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    基于現(xiàn)代學(xué)徒制的高職人才培養(yǎng)模式實(shí)踐與探索

    2019-10-30 02:41:00羅俊
    中國(guó)集體經(jīng)濟(jì) 2019年28期
    關(guān)鍵詞:現(xiàn)代學(xué)徒制校企合作

    羅俊

    摘要:現(xiàn)代學(xué)徒制開展的基礎(chǔ)是深層次的校企合作,雙方在合作的方式、方法以及合作的具體內(nèi)容上都有明確的利益共享機(jī)制和相對(duì)完善的協(xié)調(diào)管理辦法和措施。文章依托教育部現(xiàn)代學(xué)徒制第二批試點(diǎn)校嘉興職業(yè)技術(shù)學(xué)院的試點(diǎn)專業(yè)——國(guó)際商務(wù)專業(yè),嘗試探討現(xiàn)代學(xué)徒制背景下跨境電商技能人才培養(yǎng)路徑,試圖探索創(chuàng)新高職院??缇畴娚倘瞬排囵B(yǎng)模式。

    關(guān)鍵詞:現(xiàn)代學(xué)徒制;人才培養(yǎng)模式;跨境電商;校企合作

    一、跨境電商人才培養(yǎng)現(xiàn)狀分析

    隨著我國(guó)傳統(tǒng)外貿(mào)轉(zhuǎn)型升級(jí),作為新業(yè)態(tài)之一的跨境電商行業(yè)迫切需要具有實(shí)踐能力的高職層次人才,但目前職業(yè)院校人才培養(yǎng)的數(shù)量和質(zhì)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)未能滿足行業(yè)發(fā)展的要求, 專業(yè)定位不明確致使培養(yǎng)跨境電商人才出現(xiàn)專業(yè)多樣化、師資力量嚴(yán)重匱乏、培養(yǎng)的人才實(shí)踐能力弱等缺點(diǎn)。因此,我們應(yīng)順應(yīng)現(xiàn)代學(xué)徒制的要求,充分發(fā)揮現(xiàn)代學(xué)徒制“做中學(xué)、學(xué)中做”的優(yōu)勢(shì),校企深度融合,改革人才培養(yǎng)模式,構(gòu)建外貿(mào)專業(yè)群平臺(tái)課程體系,校企共建教師團(tuán)隊(duì),協(xié)同培養(yǎng)跨境電商技能型人才。

    (一)跨境電商人才需求旺盛,但供給不足

    阿里研究院的報(bào)告預(yù)測(cè),到2020年,中國(guó)跨境電商交易規(guī)模將達(dá)12萬(wàn)億元,占中國(guó)進(jìn)出口總額約37.6%。這份報(bào)告同時(shí)顯示,盡管全球貿(mào)易增速放緩,中國(guó)跨境電商增速亦有所下降,但增速仍大幅高于貨物貿(mào)易進(jìn)出口總額增速,中國(guó)進(jìn)出口貿(mào)易中的電商滲透率持續(xù)增長(zhǎng)??缇畴娚逃型蔀閷?duì)沖出口增速放緩的利器,是中國(guó)外貿(mào)多種業(yè)態(tài)中最大的亮點(diǎn),也是引領(lǐng)外貿(mào)增長(zhǎng)的龍頭,對(duì)外貿(mào)穩(wěn)增長(zhǎng)起著重要作用。然而在跨境電商產(chǎn)業(yè)如火如荼發(fā)展的情況下,人才供給市場(chǎng)卻出現(xiàn)了跨境電商人才的供給不足,不能滿足跨境電商迅速發(fā)展的勢(shì)頭。

    (二)現(xiàn)代學(xué)徒制理念扎根職業(yè)教育,跨境電商技能型人才培養(yǎng)任重道遠(yuǎn)

