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    干部教育培訓(xùn)教師角色定位探析

    2019-11-14 04:09:39蔣元濤
    領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)論壇 2019年13期
    關(guān)鍵詞:干部教育培訓(xùn)培訓(xùn)師講師

    【摘要】干部教育培訓(xùn)承擔(dān)著為社會(huì)主義現(xiàn)代化事業(yè)培養(yǎng)高素質(zhì)專業(yè)化干部的重要使命。干部教育培訓(xùn)的特殊屬性決定了干部教育培訓(xùn)教師有其自身特征,具有多重角色。干部教育培訓(xùn)的教師應(yīng)是講師、培訓(xùn)師、催化師的共同體。科學(xué)把握干部教育培訓(xùn)教師角色定位,有助于教師明晰自身職業(yè)生涯及發(fā)展路徑,切實(shí)承擔(dān)起干部教育培訓(xùn)的重大任務(wù)。

    【關(guān)鍵詞】干部教育培訓(xùn);教師角色定位;講師;培訓(xùn)師;催化師

    【中圖分類號(hào)】D262文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A文章編號(hào):2095-5103(2019)13-0052-03

    干部教育培訓(xùn)是黨和國家事業(yè)的重要組成部分,肩負(fù)著培養(yǎng)一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)、專業(yè)化干部的重大使命,為不斷奪取中國特色社會(huì)主義新勝利、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢(mèng)提供思想政治保證、人才保證和智力支持。干部教育培訓(xùn)的教師是實(shí)現(xiàn)這一使命的骨干力量。干部教育培訓(xùn)的特殊使命以及培訓(xùn)教師承擔(dān)的重要任務(wù)決定了干部教育培訓(xùn)的教師角色有別于一般的教師。準(zhǔn)確把握教師角色定位,有助于干部教育培訓(xùn)教師增強(qiáng)使命感,強(qiáng)化崗位意識(shí),切實(shí)承擔(dān)起時(shí)代賦予的重大任務(wù)。

    2018年11月,中共中央印發(fā)并實(shí)施的《2018—2022年全國干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》指出:“干部教育培訓(xùn)是干部隊(duì)伍建設(shè)的先導(dǎo)性、基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性工程,在進(jìn)行偉大斗爭(zhēng)、建設(shè)偉大工程、推進(jìn)偉大事業(yè)、實(shí)現(xiàn)偉大夢(mèng)想中具有不可替代的重要地位和作用?!?/p>

    一、干部教育培訓(xùn)的特點(diǎn)

    把握干部教育培訓(xùn)教師角色,首先應(yīng)當(dāng)了解干部教育培訓(xùn)特點(diǎn)。

    成人學(xué)習(xí)有其自身特點(diǎn)。依據(jù)現(xiàn)代成人教育學(xué)原理,成人學(xué)習(xí)主動(dòng)性強(qiáng),具有較強(qiáng)的自我管理意識(shí),了解學(xué)習(xí)的目的和任務(wù),會(huì)根據(jù)實(shí)際需要,積極主動(dòng)地投入到學(xué)習(xí)中。成人學(xué)習(xí)堅(jiān)持問題導(dǎo)向,他們會(huì)將學(xué)習(xí)與自身實(shí)際工作以及事業(yè)發(fā)展中遇到的問題密切關(guān)聯(lián),希望通過學(xué)習(xí)找到問題的解決方案。成人學(xué)習(xí)基于自身經(jīng)驗(yàn),在以往的工作、學(xué)習(xí)、生活中,一般都積累了較為豐富的經(jīng)驗(yàn),他們會(huì)將以往的經(jīng)驗(yàn)映射到學(xué)習(xí)情境中,在既有經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上學(xué)習(xí)新內(nèi)容。成人學(xué)習(xí)樂見成果,渴望通過培訓(xùn)達(dá)成實(shí)際學(xué)習(xí)效果,學(xué)習(xí)帶來的知識(shí)的增加和能力的提升,會(huì)給他們帶來更多的滿足感和愉悅體驗(yàn)。成人希望參與到學(xué)習(xí)過程中,教師與學(xué)生的雙向互動(dòng),更容易激勵(lì)他們學(xué)習(xí)的積極性。成人學(xué)習(xí)還具有異質(zhì)性,不同個(gè)體的學(xué)習(xí)習(xí)慣和方式具有較大差異。另外,成人學(xué)習(xí)對(duì)學(xué)習(xí)環(huán)境要求高,良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,融洽的學(xué)習(xí)氛圍對(duì)學(xué)習(xí)效果影響較大。

