等)防止股價(jià)下跌、降低控制權(quán)轉(zhuǎn)移的風(fēng)險(xiǎn)[ 6-7 ]。除此之外,控股股東股權(quán)質(zhì)押后對審計(jì)定價(jià)、審計(jì)師投入及審計(jì)費(fèi)用產(chǎn)生一定的影響[ 8-9 ]。綜上,研究控股股東股權(quán)質(zhì)押產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)后果較少涉及內(nèi)部人交易領(lǐng)域。內(nèi)部人交易是指上市公司內(nèi)部人(董事、監(jiān)事、高級管理人員)利用尚未公開披露的信息進(jìn)行買賣本公司股票的行為。本文從高管減持角度考察了控股股東股權(quán)質(zhì)押對高管減持行為是否產(chǎn)生“輻射作用”。

    自2006年起我國實(shí)施了新《公司法》與《證券法》,對內(nèi)部人交易行為進(jìn)行了規(guī)范,但股票市場上關(guān)于內(nèi)幕人交易事件屢見不鮮,引起許多學(xué)者對該領(lǐng)域的關(guān)注。其中對高管減持的研究較豐富,且主要集中于高管賣出所持上市公司股票產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)后果方面。有研究表明我國上市公司普遍存在高管減持套現(xiàn)現(xiàn)象[ 10 ];有研究指出在創(chuàng)業(yè)板企業(yè)中,高管大規(guī)模的減持股票是公司治理結(jié)構(gòu)無效的體現(xiàn),最終會破壞企業(yè)的價(jià)值[ 11-12 ];還有研究指出高管減持會促進(jìn)盈余管理行為[ 13 ]。而對高管減持的影響因素研究較少。實(shí)際上,高管減持行為中存在“擇時(shí)”效應(yīng)———當(dāng)公司價(jià)值被高估時(shí),高管傾向減持,以獲取最大化減持收益;當(dāng)公司價(jià)值被低估時(shí),高管傾向增持,在以后獲取超額減持收益。根據(jù)“信息優(yōu)勢”假說,管理層預(yù)測公司未來經(jīng)營情況下滑,會提前賣出股票。那控股股東股權(quán)質(zhì)押行為是否會對高管減持行為帶來輻射作用呢?本文以股權(quán)質(zhì)押為新視角探究其對高管減持行為的影響,為高管減持的影響因素提供了新證據(jù)。

    本文的貢獻(xiàn)主要體現(xiàn)三個(gè)方面:第一,研究視角有所創(chuàng)新,以往文獻(xiàn)從股權(quán)質(zhì)押與盈余管理、信息披露、稅收規(guī)避,股權(quán)質(zhì)押與企業(yè)創(chuàng)新,股權(quán)質(zhì)押與企業(yè)價(jià)值,股權(quán)質(zhì)押與審計(jì)師行為等視角探討股權(quán)質(zhì)押產(chǎn)生的影響,而高管作為上市公司內(nèi)部人,其交易行為是否受到大股東股權(quán)質(zhì)押的影響呢?在上市公司連續(xù)質(zhì)押的背景下,股權(quán)質(zhì)押與高管減持關(guān)系如何?本文基于管理層視角,研究大股東股權(quán)質(zhì)押對內(nèi)部人交易行為產(chǎn)生的作用,關(guān)注連續(xù)質(zhì)押對高管減持的影響,這補(bǔ)充了股權(quán)質(zhì)押經(jīng)濟(jì)后果的研究。第二,本文的研究豐富了影響高管減持因素的相關(guān)文獻(xiàn)。由于2006年新《公司法》與《證券法》的頒布規(guī)范了內(nèi)部人交易行為,許多學(xué)者對資本市場中內(nèi)部人交易事件持續(xù)關(guān)注。其中關(guān)于高管減持的研究成為熱門話題,主要聚焦在高管減持股票所帶來的減持套現(xiàn)、企業(yè)價(jià)值、盈余管理等方面的經(jīng)濟(jì)后果[ 10-13 ],而對內(nèi)部人交易的影響因素研究主要是公司治理結(jié)構(gòu)和股權(quán)激勵兩方面[ 14 ],本文的發(fā)現(xiàn)將高管減持行為的影響因素拓展到股權(quán)質(zhì)押領(lǐng)域。第三,為上市公司、證券監(jiān)管部門及資本市場中的投資者提供一定的借鑒意義。對上市公司而言,有利于識別大股東股權(quán)質(zhì)押對高管減持行為產(chǎn)生的作用,影響上市公司的代理成本及價(jià)值;對監(jiān)管機(jī)構(gòu)而言,有利于正確辨析股權(quán)質(zhì)押融資在資本市場中的作用,本文的研究分析與結(jié)論為進(jìn)一步完善證券管制提供了借鑒;對資本市場中的投資者來說,為其做出投資決策前提供理論指導(dǎo),即對上市公司高管減持背后真正的動因保持密切關(guān)注。

    本文第二部分是理論分析與假設(shè)提出,第三部分是研究設(shè)計(jì),第四部分是實(shí)證結(jié)果與分析,第五部分為穩(wěn)健性檢驗(yàn),第六部分為研究結(jié)論。

    二、理論分析與假設(shè)提出

    (一)控股股東股權(quán)質(zhì)押與高管減持

    根據(jù)融資約束假說,控股股東在面臨嚴(yán)重的“資金緊缺”時(shí),會在資本市場中抵押股權(quán)以迅速獲取融資資金[ 1-2 ],為了獲得最大限度的“融資額度”,控股股東有動機(jī)也有能力要求管理層在其質(zhì)押前策略性地發(fā)布樂觀的盈余預(yù)測來配合其質(zhì)押行為[ 15 ]。

