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    通過品管圈活動提高設備調(diào)配中心醫(yī)療設備周轉(zhuǎn)率

    2019-10-15 05:41:22宋寧寧張華偉徐路釗田書暢周鑫王雨荷劉成友秦航高雅琨余晶蔣紅兵
    中國醫(yī)療設備 2019年10期
    關(guān)鍵詞:周轉(zhuǎn)率設備活動

    宋寧寧,張華偉,徐路釗,田書暢,周鑫,王雨荷,劉成友,秦航,高雅琨,余晶,蔣紅兵

    1.南京市第一醫(yī)院 a.醫(yī)療設備處;b.專家門診,江蘇 南京 210006;2.南京市衛(wèi)生信息中心,江蘇 南京 210003

    引言

    隨著科技的進步和醫(yī)生診療水平的提高,醫(yī)療設備在醫(yī)院發(fā)揮的作用越來越重要[1-2]。監(jiān)護儀、呼吸機、注射泵、輸液泵等通用醫(yī)療設備在醫(yī)療中使用非常廣泛[3-4],但臨床科室購置設備往往采用“自管自用”的模式,造成有些科室對設備的重復購置,增加醫(yī)療成本。同時會出現(xiàn)有些科室在患者較多時設備不夠用,患者較少時又閑置。在科室設備不夠用時需自行向其他科室借用,降低了效率,影響醫(yī)療活動的正常開展[5-8]。

    因此,如何優(yōu)化醫(yī)療設備資源配置。提高醫(yī)療設備使用率,及時為臨床科室提供安全有效的醫(yī)療設備成為醫(yī)療設備管理部門急需解決的問題[9]。近年來,各家醫(yī)院也在積極探索通用醫(yī)療設備管理的新模式,不少醫(yī)院開始成立了醫(yī)療設備調(diào)配中心,采用醫(yī)療設備專管專用的模式,取得了不錯的成效[10-12]。

    我院也于2015年成立了設備調(diào)配中心(以下簡稱調(diào)配中心),主要負責監(jiān)護儀、呼吸機、注射泵、輸液泵等通用醫(yī)療設備的調(diào)配。調(diào)配中心隸屬于醫(yī)療設備處,派專職工程師辦理設備的借還、消毒、維護工作。調(diào)配中心成立之初有6臺監(jiān)護儀,2臺呼吸機,4臺注射泵和1臺輸液泵。隨著與臨床工作人員的深入溝通,很多科室主動把自己閑置設備轉(zhuǎn)給調(diào)配中心,截至2017年8月30日,調(diào)配中心共有監(jiān)護儀和注射泵各25臺,呼吸機4臺,輸液泵5臺,除顫儀1臺。調(diào)配中心成立之后,臨床幾乎沒有新增此類通用設備。同時,為了管理調(diào)配設備,對調(diào)配情況進行實時監(jiān)測,我們基于Access數(shù)據(jù)庫和Visual Basic 6.0開發(fā)界面開發(fā)了醫(yī)療設備調(diào)配管理軟件,并在設備上貼注二維碼標簽,記錄該設備的相關(guān)信息[13]。

    雖然調(diào)配中心設備已經(jīng)達到了一定規(guī)模,但經(jīng)常出現(xiàn)調(diào)配中心設備全部借出,有些科室有需要時借用不到調(diào)配中心設備的情況。同時,從調(diào)配軟件初步統(tǒng)計出,有些調(diào)配中心的設備在某個科室使用時間過長,有些甚至是長期使用,雖然設備使用率高,但周轉(zhuǎn)率低,這和我們成立調(diào)配中心的初衷不符,我們的目的是盡量滿足所有科室的設備借用請求。因此,我們于2017年9月25日至2018年4月30日開展了主題為“提高設備調(diào)配中心醫(yī)療設備周轉(zhuǎn)率”的品管圈活動,取得了不錯的效果。

    1 方法

    1.1 組圈

    根據(jù)組圈規(guī)則,成立“救生圈”,圈員由設備處的8名工程師組成,推選1名圈長,并由品管圈經(jīng)驗豐富的高雅琨護士長做輔導員,從品管圈選題,實施到最后整理品管圈成果,護士長提供了很多中肯的意見。 圈長負責對整個品管圈活動統(tǒng)籌安排,根據(jù)活動進度不定期召開會議討論,各位圈員各司其職,認真執(zhí)行自己負責的步驟,并與全體圈員積極配合,努力推進品管圈活動。

    1.2 活動計劃安排

    按照PDCA的工作步驟,遵照主題選定、擬定計劃、現(xiàn)狀把握、目標設定、原因解析、對策制定、對策實施、效果確認、標準化、檢討與改進、成果發(fā)表的順序,運用各種統(tǒng)計方法,全體圈員共同參與的方式,開展品管圈活動,提高設備調(diào)配中心醫(yī)療設備周轉(zhuǎn)率[14-16]。

