• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    澳大利亞兒童托育補貼體系及其啟示

    2019-11-27 06:35:09朱佳佳吳航
    幼兒教育·教育科學版 2019年8期
    關(guān)鍵詞:啟示

    朱佳佳 吳航

    【摘要】本文對澳大利亞兒童托育補貼體系的補貼對象及條件、補貼金額的參照標準、補貼的發(fā)放程序以及兒童托育補貼體系的支持網(wǎng)絡(luò)等進行介紹。借鑒澳大利亞兒童托育補貼體系的經(jīng)驗,建議我國構(gòu)建兒童托育補貼保障體系,實現(xiàn)補貼對象的普及化與精準化;通過發(fā)放托育補貼,促進兒童托育服務(wù)質(zhì)量提升;規(guī)范家庭與托育服務(wù)提供者獲得補貼的準入資格;引入第三方平臺,提高兒童托育補貼的管理效率與透明程度。

    【關(guān)鍵詞】澳大利亞;兒童托育補貼體系;托育服務(wù);啟示

    【中圖分類號】G619? ?【文獻標識碼】A? ?【文章編號】1004-4604(2019)7/8-0084-06

    兒童托育補貼是政府相關(guān)部門按照一定的程序、標準為育兒家庭提供的資助,旨在為廣大家庭分擔育兒成本,補貼部分兒童托育費用,緩解家庭育兒壓力,幫助兒童獲得良好開端,支持兒童家長更好地參與工作?!?〕澳大利亞兒童托育財政資助體系最早可追溯到1972年的《兒童托育法案》(Child Care Act),這一法案的頒布標志著澳大利亞聯(lián)邦政府開始關(guān)注兒童托育的財政投入。后來,澳大利亞相繼出臺了一系列政策,包括20多個不同的資助項目,逐步形成了以兒童托育福利(Child Care Benefit)和兒童托育回報(Child Care Rebate)為主體的兩條資助軸線。然而,隨著財政資助的深入推進,澳大利亞兒童托育財政資助體系的缺陷也日益凸顯,如資助體系項目繁雜、易受通貨膨脹影響、缺乏對目標群體的準確定位等?!?〕這都在一定程度上影響了財政資助體系的實施效果。為有效提升原財政資助體系的實施效果,澳大利亞教育與培訓部(Department of Education and Training)于2017年推出了適用于全國的新兒童服務(wù)計劃(New Child Package)。這項計劃可以有效提高財政補貼的性價比,在一定程度上消除原有補貼制度的弊端,為兒童健康成長提供有力支持。在此背景下,兒童托育補貼(Child Care Subsidy)取代了兒童托育福利和兒童托育回報兩種形式。本文擬對澳大利亞兒童托育補貼體系進行介紹,供相關(guān)人員參考。

    一、兒童托育補貼發(fā)放的對象及條件

    澳大利亞將兒童托育補貼直接交給托育服務(wù)提供者①,托育服務(wù)提供者依據(jù)補貼金額的計算標準,相應(yīng)減免育兒家庭應(yīng)繳納的托育費用。因此,育兒家庭只用承擔一部分托育費用,即實際托育費用與補貼金額之間的差額(當實際托育費用高于補貼金額時)。這實際上是間接地將兒童托育補貼轉(zhuǎn)交給了育兒家庭。澳大利亞對能獲得兒童托育補貼的托育服務(wù)提供者,以及在接受托育服務(wù)過程中可以獲得兒童托育補貼的育兒家庭的資質(zhì)提出了相應(yīng)標準。

    1.托育服務(wù)提供者需滿足的資質(zhì)標準

    根據(jù)《家庭援助法》(Family Assistance Law)的相關(guān)標準,教育與培訓部認證的四種托育服務(wù)類型分別是全日托中心(long day care)、家庭日托(family day care)、家庭托育(in-home care)和課外時間護理機構(gòu)(outside school hours care)?!?〕獲得兒童托育補貼的托育服務(wù)提供者必須在上述規(guī)定的四種經(jīng)認證的服務(wù)類型范圍內(nèi)。這可以在一定程度上保障托育服務(wù)的質(zhì)量,增強兒童托育補貼管理的有效性。

    具體而言,全日托中心主要為0~5歲兒童提供全天或部分時間的托育服務(wù),其服務(wù)形式多樣,可以在一定程度上滿足不同育兒家庭的托育需求。全日托中心最低運營期是每年48周。超出48周,托育服務(wù)提供者可以依據(jù)實際的托育需求情況,自行決定每天提供的托育服務(wù)時數(shù)和每周提供的托育服務(wù)天數(shù)。家庭日托是托育服務(wù)提供者在自己家中為有需求的兒童提供小團體式的托育服務(wù)。每個家庭日托服務(wù)提供者最多可以同時照顧7名兒童,其中學前兒童不能超過4名。兒童托育補貼相關(guān)規(guī)定指出,若家庭日托服務(wù)提供者照顧的兒童中有自己的孩子或親戚的孩子,那么這些孩子的家庭是無法獲得兒童托育補貼的。但被照顧的兒童若滿足以下條件則可放寬接受補貼的條件,如被鑒定為殘疾兒童,符合融合支持項目(Inclusion Support Program)條件的兒童,根據(jù)澳大利亞地理分類標準被歸為偏遠地區(qū)的兒童等。此外,家庭日托每年至少要運營48周。家庭托育是以家庭為單位,由托育服務(wù)提供者前往兒童家中為其提供托育服務(wù)。每個家庭托育服務(wù)提供者每次最多可以照顧5名兒童,其中學前兒童不能超過4名。但若家庭托育服務(wù)提供者照顧的兒童中有自己的孩子或親戚的孩子,那么這些孩子的家庭是無法獲得兒童托育補貼的。課外時間護理機構(gòu)是為12歲以下的兒童提供課余時間和學校放假時間的托育服務(wù)的,主要服務(wù)于學齡兒童,但也可以招收一些有托育需求的學前兒童。課外時間護理機構(gòu)的最低運營期是每年7周。超出7周,托育服務(wù)提供者可根據(jù)育兒家庭需求和實際托育業(yè)務(wù)靈活選擇并決定具體的托育服務(wù)供給形式。