    一方面,控股股東在股權(quán)質(zhì)押后,由于現(xiàn)金流權(quán)受限制,不僅有動機(jī)強(qiáng)化侵占中小股東利益[ 16-17 ],而且會對上市公司實(shí)施更多的“掏空”行為[ 18-19 ],這些行為最終會損害上市公司價(jià)值,增強(qiáng)股價(jià)低于預(yù)警線和平倉線的可能性,加劇控股股東喪失控制權(quán)的風(fēng)險(xiǎn)。而高管作為公司內(nèi)部人員,依據(jù)“信息優(yōu)勢”假說,當(dāng)管理層了解公司經(jīng)營狀況下滑時(shí),會做出提前賣出股票的決策。除此之外,控股股東股權(quán)質(zhì)押后,當(dāng)控制權(quán)轉(zhuǎn)移及股價(jià)崩盤風(fēng)險(xiǎn)增加時(shí),企業(yè)不但會面臨控股股東的更換,而且將影響到公司的各個(gè)方面(發(fā)展戰(zhàn)略、人員變動等),這使上市公司的經(jīng)營處于長期不穩(wěn)定的狀態(tài)。根據(jù)高管自利假說,當(dāng)面對經(jīng)營不確定性時(shí)管理層會選擇適當(dāng)時(shí)機(jī)減持上市公司股票,從而獲得超額收益,避免利益受損。

    另一方面,由于控制權(quán)轉(zhuǎn)移意味著控制權(quán)私利的喪失,而控股股東十分重視從控制權(quán)中獲得極大的私利[ 20-21 ],控股股東股權(quán)質(zhì)押后,根據(jù)控制權(quán)轉(zhuǎn)移風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避假說,控股股東不僅有動力改善企業(yè)經(jīng)營環(huán)境,提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益[ 22 ],而且會采取信息管理、盈余管理、穩(wěn)定股價(jià)和稅收規(guī)避等一系列財(cái)務(wù)行為來防止控制權(quán)轉(zhuǎn)移、降低股價(jià)崩盤風(fēng)險(xiǎn)[ 6-7 ]。除此之外,控股股東在股權(quán)質(zhì)押后對上市公司進(jìn)行市值管理,會削弱控股股東利益侵占行為[ 3 ],當(dāng)控股股東將質(zhì)押資金投入股權(quán)被質(zhì)押的上市公司時(shí),公司業(yè)績比投給自己或第三方好[ 23 ],因此有理由認(rèn)為在股權(quán)質(zhì)押大背景下控股股東為其私利損害公司價(jià)值的可能性較小。而高管作為重要的內(nèi)部人員,根據(jù)信息優(yōu)勢理論,管理層會對公司價(jià)值和股價(jià)走勢做出反應(yīng)。由于高管減持存在“擇時(shí)”效應(yīng),當(dāng)公司股價(jià)被市場低估時(shí)會傾向增持,當(dāng)股價(jià)高于內(nèi)在價(jià)值時(shí)傾向減持股票。控股股東股權(quán)質(zhì)押后,股價(jià)可能被低估,但公司價(jià)值未來可期,高管會傾向于持股,待股價(jià)被高估時(shí)再減持以獲取超額減持收益。因此,預(yù)測控股股東股權(quán)質(zhì)押行為將會影響高管減持傾向,根據(jù)以上分析,提出競爭性假說:

    H1a:在其他條件相同的情況下,控股股東股權(quán)質(zhì)押與高管減持呈正相關(guān)關(guān)系,且質(zhì)押比例越高,減持幅度越大。

    H1b:在其他條件相同的情況下,控股股東股權(quán)質(zhì)押與高管減持呈負(fù)相關(guān)關(guān)系,且質(zhì)押比例越高,減持幅度越小。

    (二)連續(xù)股權(quán)質(zhì)押對控股股東股權(quán)質(zhì)押與高管減持關(guān)系的影響

    一般而言,控股股東面臨嚴(yán)重的融資約束時(shí),會選擇在資本市場中抵押股權(quán)以迅速獲取融資資金[ 1 ],如果將連續(xù)質(zhì)押股權(quán)定義為已被控股股東數(shù)年反復(fù)多次質(zhì)押兩次以上(含兩次)時(shí),觀察上市公司質(zhì)押頻率,發(fā)現(xiàn)約半數(shù)被質(zhì)押的上市公司股權(quán)會發(fā)生連續(xù)質(zhì)押[ 24 ],增強(qiáng)了控股股東侵占上市公司資金的動機(jī)[ 2 ],促使公司業(yè)績下滑。高管面對企業(yè)經(jīng)營業(yè)績繼續(xù)惡化時(shí),減持上市公司的股票為高管謀取私利的機(jī)會主義行為帶來了便利,根據(jù)高管自利假設(shè),我們預(yù)測連續(xù)股權(quán)質(zhì)押下,高管減持幅度會大幅提高,以防止遭受更大的損失,由此提出假設(shè)2:

    H2:在其他條件相同的情況下,當(dāng)控股股東存在連續(xù)股權(quán)質(zhì)押時(shí),高管減持幅度顯著提升。

    三、研究設(shè)計(jì)

    (一)研究模型與變量

    為了驗(yàn)證本文的研究假說,借鑒文獻(xiàn)中的研究模型[ 6-7,24-25 ],構(gòu)建了如下兩個(gè)模型:

