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    把握中職班主任德育工作中的三個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)

    2019-10-11 07:07:40陸建國(guó)
    職業(yè) 2019年9期
    關(guān)鍵詞:中職學(xué)校

    陸建國(guó)

    摘 要:班主任的德育工作是一項(xiàng)“活”的工作,既需要積極的情態(tài)、健康的內(nèi)容,更需要良好的方式。中職學(xué)校的學(xué)生之所以“難教難管”,不是抗拒我們的教育內(nèi)容,而是排斥我們的教育方式。本文結(jié)合筆者自身班主任工作實(shí)踐,總結(jié)在班級(jí)德育工作的三個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)——性格引導(dǎo)關(guān)鍵點(diǎn)、時(shí)間利用關(guān)鍵點(diǎn)和偏差生轉(zhuǎn)變關(guān)鍵點(diǎn),并結(jié)合德育工作的實(shí)例,探討如何把握這三個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)。

    關(guān)鍵詞:中職學(xué)校 班主任工作 德育應(yīng)用

    班主任的德育工作對(duì)學(xué)生未來(lái)的工作和生活會(huì)產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。在班級(jí)德育工作中,班主任應(yīng)起到核心調(diào)度作用。近年來(lái),無(wú)論是學(xué)校還是社會(huì)對(duì)班主任德育工作的重視程度都大大提高。加強(qiáng)班主任隊(duì)伍建設(shè),提高班主任的德育工作水平已成為當(dāng)前中職院校對(duì)班主任培訓(xùn)的重點(diǎn)。在臨沂市技師學(xué)院擔(dān)任學(xué)期教育班主任工作使筆者深深地體會(huì)到,有高度責(zé)任心和使命感是做好班主任工作的前提,德育是班級(jí)管理的靈魂。在這幾年的班主任工作實(shí)踐中,筆者逐漸總結(jié)出了對(duì)班級(jí)德育工作具有重要意義的三個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)。

    一、性格引導(dǎo)關(guān)鍵點(diǎn):培養(yǎng)積極、自信的學(xué)生

    現(xiàn)階段,中職院校學(xué)生以初中畢業(yè)生為主。雖然職業(yè)教育在我國(guó)技能型人才培養(yǎng)體系中的地位逐步提升,但中職院校的招生門(mén)檻仍然低于普通高中,學(xué)生對(duì)于中職教育的認(rèn)識(shí)也大都是“上中職學(xué)技術(shù)是為找工作”。中職學(xué)生年齡大多是15~19歲,正處于青春期到成人的過(guò)渡階段。學(xué)生開(kāi)始注意自身個(gè)性特點(diǎn)方面的優(yōu)缺點(diǎn),在自我評(píng)價(jià)中,也將個(gè)性是否完善放在首要地位,對(duì)他人針對(duì)自己個(gè)性特征的評(píng)價(jià)非常敏感,在受到肯定和贊賞時(shí),內(nèi)心深處會(huì)產(chǎn)生強(qiáng)烈的滿(mǎn)足感,在受到批評(píng)和重大打擊時(shí),容易產(chǎn)生強(qiáng)烈的挫折感。這是學(xué)校和家庭教育不可或缺的心理依據(jù)。由于中職學(xué)生在義務(wù)教育階段的成績(jī)偏低,學(xué)生普遍缺乏自信,這一現(xiàn)象,使得學(xué)生面對(duì)未來(lái)學(xué)業(yè)中的困難和疑惑,往往會(huì)產(chǎn)生自暴自棄的心理。中職院校班主任不能像普通高中班主任那樣利用分?jǐn)?shù)來(lái)激勵(lì)學(xué)生,那么又該如何引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好習(xí)慣呢?筆者認(rèn)為,班主任自身積極的心態(tài)是引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好習(xí)慣的重要方面。一個(gè)優(yōu)秀的班主任不僅需要具備溫和、謙遜、熱情、果斷的性格,還要讓學(xué)生能夠感受到一名班主任的積極與自信。