    2 過程

    2.1 主題選定

    全體圈員運用頭腦風暴法擬定了6個主題,從上級政策、可行性、迫切性、圈能力四個方面進行評價維度權(quán)重評分,以評價法對6個擬定主題進行5-3-1打分,結(jié)合評價維度權(quán)重,對得分進行加權(quán)排序,最終確定“提高設備調(diào)配中心醫(yī)療設備周轉(zhuǎn)率”為此次品管圈活動的主題,見圖1。

    此主題具有重要的意義:對醫(yī)院而言,提高設備調(diào)配中心設備的周轉(zhuǎn)率,加快周轉(zhuǎn)頻次,可以有效地服務不同的臨床科室,減少該科室同類設備的基礎配置,節(jié)約醫(yī)院成本,盤活醫(yī)院閑置設備;對科室而言,在科室設備不用時,設備調(diào)配中心設備的及時調(diào)配可以保障醫(yī)療的正常進行,免去護理人員各個科室到處借用的環(huán)節(jié),大大節(jié)約時間,提高工作效率,同時降低了臨床科室基礎設備的配置成本;對患者而言,在科室自身設備不夠用時,設備調(diào)配中心可以及時提供,使患者能夠得到及時救治,有利于保障患者的安全;對個人而言,可以提高個人??茦I(yè)務水平及技能。更好地為病患服務。

    2.2 衡量指標

    調(diào)配中心醫(yī)療設備周轉(zhuǎn)率是指規(guī)定時間內(nèi)調(diào)配中心設備周轉(zhuǎn)的頻率,我們以月周轉(zhuǎn)率作為此次圈活動的衡量指標:月周轉(zhuǎn)率=設備月調(diào)配次數(shù)/(設備總臺數(shù)×總天數(shù))×100%。

    2.3 活動計劃擬定

    利用甘特圖擬定活動計劃,按照3-4-2-1的原則分配P(Plan,從主體選定到對策擬定),D(Do,對策實施),C(Check,效果確認和標準化),A(Action,檢討與改進和成果發(fā)表)的時間,本次圈活動時間為:2017年9月25日至2018年4月30日。Plan時間為2017年9月第1周至2017年11月最后一周,Do時間為2017年12月第1周至2018年2月第3周,Check時間為2018年2月第4周至2018年4月第1周,Action時間為2018年4月后3周?;顒佑媱澑侍貓D,見圖2。

    圖2 活動計劃甘特圖

    2.4 現(xiàn)狀把握

    我們從自行研發(fā)的設備調(diào)配管理軟件中導出了2017年10月16日至2017年11月14日30天內(nèi)設備調(diào)配中心25臺監(jiān)護儀和25臺注射泵的借還情況,30天內(nèi)共成功借用208次,計算出設備周轉(zhuǎn)率為13.87%。同時采取查檢表和現(xiàn)場跟蹤調(diào)查相結(jié)合的方式,統(tǒng)計到這30天內(nèi)設備借還過程中出現(xiàn)故障共84次,主要故障如下:科室占用設備(調(diào)配中心的設備在臨床科室,設備卻處于閑置狀態(tài)),設備歸還時損壞(臨床科室歸還設備時設備處于損壞狀態(tài),需調(diào)配中心工程師維修后使用,影響了設備的調(diào)配),配送延遲(規(guī)定設備配送時間為15 min,超過15 min即記為故障),設備過度使用(有些病人沒有必要使用此類設備卻過度醫(yī)療),設備未消毒(因工程師沒有及時對設備進行消毒而影響了調(diào)配)。并繪制了改善前故障分布柏拉圖,見圖3。

    圖3 改善前調(diào)配環(huán)節(jié)出現(xiàn)的故障分布

    從柏拉圖可以看出,臨床科室占用調(diào)配中心設備占到了故障總次數(shù)的80%以上,因此,將臨床科室占用調(diào)配中心設備作為此次圈活動的改善重點,通過減少調(diào)配環(huán)節(jié)出現(xiàn)的故障來提高調(diào)配中心設備的周轉(zhuǎn)率。

    2.5 目標設定

    改善前調(diào)配中心設備周轉(zhuǎn)率為13.87%,根據(jù)圈員工作年限、學歷和品管圈經(jīng)驗計算出圈能力為69.4%,從柏拉圖得到改善重點為80.95%,計算出目標周轉(zhuǎn)率為21.66%,改善幅度為56.16%。

    2.6 原因解析

    全體圈員運用頭腦風暴法對臨床科室占用調(diào)配中心設備的原因進行了解析,并從人、機、料、法、環(huán)五個方面繪制了臨床科室占用調(diào)配中心設備原因的魚骨圖,見圖4。