    在模型(1)和模型(2)中,本文的被解釋變量為高管減持比率(rp_ratio)。模型(1)中解釋變量:一是控股股東是否存在股權(quán)質(zhì)押,設(shè)置虛擬變量(pledge_dum),年末控股股東存在股權(quán)質(zhì)押為1,否則為0;二是控股股東股權(quán)質(zhì)押比例(pledge_rt),表示年末控股股東質(zhì)押的股份占其所持樣本公司股份的比重。模型(2)中解釋變量為上市公司股權(quán)是否連續(xù)被質(zhì)押(repeat),當(dāng)上市公司股權(quán)連續(xù)被質(zhì)押時(shí),repeat取值為1,否則為0。借鑒前人研究[ 14 ],加入其他控制變量:公司規(guī)模(size);凈資產(chǎn)收益率(roe);綜合杠桿系數(shù)(dtl);發(fā)展能力(sgr);第一大股東持股比例(top1);股權(quán)制衡度(balance);獨(dú)立董事比例(indep);年度(age),指截至高管減持行為發(fā)生公司的上市時(shí)間。由于股權(quán)質(zhì)押公司行業(yè)主要分布于制造業(yè)及信息行業(yè)[ 26 ],也控制行業(yè)變量(manu、it),年度(Year)啞變量。具體變量定義見表1。

    本文用模型(1)檢驗(yàn)競爭性假說H1a、H1b,若?琢1系數(shù)顯著為正,說明控股股東股權(quán)質(zhì)押與高管減持顯著正相關(guān),且質(zhì)押比率越高,高管減持幅度越大,支持假說H1a;若?琢1系數(shù)顯著為負(fù),則說明控股股東股權(quán)質(zhì)押與高管減持顯著負(fù)相關(guān),且質(zhì)押比率越高,高管減持幅度越小,支持假說H1b。運(yùn)用模型(2)檢驗(yàn)假說2,預(yù)期?茁1系數(shù)顯著為正。

    (二)樣本選擇與數(shù)據(jù)來源

    本文以2013—2017年間我國在滬深上市滿一年的A股上市公司的高管(包括董事、監(jiān)事和高級管理人員)及其直系親屬減持交易為研究樣本,參照已有文獻(xiàn)[ 24-25,27 ]并結(jié)合本文的研究特點(diǎn),按照如下標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了數(shù)據(jù)篩選:(1)剔除金融行業(yè)、ST及當(dāng)期質(zhì)押當(dāng)期解除的樣本;(2)剔除不完整或不合常理的樣本;(3)找出公司高管及其直系親屬年度第一次減持與最后一次減持時(shí)點(diǎn),合并同一上市公司不同高管及家屬在一年內(nèi)的多次交易,并將其定義為一個(gè)樣本,得到高管減持年度數(shù)據(jù),并將該年內(nèi)第一位高管或家屬的第一次交易日定義為減持行為發(fā)生日;(4)刪除上市不滿一年及控制變量等其他數(shù)據(jù)缺失的觀測值,最終獲得2 342個(gè)公司全樣本;(5)在樣本期內(nèi),基于年末控股股東存在股權(quán)質(zhì)押且股權(quán)被控股股東反復(fù)多次質(zhì)押兩次(含兩次)以上為連續(xù)質(zhì)押樣本,僅被控股股東質(zhì)押一次的為非連續(xù)樣本,獲得897個(gè)公司樣本來驗(yàn)證假說2。為了避免極端值的影響,本文對所有連續(xù)變量在1%水平上進(jìn)行了Winsorize處理。關(guān)于控股股東股權(quán)質(zhì)押的數(shù)據(jù)取自CSMAR數(shù)據(jù)庫,并對其進(jìn)行了手工整理。關(guān)于高管減持的數(shù)據(jù)來源于CSMAR數(shù)據(jù)庫中的“董監(jiān)高及相關(guān)人員持股變動情況文件”。

    四、實(shí)證結(jié)果與分析

    (一)描述性統(tǒng)計(jì)

    表2為主要變量的描述性統(tǒng)計(jì)。從表中可以看到高管減持比例(rp_ratio)的均值是0.071,中位數(shù)是0.017,標(biāo)準(zhǔn)差是0.097,表明不同公司高管減持比例存在差異性。年末控股股東股權(quán)質(zhì)押(pledge_dum)占到總樣本量的38.3%,略高于王雄元[ 6 ]及謝德仁[ 7 ]的平均質(zhì)押比例,主要是因?yàn)榻旯蓹?quán)質(zhì)押式回購業(yè)務(wù)的推出,越來越多的控股股東青睞于股權(quán)質(zhì)押進(jìn)行融資??毓晒蓶|質(zhì)押比例(pledge_rt)的均值為0.188,標(biāo)準(zhǔn)差是0.308,說明不同企業(yè)控股股東股權(quán)質(zhì)押比率差異較大。控制變量的描述性統(tǒng)計(jì)結(jié)果與已有的研究基本一致。

    (二)回歸結(jié)果與分析

    在模型回歸前,對變量之間的相關(guān)性進(jìn)行pearson檢驗(yàn),發(fā)現(xiàn)主要研究變量與各控制變量之間以及其他控制變量之間的相關(guān)系數(shù)均在可接受范圍內(nèi),并且Mean VIF值為2.54,表明不存在多重共線性對回歸結(jié)果的影響。