    在擔(dān)任班主任工作期間,筆者一直把培養(yǎng)學(xué)生自信放到首位,原因是不想讓學(xué)生們因?yàn)槿狈ψ孕哦e(cuò)失機(jī)會(huì)。學(xué)生來(lái)到臨沂技師學(xué)院,本身是有些不甘心的,往往對(duì)于未來(lái)也缺乏足夠的自信。曾經(jīng)一個(gè)同學(xué)問(wèn)筆者:“老師你一個(gè)月掙多少錢(qián)?”筆者說(shuō)4000多吧。她馬上說(shuō):“我之前打工賣(mài)化妝品賺的錢(qián)都可以那么多,為什么我還要去上學(xué),不如去打工就可以了。”突然聽(tīng)到這個(gè)問(wèn)題時(shí),筆者并沒(méi)有急于給她答案。之后一個(gè)偶然的機(jī)會(huì),筆者尋找到一個(gè)很好的答案。這是臺(tái)灣地區(qū)文化部部長(zhǎng)龍應(yīng)臺(tái)寫(xiě)給孩子的一封信,其中有一句話(huà):“孩子,我要你讀書(shū)用功,不是因?yàn)槲乙愀鷦e人比成績(jī),而是我希望你將來(lái)?yè)碛斜葎e人更多的選擇權(quán)利,選擇有意義有時(shí)間的工作,而不是被迫謀生,當(dāng)你的工作在你心中有意義,你就有了成就感,當(dāng)你的工作給你時(shí)間,不剝奪你的生活,你就有了尊嚴(yán),成就和尊嚴(yán)給你快樂(lè)。”筆者認(rèn)為這是一個(gè)很好的答案。隨后,以這封信為主題召開(kāi)了一次班會(huì)。這個(gè)答案不僅告訴學(xué)生現(xiàn)在努力的理由,也告訴我們,作為老師,幫助學(xué)生尋找到職業(yè)的成就和自信是非常必要的。職業(yè)教育并不是傳統(tǒng)觀念中的“次品教育”,中職學(xué)校班主任在工作中必須了解學(xué)生的心理規(guī)律,從專(zhuān)業(yè)能力、人格魅力和威懾力上不斷提升自己,做一個(gè)讓學(xué)生感到自信滿(mǎn)滿(mǎn)的能量棒,從而以身作則,讓自己的學(xué)生對(duì)生活充滿(mǎn)自信,用積極的心態(tài)面對(duì)未來(lái)的一切挑戰(zhàn)。

    二、時(shí)間利用關(guān)鍵點(diǎn):合理利用學(xué)習(xí)之外的時(shí)空

    觀察是了解學(xué)生的基本方法。班主任要善于有目的、有計(jì)劃地通過(guò)課堂教學(xué)、課外活動(dòng)、生產(chǎn)實(shí)習(xí)、班級(jí)活動(dòng)等,了解學(xué)生的真實(shí)情況,洞悉其內(nèi)心世界。為此,班主任應(yīng)經(jīng)常深入到學(xué)生的各種活動(dòng)中去,和學(xué)生打成一片,仔細(xì)地進(jìn)行觀察,積累比較豐富真實(shí)的材料,進(jìn)行認(rèn)真分析。

    校園生活對(duì)于每一位學(xué)生來(lái)說(shuō)都是一段美好而又難忘的時(shí)光。十一月末的大雪,使整個(gè)臨沂技師學(xué)院的校園銀裝素裹,此時(shí)學(xué)生喊筆者一起去參加學(xué)院組織的堆雪人大賽,筆者的靈感也一下被激發(fā)出來(lái),何不由此做一個(gè)連自己都未曾嘗試的挑戰(zhàn),利用這次機(jī)會(huì)認(rèn)真觀察學(xué)生的表現(xiàn)。由此,筆者和學(xué)生們開(kāi)始了一個(gè)有趣的室外活動(dòng)。筆者首先提出了設(shè)想,目標(biāo)是要堆一個(gè)全校最高大威猛的雪獅子。學(xué)生們開(kāi)始時(shí)對(duì)此表現(xiàn)出的更多的是懷疑,很多學(xué)生認(rèn)為這個(gè)題目太難了,但在筆者的堅(jiān)持下,他們很快開(kāi)始分工。有人拿來(lái)了工具,有人開(kāi)始掃雪,還有人將一個(gè)特大的雪球從百米遠(yuǎn)處推過(guò)來(lái)。很快,我們的“冰雪勇士”——一頭非常完美的雪獅子堆成了。獅子的造型非常生動(dòng),如同雕刻的石獅子一般,每一位學(xué)生都參與了他們最擅長(zhǎng)的環(huán)節(jié)。最后,同學(xué)們合影留念,筆者數(shù)了下照片上的人數(shù),全班無(wú)一人逃離這冰天雪地,事后很多學(xué)生發(fā)來(lái)消息,表達(dá)自己完成這項(xiàng)挑戰(zhàn)的欣喜。

