新時(shí)期加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)保密管理工作探討

李麗梅

摘 要 國(guó)有企業(yè)是我國(guó)重點(diǎn)發(fā)展的企業(yè)，是落實(shí)國(guó)家戰(zhàn)略發(fā)展的重要基礎(chǔ)，其掌握了大量的國(guó)家秘密，因此，保密工作是新時(shí)期國(guó)有企業(yè)發(fā)展必須做好的工作。隨著科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步，泄密情況異常嚴(yán)峻，現(xiàn)階段，加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)保密管理工作顯得尤其重要，也是國(guó)有企業(yè)發(fā)展生存的重要保障。本文針對(duì)國(guó)有企業(yè)保密管理工作面臨的問(wèn)題，并結(jié)合當(dāng)前形勢(shì)發(fā)展的需要，從多個(gè)角度分析保密工作管理加強(qiáng)和實(shí)施。

關(guān)鍵詞 國(guó)有企業(yè) 新時(shí)期 保密工作

一、當(dāng)前國(guó)有企業(yè)保密工作面臨的形勢(shì)和存在的問(wèn)題

國(guó)有企業(yè)是我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的頂梁柱，其掌握了大量的國(guó)家和企業(yè)秘密，往往成為國(guó)外敵對(duì)勢(shì)力竊取秘密的目標(biāo)。國(guó)家秘密和企業(yè)自身商業(yè)秘密的安全工作是有一定關(guān)聯(lián)的，國(guó)有企業(yè)的秘密是競(jìng)爭(zhēng)力核心所在，在保密工作中還存在很多問(wèn)題。

（一）竊密手段先進(jìn)，竊密更加容易

目前，隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)達(dá)，竊密軟件也不斷出現(xiàn)，它可以輕易地將其軟件安裝在企業(yè)電腦中，一旦密碼被破解，企業(yè)就會(huì)出現(xiàn)大量數(shù)據(jù)被盜取的現(xiàn)象。尤其是西方國(guó)家，利用自身的優(yōu)勢(shì)，在互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)上采取壟斷的手段，在竊取國(guó)家秘密的手段和方法上采用更加隱蔽和精準(zhǔn)的方法，對(duì)我國(guó)國(guó)有企業(yè)商業(yè)信息和秘密構(gòu)成了嚴(yán)重的威脅。[1]

（二）失密隱患突出，保密防護(hù)能力不足

國(guó)有企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中，對(duì)保密工作的管理存在懶散、不重視的情況，信息涉及的載體在管理過(guò)程中，存在不規(guī)范的現(xiàn)象，應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)自行傳輸涉密文件，對(duì)文件產(chǎn)生嚴(yán)重威脅，國(guó)有企業(yè)保密技術(shù)水平和管理工作滯后，甚至有些國(guó)有企業(yè)對(duì)保密技術(shù)的應(yīng)用存在不規(guī)范現(xiàn)象，在設(shè)備的配套以及維護(hù)上都存在滯后的現(xiàn)象?？傮w來(lái)說(shuō)，網(wǎng)絡(luò)技術(shù)上沒(méi)有先進(jìn)技術(shù)的支持，在保密工作上也會(huì)出現(xiàn)問(wèn)題。[2]

（三）保密管理水平不足，保密意識(shí)薄弱

有的國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在管理上，工作的保密意識(shí)不強(qiáng)，甚至在工作中抱有“無(wú)密可保、保密無(wú)用”的管理思想，這一現(xiàn)象的存在，造成國(guó)有企業(yè)泄密事件頻發(fā)。在日常工作中，管理工作存在松懈，保密工作責(zé)任制落實(shí)不到位，保密管理工作成為空話。另外，在國(guó)有企業(yè)保密工作方面，有些單位沒(méi)有設(shè)立保密機(jī)構(gòu)，保密工作管理干部人員缺少，保密工作無(wú)人管理，在整體工作中，一直處于被動(dòng)的狀態(tài)。

二、認(rèn)真做好新時(shí)期的保密工作

隨著科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展進(jìn)步，借助高新技術(shù)竊取涉密信息的事件越來(lái)越多。在這一背景下增強(qiáng)及完善相關(guān)的信息安全意識(shí)，使保密工作意識(shí)滲透到相關(guān)人員的工作生活中，顯得尤其重要。