    隨著國(guó)家關(guān)于現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)政策從醞釀到出臺(tái),現(xiàn)代學(xué)徒制的研究成為職業(yè)教育領(lǐng)域的研究熱點(diǎn),現(xiàn)代學(xué)徒制在實(shí)踐中也成為高職院校人才培養(yǎng)模式改革的一個(gè)創(chuàng)新點(diǎn),它能夠?yàn)槲覈?guó)高職教育增添活力,突破現(xiàn)階段的發(fā)展瓶頸問(wèn)題,促進(jìn)高職教育與我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展相適應(yīng),同時(shí)也被視為推動(dòng)校企深度融合的新舉措??缇畴娚倘瞬抛鳛橥赓Q(mào)新業(yè)態(tài)下產(chǎn)業(yè)迅速發(fā)展的急缺人才,現(xiàn)代學(xué)徒制如何落地生根,如何培養(yǎng)市場(chǎng)奇缺的跨境電商技能人才是當(dāng)下高職院校亟待解決的重要問(wèn)題。

    二、現(xiàn)代學(xué)徒制的跨境電商人才培養(yǎng)模式的實(shí)施方案與實(shí)施方法

    (一)現(xiàn)代學(xué)徒制的跨境電商人才培養(yǎng)模式的實(shí)施方案

    嘉興職業(yè)技術(shù)學(xué)院國(guó)際商務(wù)專業(yè)和浙江英卡頓網(wǎng)絡(luò)科技有限公司作為雙主體申報(bào)的嘉興市跨企業(yè)培訓(xùn)中心成功立項(xiàng),職教資金投入的資金額為50萬(wàn),主體單位自籌資金為100萬(wàn),共計(jì)150萬(wàn)大力開展跨境電商人才培養(yǎng)。外語(yǔ)與貿(mào)易學(xué)院國(guó)際商務(wù)專業(yè)就跨境電商人才培養(yǎng)與浙江英卡頓網(wǎng)絡(luò)科技有限公司及多家嘉興跨境電商企業(yè)簽訂了合作協(xié)議。已初步形成“專業(yè)點(diǎn)”+“企業(yè)群”的跨境電商現(xiàn)代學(xué)徒制人才培養(yǎng)模式。國(guó)際商務(wù)專業(yè)教學(xué)委員會(huì)依據(jù)現(xiàn)代學(xué)徒制的要求以及區(qū)域跨境電商人才需求現(xiàn)狀,進(jìn)行實(shí)地調(diào)研并詳細(xì)制定了基于現(xiàn)代學(xué)徒制的國(guó)際商務(wù)專業(yè)跨境電商人才培養(yǎng)的實(shí)施方案,設(shè)計(jì)了實(shí)施方法和實(shí)施計(jì)劃,并聘請(qǐng)校內(nèi)外行業(yè)專家進(jìn)行了可行性論證分析。具體實(shí)施方案如圖1所示。

    (二)現(xiàn)代學(xué)徒制的跨境電商人才培養(yǎng)模式的實(shí)施方法

    1. 深入嘉興跨境電商行業(yè)協(xié)會(huì)、跨境電商企業(yè)進(jìn)行實(shí)地調(diào)研,掌握區(qū)域跨境電商人才的需要。

    2. 在教育部現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)基地——澳杰聯(lián)盟外貿(mào)學(xué)院和嘉興市欣禾職教集團(tuán)的幫助和支持下,充分發(fā)揮項(xiàng)目組團(tuán)隊(duì)的優(yōu)勢(shì),走訪項(xiàng)目相關(guān)協(xié)同單位,探索多方協(xié)同的現(xiàn)代學(xué)徒制運(yùn)行機(jī)制。

    3. 總結(jié)2014、2015和2016級(jí)國(guó)際商務(wù)專業(yè)跨境電商學(xué)徒制班的經(jīng)驗(yàn),分析前期運(yùn)行的不足,并在2017級(jí)進(jìn)行試點(diǎn),不斷完善教學(xué)過(guò)程流程文件包,以制度進(jìn)行規(guī)范,確??缇畴娚态F(xiàn)代學(xué)徒制班的科學(xué)運(yùn)作。

    三、跨境電商人才培養(yǎng)試行現(xiàn)代學(xué)徒制人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)新與實(shí)踐