    對(duì)于班主任來(lái)說(shuō),這個(gè)活動(dòng)讓學(xué)生們體驗(yàn)到了“信心”的重要性,而且達(dá)到了預(yù)先設(shè)想的效果,對(duì)于學(xué)生是一次有意義的德育課。班主任的德育工作是一項(xiàng)“活”的工作。它需要積極的情態(tài)、健康的內(nèi)容,但更需要能產(chǎn)生良好效果的方式。中職學(xué)校的學(xué)生厭學(xué)情緒濃,是因?yàn)樗麄兊奈幕A(chǔ)差。他們的行為習(xí)慣差,是因?yàn)闆](méi)有接受過(guò)嚴(yán)格的管帶和科學(xué)的訓(xùn)練。他們之所以“難教難管”,不是抗拒我們的教育內(nèi)容,而是排斥我們的教育方式。利用學(xué)習(xí)之外的時(shí)空,在與學(xué)習(xí)無(wú)關(guān)的事情上與學(xué)生發(fā)生互動(dòng),這種教育更容易讓學(xué)生參與和互動(dòng),學(xué)生不是為成績(jī)和獎(jiǎng)勵(lì)去努力,而是一種無(wú)利害的師生交流,也是班級(jí)磨合的重要途徑。

    三、偏差生轉(zhuǎn)變關(guān)鍵點(diǎn):拿什么來(lái)轉(zhuǎn)變我的學(xué)生

    《學(xué)生管理的心理學(xué)智慧》一書(shū)中有這樣一段描述:“叛逆是一個(gè)人成熟的必經(jīng)之路,叛逆心理源自青少年認(rèn)知的獨(dú)立性發(fā)展,一個(gè)叛逆的孩子首先是一個(gè)聰明的孩子,因?yàn)槠浒l(fā)現(xiàn)了成人世界的不足,制度的不足,并對(duì)此進(jìn)行反抗。從不叛逆的孩子更可能在未來(lái)獨(dú)立求生過(guò)程中遇到挫折、懦弱且不受人喜歡。”聯(lián)想自身青少年的經(jīng)歷,筆者認(rèn)為很多人也會(huì)有類(lèi)似的經(jīng)歷。在我們的中學(xué)時(shí)期班級(jí)中叛逆的“壞孩子”,現(xiàn)在也有很多成為優(yōu)秀的人才。所以我們沒(méi)有理由否定一個(gè)現(xiàn)在表現(xiàn)有偏差的學(xué)生,就像我們不能否定過(guò)去的自己或同學(xué)一樣。

    對(duì)一些存在“破罐子破摔”心理的學(xué)生,班主任首先要探知到這一認(rèn)知失調(diào)的原因所在。如果只是一味地批評(píng),只會(huì)得到反抗或無(wú)視,因?yàn)閷?duì)于自尊心被摧殘殆盡的學(xué)生,批評(píng)已經(jīng)沒(méi)有任何意義。曾經(jīng),筆者班上一名年齡最小的學(xué)生,因?yàn)闆](méi)有按時(shí)完成一門(mén)科目作業(yè),被科目老師當(dāng)眾批評(píng),事后該學(xué)生打算放棄這門(mén)科目的學(xué)習(xí)并找筆者請(qǐng)假。問(wèn)清緣由后,筆者并沒(méi)有對(duì)她說(shuō)教,而是要求他撥通父母的電話(huà)征求父母的意見(jiàn)。接起她母親的電話(huà),筆者對(duì)這位學(xué)生近期的進(jìn)步逐一列舉,并指出他需要提高和進(jìn)步的方向。父母聽(tīng)后也打消了給她請(qǐng)假的想法,學(xué)生自身對(duì)自己的優(yōu)點(diǎn)也似乎有些驚訝。隨后,我們之間開(kāi)始進(jìn)行單獨(dú)溝通,并向她承諾只要她下次按時(shí)上課并完成作業(yè),代課老師一定會(huì)在月評(píng)比中給予獎(jiǎng)勵(lì)。隨后通過(guò)與代課老師的配合和后期觀察,這位學(xué)生也逐漸轉(zhuǎn)變對(duì)老師的偏見(jiàn),并喜歡上了這門(mén)科目。

