專家團(tuán)隊(duì)作者群多層次數(shù)據(jù)分析及探討

趙 霞，許 炳，劉曉艷

充足、優(yōu)質(zhì)的稿源是科技期刊發(fā)展的根本[1]，而核心作者群是期刊提升質(zhì)量和可持續(xù)發(fā)展的必備條件。專家團(tuán)隊(duì)是核心作者群最主要的人才隊(duì)伍，其特點(diǎn)是學(xué)術(shù)造詣深，研究領(lǐng)域能代表學(xué)科前沿、產(chǎn)出論文多，多主持國家級重大科研基金項(xiàng)目。這一群體是優(yōu)質(zhì)稿源的主要貢獻(xiàn)者，如能全面、細(xì)致地把握專家團(tuán)隊(duì)的情況，就提高了對文章內(nèi)容的掌控能力，對指導(dǎo)科技期刊的選題策劃、組稿、約稿、辦刊宗旨乃至未來發(fā)展趨勢都具有十分重要的意義?，F(xiàn)有文獻(xiàn)中還未見對專家團(tuán)隊(duì)作者群的深入研究，本文分析了《防災(zāi)減災(zāi)工程學(xué)報(bào)》（以下簡稱“本刊”）專家團(tuán)隊(duì)作者群的專業(yè)特點(diǎn)、發(fā)文規(guī)律、貢獻(xiàn)程度等，討論了完善作者群隊(duì)伍建設(shè)的措施，以期為土木建筑類科技期刊的整體健康發(fā)展提供參考。

1 研究對象和依據(jù)

對于科技期刊而言，論文的新鮮度和關(guān)注度不超過5 年，故本文選取2013—2017 年的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。

專家團(tuán)隊(duì)作者群基本要滿足如下三要素：1）學(xué)術(shù)聲譽(yù)高，學(xué)科專業(yè)特色強(qiáng)；2）論文出產(chǎn)量高，影響力廣；3）科研隊(duì)伍強(qiáng)大，后備力量充足。本文在“中國知網(wǎng)”數(shù)據(jù)庫“期刊”的高級搜索中，輸入年份“2013—2017”和刊名“防災(zāi)減災(zāi)工程學(xué)報(bào)”，共統(tǒng)計(jì)出論文765 篇，從“作者”“機(jī)構(gòu)”這兩個(gè)類目中，選出6 個(gè)專家團(tuán)隊(duì)作為研究對象，見表1。

由表1 可知，6 位專家均是雙一流高校土木建筑學(xué)科知名的教授，所做科研工作能代表該領(lǐng)域最前沿的學(xué)術(shù)成果。學(xué)科地域和專業(yè)的迥異，避免了發(fā)文作者交叉引起的數(shù)據(jù)失真。從發(fā)文作者數(shù)量來看，這些專家團(tuán)隊(duì)的課題組成員較充足，保證了稿源的穩(wěn)定。由表2 可知，6 位專家5 年的篇均被引量在2～6.7 之間，基本高于5 年內(nèi)本刊的篇均被引率2.28，說明本文的研究對象滿足專家團(tuán)隊(duì)作者群的基本要素，具有一定的代表性。

表1 專家學(xué)科背景和團(tuán)隊(duì)發(fā)文作者數(shù)量

2 專家團(tuán)隊(duì)作者群分析

以“中國知網(wǎng)”數(shù)據(jù)庫為檢索依據(jù)，對6 個(gè)專家團(tuán)隊(duì)2013—2017 年發(fā)表的所有期刊論文進(jìn)行多層次數(shù)據(jù)分析，得出了其發(fā)文規(guī)律和研究現(xiàn)狀?；谡撐摹皵?shù)量”“影響力”和“貢獻(xiàn)度”等關(guān)鍵詞，將本刊的專家團(tuán)隊(duì)作者群歸為以下4 類。