    (一)構(gòu)建多方協(xié)同的現(xiàn)代學(xué)徒制運(yùn)行機(jī)制,確定跨境電商人才培養(yǎng)機(jī)制

    現(xiàn)代學(xué)徒制是通過(guò)學(xué)校、企業(yè)的深度合作與教師、企業(yè)師傅的聯(lián)合傳授,對(duì)學(xué)生以技能培養(yǎng)為主的現(xiàn)代人才培養(yǎng)模式。本研究以嘉興職業(yè)技術(shù)學(xué)院國(guó)際商務(wù)專業(yè)跨境電商人才培養(yǎng)為例,探索多方協(xié)同的現(xiàn)代學(xué)徒制運(yùn)行機(jī)制。以學(xué)校(嘉興職業(yè)技術(shù)學(xué)院)和企業(yè)(澳杰商業(yè)聯(lián)盟外貿(mào)企業(yè)、浙江英卡頓網(wǎng)絡(luò)科技有限公司)作為跨境電商人才培養(yǎng)的雙主體培養(yǎng)單位,政府相關(guān)職能部門(嘉興市商務(wù)局、教育局、財(cái)政局等)主導(dǎo),并進(jìn)行政策、資金等方面的支持,相關(guān)行業(yè)協(xié)會(huì)(嘉興市進(jìn)出口商會(huì)、嘉興市跨境電子商務(wù)協(xié)會(huì))進(jìn)行指導(dǎo)并協(xié)同行業(yè)的企事業(yè)單位共同協(xié)力推進(jìn),充分發(fā)揮職業(yè)教育集團(tuán)(嘉興市欣禾職教集團(tuán))和專業(yè)群職教聯(lián)盟(嘉興職業(yè)技術(shù)學(xué)院外貿(mào)專業(yè)群)的優(yōu)勢(shì),資源共享、互惠互利、分工合作、協(xié)同發(fā)展。具體思路如圖1所示。通過(guò)多方協(xié)同的現(xiàn)代學(xué)徒制運(yùn)行機(jī)制,將現(xiàn)代學(xué)徒制理念扎根實(shí)處,無(wú)縫融入跨境電商人才培養(yǎng),培養(yǎng)高素質(zhì)的滿足行業(yè)需求的跨境電商技能人才,進(jìn)行高職院??缇畴娚倘瞬排囵B(yǎng)的供給側(cè)改革。

    (二)校企深度合作,構(gòu)建跨境電商人才培養(yǎng)方案

    在現(xiàn)代學(xué)徒制入校即入場(chǎng),畢業(yè)即就業(yè)的思路下,學(xué)校、企業(yè)、學(xué)生簽訂三方協(xié)議的模式下確定跨境電商(現(xiàn)代學(xué)徒制班)人才培養(yǎng)方案。對(duì)學(xué)校課程、企業(yè)課程、校企合作課程進(jìn)行認(rèn)真梳理,通過(guò)企業(yè)環(huán)境與文化體驗(yàn)、技術(shù)技能基礎(chǔ)與崗位技術(shù)技能、輪崗實(shí)訓(xùn)和頂崗實(shí)習(xí)四個(gè)環(huán)節(jié)對(duì)跨境電商學(xué)生進(jìn)行系統(tǒng)教育。在現(xiàn)代學(xué)徒制的要求下,重構(gòu)國(guó)際商務(wù)專業(yè)(跨境電子商務(wù)方向)課程體系,著重培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)操技能,加大企業(yè)課程和校企合作課程的比重,加大學(xué)生跨境電商崗位的輪崗實(shí)訓(xùn)時(shí)間,通過(guò)六個(gè)學(xué)期的學(xué)習(xí)讓學(xué)生掌握安全規(guī)范、職業(yè)道德、職業(yè)文化、質(zhì)量意識(shí)等知識(shí),提升學(xué)習(xí)能力、溝通能力、合作能力、創(chuàng)新能力等技能,能勝任跨境電商運(yùn)營(yíng)專員、跨境網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷專員、和跨境客服專員的崗位工作。