    2.7 對策擬定

    全體圈員應用頭腦風暴法擬定對策,在進行評價法評分,依據(jù)八零二零法則,將得分九十六分以上的對策進行采納。最終選定四條對策:①對設備處工程師、臨床科室使用人員和配送人員進行培訓,建立系統(tǒng)化培訓流程以及制度;②完善設備調(diào)配制度;③將科室使用率低,使用較少的設備轉(zhuǎn)入有設備缺口的科室;④調(diào)配中心實行收費制度。

    圖4 臨床科室占用調(diào)配中心設備的魚骨圖

    2.8 對策實施

    (1)對設備處工程師、臨床科室使用人員和配送人員進行培訓,建立系統(tǒng)化培訓流程以及制度。對設備調(diào)配工程師、臨床科室使用人員和配送人員進行專項化培訓,并在培訓后進行考核,考核不合格者需進行再次培訓,直到考核合格才能上崗;同時,制定了系統(tǒng)化的培訓流程及制度,并作為規(guī)范在院內(nèi)大力推廣。2018年2月培訓合格率,見表1。

    表1 2018年2月培訓合格率(%)

    (2)完善設備調(diào)配制度,制定了完善的設備調(diào)配制度,并規(guī)范化。同時,自主研發(fā)了設備調(diào)配APP,臨床科室可根據(jù)設備調(diào)配APP,查看設備調(diào)配中心的現(xiàn)有庫存設備,縮減調(diào)配流程,提高借用效率。自主研發(fā)的設備調(diào)配APP界面,見圖5。

    圖5 自主研發(fā)的設備調(diào)配APP

    (3)將科室使用率低,使用較少的設備轉(zhuǎn)入有設備缺口的科室。根據(jù)HIS收費系統(tǒng)的數(shù)據(jù)計算出2017年7月至2017年12月各科室監(jiān)護儀等常規(guī)設備的實際使用率,并與科室充分溝通,將有些科室實際使用率低的設備轉(zhuǎn)入有設備缺口的科室。品管圈活動前后部分科室監(jiān)護儀調(diào)劑情況,見表2。

    表2 品管圈活動前后部分科室監(jiān)護儀調(diào)劑情況(臺)

    (4)調(diào)配中心實行收費制度。逐個科室說明收費標準和收費時間,請科室使用完設備后及時歸還。

    3 效果確認

    3.1 有形成果

    (1)在品管圈活動結(jié)束后的4月份,調(diào)配中心共借出監(jiān)護儀和注射泵350次,計算出改善后的周轉(zhuǎn)率為23.33%,目標達標率為121.44%,進步率為68.20%,周轉(zhuǎn)率的提高意味著調(diào)配中心設備在科室間的周轉(zhuǎn)頻率加快,能夠滿足更多科室的設備需求?;顒痈纳魄昂笾苻D(zhuǎn)率,見圖6。

    圖6 活動改善前后周轉(zhuǎn)率

    (2)我們自主研發(fā)的設備調(diào)配APP也在院內(nèi)大力推廣中。

    (3)自行設計的智能設備調(diào)配柜也已經(jīng)申請專利。自行設計的智能設備調(diào)配柜示意圖,見圖7。

    圖7 自行設計的智能設備調(diào)配柜示意圖

    (4)此次圈活動也收到了可觀的經(jīng)濟效益,品管圈活動中,通過調(diào)劑科室間設備,節(jié)約了設備購置成本335000元,見表3。

    表3 通過調(diào)劑科室間設備節(jié)約的設備購置成本

    隨著設備周轉(zhuǎn)率的提高,調(diào)配中心設備實際使用率也相應增加了,對比2017年下半年和2018年上半年的數(shù)據(jù),調(diào)配中心設備借出小時數(shù)大大增加,相應的調(diào)配中心應收費金額也增加了將近8萬元,見表4。

    表4 2017年下半年和2018年上半年調(diào)配中心應收費金額(元)

    3.2 無形成果

    對比改善前后的雷達圖可知,通過此次圈活動,全體圈員在解決問題能力,品管圈手法掌握程度,團隊合作能力和自信心等方面的能力都有了顯著提高。品管圈活動前后雷達圖,見圖8。

    圖8 品管圈活動前后雷達圖

    3.3 標準化

    制定了調(diào)配中心調(diào)配管理制度和調(diào)配中心培訓管理制度,并作為規(guī)范化的作業(yè)書在院內(nèi)大力推廣,見圖9。

    圖9 品管圈活動中制定的管理制度

    4 討論

    此次品管圈活動收效顯著,但也存在著一些不足,例如在調(diào)劑科室設備時,科室設備實際使用率的計算是通過HIS系統(tǒng)的收費收據(jù)計算出來的,是一種相對滯后的統(tǒng)計。如果有信息化的設備管理系統(tǒng),就可以實現(xiàn)設備運行狀態(tài)的實施監(jiān)測。

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