    托育服務(wù)提供者是影響托育服務(wù)質(zhì)量與發(fā)展方向的重要因素?!?〕因此,托育服務(wù)提供者必須滿足一定的資質(zhì)標準才能獲得相應(yīng)的兒童托育補貼。對托育服務(wù)提供者資質(zhì)標準的考察主要包括兩個方面。一方面,一般資質(zhì)的考察主要為必要的背景調(diào)查,由托育服務(wù)提供者提供相關(guān)考察材料,主要包括是否參與過法庭訴訟,是否有不誠實或暴力行為,是否有拖欠聯(lián)邦政府的債務(wù)等。〔5〕另一方面,托育服務(wù)提供者還應(yīng)當具備與托育相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng),確保所提供的托育服務(wù)的專業(yè)化水平。例如,家庭托育服務(wù)提供者必須完成有關(guān)兒童托育方面的課程學習,必須滿足最低學歷要求,即必須獲得兒童服務(wù)三級證書(Certificate III in Childrens Services),以及必須有急救訓練(First Aid Training)二級以上證書等。

    2.育兒家庭需滿足的資質(zhì)標準

    兒童托育補貼相關(guān)規(guī)定指出,能獲得兒童托育補貼的家庭必須符合相關(guān)資質(zhì)標準。一是兒童必須符合免疫要求。澳大利亞政府認為,免疫接種是兒童及其家庭的一項重要保健措施。為了滿足兒童托育補貼中的免疫要求,兒童必須按照標準疫苗接種計劃進行免疫接種。相關(guān)部門還設(shè)置了一定的免疫寬限期,為育兒家庭接受免疫接種提供便利,以滿足錯過或忘記預(yù)定接種疫苗時間的育兒家庭的需求。二是育兒家庭要申請兒童托育補貼,申請人或其伴侶必須是1991年《社會保障法》(Social Security Act)認證過的澳大利亞居民,或者是符合相關(guān)條件的非澳大利亞居民。符合資質(zhì)標準的育兒家庭可注冊中心鏈接(Centrelink)家庭賬戶,在線訪問兒童托育補貼系統(tǒng),申請托育補貼并查看補貼審核狀態(tài)。中心鏈接系統(tǒng)將核查申請人在申請補貼時提供的信息和證據(jù)的真實性,據(jù)此決定育兒家庭是否有獲得兒童托育補貼的資格。

    二、兒童托育補貼金額的參照標準

    為提高兒童托育補貼的針對性與實效性,澳大利亞兒童托育補貼制度規(guī)定了補貼金額的參照標準。育兒家庭有權(quán)獲得的托育補貼金額由家庭收入、家長的活動時數(shù)以及符合條件的托育服務(wù)類型三個因素決定。

    1.家庭收入

    家庭收入是指家長及家庭成員獲得的年度稅后收入,用于確定家庭有權(quán)獲得的托育補貼金額百分比。因為兒童托育補貼旨在幫助真正有困難的家庭,所以補貼金額會隨家庭收入的增長而逐漸減少。為計算每個家庭可以獲得的補貼金額和實際托育費用付款金額,申請人需要直接向中心鏈接系統(tǒng)提供年度稅后收入的證明?!?〕這些信息將與之前提交的信息一起納入?yún)⒄辗秶?,用于計算補貼金額。具體參照標準見表1。

    2.家長的活動時數(shù)

    家長的活動時數(shù)是指家長參與工作、學習、培訓等活動的小時數(shù)。兒童托育補貼不僅在費用上補助育兒家庭,而且會為忙于工作、學習、培訓等活動的家長提供托育服務(wù)補貼時數(shù),以減輕家長的育兒負擔。家庭可獲得的托育服務(wù)補貼時數(shù)由活動評估(Activity Test)決定?!?〕活動評估主要包括以下方面。一是家長的活動類型在活動評估規(guī)定的范疇內(nèi),屬于有償工作、自營職業(yè)、參加學習或培訓等。二是家長要向中心鏈接系統(tǒng)提供兩周內(nèi)的活動詳情,包括活動性質(zhì)、內(nèi)容及時數(shù)等。這些信息將與之前提交的信息一起,用于評估計算每個育兒家庭可獲得的托育服務(wù)補貼時數(shù)。澳大利亞鼓勵并支持家長參與活動,為活動時數(shù)較長的家庭提供相應(yīng)的托育服務(wù)補貼時數(shù)。具體托育服務(wù)補貼時數(shù)標準見表2。

    3.符合條件的托育服務(wù)類型

    澳大利亞依據(jù)不同的托育服務(wù)類型給予托育服務(wù)提供者不同的補貼金額,并以每小時費率上限為參照標準。每小時費率上限是指符合條件的托育服務(wù)提供者能獲得的每小時補貼金額的封頂金額,因托育服務(wù)類型而異。每小時費率上限是教育與培訓部每年根據(jù)消費者物價指數(shù)編制的,并在該部門的網(wǎng)站予以公布。如果托育服務(wù)提供者收取的費用低于每小時費率上限,家庭將收到以實際托育費用為基數(shù)的托育補貼;如果托育服務(wù)提供者收取的費用高于每小時費率上限,家庭將收到以每小時費率上限為基數(shù)的托育補貼。具體費率上限見表3。

