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    分析變電運(yùn)維中隱患風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題與應(yīng)對(duì)措施

    2019-09-10 07:16:22張家耀鄧?yán)?/span>郭向陽(yáng)馬淑淑褚衍春權(quán)家樂(lè)
    關(guān)鍵詞:變電運(yùn)維應(yīng)對(duì)措施問(wèn)題

    張家耀 鄧?yán)? 郭向陽(yáng) 馬淑淑 褚衍春 權(quán)家樂(lè)

    【摘 ?要】變電運(yùn)維工作在電力系統(tǒng)運(yùn)行中的作用十分顯著,良好的變電運(yùn)維工作能夠提高供電系統(tǒng)的運(yùn)行質(zhì)量,進(jìn)而為用電用戶提供更加穩(wěn)定和安全的用電服務(wù)。但是實(shí)際的變電維護(hù)工作也具有一定的難度,并且其專業(yè)性和技術(shù)性較強(qiáng),在執(zhí)行過(guò)程中難免會(huì)受到一些外界因素的阻礙和影響,為此,運(yùn)維人員需要在分析運(yùn)維隱患的基礎(chǔ)上,采取相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施。

    【關(guān)鍵詞】變電運(yùn)維;隱患風(fēng)險(xiǎn);問(wèn)題;應(yīng)對(duì)措施

    1變電運(yùn)維工作的簡(jiǎn)述

    在高速發(fā)展的今天,社會(huì)的進(jìn)步離不開電力能源的支撐,電力能源在我國(guó)的地位更不用多說(shuō)。保障電力資源讓社會(huì)正常運(yùn)轉(zhuǎn)離不開變電運(yùn)維工作,在平時(shí)的工作中,應(yīng)該要把變電運(yùn)維工作一一落實(shí)到位,為了保障電力企業(yè)為社會(huì)更好的做工作,做好變電運(yùn)維的工作就顯得尤為重要。電力企業(yè)員工們?cè)谶M(jìn)行變電運(yùn)維工作時(shí)要采用的科學(xué)的方式和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,這樣才能保障變電運(yùn)維工作的落實(shí)和不斷完善。

    2變電運(yùn)維現(xiàn)狀分析

    變電運(yùn)維在電網(wǎng)安全穩(wěn)定中是重要的衡量標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)也是電力單位日常工作的核心內(nèi)容。在我國(guó)的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展中以及人們的日常生活和工作與電力供應(yīng)都有著直接的聯(lián)系。隨著科技的發(fā)展和進(jìn)步,人們對(duì)于電力的需求也在逐漸的增多,隨著時(shí)間的推移,電力企業(yè)早期的電力設(shè)備開始逐漸的不能滿足當(dāng)前社會(huì)發(fā)展的需求,增加了變電運(yùn)維的管理和維修的難度。同時(shí),現(xiàn)有電力單位和員工對(duì)于變電運(yùn)維工作的重要性沒有給予重視,對(duì)于變電運(yùn)維工作的隱患風(fēng)險(xiǎn)防范沒有足夠的認(rèn)識(shí)和了解,未能制定科學(xué)合理的預(yù)防措施,不能對(duì)電力設(shè)施、人員以及電力系統(tǒng)的安全性進(jìn)行成分的保障。當(dāng)前,雖然很多電力企業(yè)都發(fā)現(xiàn)了變電運(yùn)維存在的問(wèn)題,開始積極的采取相應(yīng)的措施進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)的防控,但是由于基礎(chǔ)設(shè)施和體制的不健全,相關(guān)人員技術(shù)的不達(dá)標(biāo)等都對(duì)變電運(yùn)維管理工作造成了一定的阻礙,依舊存在著眾多的難題。

    3變電運(yùn)維中存在的隱患風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題分析

    3.1變電運(yùn)維人員的工作能力水平造成的隱患風(fēng)險(xiǎn)