    表3報(bào)告了競爭性假說1的回歸結(jié)果,從回歸結(jié)果可以看出,控股股東股權(quán)質(zhì)押(pledge_dum)的回歸系數(shù)-0.0085為負(fù),且在5%的水平上顯著負(fù)相關(guān);質(zhì)押比率(pledge_rt)的回歸系數(shù)-0.0143為負(fù),且在5%的水平上顯著負(fù)相關(guān),即控股股東股權(quán)質(zhì)押與高管減持呈負(fù)相關(guān)關(guān)系,且質(zhì)押比例越高,減持幅度越小,驗(yàn)證了競爭性假說H1b。這表明在股權(quán)質(zhì)押背景下控股股東為其私利損害公司價(jià)值的可能性較小,高管作為內(nèi)部人具有信息優(yōu)勢,當(dāng)管理層預(yù)計(jì)公司業(yè)績未來可期,高管會持股以在未來減持獲取超額收益。對于控制變量,發(fā)現(xiàn)公司上市時(shí)間(age)越久,高管減持的幅度越小,這可能是因?yàn)榇祟惞景l(fā)展長久,高管對此類公司的信心強(qiáng);公司規(guī)模(size)、可持續(xù)增長率(sgr)及綜合杠桿(dtl)回歸系數(shù)為正但不顯著;凈資產(chǎn)收益率(roe)回歸系數(shù)為負(fù)但不顯著,表明公司盈利較好時(shí),高管減持幅度較弱;第一大股東持股比例(top1)和股權(quán)制衡度(balance)回歸系數(shù)為負(fù),說明股權(quán)較集中及股權(quán)制衡度較強(qiáng)時(shí),高管減持傾向較弱;行業(yè)控制變量manu的系數(shù)和it的系數(shù)為負(fù),說明無論是制造業(yè)或是信息技術(shù)行業(yè)高管減持的傾向都較小。

    表4報(bào)告了假說2的回歸結(jié)果,從回歸結(jié)果可以發(fā)現(xiàn)連續(xù)質(zhì)押(repeat)與減持比率(rp_ratio)的回歸系數(shù)為0.0119且在10%的水平上顯著正相關(guān),這表明當(dāng)控股股東將股權(quán)連續(xù)質(zhì)押時(shí),高管減持幅度顯著提升,驗(yàn)證了假說2,說明上市公司高管減持行為的選擇在大股東將股權(quán)進(jìn)行連續(xù)質(zhì)押背景下會出現(xiàn)“逆轉(zhuǎn)”現(xiàn)象。其他控制變量與以往文獻(xiàn)基本相符。

    五、穩(wěn)健性檢驗(yàn)

    為了檢驗(yàn)實(shí)證結(jié)果的穩(wěn)健性,本文進(jìn)行了兩種穩(wěn)健性檢驗(yàn):一是根據(jù)王欣等[ 14 ]方法采用高管是否減持(red)虛擬變量來重新度量高管減持,即高管發(fā)生減持取1,否則取0,表示高管減持傾向。二是參照蔣秋菊等[ 15 ]方法將控股股東質(zhì)押重新定義為持股比例超過40%的第一大股東進(jìn)行檢驗(yàn)。回歸結(jié)果如表5所示。表5中(1)(2)列表明控股股東股權(quán)質(zhì)押(pledge_dum、pledge_rt)與高管是否減持(red)仍呈負(fù)相關(guān)關(guān)系,尤其質(zhì)押比率系數(shù)在5%的水平上顯著,說明控股股東是否股權(quán)質(zhì)押定性指標(biāo)(pledge_dum)與股權(quán)質(zhì)押率(pledge_rt)可能對度量控股股東股權(quán)質(zhì)押的結(jié)果存在一定差異,這與李常青等[ 28 ]研究結(jié)果一致。(3)(4)列企業(yè)控股股東股權(quán)質(zhì)押(pledge_rt)與高管減持(rp_ratio)仍顯著負(fù)相關(guān),回歸系數(shù)分別在5%、1%的水平上顯著。本文的實(shí)證結(jié)果沒有發(fā)生實(shí)質(zhì)性變化。

    六、研究結(jié)論

    自我國2006年股權(quán)分置改革基本完成以來,股權(quán)質(zhì)押作為債務(wù)融資方式之一逐漸成為上市公司控股股東的“融資利器”,尤其在2013年推出股權(quán)質(zhì)押式回購業(yè)務(wù)后,股權(quán)質(zhì)押在上市公司中更為普遍。所以,探究股權(quán)質(zhì)押背后的動因及所帶來的經(jīng)濟(jì)后果具有重要的理論與現(xiàn)實(shí)意義。本文基于我國A股上市公司2013—2017年的數(shù)據(jù)實(shí)證檢驗(yàn)了上年末控股股東股權(quán)質(zhì)押是否對下一年高管減持行為產(chǎn)生影響,研究結(jié)果表明:控股股東股權(quán)質(zhì)押對高管減持行為選擇會產(chǎn)生不同的影響;一般情況下,控股股東股權(quán)質(zhì)押會正面“輻射”高管減持,且隨質(zhì)押比例的上升,高管減持幅度越小;但當(dāng)控股股東將股權(quán)連續(xù)質(zhì)押時(shí),高管減持行為出現(xiàn)“逆轉(zhuǎn)”,高管減持幅度顯著提高。本文的研究將股權(quán)質(zhì)押產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)后果拓寬至高管減持領(lǐng)域,有利于拓展現(xiàn)有關(guān)于股權(quán)質(zhì)押的研究視野和補(bǔ)充內(nèi)部人交易相關(guān)文獻(xiàn),也有利于證券市場監(jiān)管部門從高管減持視角評估股權(quán)質(zhì)押的經(jīng)濟(jì)后果,從而進(jìn)一步完善股權(quán)質(zhì)押及高管減持的相關(guān)法律法規(guī),還有利于投資者正確辨別上市公司高管減持行為背后的動機(jī),從而做出理性的投資組合決策。

    【參考文獻(xiàn)】

    [1] 呂長江,肖成民.民營上市公司所有權(quán)安排與掏空行為:基于陽光集團(tuán)的案例研究[J].管理世界,2006(10):128-138.