    成人教育及成人學(xué)習(xí)特點(diǎn),給教師開展教學(xué)帶來挑戰(zhàn)。干部教育培訓(xùn)教師要想取得良好的教學(xué)效果,必須熟悉成人學(xué)習(xí)特點(diǎn),遵循成人學(xué)習(xí)規(guī)律,改進(jìn)培訓(xùn)內(nèi)容和教學(xué)方式。

    干部教育作為成人教育的一種類型,有其自身的特殊性。黨校(行政學(xué)院)和干部院校不是一般的學(xué)校,教育培訓(xùn)的對(duì)象不是一般學(xué)員,他們大多是新時(shí)代黨和國家各個(gè)層面的執(zhí)政骨干,普遍具有較高的學(xué)歷、較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和較為開闊的眼界,他們不滿足于一般的學(xué)校教育、一般的知識(shí)傳播。干部承擔(dān)的責(zé)任和使命重大,對(duì)培訓(xùn)學(xué)習(xí)的期望和要求也很高。廣大干部期待通過培訓(xùn)解決實(shí)際工作中遇到的問題,提高對(duì)國家戰(zhàn)略、大政方針的認(rèn)識(shí)理解,推動(dòng)其形成科學(xué)思維方式等。

    二、干部教育培訓(xùn)教師的要求

    綜合現(xiàn)代培訓(xùn)、成人教育對(duì)教師影響,對(duì)教師的要求產(chǎn)生了幾個(gè)重要的變化。一是由過去偏重教師對(duì)學(xué)生的單向傳輸轉(zhuǎn)為更加強(qiáng)調(diào)師生之間的雙向互動(dòng)。二是要求教師更加關(guān)注學(xué)習(xí)對(duì)象的主體作用,強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)者的主動(dòng)性,讓學(xué)習(xí)者更大程度的參與到課堂中。三是教師在課堂中的功能多樣化,教師除了承擔(dān)傳統(tǒng)的教授知識(shí)功能之外,還要成為學(xué)習(xí)的咨詢者、促進(jìn)者、推動(dòng)者。干部教育培訓(xùn)教師應(yīng)是講師、培訓(xùn)師、催化師的共同體。

    1.作為講師的角色

    2016年12月,習(xí)近平總書記在全國高校思想政治工作會(huì)議上強(qiáng)調(diào),教師是人類靈魂的工程師,承擔(dān)著神圣使命。“堅(jiān)持教書和育人相統(tǒng)一,堅(jiān)持言傳和身教相統(tǒng)一,堅(jiān)持潛心問道和關(guān)注社會(huì)相統(tǒng)一,堅(jiān)持學(xué)術(shù)自由和學(xué)術(shù)規(guī)范相統(tǒng)一”,為廣大教師明確了基本遵循。