    變電運(yùn)維人員是電力企業(yè)進(jìn)行變電運(yùn)維工作的一線工作者,他們是與電力資源接觸最多的人,因此,變電運(yùn)維人員的綜合工作能力水平是相當(dāng)重要的[1]。在具體的變電運(yùn)維隱患發(fā)生的時(shí)候,造成隱患發(fā)生的因素之一就是變電運(yùn)維人員的工作失誤。現(xiàn)今的電力企業(yè)對(duì)于變電運(yùn)維人員的要求嚴(yán)格,合格的變電運(yùn)維人員除了要具備專業(yè)的工作知識(shí)之外,還應(yīng)當(dāng)熟悉各種變電運(yùn)維工作的操作方式,需要相當(dāng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,只有這樣才能保證變電運(yùn)維工作安全進(jìn)行。然而現(xiàn)今的電力企業(yè)之中,相當(dāng)缺乏擁有全面工作能力的變電運(yùn)維工作人才。

    3.2變電運(yùn)維的工作環(huán)境造成的隱患風(fēng)險(xiǎn)

    變電運(yùn)維工作的工作環(huán)境存在著許許多多的風(fēng)險(xiǎn),這些風(fēng)險(xiǎn)將會(huì)造成變電運(yùn)維工作的工作隱患。自然環(huán)境是不可控制的,一旦自然環(huán)境急劇惡化,變電運(yùn)維的各項(xiàng)工作就難以展開,這對(duì)于變電運(yùn)維工作來(lái)說(shuō)是不利的。因?yàn)樽匀画h(huán)境的變化是難以預(yù)估的,所以,在防范自然環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)變化工作就難以實(shí)施。

    3.3變電運(yùn)維管理制度建立不完善

    現(xiàn)今的企業(yè)在進(jìn)行變運(yùn)維工作的時(shí)候,并沒有建立一個(gè)完善的工作制度,這將會(huì)對(duì)電力企業(yè)的變電運(yùn)維工作產(chǎn)生不良的影響。在具體的變電運(yùn)維工作過(guò)程中,由于沒有完善的變電運(yùn)維工作管理制度,變電運(yùn)維工作人員的各項(xiàng)工作就難以展開。沒有完善的管理制度,很容易造成工作人員在工作的時(shí)候消極怠工現(xiàn)象的發(fā)生,這將會(huì)使電力企業(yè)的變電運(yùn)維工作存在著風(fēng)險(xiǎn)。電力企業(yè)在管理變電運(yùn)維工作人員時(shí)缺少合理的激勵(lì)制度,員工們?cè)谶M(jìn)行工作的時(shí)候就缺乏工作的積極性,難以保證變電運(yùn)維工作完全的落實(shí)下去。

    4變電運(yùn)維存在的隱患風(fēng)險(xiǎn)的應(yīng)對(duì)技術(shù)措施

    4.1有效提高變電運(yùn)維工作人員的綜合素質(zhì)水平

    若想有效提高變電運(yùn)維隱患風(fēng)險(xiǎn)的控制水平,首先要做的就是增強(qiáng)變電運(yùn)維工作人員的綜合素質(zhì),進(jìn)而為變電運(yùn)維工作質(zhì)量及效率的提高提供良好的人才支持,具體如下:第一,相關(guān)電力企業(yè)要不斷加強(qiáng)對(duì)變電運(yùn)維工作人員的專業(yè)技能培訓(xùn)力度,將變電運(yùn)維所涉及的所有工作內(nèi)容都列入到培訓(xùn)工作之中,進(jìn)而基于工作人員實(shí)際應(yīng)用能力的提高來(lái)增強(qiáng)其驗(yàn)收維修水平。第二,對(duì)工作人員職業(yè)道德素質(zhì)進(jìn)行有效培養(yǎng),進(jìn)而使其養(yǎng)成良好的安全意識(shí)和責(zé)任感,能在具體工作中降低安全隱患的出現(xiàn)概率。

    4.2針對(duì)變電運(yùn)維流程進(jìn)行科學(xué)合理化的規(guī)范

    若想實(shí)現(xiàn)對(duì)變電運(yùn)維工作隱患風(fēng)險(xiǎn)的有效控制,就一定要對(duì)變電運(yùn)維工作的主要流程進(jìn)行科學(xué)化的規(guī)范約束,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)實(shí)時(shí)化和全面化的管理目標(biāo)。具體包括以下幾方面內(nèi)容:第一,嚴(yán)格規(guī)范變電運(yùn)維工作流程,對(duì)其中包含的維護(hù)、巡視及驗(yàn)收工作進(jìn)行不斷的健全完善,并始終堅(jiān)持定性分析和定量分析的工作原則,進(jìn)而制定科學(xué)合理的流程指標(biāo),為日后變電運(yùn)維工作人員工作的順利展開提供切實(shí)可行的參考依據(jù)。第二,對(duì)各項(xiàng)審批手續(xù)嚴(yán)格落實(shí),如變電運(yùn)維工作人員在具體工作中所持的工作票、操作票、運(yùn)維記錄等,并且還要將監(jiān)督管理工作有效落實(shí)。