（一）積極推進(jìn)保密教育常態(tài)化

國(guó)有企業(yè)信息保密工作是長(zhǎng)久持續(xù)開展的，因此，應(yīng)該不斷推進(jìn)國(guó)有企業(yè)保密工作的進(jìn)程。首先，對(duì)管理人員開展保密教育，加深管理人員對(duì)保密工作的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)其保密意識(shí)，以人為本，有層次、有重點(diǎn)地開展保密工作。其次，加強(qiáng)管理領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)保密工作重要性的宣傳。領(lǐng)導(dǎo)干部在保密工作中是主要的領(lǐng)導(dǎo)人和負(fù)責(zé)人，是保密工作的組織者，同時(shí)也是保密教育工作的重點(diǎn)，在日常工作中，應(yīng)全面了解保密工作涉及的事項(xiàng);領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)的防竊密手段和保密防范工作，為領(lǐng)導(dǎo)自身提供一定的保障，為企業(yè)在保密管理工作上以身作則。[3]

（二）加強(qiáng)對(duì)保密干部和涉密人員的保密教育

保密干部以及保密工作人員自身的素質(zhì)能力非常重要。應(yīng)該不斷加強(qiáng)他們對(duì)保密基礎(chǔ)知識(shí)的掌握運(yùn)用，加強(qiáng)保密干部對(duì)保密法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，增加高技術(shù)市場(chǎng)條件的信息保密工作知識(shí)，才能滿足新時(shí)期市場(chǎng)下國(guó)有企業(yè)保密工作的需求。另外，保密管理知識(shí)的掌握也非常重要，應(yīng)該組織管理人員和涉密人員學(xué)習(xí)掌握保密管理知識(shí)，系統(tǒng)地掌握和學(xué)習(xí)現(xiàn)代管理知識(shí)和管理方法，并在日常工作中不斷地加強(qiáng)保密工作的重要性宣傳，用科學(xué)的手段和方法研究、解決新時(shí)期下出現(xiàn)的問(wèn)題，才能實(shí)現(xiàn)國(guó)有企業(yè)保密工作的可持續(xù)發(fā)展。[4]

（三）積極推進(jìn)保密工作創(chuàng)新

國(guó)有企業(yè)在保密工作開展中，要不斷創(chuàng)新工作方式，才能保證在遇到新問(wèn)題時(shí)，對(duì)其工作的探索和實(shí)踐，將探索的成果和理論不斷地應(yīng)用到日常工作實(shí)踐中，真正實(shí)現(xiàn)保密管理工作和服務(wù)，有效實(shí)現(xiàn)四個(gè)轉(zhuǎn)變。一是從單純管理“三密”文件、資料的傳統(tǒng)保密向重密件、更重多樣化的秘密載體的全方位保密管理轉(zhuǎn)變;二是從只抓機(jī)關(guān)的保密工作模式向既抓要害部門、部位又面向基層單位的保密工作轉(zhuǎn)變;三是從開會(huì)發(fā)文被動(dòng)應(yīng)付的工作方式向主動(dòng)檢查督辦，圍繞中心超前服務(wù)的工作方式轉(zhuǎn)變;四是從保密部門“唱獨(dú)角戲”的工作格局向借助社會(huì)力量，依靠有關(guān)主管部門齊抓共管的“大合唱”轉(zhuǎn)變。

三、結(jié)語(yǔ)

隨著黨的任務(wù)不斷加重，習(xí)近平總書記站在新的高度和角度對(duì)保密工作提出了重要的批示和指示。國(guó)有企業(yè)保密管理工作一直以來(lái)都是一個(gè)國(guó)家非常重視的工作，根據(jù)黨中央的指令做出了不斷的調(diào)節(jié)和工作的結(jié)合，遵循新時(shí)期的工作特點(diǎn)以及新的工作指南方針，并結(jié)合國(guó)有企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中自身的特點(diǎn)，不斷加強(qiáng)和完善國(guó)有企業(yè)保密管理工作，是當(dāng)前保密工作新的舉措和方針，只有這樣才能有效地提升對(duì)國(guó)有企業(yè)保密工作的管理。

（作者單位為風(fēng)帆有限責(zé)任公司）

參考文獻(xiàn)

[1] 李燕萍.新時(shí)期下加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)保密管理工作實(shí)踐與探索[J].現(xiàn)代企業(yè)文化，2019（12）：123.

[2] 劉雅杰.新時(shí)期下加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)保密管理工作的幾點(diǎn)思考[J].現(xiàn)代國(guó)企研究，2017（14）.

[3] 張琦.新時(shí)期下加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)保密管理的若干思考[J].現(xiàn)代企業(yè)文化，2018（33）：322.

[4] 朱文君.淺談國(guó)有企業(yè)基層單位如何抓實(shí)保密工作[J].企業(yè)文化（中），2019（4）：241.