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    中職教育發(fā)展困境與突圍

    2019-10-20 08:00:10張瑞芳
    知識文庫 2019年10期
    關(guān)鍵詞:人才需求教育資源內(nèi)涵

    張瑞芳

    中職教育發(fā)展面臨著教育經(jīng)費不足、社會重視不夠、內(nèi)涵有待提升與教師素質(zhì)薄弱等突出問題。本文基于現(xiàn)狀,提出突圍的應(yīng)對舉措:拓展資金渠道,嘗試構(gòu)建多元發(fā)展模式;促進資源整合,放大職業(yè)教育區(qū)域優(yōu)勢;確立市場導(dǎo)向,豐富中職教育發(fā)展內(nèi)涵;援引培養(yǎng)結(jié)合,提高教師整體素質(zhì)。

    中職教育是職業(yè)教育的基礎(chǔ),也是我國教育體系的有機組成部分。中職教育的可持續(xù)發(fā)展直接影響著我國職業(yè)教育基礎(chǔ),在普教擴招與我國產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的大背景下,我們要進一步審視中職教育發(fā)展困境,并基于現(xiàn)狀尋求困境突圍的有效路徑。

    1 中職教育發(fā)展困境

    1.1 教育經(jīng)費不足

    目前制約中職教育發(fā)展的一個突出問題是經(jīng)費問題,面臨著普通教育擴展的大形勢,以及高職教育的擴張,中職教育受重視的程度越來越低,這就導(dǎo)致中職教育經(jīng)費捉襟見肘,制約了中職教育進一步發(fā)展。

    1.2 社會重視不夠

    盡管政府加大了對職業(yè)教育扶持力度,但社會對職業(yè)教育的歧視依然普遍存在。不少地方重視高等教育的發(fā)展與高職教育教育發(fā)展,忽視中職教育發(fā)展,導(dǎo)致教育資源配置不合理,制約了中職教育的可持續(xù)發(fā)展。

    1.3 內(nèi)涵有待提升

    隨著中職教育大規(guī)模發(fā)展,中職教育出現(xiàn)同質(zhì)化發(fā)展問題,職業(yè)教育發(fā)展內(nèi)涵亟待提升,不少中職教育專業(yè)設(shè)置陳舊,缺乏辦學(xué)特色,適應(yīng)市場的主動性不足,亟待中職教育基于社會大環(huán)境進一步提升內(nèi)涵發(fā)展。

    1.4 教師素質(zhì)薄弱

    中職教育由于影響力的削弱,導(dǎo)致優(yōu)質(zhì)師資的流失,從而造成中職教育師資素質(zhì)薄弱現(xiàn)象,主要表現(xiàn)為教師專業(yè)素質(zhì)較低,缺乏創(chuàng)造精神,教師年齡結(jié)構(gòu)也出現(xiàn)失衡現(xiàn)象,需要進一步優(yōu)化教師綜合素質(zhì)。

    2 中職教育發(fā)展困境突圍

    2.1 拓展資金渠道,嘗試構(gòu)建多元發(fā)展模式

    中職教育要獲得持續(xù)發(fā)展,必須要確保足夠的教育發(fā)展資金。中職教育要進一步拓展資金渠道,多措并舉。

    首先,積極爭取政府財政支持與政策支持。國家層面對職業(yè)教育投入加大,中職教育要增強主動性,根據(jù)自身資金現(xiàn)狀積極爭取政府投入,中職學(xué)校要提升與政府部門與行政部門的有效互動,及時了解國家有關(guān)政策和扶持資金,從而充實中職教育發(fā)展資金。

    其次,嘗試引入社會資金。社會資金進入職業(yè)教育領(lǐng)域已經(jīng)成為大趨勢,在中職教育資金嚴重短缺的形勢下,我們要積極尋求社會資金的融入,轉(zhuǎn)變中職教育機制,從而為中職教育發(fā)展注入足夠的資金,優(yōu)化中職教育發(fā)展環(huán)境,不斷提升中職教育硬件投入,構(gòu)建多元發(fā)展模式,從而提升中職教育發(fā)展影響力。