    4.3針對(duì)變電運(yùn)維工作方案進(jìn)行合理調(diào)整

    變電運(yùn)維工作方案的調(diào)整對(duì)有效控制隱患風(fēng)險(xiǎn)現(xiàn)象的出現(xiàn)來(lái)說(shuō)也是較見成效的一種方法,不但需要對(duì)變電運(yùn)維工作方案合理調(diào)整,還要對(duì)工作人員的所處環(huán)境展開針對(duì)性的分析。同時(shí)由于變電運(yùn)維工作涉及多方面的工作內(nèi)容,因而在具體工作中,電力企業(yè)要以小組形式對(duì)工作人員的自身職責(zé)進(jìn)行明確分工,進(jìn)而使每一位工作人員都能充分掌握了解自身職責(zé),樹立良好的隱患風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防意識(shí),實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)資源的科學(xué)合理配置,不斷優(yōu)化變電運(yùn)維工作結(jié)構(gòu),從而為變電運(yùn)維工作方案的協(xié)調(diào)性提供保障。

    4.4建立健全的隱患風(fēng)險(xiǎn)控制體系

    隱患風(fēng)險(xiǎn)控制體系的建立對(duì)變電運(yùn)維隱患情況來(lái)說(shuō)可以起到良好的控制作用,具體步驟如下:第一,積極構(gòu)建完善的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別體系,能夠根據(jù)工作人員的不同崗位劃分相應(yīng)的區(qū)域,進(jìn)而展開逐層識(shí)別,便于準(zhǔn)確找到變電運(yùn)維中容易導(dǎo)致風(fēng)險(xiǎn)隱患事件發(fā)生的不利影響因素,并根據(jù)具體問(wèn)題具體情況制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)隱患控制方案,為變電運(yùn)維中各個(gè)環(huán)節(jié)內(nèi)容的有效落實(shí)提供保障。第二,積極構(gòu)建現(xiàn)場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)控制體系。在變電運(yùn)維工作人員具體展開工作之前,其要對(duì)可能發(fā)生的潛在風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行詳細(xì)調(diào)查,并將其控制在合理范圍之內(nèi)。第三,加強(qiáng)對(duì)工作人員的風(fēng)險(xiǎn)隱患意識(shí)培養(yǎng),進(jìn)而充分激發(fā)其工作的主動(dòng)性和積極性,將風(fēng)險(xiǎn)隱患控制體系合理應(yīng)用到具體工作之中。

    結(jié)語(yǔ)

    綜上所述,對(duì)于變電站的良好運(yùn)行而言,最為重要的是變電運(yùn)維工作,如果變電運(yùn)維工作出現(xiàn)問(wèn)題,則必然會(huì)為影響企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。所以,要對(duì)變電運(yùn)維工作給予足夠的重視,在制定制度的基礎(chǔ)上,設(shè)置完善的監(jiān)管方案,與此同時(shí),要注重提高運(yùn)維人員的素質(zhì)。

    參考文獻(xiàn):

    [1]武菲,劉長(zhǎng)利.變電運(yùn)維中存在的隱患和應(yīng)對(duì)措施探討[J].電子制作,2016(4):82.

    [2]陳先進(jìn).220kV變電運(yùn)維技術(shù)管理中危險(xiǎn)點(diǎn)的控制分析[J].低碳世界,2015(36):81-82.

    [3]萬(wàn)足紅.變電運(yùn)維中隱患風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題與應(yīng)對(duì)措施[J].科技創(chuàng)新導(dǎo)報(bào),2017(17):52-53.

    [4]蘇紹賓.變電運(yùn)維管理中危險(xiǎn)點(diǎn)的識(shí)別與控制[J].通訊世界,2017(22):183-184.

    作者簡(jiǎn)介:

    張家耀(1987.11.15),性別:男;籍貫:廣西玉林;民族:漢;學(xué)歷:本科、學(xué)士;職稱:工程師;職務(wù):變電運(yùn)行專員;研究方向:變電運(yùn)維科學(xué)管理。

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