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    新形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新研究

    2019-10-08 06:24:31袁清娥
    科學(xué)大眾·教師版 2019年7期
    關(guān)鍵詞:思想政治工作新形勢(shì)國(guó)有企業(yè)

    袁清娥

    摘 要:在當(dāng)前時(shí)期,我國(guó)正處于經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)不斷調(diào)整和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的轉(zhuǎn)型期,并且近年來(lái)我國(guó)綜合國(guó)力得到了顯著的提升,在世界范圍內(nèi)的影響力越來(lái)越大。在此背景下,國(guó)有企業(yè)需要不斷加強(qiáng)思想政治教育,增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,為企業(yè)的前進(jìn)和發(fā)展提供思想支持和精神保障,這就需要企業(yè)創(chuàng)新思想政治工作,促進(jìn)企業(yè)不斷發(fā)展。

    關(guān)鍵詞:新形勢(shì); 國(guó)有企業(yè); 思想政治工作; 創(chuàng)新

    中圖分類(lèi)號(hào):F276 ? ? ? ? ? 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A ? ? ? 文章編號(hào):1006-3315(2019)07-192-001

    在我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中,國(guó)有企業(yè)發(fā)揮著十分重要的作用,并為國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了有效的支持,而國(guó)有企業(yè)的前進(jìn)和發(fā)展離不開(kāi)思想政治工作的指導(dǎo)。隨著經(jīng)濟(jì)全球化的不斷深入,國(guó)有企業(yè)需要更好的適應(yīng)新時(shí)期的市場(chǎng)環(huán)境,加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),并對(duì)思想政治工作進(jìn)行不斷的創(chuàng)新和優(yōu)化,為企業(yè)發(fā)展提供科學(xué)的指導(dǎo)。

    一、國(guó)有企業(yè)思想政治工作的主要特點(diǎn)

    因?yàn)樗枷胝喂ぷ髟趯?shí)際開(kāi)展過(guò)程中比較復(fù)雜,再加上近年來(lái)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展,國(guó)企也進(jìn)入了改革發(fā)展的深水期,企業(yè)員工思想政治工作也有了新的特點(diǎn)。大多數(shù)企業(yè)員工認(rèn)為對(duì)于企業(yè)而言,最重要的就是要努力經(jīng)營(yíng)生產(chǎn),而開(kāi)展思政工作沒(méi)有什么必要,同自己也沒(méi)有深刻的關(guān)系,所以這部分員工對(duì)于思政工作普遍采取不支持、不認(rèn)同的態(tài)度。除此之外,還有一些員工認(rèn)為自己只要努力勞動(dòng)獲得工資就好,認(rèn)為企業(yè)只是單純的工作場(chǎng)所,缺乏主人翁意識(shí),在企業(yè)中也沒(méi)有歸屬感。另外,國(guó)企員工思想政治工作的另一特征就是外部環(huán)境的多樣性。由于網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的快速發(fā)展,信息傳播范圍越來(lái)越大,傳播內(nèi)容也十分繁雜,大家接受到正面的和負(fù)面的多種不同信息,這也會(huì)對(duì)員工的思想產(chǎn)生一定的影響。最后,處于當(dāng)前的新形勢(shì)下,一些企業(yè)管理人員缺乏對(duì)思想政治工作的有效認(rèn)識(shí),使得思政工作在開(kāi)展過(guò)程中流于形式,開(kāi)展難度極大,無(wú)法將思政工作有效落實(shí)。

    二、國(guó)有企業(yè)思想政治工作的意義

    從改革開(kāi)放至今,我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)處于快速發(fā)展?fàn)顟B(tài),市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制也不斷趨于成熟。國(guó)企作為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要主體,需要切實(shí)增強(qiáng)自身實(shí)力,確??梢栽诩ち业氖袌?chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳步。對(duì)于國(guó)企而言,硬件實(shí)力可以為其在未來(lái)階段的發(fā)展提供有利保障,而軟實(shí)力的強(qiáng)化同樣十分重要。對(duì)于企業(yè)而言,建立起優(yōu)秀的企業(yè)文化和高效的思想政治工作,可以使企業(yè)積極健康的發(fā)展,而思想政治工作則可以為企業(yè)文化的建設(shè)提供精神動(dòng)力,增強(qiáng)員工的凝聚力。