2.1 持續(xù)高產(chǎn)，對本刊支持度高

其特點(diǎn)是5 年的發(fā)文數(shù)量和質(zhì)量都有明顯上升趨勢。以B 團(tuán)隊(duì)為例：除2014 年以外，該團(tuán)隊(duì)每年對本刊都有貢獻(xiàn)論文，5 年篇均被引率達(dá)到5（表3），遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于本刊平均水平。但相較其發(fā)文軌跡，其5年內(nèi)共發(fā)表論文238 篇，年均發(fā)文量為47.6，上下浮動-15.3%～12.3%，每年發(fā)文量很穩(wěn)定。涉及的15 個(gè)期刊中，刊登在《工程力學(xué)》《土木工程學(xué)報(bào)》《巖土工程學(xué)報(bào)》等EI 期刊上的論文達(dá)58.6%，被引top50 中EI 期刊論文有31 篇，2017 年EI 期刊發(fā)文量上升至80%，其中4 篇入選國內(nèi)技術(shù)領(lǐng)域頂尖期刊《中國科學(xué)》。說明此類作者群凝聚力強(qiáng)，科研項(xiàng)目多，有很大的論文產(chǎn)出需求，且論文的質(zhì)量很高，應(yīng)設(shè)為重點(diǎn)關(guān)注和保留對象，時(shí)刻了解他們的學(xué)術(shù)新動向。

2.2 教授為第一作者的發(fā)文量下降，但對本刊支持度高

如A 團(tuán)隊(duì)，每年對本刊都有貢獻(xiàn)論文，5 年篇均被引率與本刊平均值持平，但單篇最高被引量達(dá)16 次（表3），影響力頗高。其5 年內(nèi)共發(fā)表論文96 篇，年均發(fā)文量19.2，上下浮動-37.5%～35.4%，每年發(fā)文量較穩(wěn)定。從發(fā)文軌跡看，涉及的13 個(gè)期刊中，刊登在《巖土工程學(xué)報(bào)》《巖土力學(xué)》等EI 期刊上的論文達(dá)45.5%，刊登在本刊的論文達(dá)18.2%，被引top50 中EI 期刊論文有34 篇，2017年EI 期刊發(fā)文量上升到85.7%。2017 年教授為第一作者的論文占16.67%，比2013 年的23.8%少，被引top50 中研究生為第一作者的有26 篇，表明該團(tuán)隊(duì)以培養(yǎng)研究生為主，稿件質(zhì)量容易參差不齊，應(yīng)挑選創(chuàng)新性強(qiáng)、可讀性佳的論文予以發(fā)表，而研究方法較成熟的“雞肋”論文應(yīng)及時(shí)發(fā)現(xiàn)并適當(dāng)擯棄。

2.3 發(fā)文量下降，對本刊支持度一般

以F 團(tuán)隊(duì)為例：除2016 年外，該團(tuán)隊(duì)每年對本刊都有貢獻(xiàn)論文，但數(shù)量有限，5 年篇均被引率略低于本刊平均值。其5 年內(nèi)共發(fā)表論文108 篇，年均發(fā)文量21.6，上下浮動-50%～31.8%，發(fā)文量有下降趨勢。從發(fā)文軌跡看，涉及的15 個(gè)期刊中，刊登在《巖土工程學(xué)報(bào)》《巖土力學(xué)》等EI 期刊上的論文達(dá)55.9%，刊登在本刊的論文僅7.5%，被引top50 中EI 期刊論文有33 篇，2017 年EI 期刊發(fā)文量上升至78.3%。2017 年教授為第一作者的論文占38.9%，比2013 年的30.3%多，被引top50 中教授為第一作者的有21 篇，且被引率最高的論文發(fā)表在2016 年（表2），說明好稿源流向了EI 期刊，而發(fā)表在本刊的論文多以研究生撰寫為主，且研究深度不夠，影響力較弱。D 團(tuán)隊(duì)的發(fā)文特征亦有類似的情況。針對這類群體，應(yīng)找出作者“移情”他刊的原因，采取有力措施重新吸引作者的目光，爭取到優(yōu)質(zhì)稿源。