    綜上所述,育兒家庭可獲得的托育補貼金額由家庭收入、家長的活動時數(shù)、符合條件的托育服務(wù)類型三方面因素共同決定,并通過相應(yīng)的標準計算得出不同家庭的應(yīng)得補貼。例如,某個家庭的年度稅后收入為66,000澳元,低于66,958澳元,因此兒童托育補貼金額占實際托育費用的85%,若此時兒童選擇的是全日托中心,那么每小時費率上限為11.77澳元,假設(shè)全日托中心的收費是每小時12澳元,那么該家庭需支付的實際托育費用為12-11.77×0.85≈2澳元/每小時。

    三、兒童托育補貼的發(fā)放程序

    澳大利亞兒童托育補貼由人事服務(wù)部(Department of Human Services)管理發(fā)放,具體發(fā)放程序如下。

    首先,托育服務(wù)提供者進入第三方平臺提供的托育服務(wù)提供者入口(Provider Entry Point,簡稱PEP)提交在線申請。PEP是托育服務(wù)提供者申請托育服務(wù)認證與兒童托育補貼的在線界面。申請人首先要在托育服務(wù)提供者數(shù)據(jù)入口(Provider Digital Access,簡稱PRODA)注冊。PRODA是第三方平臺內(nèi)部的子系統(tǒng),用于收集托育服務(wù)提供者的信息,由人事服務(wù)部管理,是一種用于安全訪問政府服務(wù)業(yè)務(wù)的在線身份驗證系統(tǒng),旨在對托育服務(wù)提供者進行身份驗證?!?〕隨后,申請人需要提交資質(zhì)證明的相關(guān)材料,教育與培訓部根據(jù)相關(guān)資質(zhì)標準對其進行評估,并公布最終審批結(jié)果,予以合格認證?!?〕經(jīng)過認證的托育服務(wù)提供者要向人事服務(wù)部提交每周的托育服務(wù)報告,其目的在于提供用于計算和支付兒童托育補貼金額的有效依據(jù)。報告提交的時間必須在托育服務(wù)結(jié)束后的14天內(nèi)。報告所需信息包括該周提供托育服務(wù)的開始和結(jié)束日期、托育服務(wù)內(nèi)容、每位兒童每天接受托育服務(wù)的開始和結(jié)束時間及缺勤情況(若兒童缺勤超過8周,則暫時取消補貼資格,可在兒童重新接受托育服務(wù)后再獲得相應(yīng)補貼)、實際托育收費等。人事服務(wù)部會將托育服務(wù)報告作為計算補貼金額的參考依據(jù),并結(jié)合家庭收入、家長的活動時數(shù)、符合條件的托育服務(wù)類型等因素綜合審查,確定每個家庭可獲得的托育補貼金額,同時通過PRODA平臺發(fā)布補貼通知,向托育服務(wù)提供者的指定銀行賬戶匯款。依據(jù)補貼通知,托育服務(wù)提供者需向兒童家長提供一份計算清單。該清單必須包括所提供托育服務(wù)的詳細信息及由此產(chǎn)生的費用減免金額等?!?0〕除了計算清單外,兒童家長還可以通過其中心鏈接賬戶在線查看補貼計算明細及結(jié)果。這極大地提高了托育補貼發(fā)放過程的透明程度。另外,托育服務(wù)提供者必須在收到補貼通知的14天內(nèi)將實際補貼落實到位。

    四、兒童托育補貼體系的支持網(wǎng)絡(luò)

    澳大利亞兒童托育補貼體系相對比較健全,主要體現(xiàn)在其資助對象滿足了一般性與特殊性相結(jié)合的要求。它不僅有針對一般家庭的普惠性補貼,也有針對特殊群體的兜底性補貼。2018年7月2日,《兒童托育安全網(wǎng)》(Child Care Safety Net)全面實施,旨在為處于困境和有特殊需要的兒童提供良好的開端,支持兒童家長的工作等。它是在一般的兒童托育補貼的基礎(chǔ)上,為有更多需要的家庭與兒童建構(gòu)的托育補貼支持網(wǎng)絡(luò),主要包括以下三種額外資助。

    1.額外的兒童托育補貼

    額外的兒童托育補貼(Additional Child Care Subsidy)主要針對面臨托育困難的家庭,為其提供有針對性的額外補貼,主要包括四種類型。一是兒童福利補貼,主要是幫助遭受過嚴重虐待或存在其他風險的兒童。二是祖父母補貼,主要是幫助那些是孫輩的主要照顧者的祖父母。三是臨時經(jīng)濟困難補貼,主要是幫助因特殊情況而遭受重大經(jīng)濟壓力的育兒家庭。臨時經(jīng)濟困難補貼每次領(lǐng)取時間不超過13周。四是過渡期補貼,主要是幫助低收入家庭度過沒有工作的失業(yè)期。當兒童家長有工作后,符合條件的可以從政府那里獲得兒童托育補貼和托育服務(wù)補貼時數(shù)?!?1〕過渡期補貼的每兩周托育服務(wù)補貼時數(shù)必須由活動評估決定,要求家庭收入必須低于66,958澳元。過渡期補貼的補貼金額相當于托育服務(wù)實際收費的95%。除此之外,其他三種額外的兒童托育補貼大多無需考慮家庭收入及家長的活動時數(shù),而是與實際托育費用、每小時費率上限等存在一定相關(guān)性。若托育服務(wù)實際收費低于每小時費率上限,則額外的兒童托育補貼相當于托育服務(wù)實際收費的100%,即托育服務(wù)實際收費多少就補貼多少。若托育服務(wù)實際收費高于每小時費率上限,則享有額外的兒童托育補貼的家庭可另外多獲得每小時費率上限20%的補貼,即超過每小時費率上限,另追加20%的補貼,且每兩周最多可獲得100小時的托育服務(wù)補貼時數(shù)。例如,基于全日托中心的兒童托育補貼每小時費率上限為11.77澳元,若托育服務(wù)實際收費超過該上限,則享有額外的兒童托育補貼的家庭將獲得高達每小時費率上限120%的托育補貼,即11.77×1.2≈14澳元/每小時。

