因地制宜因勢利導(dǎo)做好國企宣傳工作

張志勇

摘要：本文針對國有中型建筑企業(yè)存在的機(jī)構(gòu)不健全，宣傳人員能力不足，宣傳內(nèi)容不豐富，關(guān)注度不高，宣傳方式方法未能緊跟時代步伐，結(jié)合新時代宣傳工作的要求、目的提出改進(jìn)方法，讓企業(yè)宣傳工作擔(dān)當(dāng)宣傳黨的政治路線、方針、政策的重任，對外樹立企業(yè)良好形象，對內(nèi)加強(qiáng)員工思想教育和企業(yè)文化建設(shè)，為理直氣壯做強(qiáng)做大做優(yōu)國有企業(yè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

關(guān)鍵詞：建筑業(yè);國企;宣傳

近日，中共中央印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨宣傳工作條例》，以黨內(nèi)法規(guī)的形式將黨長期以來形成的宣傳工作寶貴經(jīng)驗和有效做法固定下來，為宣傳工作提供基本遵循，并充分考慮到基層宣傳工作的客觀情況，實事求是，對企業(yè)、農(nóng)村等基層單位的宣傳工作作出特別規(guī)定，促進(jìn)國有企業(yè)因地制宜、因勢利導(dǎo)開展宣傳工作。國有中型建筑企業(yè)做好宣傳工作是堅持黨的政治路線、加強(qiáng)黨的政治建設(shè)、加強(qiáng)黨的思想政治領(lǐng)導(dǎo)的重要方式，是樹立企業(yè)社會形象，提升知名度和公眾認(rèn)知度的重要途徑，是企業(yè)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)的重要手段。

一、國有中型建筑企業(yè)宣傳工作現(xiàn)狀分析

中型建筑企業(yè)是指從業(yè)人數(shù)在600-3000人、銷售額在3000-30000萬元、資產(chǎn)總額在4000-40000萬元之間的建筑企業(yè)，是建筑行業(yè)的中流砥柱之一，大部分省屬二級企業(yè)屬于中型建筑企業(yè)這個范疇，以國有獨(dú)資或國有控股形式存在。國有中型建筑企業(yè)的宣傳工作普遍具有以下特征：

（一）機(jī)構(gòu)不健全，宣傳人員能力不足

企業(yè)對宣傳工作有一定的關(guān)注，領(lǐng)導(dǎo)班子層面一般由黨組織副書記分管宣傳，具體由黨群部門或者辦公室負(fù)責(zé)，往下層級往往存在責(zé)任不明晰，要求不明確等現(xiàn)象，宣傳工作缺少制度保障，不成體系。宣傳人員比較數(shù)量少，業(yè)務(wù)能力普遍不足，缺少系統(tǒng)性培訓(xùn)的情況。

（二）宣傳內(nèi)容不豐富，關(guān)注度不高

宣傳內(nèi)容偏向于政策宣貫，領(lǐng)導(dǎo)視察、重大工程節(jié)點報道，挖掘企業(yè)亮點不夠，未能與生產(chǎn)經(jīng)營重點工作進(jìn)行有效結(jié)合，較少關(guān)注群眾呼聲，導(dǎo)致受眾范圍較小，關(guān)注度不高，不能起到對外宣傳企業(yè)形象，對內(nèi)進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)和思想建設(shè)的目的。

（三）宣傳方式方法未能緊跟時代步伐

宣傳方式以企業(yè)宣傳冊、內(nèi)部報紙、網(wǎng)站和微信公眾號為載體，以傳統(tǒng)媒體形式為主，新媒體運(yùn)用較少或者運(yùn)營效果不佳，不能適應(yīng)新形勢下的宣傳工作要求。

二、結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營實際，因地制宜、因勢利導(dǎo)地開展企業(yè)宣傳工作

根據(jù)國有中型建筑企業(yè)業(yè)務(wù)地域分布廣，人員不集中的特征，宣傳工作要結(jié)合建筑企業(yè)的實際情況，有針對性地開展宣傳報道，進(jìn)行思想傳播。

（一）加強(qiáng)宣傳工作組織建設(shè)和隊伍培養(yǎng)

要健全宣傳工作機(jī)制，明確公司、分公司、項目部宣傳工作的負(fù)責(zé)人，把宣傳工作納入年度工作計劃，根據(jù)上級精神和企業(yè)年度工作要點制定工作目標(biāo)，分解宣傳任務(wù)，抓好落實。