表2 5年專家團(tuán)隊(duì)發(fā)文及被引情況匯總

表3 專家團(tuán)隊(duì)在本刊的年度發(fā)文量與被引情況

2.4 發(fā)文量和對本刊支持度都有下降趨勢

以E 團(tuán)隊(duì)為例：其5 年內(nèi)共發(fā)表論文143 篇，年均發(fā)文量28.6，上下浮動-38.7%～23.4%，發(fā)文量逐年下降。由表3 可見，2014、2015 年沒有在本刊貢獻(xiàn)論文，總發(fā)文量亦有限，5 年篇均被引數(shù)雖遠(yuǎn)高于本刊平均值，甚至高于該作者群5 年的篇均被引數(shù)，但5 年篇最高被引量和本刊最高被引量都顯示，該團(tuán)隊(duì)的主要貢獻(xiàn)在2013 年。從發(fā)文軌跡看，涉及的15 個(gè)期刊中，刊登在《東南大學(xué)學(xué)報(bào)自然科學(xué)版》等EI 期刊上的論文達(dá)53.8%，刊登在本刊的論文僅6.7%，被引top50 中EI 期刊論文有29 篇，2017 年EI 期刊發(fā)文量下降至47.6%，且2017 年教授為第一作者的論文占5.56%，比2013 年的13.9%少。5 年被引頻次最高的論文發(fā)表在2013年（表2）。C 團(tuán)隊(duì)的情況與E 團(tuán)隊(duì)類似，分析原因可能在于這類團(tuán)隊(duì)的研究方向較為“冷僻”，受眾面有限，論文關(guān)注度因而下降。編輯部在選擇是否錄用此類稿件時(shí)需格外謹(jǐn)慎。

3 完善作者群隊(duì)伍建設(shè)的有效途徑

3.1 健全專家梯隊(duì)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)稿源優(yōu)化管理

專家團(tuán)隊(duì)的組成呈“金字塔”結(jié)構(gòu)，位于頂層的為學(xué)科帶頭人，掌握著其研究領(lǐng)域的發(fā)展架構(gòu)和戰(zhàn)略思想，編輯應(yīng)全力爭取向他們約綜述論文。一篇高質(zhì)量的綜述論文對科研工作者尤其是研究生有導(dǎo)向作用，也是期刊2 年乃至5 年影響因子和總被引頻次貢獻(xiàn)的重要保障。如F 教授2016 年發(fā)表的“地基處理研究進(jìn)展”一文總被引頻次高達(dá)106 次，總下載頻次達(dá)5748 次，遠(yuǎn)高于其5 年篇均被引量（7.13）和篇均下載量（346.65），可見一斑。青年專家在團(tuán)隊(duì)中起著“承上啟下”的關(guān)鍵作用，能將學(xué)科帶頭人的科學(xué)思想很好的付諸行動，撰寫的論文理論扎實(shí)、方法嚴(yán)謹(jǐn)、內(nèi)容翔實(shí)，經(jīng)得起推敲。編輯要有針對性地組約熱點(diǎn)專題論文，要求專家撰寫的論文要上升到理論高度，宜精不宜多。至于團(tuán)隊(duì)中的研究生群體，編輯要做好調(diào)研，關(guān)注高引論文的作者，審稿時(shí)要嚴(yán)格把關(guān)，杜絕研究水平低的論文“渾水摸魚”。每個(gè)專家團(tuán)隊(duì)都應(yīng)單獨(dú)建立數(shù)據(jù)庫，方便信息的查找和更新。

3.2 組織全方位、多元化地作者群分析，掌握最新的學(xué)術(shù)熱點(diǎn)和動態(tài)

編輯部可以做到以下幾點(diǎn)：

1）充分利用數(shù)據(jù)庫的高級檢索功能?？衫藐P(guān)鍵詞的重復(fù)率予以分析，如B 團(tuán)隊(duì)5 年發(fā)表論文的關(guān)鍵詞重復(fù)率最高的為“混凝土”（36 次）、“尺寸效應(yīng)”（32 次）、“抗震性能”（26 次）、“數(shù)值模擬”（19次），結(jié)合被引top50 的論文主題，分析出其研究的熱點(diǎn)方向?yàn)椤安牧霞?xì)觀力學(xué)性能”和“深大結(jié)構(gòu)抗震性能”。2016 年發(fā)表在本刊的“日本阪神地震中大開地鐵車站地震破壞機(jī)理分析”被引率達(dá)16 次，可以佐證。以此方法可以快速掌握作者的最新研究方向，有針對性地篩選稿件。