    2.社區(qū)兒童托育基金

    社區(qū)兒童托育基金(Community Child Care Fund)是新兒童服務(wù)計劃的一部分。社區(qū)兒童托育基金向兒童托育服務(wù)提供者提供補助金,以增設(shè)或擴大托育服務(wù)高需求地區(qū)的兒童托育場所,減少家庭獲得兒童托育的障礙,特別是針對弱勢群體或偏遠社區(qū)的家庭,〔12〕緩解托育供不應(yīng)求、費用昂貴等問題。社區(qū)兒童托育基金通過多種方式對托育服務(wù)提供者和特殊家庭進行補助。目前澳大利亞聯(lián)邦政府每年會撥款1.24億澳元,為相關(guān)托育服務(wù)提供者提供可持續(xù)性支持。

    3.融合支持項目

    融合支持項目致力于提高主流托育服務(wù)的融合性,將有特殊需要的兒童納入主流托育服務(wù)中,特別關(guān)注殘疾兒童的托育需求,為他們提供與身體健全的同齡兒童一起學習和發(fā)展的機會,促進其更好地融入社會?!?3〕為確保在全國范圍內(nèi)實施統(tǒng)一的融合支持項目,該項目已經(jīng)與各州融合機構(gòu)(Inclusion Agencies,簡稱IA)和融合發(fā)展基金管理者(Inclusion Development Fund Manager,簡稱IDFM)簽訂合同,由IA聘請專業(yè)人員進行方案設(shè)計,協(xié)助制訂早期學習和托育計劃,促進和支持有特殊需要的兒童的發(fā)展,減輕家庭的育兒負擔。

    五、啟示

    澳大利亞兒童托育補貼體系通過科學系統(tǒng)的制度設(shè)計,穩(wěn)定長效的資金投入,成為保障兒童托育事業(yè)發(fā)展的重要機制,其成功經(jīng)驗對我國托育服務(wù)事業(yè)的發(fā)展具有一定啟示意義。

    1.構(gòu)建兒童托育補貼保障體系,實現(xiàn)補貼對象的普及化與精準化

    澳大利亞的兒童托育補貼計劃,不論是托育補貼的申請、審核及發(fā)放程序,還是依據(jù)家庭實際情況提供有針對性的補貼等,都是完善其兒童托育補貼體系的重要組成部分。我們可以借鑒其經(jīng)驗,建立專門管理兒童托育補貼的部門,明確有權(quán)享有兒童托育補貼的家庭及托育服務(wù)提供者的資質(zhì)標準,引導并鼓勵托育服務(wù)的優(yōu)質(zhì)發(fā)展,從補貼主體、補貼對象、補貼金額、補貼發(fā)放整個過程著手,不斷建立健全兒童托育補貼保障體系。

    補貼對象的普及化與精準化是澳大利亞托育補貼體系的主要特點之一。一方面,澳大利亞兒童托育補貼的資助范圍覆蓋全國一般家庭與困難家庭。另一方面,澳大利亞在全面了解育兒家庭收入、家長的活動時數(shù)等信息的基礎(chǔ)上,設(shè)計了不同層次的兒童托育補貼金額與托育服務(wù)補貼時數(shù)標準,并建立了專門針對困難家庭的支持網(wǎng)絡(luò),推進兒童托育補貼落到實處。我們可以借鑒其做法,面向所有有需要的家庭,依據(jù)我國經(jīng)濟狀況,有步驟地、循序漸進地建立兒童托育補貼制度。另外,因為我國人口基數(shù)較大,地域范圍較廣,所以政府可依據(jù)育兒家庭的收入、地理位置等,確定相應(yīng)的補貼條件與標準,分層次地資助有不同托育需求的家庭,實現(xiàn)托育補貼的精準化,發(fā)揮財政補貼的最大效能。

    2.通過發(fā)放托育補貼,促進兒童托育服務(wù)質(zhì)量提升

    澳大利亞的兒童托育補貼方式是將補貼直接支付給托育服務(wù)提供者,托育服務(wù)提供者將補貼用于減免家庭的部分托育費用。這一做法的前提在于滿足補貼條件的家庭要選擇符合補貼條件的托育服務(wù)提供者。因此,托育服務(wù)提供者為了獲得更多家庭的認可,會主動提高自身的服務(wù)水準,以通過教育與培訓部的資格認證。我們可以借鑒其做法,嘗試將兒童托育補貼直接支付給托育服務(wù)提供者,由其減免育兒家庭的托育費用,從而引導并規(guī)范托育服務(wù)事業(yè)的發(fā)展,提高托育服務(wù)質(zhì)量。

    3.規(guī)范家庭與托育服務(wù)提供者獲得補貼的準入資格

    為保障兒童托育補貼體系的可持續(xù)發(fā)展,澳大利亞頒布的《兒童托育服務(wù)提供者手冊》中明確規(guī)定了可以獲得托育補貼的家庭與托育服務(wù)提供者的準入資格。我們可以借鑒其做法,明確規(guī)范這兩個主體獲得補貼的要求與條件。例如,按照家庭收入水平及消費者價格指數(shù)確定梯級補貼標準,對于收入超過一定水平的家庭,可不予補貼。面對市場化、多樣化的托育服務(wù)類型,政府應(yīng)根據(jù)其服務(wù)性質(zhì)與特征,將有代表性的、能夠滿足不同家庭需求的托育服務(wù)類型納入兒童托育補貼范圍,但需對托育服務(wù)提供者進行專業(yè)化資格認證,通過資格認證的托育服務(wù)提供者才有資格獲得兒童托育補貼。另外,托育服務(wù)提供者是影響兒童發(fā)展與托育服務(wù)質(zhì)量的重要因素,政府應(yīng)完善托育服務(wù)提供者資格認證制度,規(guī)定其學習與實踐時數(shù),并要求其必須獲得相應(yīng)的托育資格證書或文憑,以提高托育服務(wù)提供者的專業(yè)素養(yǎng)。政府也要明確規(guī)定托育服務(wù)的內(nèi)容與形式,如不同類型托育服務(wù)提供者的年度最低運營周數(shù)、家庭日托中學前兒童的最高人數(shù)等,以規(guī)范我國托育服務(wù)事業(yè)的發(fā)展,提高托育服務(wù)質(zhì)量。