    (三)尋找跨境電商現(xiàn)代學(xué)徒制班協(xié)同培養(yǎng)企業(yè),明確現(xiàn)代學(xué)徒制學(xué)生的雙重身份

    合作企業(yè)的支持是現(xiàn)代學(xué)徒制取得成效的關(guān)鍵因素,在選擇合作企業(yè)時(shí)因考慮企業(yè)的發(fā)展需求、企業(yè)自身的吸引力、企業(yè)學(xué)徒培養(yǎng)能力、校企合作已有的基礎(chǔ)等方面,作為校方應(yīng)積極調(diào)動(dòng)合作企業(yè)的積極性,實(shí)現(xiàn)校企的深度合作。專業(yè)充分發(fā)揮嘉興市跨境電子商務(wù)協(xié)會(huì)和嘉興市欣禾職教集團(tuán)的指導(dǎo)作用,在嘉興市跨境電子商務(wù)協(xié)會(huì)和嘉興市欣禾職教集團(tuán)中選擇優(yōu)秀的學(xué)徒制合作企業(yè)。同時(shí),完善招生招工制度,校企聯(lián)合招生,明確現(xiàn)代學(xué)徒制的雙重身份。在政府職能部門的指導(dǎo)下,校企共同制定校企合作聯(lián)合招生制度,學(xué)生和學(xué)校、學(xué)生和企業(yè)簽好雙份合同,對(duì)學(xué)生的學(xué)分要求、工作要求和工資福利等進(jìn)行明確的規(guī)定,明確學(xué)生的雙重身份。

    (四)制定科學(xué)合理的跨境電商人才培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)

    跨境電商人才培養(yǎng)堅(jiān)持學(xué)歷教育與崗位培訓(xùn)相銜接、人才培養(yǎng)與專業(yè)服務(wù)相融合。由合作企業(yè)、行業(yè)協(xié)會(huì)、學(xué)校三方共同擬定人才培養(yǎng)方案。合作企業(yè)(澳杰商業(yè)聯(lián)盟外貿(mào)企業(yè)、浙江英卡頓網(wǎng)絡(luò)科技有限公司)確定崗位能力需求、崗位任職標(biāo)準(zhǔn)、崗位任職與晉升標(biāo)準(zhǔn)。行業(yè)協(xié)會(huì)(嘉興市進(jìn)出口商會(huì)、嘉興市跨境電子商務(wù)協(xié)會(huì))解讀跨境電子商務(wù)資格證書標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),審核企業(yè)需求,最后由校方(嘉興職業(yè)技術(shù)學(xué)院)和行業(yè)協(xié)會(huì)共同制定專業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn),最后三方共同討論商榷、修改、論證、確定跨境電商人才標(biāo)準(zhǔn)。

    (五)共建師傅團(tuán)隊(duì),實(shí)現(xiàn)雙師共育

    國(guó)際商務(wù)專業(yè)學(xué)生從大二開始進(jìn)入現(xiàn)代學(xué)徒制班,培養(yǎng)期限為兩年,四個(gè)學(xué)期。校企雙方共同成立了由學(xué)校專業(yè)骨干教師、企業(yè)專家代表和行業(yè)專家代表組成的學(xué)徒制工作組,對(duì)教學(xué)工作和實(shí)習(xí)工作進(jìn)行過(guò)程管理與質(zhì)量監(jiān)督??缇畴娚碳夹g(shù)技能基礎(chǔ)課程和崗位群技術(shù)技能課程采用導(dǎo)師組負(fù)責(zé)制。導(dǎo)師組由4名教師組成。1名來(lái)自學(xué)院,主要負(fù)責(zé)課程教學(xué)設(shè)計(jì)及理論教學(xué),以及主導(dǎo)該課程教學(xué)組織協(xié)調(diào)工作。其他3名分別為浙江英卡頓網(wǎng)絡(luò)科技有限公司、嘉興市跨境電商協(xié)會(huì)執(zhí)行會(huì)長(zhǎng)單位、嘉興市進(jìn)出口商會(huì)高級(jí)管理層人員,他們負(fù)責(zé)專業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)、人才培養(yǎng)方案、課程標(biāo)準(zhǔn)制定和課程內(nèi)容的萃取。跨境電商崗位群技術(shù)技能模塊以“師帶徒”的方式進(jìn)行,由多家企業(yè)人力資源部門選派優(yōu)秀企業(yè)員工擔(dān)任師傅,并遵循雙向選擇的原則做好師徒結(jié)對(duì)工作。為保證效果,師傅每次帶徒最多不超過(guò)3人。