2）注重作者群的發(fā)文規(guī)律和種類。根據(jù)作者群的論文統(tǒng)計(jì)分析，得出其各自擅長的領(lǐng)域和發(fā)文的特點(diǎn)，或挽留，或爭取，或挑選，或排除，做到對作者了如指掌，對稿件心中有數(shù)，才能更高效地將優(yōu)質(zhì)稿源收入囊中。

3.3 提供星級服務(wù)，增加作者群的辨識度和存在感

由《2017 年中國學(xué)術(shù)期刊影響因子年報(bào)》可知，土木建筑類核心期刊有156 種，Q1 分區(qū)就39 種[3]，致使作者投稿的隨機(jī)性和可選性都大大增加，長此以往稿源和作者將大量流失，不利于本刊作者群的建立。編輯部應(yīng)建立專家團(tuán)隊(duì)成員信息庫，鎖定重點(diǎn)關(guān)注對象。在日常工作中，就要注意專家團(tuán)隊(duì)成員信息的錄入和更新，對職稱比例、研究側(cè)重、成果產(chǎn)出等情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，在本刊發(fā)表論文被引頻次超過2 的作者，應(yīng)標(biāo)星對待。針對標(biāo)星作者建立“一對一”責(zé)任編輯制，由對接的編輯提供最快速有效的服務(wù)，在稿件處理流程中給予最大便利，盡可能縮短稿件投稿到最終錄用的時(shí)間。期刊的最新會訊、動態(tài)、通知、論文目錄等應(yīng)在第一時(shí)間推送給作者，得知作者申報(bào)項(xiàng)目、獲獎、晉升等消息時(shí)應(yīng)第一時(shí)間予以祝賀，使作者有“賓至如歸”的感覺。

3.4 豐富學(xué)術(shù)活動，調(diào)動作者的積極性

由于國內(nèi)科研考核評價(jià)機(jī)制的轉(zhuǎn)變，SCI 和EI期刊對科技論文形成的虹吸效應(yīng)日漸明顯[4]，像本刊這樣的雙核心期刊時(shí)常不能成為作者的首選。編輯部應(yīng)著力挖掘?qū)＜覉F(tuán)隊(duì)中的后備力量，即高產(chǎn)的中青年專家，盡可能留住他們的同時(shí)也吸引他們優(yōu)秀的研究生群體。如B 團(tuán)隊(duì)5 年的發(fā)文作者中包含教授8 人，副教授5 人，講師3 人，研究生22 人，2017 年教授為第一作者的論文比2013 年增加了44.6%，是典型的“成長型”團(tuán)隊(duì)。這些專家可委以青年編委等重要職務(wù)，讓他們將審稿、供稿、為期刊做宣傳等視作義務(wù)，編輯部可組織優(yōu)秀論文、優(yōu)秀專家評選系列活動，為專家創(chuàng)造名譽(yù)和物質(zhì)獎勵條件，或舉辦青年專家交流會來活躍編輯部的學(xué)術(shù)氣氛。編輯應(yīng)善于利用已有的專家朋友圈，關(guān)注他們發(fā)布的學(xué)術(shù)會議，尋找機(jī)會積極參加，一來可以在會上與作者保持深入的交流，二來可以請他們推薦小同行專家，以充實(shí)專家作者隊(duì)伍。

4 結(jié)束語

綜上所述，優(yōu)秀的作者群需要科技期刊編輯用心發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)[5]。深入分析專家團(tuán)隊(duì)作者群，留住老作者，挖掘新作者，對提升科技期刊的核心競爭力有著重要的現(xiàn)實(shí)意義。本文基于《防災(zāi)減災(zāi)工程學(xué)報(bào)》專家團(tuán)隊(duì)的多層次數(shù)據(jù)分析探討的完善作者群隊(duì)伍建設(shè)的措施，可供編輯同行借鑒，以期為土木建筑類科技期刊的整體健康發(fā)展提供參考。