    [2] 艾大力,王斌.論大股東股權(quán)質(zhì)押與上市公司財(cái)務(wù):影響機(jī)理與市場反應(yīng)[J].北京工商大學(xué)學(xué)報(bào)(社會科學(xué)版),2012,27(4):72-76.

    [3] 李旎,鄭國堅(jiān).市值管理動機(jī)下的控股股東股權(quán)質(zhì)押融資與利益侵占[J].會計(jì)研究,2015(5):42-49.

    [4] 高蘭芬,邱正仁.董監(jiān)事股權(quán)質(zhì)押對會計(jì)盈余與股票報(bào)酬相關(guān)性之影響[J].臺大管理論叢,2002(1):127-162.

    [5] 鄭國堅(jiān),林東杰.大股東股權(quán)質(zhì)押、占款與企業(yè)價(jià)值[J].管理科學(xué)學(xué)報(bào),2014,17(9):72-87.

    [6] 謝德仁,鄭登津,崔宸瑜.控股股東股權(quán)質(zhì)押是潛在的“地雷”嗎?——基于股價(jià)崩盤風(fēng)險(xiǎn)視角的研究[J].管理世界,2016(5):128-140.

    [7] 王雄元,歐陽才越,史震陽.股權(quán)質(zhì)押、控制權(quán)轉(zhuǎn)移風(fēng)險(xiǎn)與稅收規(guī)避[J].經(jīng)濟(jì)研究,2018,53(1):138-152.

    [8] 張龍平,潘臨,歐陽才越,等.控股股東股權(quán)質(zhì)押是否影響審計(jì)師定價(jià)策略?——來自中國上市公司的經(jīng)驗(yàn)證據(jù)[J].審計(jì)與經(jīng)濟(jì)研究,2016,31(6):35-45.

    [9] 翟勝寶,許浩然,劉耀淞,等.控股股東股權(quán)質(zhì)押與審計(jì)師風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對[J].管理世界,2017(10):51-65.

    [10] 鄔國梅.對上市公司高管辭職套現(xiàn)現(xiàn)象的反思[J].現(xiàn)代管理科學(xué),2008(12):118-119.

    [11] 王楠,楊海芬,趙邦宏.基于高管辭職背景下的創(chuàng)業(yè)板上市公司內(nèi)部激勵機(jī)制初探[J].商業(yè)會計(jì),2011(7):67-68.