    三、新形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新

    1.創(chuàng)新思想政治工作理念

    創(chuàng)新國(guó)企思想政治工作,需要高度認(rèn)識(shí)思想政治工作的重要性,以及開(kāi)展思政工作對(duì)于國(guó)有企業(yè)的意義。然后再對(duì)現(xiàn)階段企業(yè)思政工作究竟如何開(kāi)展進(jìn)行認(rèn)真梳理和研究,對(duì)工作開(kāi)展期間可能出現(xiàn)的問(wèn)題和其他狀況進(jìn)行分析,并提出相應(yīng)的解決策略。企業(yè)管理人員需要嚴(yán)格秉承以人為本的思想,和員工保持友好和諧的工作關(guān)系,在員工日常生活或工作遇到困難和麻煩時(shí),積極聯(lián)系和幫助員工。只有有效的解決各類(lèi)矛盾,才可以確保員工具有良好的忠誠(chéng)度,企業(yè)上下才可以團(tuán)結(jié)一致,促進(jìn)企業(yè)向著良性方向不斷發(fā)展。

    2.創(chuàng)新思想政治工作內(nèi)容

    首先,思想政治工作要和企業(yè)的實(shí)際情況、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)等有機(jī)結(jié)合。在具體工作中,需要考慮到未來(lái)企業(yè)的發(fā)展形勢(shì)、設(shè)立的長(zhǎng)期短期目標(biāo)等,然后有重點(diǎn)、有針對(duì)性的組織開(kāi)展國(guó)企思想政治工作。其次,思想政治工作的創(chuàng)新可以從勞動(dòng)保護(hù)方面著手,加強(qiáng)思想政治工作,除了可以確保企業(yè)的安全生產(chǎn)外,還可以切實(shí)增強(qiáng)員工的安全操作意識(shí),同時(shí)員工也可以從中體會(huì)到企業(yè)對(duì)自己的關(guān)心和愛(ài)護(hù)。

    3.企業(yè)思想政治工作和企業(yè)文化相結(jié)合

    科學(xué)有效的思想政治工作可以在一定程度上幫助企業(yè)建立起更加優(yōu)質(zhì)的企業(yè)文化。因此,企業(yè)在建設(shè)國(guó)企文化時(shí),應(yīng)該有效利用思政工作,對(duì)員工思想意識(shí)進(jìn)行統(tǒng)一協(xié)調(diào),增強(qiáng)員工對(duì)于企業(yè)的熱愛(ài)和工作積極性,使得員工在良好的企業(yè)文化氛圍中不斷提升自己,更好的為企業(yè)服務(wù)。

    4.科學(xué)有效的開(kāi)展企業(yè)各項(xiàng)思想政治工作

    思想政治工作的落實(shí)不可以單單依靠工作熱情,還需要對(duì)企業(yè)存在的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題進(jìn)行客觀(guān)理性的分析和考慮,并結(jié)合企業(yè)的發(fā)展規(guī)律來(lái)對(duì)癥解決。對(duì)于員工思想動(dòng)態(tài)需要進(jìn)行全面細(xì)致的了解和掌握,然后再采取有針對(duì)性的措施進(jìn)行處理。當(dāng)遇到短時(shí)間內(nèi)難以有效處理的問(wèn)題時(shí),應(yīng)該和相關(guān)人員進(jìn)行耐心的說(shuō)明和解釋?zhuān)ㄟ^(guò)春風(fēng)化雨般的思想政治工作起到育人的效果。國(guó)有企業(yè)在進(jìn)行思政工作時(shí),要建立完善的工作制度和機(jī)制保障。開(kāi)展思政工作要在黨的正確領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行完善和進(jìn)一步的發(fā)展,從而更好地適應(yīng)新時(shí)期的發(fā)展變化和要求。國(guó)有企業(yè)開(kāi)展思想政治教育,需要培養(yǎng)一支思想覺(jué)悟高,擁有較高專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和道德修養(yǎng)的工作隊(duì)伍,為思政工作的順利開(kāi)展奠定良好的基礎(chǔ)。

    綜上所述,在當(dāng)前的社會(huì)新形勢(shì)下,國(guó)有企業(yè)發(fā)展必須要不斷促進(jìn)自身“內(nèi)在”的提升,切實(shí)增強(qiáng)國(guó)企的軟實(shí)力,結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況建立起良好的企業(yè)文化,通過(guò)人性化的管理方式和理念,使得企業(yè)員工在工作中更加主動(dòng)、熱情??茖W(xué)有效的開(kāi)展思政工作不僅可以為企業(yè)建立起和諧友好的工作氛圍,解決員工存在的思想問(wèn)題,使得企業(yè)員工的思想得到統(tǒng)一,促進(jìn)企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的不斷提高。

    參考文獻(xiàn):

    [1]朱立.新形勢(shì)下企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新與思考[J]成功營(yíng)銷(xiāo),2018,(12):105-107

    [2]尤西蒂.新形勢(shì)下加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)思想政治工作的思考[J]中國(guó)煤炭工業(yè),2017,(11):29-30

    [3]李建發(fā).新形勢(shì)下國(guó)企思想政治工作創(chuàng)新思考[J]中外企業(yè)家,2018,(1):78-80

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