    自尊的重建是中職學(xué)校偏差生轉(zhuǎn)變的關(guān)鍵問(wèn)題。對(duì)待有“破罐子破摔”心結(jié)的學(xué)生,首先要先跟他們,架起師生間的理解的情感紐帶,慢慢培養(yǎng)學(xué)生自尊心;其次是先揚(yáng)后抑,通過(guò)“要求—承諾”逐級(jí)提要求,先小后大多元化鼓勵(lì)學(xué)生進(jìn)步;最后是先情后理,在保障師生關(guān)系的同時(shí)教育學(xué)生,讓學(xué)生感受到人情關(guān)懷。

    對(duì)偏差生的了解,談話(huà)是非常重要的方法。班主任有目的地找個(gè)別偏差生談話(huà),或以家長(zhǎng)座談會(huì)的方式進(jìn)行談話(huà),可以深入了解偏差生的情況,掌握他們的思想動(dòng)態(tài)。在談話(huà)過(guò)程中,態(tài)度要和藹、親切、自然,要善于啟發(fā)學(xué)生講心里話(huà),找準(zhǔn)要害施加轉(zhuǎn)化措施。另外,班主任對(duì)待偏差生,不僅要做一名“消防員”,更要做一名“老中醫(yī)”,在理想信念、傳統(tǒng)文化、職業(yè)素養(yǎng)和情感道德等多個(gè)方面展開(kāi)德育工作,例如,召開(kāi)主題班會(huì)認(rèn)真討論“怎樣才算是真正的成熟”,幫助學(xué)生正確理解自尊、自愛(ài)、自強(qiáng)的含義;通過(guò)參與豐富多彩的課外活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生良好的興趣和愛(ài)好。當(dāng)然,必要的警告和懲戒也是不可缺少的,為什么有的學(xué)生明明知道打架斗毆是要承擔(dān)后果的卻偏偏又去打架?其中一個(gè)原因就是存在著僥幸心理:“或許老師不會(huì)發(fā)覺(jué)”“或許不會(huì)受處理”“在校外打架,校方不會(huì)知道,不會(huì)承擔(dān)責(zé)任”等想法。班主任要在第一時(shí)間將這些假設(shè)去除,防患于未然。

    四、小結(jié)

    把握住班級(jí)德育工作中性格引導(dǎo)、時(shí)間利用和偏差生轉(zhuǎn)變這三個(gè)關(guān)鍵點(diǎn),能夠有效拉近師生的情感,更能全面了解到每個(gè)學(xué)生的內(nèi)心世界。俄國(guó)教育家烏申斯基曾說(shuō):“如果教師想從一切方面教育人,他應(yīng)從一切方面首先了解人”。只有全面了解學(xué)生,才能調(diào)動(dòng)每個(gè)學(xué)生的積極性;只有全面了解學(xué)生,才能讓每個(gè)學(xué)生的特點(diǎn)、特長(zhǎng)在班級(jí)管理中發(fā)揮作用;只有全面了解學(xué)生,才能使班主任管理工作有條不紊。同時(shí),了解學(xué)生的過(guò)程是建立良好師生關(guān)系的過(guò)程。班主任和學(xué)生接觸越多,對(duì)學(xué)生了解得越深入,和學(xué)生的關(guān)系越密切。當(dāng)然,中職學(xué)校班主任德育工作開(kāi)展不是一蹴而就的,學(xué)生的進(jìn)步離不開(kāi)家庭、學(xué)校和社會(huì)的共同努力?!皣?yán)中有愛(ài),用心培養(yǎng)每一位學(xué)生”永遠(yuǎn)是班主任的工作初心。

    (作者單位:臨沂市技師學(xué)院)

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