    猜你喜歡
    控股股東股權(quán)質(zhì)押
    大股東股權(quán)質(zhì)押的風(fēng)險(xiǎn)研究
    顧地科技公司大股東股權(quán)質(zhì)押分析
    控股股東股權(quán)質(zhì)押行為和資金流向以及對公司業(yè)績的影響
    淺析我國有限責(zé)任公司股權(quán)質(zhì)押
    我國上市公司中小股東權(quán)益保護(hù)機(jī)制研究
    論機(jī)構(gòu)投資者與公司控股股東的投票代理權(quán)之爭
    封閉公司控股股東對小股東信義義務(wù)的重新審視
    基于控制性大股東的投資者利益保護(hù)的研究
    淺談公司法中的表決權(quán)排除制度
    国产免费av片在线观看野外av| 女警被强在线播放| 最新的欧美精品一区二区| 十分钟在线观看高清视频www| 欧美国产精品一级二级三级| www.精华液| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 欧美日韩福利视频一区二区| 国产成人影院久久av| 中国美女看黄片| 国产极品粉嫩免费观看在线| 精品高清国产在线一区| 欧美 日韩 精品 国产| 国产精品综合久久久久久久免费 | 超色免费av| 国产欧美日韩一区二区精品| 高清在线国产一区| 亚洲色图av天堂| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 香蕉丝袜av| 99久久精品国产亚洲精品| 亚洲 欧美一区二区三区| 国产精品亚洲一级av第二区| 99热只有精品国产| 成人黄色视频免费在线看| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 757午夜福利合集在线观看| 亚洲成人免费av在线播放| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 欧美日韩视频精品一区| 啦啦啦在线免费观看视频4| 美女视频免费永久观看网站| 国产91精品成人一区二区三区| 美女高潮到喷水免费观看| 亚洲久久久国产精品| 一区二区日韩欧美中文字幕| 一a级毛片在线观看| 天堂动漫精品| tube8黄色片| 国产精品1区2区在线观看. | 精品乱码久久久久久99久播| 又大又爽又粗| www.熟女人妻精品国产| 日本黄色视频三级网站网址 | 国精品久久久久久国模美| 精品一区二区三区视频在线观看免费 | 我的亚洲天堂| 精品电影一区二区在线| 黑丝袜美女国产一区| 国产成人av教育| 国精品久久久久久国模美| 亚洲三区欧美一区| 亚洲精品美女久久av网站| 国产av又大| xxx96com| 久久久久久人人人人人| 久久久水蜜桃国产精品网| tocl精华| 亚洲av成人一区二区三| 欧美精品高潮呻吟av久久| 日韩欧美免费精品| 成人国语在线视频| 欧美性长视频在线观看| 美女午夜性视频免费| а√天堂www在线а√下载 | 美女高潮到喷水免费观看| 99热国产这里只有精品6| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 国产成人欧美| 99热只有精品国产| 亚洲一码二码三码区别大吗| 高清av免费在线| 中文字幕最新亚洲高清| 麻豆乱淫一区二区| 亚洲精品美女久久av网站| 欧美日韩福利视频一区二区| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 新久久久久国产一级毛片| 成在线人永久免费视频| 国产成人欧美在线观看 | 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 搡老乐熟女国产| 在线观看www视频免费| 高清视频免费观看一区二区| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 色婷婷久久久亚洲欧美| 1024香蕉在线观看| 99热国产这里只有精品6| 中文字幕高清在线视频| 涩涩av久久男人的天堂| 最近最新中文字幕大全免费视频| 欧美精品av麻豆av| 国产成人欧美| 免费观看人在逋| 精品久久蜜臀av无| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 日韩欧美一区视频在线观看| 制服诱惑二区| 在线国产一区二区在线| 欧美av亚洲av综合av国产av| 丝袜人妻中文字幕| 99精品在免费线老司机午夜| 久久精品国产a三级三级三级| 黑丝袜美女国产一区| 狂野欧美激情性xxxx| 国产精品久久久久成人av| 亚洲美女黄片视频| a级毛片在线看网站| 丰满迷人的少妇在线观看| 精品一区二区三区视频在线观看免费 | 精品国产一区二区三区四区第35| 亚洲五月婷婷丁香| 在线国产一区二区在线| 黄色女人牲交| 在线观看日韩欧美| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 人妻 亚洲 视频| 亚洲人成电影观看| 久久青草综合色| 久久香蕉精品热| 十八禁高潮呻吟视频| 免费黄频网站在线观看国产| 热99久久久久精品小说推荐| 亚洲性夜色夜夜综合| 超色免费av| 成人三级做爰电影| 在线观看舔阴道视频| av中文乱码字幕在线| 成人免费观看视频高清| a在线观看视频网站| 69精品国产乱码久久久| 女人精品久久久久毛片| 我的亚洲天堂| 变态另类成人亚洲欧美熟女 | 一二三四在线观看免费中文在| 国产免费av片在线观看野外av| 午夜精品在线福利| 午夜福利影视在线免费观看| 18禁国产床啪视频网站| 免费在线观看亚洲国产| 国产精品98久久久久久宅男小说| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区 | 国产不卡一卡二| 久久精品成人免费网站| av国产精品久久久久影院| 亚洲全国av大片| 精品免费久久久久久久清纯 | 久久久久精品人妻al黑| 成年女人毛片免费观看观看9 | 午夜亚洲福利在线播放| 制服人妻中文乱码| videos熟女内射| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 伊人久久大香线蕉亚洲五| 亚洲熟妇熟女久久| 久久性视频一级片| 一级片'在线观看视频| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 精品国产一区二区三区四区第35| 久久久久精品人妻al黑| 最新的欧美精品一区二区| 亚洲精品av麻豆狂野| 国产亚洲精品第一综合不卡| 久久精品91无色码中文字幕| 亚洲国产欧美网| 亚洲欧美色中文字幕在线| 又大又爽又粗| 高清欧美精品videossex| 他把我摸到了高潮在线观看| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 手机成人av网站| 亚洲av美国av| 精品欧美一区二区三区在线| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 久久精品人人爽人人爽视色| 制服人妻中文乱码| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 欧美成狂野欧美在线观看| 色综合婷婷激情| 亚洲片人在线观看| 三级毛片av免费| 免费观看精品视频网站| 动漫黄色视频在线观看| 成年人免费黄色播放视频| 十八禁人妻一区二区| 一级毛片女人18水好多| 精品国产一区二区三区四区第35| 精品国产一区二区久久| 一边摸一边做爽爽视频免费| 国产av精品麻豆| 久久久久精品国产欧美久久久| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 这个男人来自地球电影免费观看| av不卡在线播放| 18禁国产床啪视频网站| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 