    四、現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)實(shí)施效果

    (一)跨境電商人才培養(yǎng)質(zhì)量明顯提高

    以浙江英卡頓網(wǎng)絡(luò)科技有限公司為主體的跨境電商企業(yè)群,利用校企聯(lián)動(dòng)設(shè)立符合跨境電商行業(yè)需求的特色課程體系,確立品牌項(xiàng)目課程,從而使跨境電商的教學(xué)水平整體提升,多校多企形成教學(xué)合力,使更多的學(xué)生享受優(yōu)質(zhì)教學(xué)。近2年來(lái),跨境電商現(xiàn)代學(xué)徒制班日出單量突破300單,跨境電商外貿(mào)累計(jì)訂單總額超360萬(wàn)人民幣,用人單位和畢業(yè)生良好反饋率98%以上,現(xiàn)代學(xué)徒制班畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)100%,學(xué)生成功創(chuàng)業(yè)率占合作培養(yǎng)班人數(shù)的10%。依托這個(gè)實(shí)踐平臺(tái),學(xué)生近三年技能競(jìng)賽獲省級(jí)一二等獎(jiǎng)10余項(xiàng)。

    (二)教學(xué)資源建設(shè)成果顯著

    依托現(xiàn)代學(xué)徒制育人模式,5年來(lái)共培育了高職高專帶頭人一名,南湖百杰1名,2名教師晉升教授,5名教師晉升副教授,2名教師在省微課比賽中獲二等獎(jiǎng),4名教師入選國(guó)內(nèi)訪問(wèn)工程師和訪問(wèn)學(xué)者。校企合作主編已出版跨境電商系列教材3本,市優(yōu)秀校企合作教材5本,教學(xué)專著1本。依托這個(gè)平臺(tái),成功申報(bào)了省部級(jí)教科研項(xiàng)目2項(xiàng),市廳級(jí)教科研項(xiàng)目6項(xiàng),發(fā)表教科研論文8篇,獲嘉興市教學(xué)成果二等獎(jiǎng)1項(xiàng),第五屆全國(guó)農(nóng)業(yè)職業(yè)教育教學(xué)成果二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)各1項(xiàng),第六屆全國(guó)農(nóng)業(yè)職業(yè)教育教學(xué)成果二等獎(jiǎng)2項(xiàng)。

    (三)成果輻射效應(yīng)明顯

    項(xiàng)目自建設(shè)以來(lái),項(xiàng)目組成員受邀到各兄弟院校講座10次,項(xiàng)目組成員在嘉興市職業(yè)院校產(chǎn)學(xué)合作論壇、全國(guó)國(guó)際貿(mào)易職業(yè)資質(zhì)認(rèn)定工作年會(huì)暨職業(yè)院校商貿(mào)類專業(yè)職業(yè)能力建設(shè)第三方認(rèn)證工作研討會(huì)及全國(guó)第二屆職業(yè)技術(shù)教育與國(guó)際貿(mào)易行業(yè)對(duì)話活動(dòng)上作為高職院校唯一代表進(jìn)行了跨境電商校行企合作案例介紹。加盟國(guó)際商務(wù)教育研究會(huì),成功地承辦了分散就業(yè)型專業(yè)校行企深度合作現(xiàn)場(chǎng)交流會(huì),國(guó)務(wù)院職業(yè)教育督查組、省教育廳領(lǐng)導(dǎo)及兄弟院校對(duì)此模式均給予了高度的評(píng)價(jià)。該模式得到了社會(huì)及行業(yè)的認(rèn)可與關(guān)注,中國(guó)教育報(bào)、浙江教育報(bào)、嘉興在線、嘉興日?qǐng)?bào)等媒體多次刊登了相關(guān)文章進(jìn)行報(bào)道,社會(huì)影響力不斷擴(kuò)大。

    參考文獻(xiàn):

    [1]張智輝,韓志孝.基于現(xiàn)代學(xué)徒制的“校企合作、工學(xué)結(jié)合、頂崗實(shí)習(xí)”人才培養(yǎng)模式研究與實(shí)踐[J].中國(guó)職業(yè)技術(shù)教育,2016(22).

    [2]孫佳鵬,石偉平.現(xiàn)代學(xué)徒制:破解職業(yè)教育校企合作難題的良藥[J].中國(guó)職業(yè)技術(shù)教育,2014(27).

    [3]李玉珠.教育現(xiàn)代化視野下的現(xiàn)代學(xué)徒制研究[J].職教論壇,2014(16).

    (作者單位:嘉興職業(yè)技術(shù)學(xué)院)

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