    4.引入第三方平臺,提高兒童托育補貼的管理效率與透明程度

    澳大利亞政府、托育服務(wù)提供者以及家庭之間的互動離不開第三方平臺的支持。例如,在澳大利亞,滿足一定條件的家長只需在中心鏈接系統(tǒng)注冊家庭賬號,便可通過此賬號查詢兒童托育補貼計算明細、匯款時間等信息。托育服務(wù)提供者則可以通過PRODA平臺申請認證、提交托育服務(wù)報告、查收補貼金額等。我們可以借鑒其做法,在托育補貼體系中引入第三方平臺,在政府與托育服務(wù)提供者、育兒家庭之間建立聯(lián)系,降低三方溝通交流的復雜性,提高兒童托育補貼管理的效率和補貼發(fā)放的透明程度。另外,信息的搜集、處理等會在一定程度上影響管理的效率。我國托育補貼機制的健全可運用數(shù)據(jù)化管理手段,借助第三方平臺,收集每個育兒家庭的基本信息,加工處理后有序歸置于信息共享平臺,同時建立稅務(wù)部門、財政部門、教育部門、人社部門等在內(nèi)的系統(tǒng)數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò),提高各部門之間的溝通效率,進而提高兒童托育補貼的管理效率與透明程度。

    參考文獻:

    〔1〕Department of Education and Training in Australia.Child? care? subsidy〔EB/OL〕.〔2018-05-29〕.https://www.education.gov.

    〔2〕洪秀敏,馬群.澳大利亞學前保教財政資助體系改革的動因、進展與特色〔J〕.外國教育研究,2017,(1):41-54.

    〔3〕Department of Education and Training in Australia.Types? ? ?of? ? ?eligible? ? ?child? ? ?care? ? ?services〔EB/OL〕.〔2018-07-26〕.https://www.education.gov.

    〔4〕Department of Education and Training in Australia.Providers,managers and educators must be fit and proper persons〔EB/OL〕.〔2018-05-29〕.https://www.education.gov.

    〔5〕Department of Education and Training in Australia.Entities that can become approved child care providers〔EB/OL〕.〔2018-07-09〕.https://www.education.gov.

    〔6〕〔7〕Department of Education and Training in Australia.Amount? of? child? care? subsidy? payments(entitlement)〔EB/OL〕.〔2018-07-06〕.https://www.education.gov.

    〔8〕〔9〕Department of Education and Training in Australia.Applying? for? provider? approval〔EB/OL〕.〔2018-07-09〕.https://www.education.gov.

    〔10〕Department of? Education and Training in Australia.The? ?payment? process〔EB/OL〕.〔2018-08-11〕.https://www.education.gov.

    〔11〕Department of? Education and Training in Australia.Additional? child? care? subsidy〔EB/OL〕.〔2018-07-09〕.https://www.education.gov.

    〔12〕Department of? Education and Training in Australia.Community? child? care? fund〔EB/OL〕.〔2018-08-14〕. https://www.education.gov.

    〔13〕Department of? Education and Training in Australia.Inclusion? ? support? ? program〔EB/OL〕.〔2018-08-21〕.https://www.education.gov.

    Australian Child Care Subsidy System and Its Enlightenment

    Zhu Jiajia, Wu Hang

    (College of Education, Central China Normal University, Wuhan, 430079)

    【Abstract】This paper introduces Australian child care subsidy system from the aspects of objects and conditions of subsidy, reference standard for subsidy amount, procedures for the payment of subsidy and support networks. Drawing on the experience of Australian child care subsidy system, we should construct the guarantee system of child care subsidy, in order to realize the popularization and precision of subsidy objects; promote the improvement of the quality of child care services through the payment of child care subsidy; regulate access eligibility for families and providers of child care services to receive subsidy. The third part should be involved to improve the efficiency and transparency of child care subsidy administration.