    2.2 促進資源整合,放大職業(yè)教育區(qū)域優(yōu)勢

    職業(yè)教育的一個重要貢獻是服務(wù)于地方經(jīng)濟建設(shè),在地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展轉(zhuǎn)型期,政府要發(fā)揮主導(dǎo)作用,提升頂層設(shè)計能力,促進區(qū)域資源整合,放大職業(yè)教育區(qū)域優(yōu)勢。首先,基于區(qū)域高度推動資源整合。地方政府要根據(jù)區(qū)域經(jīng)濟與產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要,統(tǒng)籌兼顧,整合教育資源,為中職教育發(fā)展提供一個良好的發(fā)展環(huán)境,并有效利用區(qū)域教育資源。其次,推動職業(yè)教育內(nèi)部銜接。中職教育與高職教育具有銜接的可能性,地方政府要積極推動中職教育與高職教育的銜接,從而擴大職業(yè)教育區(qū)域效應(yīng),并有效推動中職教育資源與高職教育資源的整合,發(fā)揮教育資源的最大效應(yīng)。

    2.3 確立市場導(dǎo)向,豐富中職教育發(fā)展內(nèi)涵

    市場經(jīng)濟下,中職教育要獲得可持續(xù)發(fā)展必須要注重內(nèi)涵發(fā)展,確立市場導(dǎo)向,根據(jù)市場需求優(yōu)化教育環(huán)境,合理設(shè)置專業(yè)。首先,對接市場人才需求。中職教育要加強市場調(diào)研,正確把握市場人才需求,從而根據(jù)市場需求重新優(yōu)化專業(yè)設(shè)置。中職學(xué)校不僅要及時把握人才需求現(xiàn)狀,并且要根據(jù)市場需求動向,捕捉人才需求潛在動態(tài),保持高度的前瞻性,確保專業(yè)設(shè)置的科學(xué)性,避免出現(xiàn)供需不一致的現(xiàn)象;其次,立足中職教育實際。中職教育要合理定位,根據(jù)中職教育自身優(yōu)勢,并立足于中職教育實際,培養(yǎng)基礎(chǔ)類中職人才,將中職教育優(yōu)勢與市場需求有機結(jié)合起來,從而彰顯中職教育內(nèi)涵,凸顯中職教育影響與人才培養(yǎng)個性。

    2.4 援引培養(yǎng)結(jié)合,提高教師整體素質(zhì)

    中職學(xué)校要根據(jù)自身師資建設(shè)現(xiàn)狀,深入剖析師資隊伍建設(shè)存在的突出問題,以及問題形成的原因,通過援引與培訓(xùn)等多種路徑,提高教師整體素質(zhì)。中職學(xué)校要通過提高待遇方式及時引入高素質(zhì)人才,并以高素質(zhì)人才為中心,發(fā)揮人才輻射效應(yīng),從而建立起富有活力的專業(yè)化師資隊伍。同時,積極發(fā)揮傳統(tǒng)師培優(yōu)勢,通過講座、專題學(xué)習(xí)、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)等,不斷提升教師理論素養(yǎng)與專業(yè)素養(yǎng)、實踐能力等,建立起一支雙師型教師隊伍,為中職教育可持續(xù)發(fā)展提供師資保障。

    3 結(jié)語

    總之,中職教育獲得了長足發(fā)展,但在普教擴招與社會轉(zhuǎn)型大環(huán)境下也面臨著發(fā)展困境,需要中職學(xué)校進一步增強發(fā)展主動性,加強與地方互動、教育行政部門互動,并立足于中職教育優(yōu)勢,豐富發(fā)展內(nèi)涵,夯實職業(yè)教育基礎(chǔ),助力我國產(chǎn)業(yè)發(fā)展與經(jīng)濟轉(zhuǎn)型。

    (作者單位:新鄉(xiāng)衛(wèi)生學(xué)校)

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