    而干部教育培訓(xùn)教師肩負(fù)著重要使命和任務(wù),政治站位要求更高,要堅(jiān)決做到“學(xué)術(shù)研究無禁區(qū),課堂講授有紀(jì)律”。一是要具備過硬的政治素質(zhì)。與其他類別的教師相比,從事干部教育培訓(xùn)的教師在政治領(lǐng)域有著更高的要求。教師更要旗幟鮮明地講政治,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。二是要具備高超的業(yè)務(wù)本領(lǐng)。干部教育培訓(xùn)教師必須具有極高的業(yè)務(wù)水平,具備既博又專的知識(shí),緊跟時(shí)代潮流,及時(shí)更新知識(shí)儲(chǔ)備。三是要把黨的基本理論教育、黨性教育、黨的路線、方針、政策教育等內(nèi)容作為首要的、核心的教學(xué)任務(wù)。干部教育培訓(xùn)最大的特點(diǎn)是政治性、實(shí)踐性,干部教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要把思想政治素質(zhì)和理論聯(lián)系實(shí)際的能力作為考核教師教學(xué)水平中的重要內(nèi)容。

    2.作為培訓(xùn)師的角色

    干部教育培訓(xùn)本身是一項(xiàng)實(shí)踐性很強(qiáng)的工作,培訓(xùn)對(duì)象具備豐富的實(shí)踐經(jīng)歷,培訓(xùn)的重要目的和要義就是要提升廣大干部妥善應(yīng)對(duì)和解決現(xiàn)代化建設(shè)實(shí)踐中所遇問題的能力。教師如缺乏必要的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),很難勝任干部教育培訓(xùn)工作。

    培訓(xùn)師的角色,要求干部教育培訓(xùn)的教師應(yīng)成為教練、輔導(dǎo)者。這對(duì)教師的能力構(gòu)成又有新的要求。作為培訓(xùn)師應(yīng)具有以下能力:一是組織能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力,能夠有效組織教學(xué)過程中的各種團(tuán)體活動(dòng)、互動(dòng)研討、情景模擬等;二是課程開發(fā)能力,能夠?qū)n}培訓(xùn)課程作為培訓(xùn)項(xiàng)目的重要內(nèi)容,精準(zhǔn)掌握培訓(xùn)需求、設(shè)計(jì)并組織培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施、參與培訓(xùn)項(xiàng)目評(píng)估等;三是控制能力及較強(qiáng)的觀察能力,能夠掌握參訓(xùn)學(xué)員特點(diǎn),有效駕馭課程教學(xué);四是理論聯(lián)系實(shí)際的能力,能夠引導(dǎo)參訓(xùn)者運(yùn)用所學(xué)理論知識(shí)解決實(shí)際問題。此外,作為培訓(xùn)師,還要能夠有效處理培訓(xùn)中遇到的突發(fā)事件等。

    在具體實(shí)施策略上,作為干部教育培訓(xùn)的教師,要能夠靈活運(yùn)用多種教學(xué)技法達(dá)成既定培訓(xùn)效果。針對(duì)學(xué)員學(xué)習(xí)堅(jiān)持問題導(dǎo)向的特點(diǎn),注重知識(shí)的實(shí)際運(yùn)用,強(qiáng)調(diào)教學(xué)內(nèi)容與實(shí)際工作之間的關(guān)系,綜合運(yùn)用結(jié)構(gòu)化研討、論壇式教學(xué)、模擬式教學(xué)等多種互動(dòng)式教學(xué)方式,與學(xué)習(xí)者共同制定學(xué)習(xí)目標(biāo)、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)等。根據(jù)學(xué)員期望看到自身學(xué)習(xí)成效的心理,適當(dāng)組織學(xué)員進(jìn)行檢測(cè)、及時(shí)反饋學(xué)習(xí)成果。結(jié)合學(xué)員對(duì)支持學(xué)習(xí)的環(huán)境要求高的狀況,對(duì)參訓(xùn)者多鼓勵(lì),創(chuàng)造融洽、寬松的學(xué)習(xí)氛圍。面對(duì)學(xué)員學(xué)習(xí)特點(diǎn)和個(gè)性差異較大的狀況,要尊重學(xué)習(xí)者的個(gè)性,確定適用的培訓(xùn)內(nèi)容和方法等。