    【Keywords】Australia; child care subsidy; child care service; enlightenment

    猜你喜歡
    啟示
    淺析中西方藝術(shù)的思想差異與啟示
    發(fā)達國家現(xiàn)代物流發(fā)展的啟示
    人間(2016年26期)2016-11-03 19:19:44
    淺談莊子眼中的“至德之世”
    人間(2016年26期)2016-11-03 17:46:10
    馬克思的管理思想對加強中國社會管理的啟示
    人間(2016年26期)2016-11-03 16:30:18
    淺析目的論視角下漢語新詞英譯的特點及啟示
    戲曲表演藝術(shù)給予我的啟示
    戲劇之家(2016年19期)2016-10-31 17:28:08
    NHL聯(lián)盟制度安排對我國職業(yè)體育改革的啟示
    體育時空(2016年8期)2016-10-25 19:57:28
    西方管理理論在企業(yè)管理中的有效實施
    國外跨境電子商務(wù)稅收發(fā)展經(jīng)驗對我國的啟示
    中國市場(2016年36期)2016-10-19 04:36:03
    論美國警察院校政府經(jīng)費投入保障機制及啟示
    中國市場(2016年35期)2016-10-19 03:28:23
    欧美午夜高清在线| 又大又爽又粗| 午夜福利在线免费观看网站| 亚洲精品一二三| 国产又色又爽无遮挡免费看| 飞空精品影院首页| av免费在线观看网站| netflix在线观看网站| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 天堂8中文在线网| 国产精品电影一区二区三区 | 国产精品偷伦视频观看了| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 美女高潮到喷水免费观看| 国产91精品成人一区二区三区 | 国产成人av教育| 久久久国产成人免费| tocl精华| 欧美日韩视频精品一区| 成人黄色视频免费在线看| 香蕉国产在线看| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 电影成人av| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 一级,二级,三级黄色视频| 最近最新免费中文字幕在线| 母亲3免费完整高清在线观看| 大型av网站在线播放| 黄频高清免费视频| 国产福利在线免费观看视频| 国产av精品麻豆| av超薄肉色丝袜交足视频| 国产成人精品在线电影| 久久国产精品大桥未久av| 黄色视频,在线免费观看| 国产免费视频播放在线视频| 久久久国产精品麻豆| 俄罗斯特黄特色一大片| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 国产免费福利视频在线观看| 精品福利永久在线观看| 啪啪无遮挡十八禁网站| 一级毛片电影观看| 亚洲人成伊人成综合网2020| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 桃红色精品国产亚洲av| 一区二区三区精品91| 久9热在线精品视频| 久久香蕉激情| 国产麻豆69| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 国产精品免费大片| 欧美大码av| 丰满少妇做爰视频| 咕卡用的链子| 成年版毛片免费区| 日韩中文字幕欧美一区二区| 欧美日韩亚洲高清精品| 亚洲成人免费av在线播放| 欧美黑人精品巨大| 国产精品免费一区二区三区在线 | 久久精品国产a三级三级三级| 新久久久久国产一级毛片| 久久精品国产亚洲av香蕉五月 | 性高湖久久久久久久久免费观看| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 亚洲熟女毛片儿| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 免费在线观看影片大全网站| 午夜免费成人在线视频| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 国产精品免费一区二区三区在线 | 国产一区有黄有色的免费视频| 久久亚洲精品不卡| www.999成人在线观看| 欧美日本中文国产一区发布| 大陆偷拍与自拍| 人成视频在线观看免费观看| 欧美精品一区二区免费开放| 免费不卡黄色视频| 亚洲欧洲日产国产| 精品国内亚洲2022精品成人 | www.精华液| 高潮久久久久久久久久久不卡| 欧美乱码精品一区二区三区| 成年版毛片免费区| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 国产深夜福利视频在线观看| 国产淫语在线视频| 99re6热这里在线精品视频| 黄色视频,在线免费观看| 欧美在线一区亚洲| 久久精品亚洲av国产电影网| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 亚洲免费av在线视频| www.熟女人妻精品国产| 日日夜夜操网爽| 又黄又粗又硬又大视频| 岛国在线观看网站| 悠悠久久av| 亚洲少妇的诱惑av| 久久精品国产亚洲av香蕉五月 | 黄片小视频在线播放| 性高湖久久久久久久久免费观看| 90打野战视频偷拍视频| 亚洲一码二码三码区别大吗| 男女边摸边吃奶| 后天国语完整版免费观看| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 久久久精品94久久精品| 一区二区三区国产精品乱码| 亚洲色图av天堂| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 国产在线观看jvid| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 精品少妇黑人巨大在线播放| 国产精品一区二区在线观看99| 久久久久久久久久久久大奶| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 高清av免费在线| 午夜老司机福利片| 国产97色在线日韩免费| 9色porny在线观看| 国产精品熟女久久久久浪| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 精品少妇黑人巨大在线播放| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 精品乱码久久久久久99久播| 亚洲伊人久久精品综合| 亚洲精品成人av观看孕妇| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 免费在线观看黄色视频的| 亚洲中文日韩欧美视频| 久久精品国产a三级三级三级| 亚洲九九香蕉| 久久国产精品人妻蜜桃| 蜜桃国产av成人99| 男女下面插进去视频免费观看| 国产精品 欧美亚洲| 另类精品久久| 99精国产麻豆久久婷婷| 国产人伦9x9x在线观看| 涩涩av久久男人的天堂| 成人手机av| 看免费av毛片| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 91老司机精品| 好男人电影高清在线观看| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 欧美中文综合在线视频| 午夜精品国产一区二区电影| av网站免费在线观看视频| 国产高清videossex| 国产高清视频在线播放一区| 老鸭窝网址在线观看| 国产成人av激情在线播放| 丝瓜视频免费看黄片| 51午夜福利影视在线观看| 成人影院久久| 精品亚洲成国产av| 国产黄频视频在线观看| 丝袜美足系列| 欧美午夜高清在线| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 亚洲专区国产一区二区| 国产成人精品在线电影| 精品第一国产精品| 男女午夜视频在线观看| a在线观看视频网站| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 