結(jié)合建筑企業(yè)地域分布廣、人員分散的實際情況著手打造一支專職和兼職相結(jié)合的宣傳隊伍，發(fā)動項目部生產(chǎn)技術(shù)一線員工積極參與宣傳工作，以“人人都是通訊員”的方式，打造一支高素質(zhì)的新時代宣傳隊伍。

以人為本，加強(qiáng)宣傳職業(yè)技能學(xué)習(xí)，通過激勵、交流等手段，努力培養(yǎng)和造就一批堅持正確政治方向、深入反映生活、深受廣大職工喜愛和歡迎的宣傳工作者，提高宣傳隊伍整體綜合素質(zhì)。

（二）把握宣傳方向，豐富宣傳內(nèi)容

宣傳工作要把握正確的政治方向，要高舉中國特色社會主義偉大旗幟，把堅持社會主義意識形態(tài)、建設(shè)社會主義精神文明、鞏固中華文化軟實力作為主基調(diào)，把圍繞企業(yè)中心工作、服務(wù)大局作為基本職責(zé)，要結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況開展工作，與企業(yè)改革發(fā)展的步伐保持一致。

貼近生產(chǎn)經(jīng)營、貼近現(xiàn)場、深挖企業(yè)內(nèi)部優(yōu)勢，歸納、總結(jié)、提煉企業(yè)的核心競爭力，打造企業(yè)“新名片”，提升企業(yè)的知名度、美譽(yù)度，改善和優(yōu)化企業(yè)生存發(fā)展的生態(tài)環(huán)境，特別是要重點宣傳企業(yè)在新技術(shù)、新工藝、新方法、新材料方面應(yīng)用和推廣，以及重點民生工程項目的建設(shè)情況。筆者所在的廣東華隧建設(shè)集團(tuán)股份有限公司作為華南地區(qū)軌道交通行業(yè)的領(lǐng)頭羊，宣傳部門在深挖企業(yè)特征和優(yōu)勢方面做出了不懈的努力，通過對公司成立十年以來的成功經(jīng)驗進(jìn)行總結(jié)，把創(chuàng)新作為企業(yè)的“新名片”進(jìn)行大力宣傳，從技術(shù)創(chuàng)新、體制機(jī)制創(chuàng)新、商業(yè)模式創(chuàng)新三方面進(jìn)行了闡述，打造了“華隧四大發(fā)明”技術(shù)創(chuàng)新宣傳重點，展現(xiàn)了一個生機(jī)勃勃、開拓進(jìn)取的新國企形象，增進(jìn)了公眾對企業(yè)的認(rèn)知，提升了企業(yè)美譽(yù)度。

服務(wù)基層，深入一線，講好國企故事。項目生產(chǎn)一線經(jīng)常上演著精彩感人的故事，要把握住宣傳的關(guān)鍵角度，將鏡頭轉(zhuǎn)向職工身邊的人和事，捕捉真情實景，要認(rèn)識到新聞工作“走心”的重要性，“走心”的新聞才有溫度，才更吸引觀眾，才能取得更好的新聞傳播效果。

將宣傳思想工作與企業(yè)文化建設(shè)緊密融合，互為補(bǔ)充、相互促進(jìn)，通過宣傳報道職工中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型和感人事跡，不斷對企業(yè)文化進(jìn)行闡釋，統(tǒng)一思想，提升企業(yè)凝聚力。

（三）創(chuàng)新宣傳方式，提升宣傳效果

積極探索新技術(shù)、新路徑，豐富宣傳形式、善用新媒體，推進(jìn)傳統(tǒng)媒體方式與新媒體的融合，提升吸引力和受眾黏性，用職工喜聞樂見的方式進(jìn)行創(chuàng)作，滿足受眾的多元化需求，注重內(nèi)容開放性、受眾無限性、傳播方式多元化，充分引入圖片、音頻、短視頻、H5等信息載體來傳遞信息。

增強(qiáng)宣傳工作互動性，在新媒體時代，信息的傳播者和受眾之間的界限變得越來越模糊，要讓宣傳受眾者積極參與到宣傳內(nèi)容的創(chuàng)作中，克服傳統(tǒng)宣傳思想工作“聽我說”的形式，讓信息接受者也能成為信息發(fā)布者和傳播者。

三、結(jié)束語

新時代國有中型建筑企業(yè)宣傳工作要以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，擔(dān)當(dāng)宣傳黨的政治路線、方針、政策的重任，對外樹立企業(yè)良好形象，對內(nèi)加強(qiáng)員工思想教育和企業(yè)文化建設(shè)，為理直氣壯做強(qiáng)做大做優(yōu)國有企業(yè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

參考文獻(xiàn)：

[1]馮來剛.淺議做好國企新聞宣傳工作[J].思想政治工作研究，2019 （08）.

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