亚洲三区欧美一区| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 中文字幕av电影在线播放| 国产亚洲精品第一综合不卡| 99精品久久久久人妻精品| 无限看片的www在线观看| 免费在线观看完整版高清| 精品无人区乱码1区二区| 啦啦啦在线免费观看视频4| 91字幕亚洲| 五月开心婷婷网| av超薄肉色丝袜交足视频| 免费av中文字幕在线| 亚洲一区中文字幕在线| 免费黄频网站在线观看国产| 日本a在线网址| 国产高清videossex| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 国产午夜精品久久久久久| 国产精品偷伦视频观看了| 久久亚洲真实| 很黄的视频免费| 一区二区三区国产精品乱码| 男人舔女人的私密视频| tube8黄色片| 国产有黄有色有爽视频| 久久久久久久久免费视频了| 一级a爱片免费观看的视频| 青草久久国产| 欧美精品啪啪一区二区三区| 老司机影院毛片| av一本久久久久| 纯流量卡能插随身wifi吗| 成在线人永久免费视频| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 99精品久久久久人妻精品| 亚洲情色 制服丝袜| 国产精品1区2区在线观看. | 色尼玛亚洲综合影院| 美女视频免费永久观看网站| 男女床上黄色一级片免费看| av网站免费在线观看视频| 成人国语在线视频| 热99国产精品久久久久久7| 婷婷成人精品国产| 欧美黑人精品巨大| 免费看十八禁软件| av天堂久久9| 国产99白浆流出| 高清视频免费观看一区二区| 99热网站在线观看| 色婷婷久久久亚洲欧美| 嫩草影视91久久| 国产精品九九99| 1024视频免费在线观看| √禁漫天堂资源中文www| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 国产免费av片在线观看野外av| 桃红色精品国产亚洲av| 高潮久久久久久久久久久不卡| 亚洲欧美激情在线| 另类亚洲欧美激情| 久久精品亚洲av国产电影网| 一本大道久久a久久精品| 国产精品免费一区二区三区在线 | 老汉色∧v一级毛片| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 国产熟女午夜一区二区三区| 国产激情久久老熟女| 久久久精品区二区三区| 亚洲国产欧美一区二区综合| 欧美激情久久久久久爽电影 | 欧美老熟妇乱子伦牲交| 国产精品久久电影中文字幕 | 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 在线观看66精品国产| 99精国产麻豆久久婷婷| 国产成人精品久久二区二区免费| 人妻一区二区av| 国产亚洲欧美精品永久| 无遮挡黄片免费观看| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 下体分泌物呈黄色| 天堂中文最新版在线下载| 久久国产亚洲av麻豆专区| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 欧美色视频一区免费| 成人影院久久| 国产乱人伦免费视频| av欧美777| 国产区一区二久久| 老熟女久久久| 国产成人av教育| 热re99久久精品国产66热6| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 亚洲欧美一区二区三区久久| 午夜福利在线免费观看网站| 丁香六月欧美| 在线免费观看的www视频| 91麻豆av在线| 国产日韩欧美亚洲二区| 亚洲五月天丁香| 欧美最黄视频在线播放免费 | 亚洲色图综合在线观看| 精品乱码久久久久久99久播| 在线播放国产精品三级| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 久久婷婷成人综合色麻豆| 免费看十八禁软件| 曰老女人黄片| 国产成人精品无人区| 在线观看舔阴道视频| 大香蕉久久网| 99精品在免费线老司机午夜| 高清视频免费观看一区二区| 淫妇啪啪啪对白视频| 亚洲视频免费观看视频| 国产精品永久免费网站| 一a级毛片在线观看| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 国产深夜福利视频在线观看| 日本wwww免费看| 中文字幕制服av| a在线观看视频网站| 丁香六月欧美| 在线观看免费视频网站a站| 操出白浆在线播放| a级毛片黄视频| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 99国产精品99久久久久| 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | 一本大道久久a久久精品| 久久中文看片网| 午夜老司机福利片| 国产免费男女视频| 亚洲国产看品久久| 在线av久久热| 无遮挡黄片免费观看| 老司机午夜十八禁免费视频| 乱人伦中国视频| 香蕉国产在线看| 一级黄色大片毛片| 免费看十八禁软件| 亚洲成人免费电影在线观看| 国产精品偷伦视频观看了| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 亚洲av欧美aⅴ国产| 又黄又爽又免费观看的视频| 交换朋友夫妻互换小说| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 成人永久免费在线观看视频| 18禁美女被吸乳视频| 午夜91福利影院| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 成人国产一区最新在线观看| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 人人妻人人澡人人看| 国产成人欧美| 女警被强在线播放| 国产在线一区二区三区精| 女警被强在线播放| av天堂在线播放| 亚洲欧美激情综合另类| 日韩成人在线观看一区二区三区| 亚洲综合色网址| 国产一区有黄有色的免费视频| 99久久精品国产亚洲精品| av天堂在线播放| 老司机午夜十八禁免费视频| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 国产有黄有色有爽视频| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 色婷婷久久久亚洲欧美| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 国产精品亚洲av一区麻豆| 在线观看免费视频日本深夜| 国产av精品麻豆| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 大陆偷拍与自拍| 99久久99久久久精品蜜桃| 亚洲av电影在线进入| 91在线观看av| 天堂中文最新版在线下载| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 国产伦人伦偷精品视频| 色老头精品视频在线观看| 成人亚洲精品一区在线观看| 国产精品一区二区免费欧美| 久久久久久人人人人人| 亚洲av熟女| 9色porny在线观看| 免费少妇av软件| 久久久久视频综合| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 欧美国产精品一级二级三级| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 国产1区2区3区精品| 美女高潮到喷水免费观看| 色播在线永久视频| 午夜亚洲福利在线播放| 老司机在亚洲福利影院| 又大又爽又粗| 悠悠久久av| 日本一区二区免费在线视频| 新久久久久国产一级毛片| 国产成人欧美在线观看 | 91老司机精品| 女人久久www免费人成看片| 