久久久国产欧美日韩av| 久久精品国产亚洲av高清一级| 久久ye,这里只有精品| 亚洲 国产 在线| 国产福利在线免费观看视频| 男男h啪啪无遮挡| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 亚洲人成电影观看| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 日本黄色日本黄色录像| 亚洲国产欧美在线一区| 另类精品久久| 电影成人av| av国产精品久久久久影院| 精品亚洲成a人片在线观看| 视频在线观看一区二区三区| 亚洲专区字幕在线| 捣出白浆h1v1| 亚洲欧洲日产国产| 久久人人97超碰香蕉20202| 久久99一区二区三区| 9色porny在线观看| 精品视频人人做人人爽| 久久这里只有精品19| 国产精品99久久99久久久不卡| 国产午夜精品久久久久久| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区 | 国产伦人伦偷精品视频| 亚洲精品久久午夜乱码| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 99香蕉大伊视频| 美女国产高潮福利片在线看| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 成人国语在线视频| 午夜精品国产一区二区电影| 高清毛片免费观看视频网站 | 黄色片一级片一级黄色片| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 国产男女超爽视频在线观看| 久久久久久久久免费视频了| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 亚洲成a人片在线一区二区| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 亚洲精品中文字幕一二三四区 | 亚洲九九香蕉| 久久 成人 亚洲| 成年动漫av网址| 精品国产乱码久久久久久小说| 下体分泌物呈黄色| 久久中文字幕人妻熟女| 人人澡人人妻人| 国产在线观看jvid| 精品一区二区三区四区五区乱码| 亚洲精品国产区一区二| 国产精品 国内视频| 美女福利国产在线| 天堂动漫精品| 欧美精品av麻豆av| avwww免费| 国产成人av教育| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 精品久久久久久久毛片微露脸| 中文字幕最新亚洲高清| 色在线成人网| 精品熟女少妇八av免费久了| 动漫黄色视频在线观看| 最近最新免费中文字幕在线| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 欧美黑人欧美精品刺激| svipshipincom国产片| 日韩欧美国产一区二区入口| 制服诱惑二区| 女同久久另类99精品国产91| 日本黄色日本黄色录像| 极品人妻少妇av视频| 一级a爱视频在线免费观看| 精品视频人人做人人爽| 女警被强在线播放| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 精品少妇久久久久久888优播| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 三级毛片av免费| 亚洲三区欧美一区| 日韩人妻精品一区2区三区| 大片免费播放器 马上看| 亚洲,欧美精品.| 大码成人一级视频| 精品亚洲成a人片在线观看| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 亚洲精品中文字幕一二三四区 | 天天操日日干夜夜撸| 高潮久久久久久久久久久不卡| 成年动漫av网址| 亚洲伊人久久精品综合| 日韩免费av在线播放| 又大又爽又粗| 变态另类成人亚洲欧美熟女 | 99久久99久久久精品蜜桃| 精品乱码久久久久久99久播| 亚洲精品国产色婷婷电影| 丝袜喷水一区| 无人区码免费观看不卡 | 三级毛片av免费| 激情视频va一区二区三区| 最近最新中文字幕大全免费视频| 少妇 在线观看| 久久中文字幕人妻熟女| 99久久99久久久精品蜜桃| www.999成人在线观看| svipshipincom国产片| 无遮挡黄片免费观看| 精品国产乱码久久久久久小说| 日韩一区二区三区影片| 欧美精品一区二区大全| 国产精品熟女久久久久浪| videosex国产| 日本av手机在线免费观看| 欧美变态另类bdsm刘玥| 国产激情久久老熟女| 亚洲成人免费av在线播放| 日本一区二区免费在线视频| 黄色 视频免费看| 99riav亚洲国产免费| 曰老女人黄片| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 大片免费播放器 马上看| www.999成人在线观看| 亚洲精品国产色婷婷电影| 国产不卡一卡二| 首页视频小说图片口味搜索| 色在线成人网| 首页视频小说图片口味搜索| 一个人免费看片子| 亚洲成国产人片在线观看| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 视频区图区小说| 午夜两性在线视频| 桃红色精品国产亚洲av| 日韩中文字幕欧美一区二区| 久久精品成人免费网站| 一二三四在线观看免费中文在| 久久99一区二区三区| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 91av网站免费观看| 超碰成人久久| 久久精品国产亚洲av高清一级| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 啦啦啦 在线观看视频| 91大片在线观看| 午夜福利一区二区在线看| av网站在线播放免费| 日韩成人在线观看一区二区三区| 国产成人欧美在线观看 | 久久中文字幕一级| 国产在视频线精品| 免费观看人在逋| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 久久国产精品大桥未久av| 在线观看免费高清a一片| 99re6热这里在线精品视频| 精品第一国产精品| 亚洲久久久国产精品| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 18禁国产床啪视频网站| 国产精品一区二区在线不卡| 亚洲av美国av| 天堂8中文在线网| 少妇被粗大的猛进出69影院| www.精华液| 久久狼人影院| 色综合欧美亚洲国产小说| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 亚洲综合色网址| 亚洲第一av免费看| 午夜激情久久久久久久| 成年动漫av网址| 久久久国产一区二区| 在线观看一区二区三区激情| 欧美一级毛片孕妇| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 国产亚洲欧美精品永久| 久久亚洲精品不卡| 伦理电影免费视频| 少妇被粗大的猛进出69影院| 丰满迷人的少妇在线观看| a级片在线免费高清观看视频| 免费av中文字幕在线| h视频一区二区三区| 亚洲avbb在线观看| 一区二区日韩欧美中文字幕| 国产高清videossex| 他把我摸到了高潮在线观看 | 黄色视频不卡| 丝袜美足系列| 91av网站免费观看| 成年人午夜在线观看视频| 最近最新中文字幕大全免费视频| 水蜜桃什么品种好| 国产黄色免费在线视频| 久久久久久免费高清国产稀缺| 国产色视频综合| 不卡一级毛片| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 91av网站免费观看| 无限看片的www在线观看| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 香蕉丝袜av| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 男女之事视频高清在线观看| 国产精品久久久久久精品电影小说| 国产福利在线免费观看视频| 一级黄色大片毛片| 日本av免费视频播放| 蜜桃国产av成人99| 