    教師要努力實(shí)現(xiàn)從學(xué)理性教學(xué)向?qū)嵺`性教學(xué)轉(zhuǎn)變。學(xué)理性教學(xué),重視概念的闡述和闡釋、重視傳承和淵源的梳理、重視引證和論證,普遍適用于學(xué)歷教育;實(shí)踐性教學(xué),強(qiáng)調(diào)教學(xué)的針對(duì)性、思想性、操作性、有效性、探索性、中國化,更適用于公務(wù)員培訓(xùn)教學(xué)。實(shí)踐性教學(xué)是干部教育培訓(xùn)教師講授方式的重要特點(diǎn)。教師只有真正從學(xué)理性教學(xué)轉(zhuǎn)向?qū)嵺`性教學(xué),才能達(dá)到“聽得進(jìn)、記得住、用得上”的良好教學(xué)效果。

    3.作為催化師的角色

    現(xiàn)代培訓(xùn)理論和成人教育實(shí)踐的快速發(fā)展,對(duì)教師角色提出了新的挑戰(zhàn)和要求。教師要熟悉成人學(xué)習(xí)特點(diǎn)和規(guī)律,充分利用學(xué)員經(jīng)驗(yàn)這一重要學(xué)習(xí)資源,調(diào)動(dòng)學(xué)習(xí)者的主動(dòng)性,發(fā)揮學(xué)習(xí)者主體作用,引導(dǎo)、催化學(xué)習(xí)者形成正確的態(tài)度與價(jià)值觀。教師要關(guān)注理論知識(shí)的實(shí)際運(yùn)用,尊重個(gè)體差異,在做好課堂講授的同時(shí),積極投身于培訓(xùn)項(xiàng)目需求的調(diào)研、項(xiàng)目設(shè)計(jì)、實(shí)施、評(píng)估等教學(xué)環(huán)節(jié)。

    作為催化師的干部教育培訓(xùn)教師,其主要作用在于發(fā)揮參訓(xùn)學(xué)員主觀能動(dòng)性,撬動(dòng)學(xué)員中豐富的經(jīng)驗(yàn)和學(xué)習(xí)資源,協(xié)助并激發(fā)學(xué)員發(fā)現(xiàn)問題、診斷問題直至最終解決問題。在此過程中,學(xué)員是問題界定與處理的主體,而教師更多地起到催化、增能作用。催化師更強(qiáng)調(diào)對(duì)過程負(fù)責(zé),通過精心設(shè)計(jì)教學(xué)環(huán)節(jié),加強(qiáng)教學(xué)過程管理,助力于學(xué)員自主解決問題。

    為切實(shí)發(fā)揮催化功能,催化師非常重視課堂教學(xué)過程的設(shè)計(jì),如精心準(zhǔn)備結(jié)構(gòu)化研討,做好頭腦風(fēng)暴、團(tuán)隊(duì)列名等各環(huán)節(jié)的準(zhǔn)備等,這是達(dá)成預(yù)期效果的重要保障。在具體實(shí)施教學(xué)的過程中,催化師注重教學(xué)氛圍的營(yíng)造,通過破冰、討論、操作練習(xí)等,創(chuàng)造積極參與課堂教學(xué)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、成員彼此信任,共同解決問題的良好氛圍。承擔(dān)催化師角色的干部教育培訓(xùn)教師,發(fā)揮催化作用的最終目標(biāo)是協(xié)助參訓(xùn)學(xué)員達(dá)成共識(shí),找到問題的解決方案。

    參考文獻(xiàn):

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    [5]周文彰.公務(wù)員培訓(xùn)教學(xué)研究[M].北京:國家行政學(xué)院出版社,2016:52-55.

    【作者簡(jiǎn)介】蔣元濤,中共中央黨校(國家行政學(xué)院)教育經(jīng)濟(jì)與管理專業(yè)博士研究生。研究方向:干部教育培訓(xùn)。

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