精品卡一卡二卡四卡免费| 国产男女超爽视频在线观看| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 久热爱精品视频在线9| 亚洲五月婷婷丁香| 老熟妇仑乱视频hdxx| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 国产亚洲精品第一综合不卡| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 亚洲第一青青草原| 黄色毛片三级朝国网站| 免费观看人在逋| a级毛片黄视频| 中国美女看黄片| 精品一区二区三区视频在线观看免费 | 99国产精品一区二区蜜桃av | 人人妻人人澡人人看| 极品少妇高潮喷水抽搐| 亚洲精品国产一区二区精华液| 在线永久观看黄色视频| 免费观看精品视频网站| 99国产综合亚洲精品| 高清欧美精品videossex| 交换朋友夫妻互换小说| 亚洲精品在线美女| bbb黄色大片| 国产男靠女视频免费网站| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 两个人免费观看高清视频| 中文字幕最新亚洲高清| 欧美激情极品国产一区二区三区| 欧美乱色亚洲激情| 久久亚洲真实| 美女视频免费永久观看网站| 操美女的视频在线观看| 精品视频人人做人人爽| 91老司机精品| 国产av精品麻豆| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 久久精品成人免费网站| 午夜精品国产一区二区电影| 久久草成人影院| 丰满的人妻完整版| 亚洲色图综合在线观看| 成人三级做爰电影| 91在线观看av| 热99久久久久精品小说推荐| 人妻久久中文字幕网| 精品久久久久久久久久免费视频 | 国产高清国产精品国产三级| 国产又色又爽无遮挡免费看| 日本vs欧美在线观看视频| 亚洲成人免费电影在线观看| 老鸭窝网址在线观看| 色老头精品视频在线观看| 中文字幕人妻丝袜制服| 丝袜美足系列| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 国产片内射在线| 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 国产精品一区二区精品视频观看| 黄频高清免费视频| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 国产欧美亚洲国产| 脱女人内裤的视频| 国产欧美日韩精品亚洲av| 9191精品国产免费久久| a级毛片在线看网站| 身体一侧抽搐| 夜夜夜夜夜久久久久| 一a级毛片在线观看| 91老司机精品| 久久中文字幕一级| 日韩免费高清中文字幕av| 十八禁网站免费在线| 国产精品一区二区在线不卡| 一二三四在线观看免费中文在| 激情视频va一区二区三区| 久久人妻熟女aⅴ| 看免费av毛片| 久热这里只有精品99| 久久久精品免费免费高清| 免费av中文字幕在线| 成年动漫av网址| 男女之事视频高清在线观看| 免费日韩欧美在线观看| 国产成人精品在线电影| 香蕉久久夜色| 久久国产精品大桥未久av| 精品高清国产在线一区| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 午夜日韩欧美国产| 亚洲av电影在线进入| 91在线观看av| 久久中文字幕一级| 中文字幕精品免费在线观看视频| 国产亚洲精品久久久久5区| 国产亚洲精品一区二区www | 国产精品 欧美亚洲| 欧美黑人精品巨大| av一本久久久久| 欧美激情 高清一区二区三区| xxx96com| 一二三四社区在线视频社区8| 国产成人av激情在线播放| 久久久久精品人妻al黑| 亚洲精品av麻豆狂野| 女性生殖器流出的白浆| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 极品教师在线免费播放| 精品久久久精品久久久| 久久人妻熟女aⅴ| 欧美不卡视频在线免费观看 | 俄罗斯特黄特色一大片| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 一夜夜www| 757午夜福利合集在线观看| cao死你这个sao货| 757午夜福利合集在线观看| 夜夜爽天天搞| 中文亚洲av片在线观看爽 | 成人av一区二区三区在线看| 久久这里只有精品19| 色在线成人网| 一级片'在线观看视频| 国产精品久久久人人做人人爽| av一本久久久久| 精品人妻在线不人妻| 成人三级做爰电影| 欧美在线黄色| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 午夜福利乱码中文字幕| 欧美丝袜亚洲另类 | 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 亚洲国产欧美网| 极品教师在线免费播放| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 欧美在线一区亚洲| 国产视频一区二区在线看| 欧美日韩视频精品一区| 嫩草影视91久久| 亚洲欧美激情综合另类| 大型黄色视频在线免费观看| 在线观看日韩欧美| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 女警被强在线播放| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 99久久国产精品久久久| 999久久久国产精品视频| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 一进一出抽搐gif免费好疼 | 欧美丝袜亚洲另类 | 国产不卡av网站在线观看| 中文字幕最新亚洲高清| 日韩欧美三级三区| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 亚洲av美国av| 91精品国产国语对白视频| 久久中文字幕人妻熟女| a级毛片黄视频| 99riav亚洲国产免费| 999精品在线视频| 免费在线观看亚洲国产| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 正在播放国产对白刺激| 日韩欧美免费精品| 老司机靠b影院| 国产成人啪精品午夜网站| 精品久久久久久久毛片微露脸| 亚洲中文字幕日韩| 99久久综合精品五月天人人| 亚洲中文av在线| 在线观看66精品国产| 国产97色在线日韩免费| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 成年人午夜在线观看视频| 热99re8久久精品国产| 欧美激情 高清一区二区三区| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 亚洲五月婷婷丁香| 国产又爽黄色视频| 热re99久久国产66热| 在线观看免费日韩欧美大片| 99re在线观看精品视频| 精品高清国产在线一区| 国产精品偷伦视频观看了| 精品国产一区二区三区四区第35| 中文字幕高清在线视频| 久久精品亚洲av国产电影网| 国产又色又爽无遮挡免费看| 色播在线永久视频| 欧美成狂野欧美在线观看| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 亚洲中文日韩欧美视频| 欧美精品一区二区免费开放| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 精品久久久精品久久久| 99香蕉大伊视频| 在线永久观看黄色视频| 超碰成人久久| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 在线免费观看的www视频| 欧美不卡视频在线免费观看 | 色婷婷久久久亚洲欧美| 日本wwww免费看| 亚洲熟妇中文字幕五十中出 |