99精品久久久久人妻精品| 久久久久久久国产电影| 精品久久久久久电影网| 极品少妇高潮喷水抽搐| 老司机福利观看| 久久亚洲精品不卡| 欧美久久黑人一区二区| 精品少妇黑人巨大在线播放| 美女福利国产在线| 香蕉丝袜av| 老司机亚洲免费影院| 久久99一区二区三区| 老司机在亚洲福利影院| 亚洲一区二区三区欧美精品| 在线观看www视频免费| 欧美乱妇无乱码| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 日本五十路高清| 少妇的丰满在线观看| 在线观看一区二区三区激情| 一级毛片电影观看| 国产精品二区激情视频| 亚洲中文日韩欧美视频| 51午夜福利影视在线观看| 老司机午夜福利在线观看视频 | 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 男人舔女人的私密视频| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 精品一区二区三卡| 久久午夜综合久久蜜桃| 18禁国产床啪视频网站| 亚洲精品久久午夜乱码| 国产男女超爽视频在线观看| 岛国在线观看网站| 免费人妻精品一区二区三区视频| 精品一区二区三区视频在线观看免费 | av天堂在线播放| 久久久久视频综合| 欧美在线黄色| 欧美精品av麻豆av| 亚洲精品粉嫩美女一区| 亚洲专区字幕在线| 午夜福利在线观看吧| 国产亚洲一区二区精品| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 人妻久久中文字幕网| 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 美国免费a级毛片| 亚洲一码二码三码区别大吗| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 亚洲熟女精品中文字幕| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 宅男免费午夜| tocl精华| 水蜜桃什么品种好| 国产免费福利视频在线观看| 精品国产国语对白av| 99在线人妻在线中文字幕 | 亚洲精品久久午夜乱码| h视频一区二区三区| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区 | 亚洲av电影在线进入| 色视频在线一区二区三区| 少妇被粗大的猛进出69影院| √禁漫天堂资源中文www| 亚洲美女黄片视频| 欧美日韩一级在线毛片| 国产成人欧美| 成人手机av| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 男女下面插进去视频免费观看| 午夜福利影视在线免费观看| 国产精品.久久久| 青青草视频在线视频观看| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 黄色丝袜av网址大全| 久久国产精品男人的天堂亚洲| bbb黄色大片| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 超色免费av| 又紧又爽又黄一区二区| av超薄肉色丝袜交足视频| 成年人午夜在线观看视频| 天堂中文最新版在线下载| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 黑丝袜美女国产一区| 精品少妇内射三级| 久久久水蜜桃国产精品网| 国产一区二区 视频在线| 国产不卡av网站在线观看| 多毛熟女@视频| h视频一区二区三区| 国产激情久久老熟女| 日韩视频在线欧美| 大码成人一级视频| 国产真人三级小视频在线观看| 欧美一级毛片孕妇| 国产又爽黄色视频| 美女扒开内裤让男人捅视频| 精品视频人人做人人爽| 高清av免费在线| 久久亚洲精品不卡| 夫妻午夜视频| 精品少妇黑人巨大在线播放| 无限看片的www在线观看| 免费看十八禁软件| 久久精品国产a三级三级三级| 亚洲avbb在线观看| 亚洲精品粉嫩美女一区| 成年人午夜在线观看视频| 日本av免费视频播放| 精品亚洲成a人片在线观看| www.熟女人妻精品国产| 91成年电影在线观看| 国产精品国产高清国产av | 色尼玛亚洲综合影院| 亚洲中文av在线| 美女国产高潮福利片在线看| 久久香蕉激情| 国产淫语在线视频| 国产99久久九九免费精品| 男女之事视频高清在线观看| 久久久久久免费高清国产稀缺| 国产成人免费观看mmmm| kizo精华| 搡老熟女国产l中国老女人| 麻豆av在线久日| 日韩制服丝袜自拍偷拍| www.精华液| 国产亚洲欧美在线一区二区| 成年版毛片免费区| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 欧美在线黄色| 国产av国产精品国产| 99国产精品一区二区蜜桃av | 19禁男女啪啪无遮挡网站| 老司机亚洲免费影院| 男人操女人黄网站| 国产在线观看jvid| 精品国内亚洲2022精品成人 | 成人黄色视频免费在线看| 国产在线观看jvid| 精品国内亚洲2022精品成人 | 男人操女人黄网站| 美女午夜性视频免费| xxxhd国产人妻xxx| 欧美在线一区亚洲| 老熟妇仑乱视频hdxx| 大片电影免费在线观看免费| 黄色视频不卡| 国产精品1区2区在线观看. | 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 美女高潮到喷水免费观看| 97人妻天天添夜夜摸| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 久热这里只有精品99| 精品高清国产在线一区| 久久久久国内视频| 国产成人精品久久二区二区免费| 男女之事视频高清在线观看| 999精品在线视频| av又黄又爽大尺度在线免费看| 欧美黑人欧美精品刺激| 精品国产国语对白av| 久久99一区二区三区| 久热爱精品视频在线9| 国产精品国产av在线观看| 亚洲av美国av| 日本av手机在线免费观看| 岛国毛片在线播放| 国产成人精品久久二区二区免费| 国产有黄有色有爽视频| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 大型av网站在线播放| 欧美精品亚洲一区二区| 1024视频免费在线观看| 在线观看www视频免费| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 亚洲专区国产一区二区| 亚洲熟女精品中文字幕| 日韩中文字幕欧美一区二区| 在线观看免费日韩欧美大片| 亚洲成人免费电影在线观看| 日本一区二区免费在线视频| 欧美精品高潮呻吟av久久| 成年女人毛片免费观看观看9 | 精品少妇内射三级| 国产免费福利视频在线观看| 变态另类成人亚洲欧美熟女 | 脱女人内裤的视频| 极品教师在线免费播放| 一本久久精品| cao死你这个sao货| 亚洲成人免费电影在线观看| 国产熟女午夜一区二区三区| 日韩欧美国产一区二区入口| 狂野欧美激情性xxxx| av欧美777| 91老司机精品| 亚洲性夜色夜夜综合| 757午夜福利合集在线观看| 日韩大码丰满熟妇| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 夜夜夜夜夜久久久久| 国产又色又爽无遮挡免费看| 黑人欧美特级aaaaaa片| 大香蕉久久网| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 中国美女看黄片| 999精品在线视频| 国产成人免费观看mmmm| 久久亚洲精品不卡| 一级毛片女人18水好多| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 一二三四在线观看免费中文在| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 免费黄频网站在线观看国产| 在线播放国产精品三级| 亚洲中文av在线| 不卡av一区二区三区| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 国产日韩欧美亚洲二区| 老司机福利观看| 亚洲精品美女久久av网站| 色老头精品视频在线观看|