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    以落實教學(xué)常規(guī)促進高中英語教師專業(yè)化發(fā)展

    2019-09-10 03:42:43王勇
    云南教育·中學(xué)教師 2019年4期
    關(guān)鍵詞:英語評價教師

    王勇

    《普通高中英語課程標(biāo)準(zhǔn)(2017年版)》(教育部,2018,以下簡稱《課標(biāo)》)在課程理念、目標(biāo)、結(jié)構(gòu)和內(nèi)容等方面都有較大的完善,強調(diào)“學(xué)科核心素養(yǎng)是學(xué)科育人價值的集中體現(xiàn),是學(xué)生通過學(xué)習(xí)而逐步形成的正確價值觀念、必備品質(zhì)和關(guān)鍵能力”,在課程內(nèi)容六要素中突出闡述了主題語境及語篇在獲取、梳理、整合語言和文化知識,深化對語言的理解和鑒賞以及提高表達效果等方面的重要作用?!墩n標(biāo)》在第六部分從五個方面對教師的教學(xué)、評價、考試命題和教材編寫等提出了明確的實施建議,實則對中學(xué)英語教師提出了全方位的專業(yè)化發(fā)展目標(biāo)。

    教師的專業(yè)化發(fā)展不僅是教師個人專業(yè)化發(fā)展所需,而且是教育發(fā)展、社會進步必不可少的組成部分,所以,教師的專業(yè)化發(fā)展需要個人、學(xué)校和教育主管部門三方面共同努力才能完成。本文主要探析高中年輕英語教師如何在落實教學(xué)常規(guī)的過程中促進自身的專業(yè)化發(fā)展。

    一、基本概念

    教學(xué)常規(guī)是教學(xué)規(guī)律的體現(xiàn),是對教學(xué)過程最基本的要求。一般而言,教學(xué)常規(guī)包括教學(xué)計劃、備課、上課、作業(yè)的布置與評析、輔導(dǎo)、課外活動、命題、評價和教學(xué)研究等。

    教師的專業(yè)化發(fā)展是指教師努力學(xué)習(xí),并不斷更新專業(yè)知識和教育教學(xué)技能,不斷成長和成熟的一個長期過程。高中英語教師的專業(yè)化發(fā)展通常包括英語學(xué)科專業(yè)能力的發(fā)展、英語教育教學(xué)能力的發(fā)展、科研能力的發(fā)展和現(xiàn)代信息技術(shù)運用能力的發(fā)展等。

    二、路徑探析

    1. 英語學(xué)科專業(yè)能力的發(fā)展

    年輕教師拿到大學(xué)畢業(yè)文憑和學(xué)位證書、走上了英語教學(xué)崗位,并不意味著學(xué)科專業(yè)發(fā)展已經(jīng)結(jié)束,這只是一個轉(zhuǎn)折點,也是一個新的起點。年輕教師需要在英語語言上不斷學(xué)習(xí)和提升才能滿足高中英語教育教學(xué)發(fā)展的需要。這方面的能力發(fā)展貫穿于整個教學(xué)常規(guī)的各個環(huán)節(jié)之中,不論工作多忙,都要抽出時間堅持深造。

    (1)保持訓(xùn)練

    在聽、說、讀和寫四個方面,年輕的英語教師要堅持廣泛獵取最新的語料,不僅僅滿足于大學(xué)所達到的水平,而要更多地注意學(xué)習(xí)新的語言知識及表達方式,同時不斷獲取、更新語言之外的知識。目前,提升聽說讀寫的途徑非常豐富,建議年輕教師選定幾種,并長期使用,比如,BBC,VOA,Reader’s Digest,The Economist等。

    (2)學(xué)位提升

    現(xiàn)在教師的發(fā)展環(huán)境非常好,只要愿意學(xué)習(xí),學(xué)校和教育主管部門都很支持,都會有很多機會。在職研究生就是其中一條很好的途徑。年輕教師首先要把教學(xué)教研工作做好,同時充分準(zhǔn)備申請攻讀研究生學(xué)位。

    (3)為用英語教授其他學(xué)科做準(zhǔn)備

    我國的教育事業(yè)發(fā)展非??欤痪玫膶?,年輕教師將面臨用英語教授其他學(xué)科的挑戰(zhàn),比如,用英語講授數(shù)學(xué)、歷史等。所以,年輕的英語教師要有超前意識,可以采取在職進修其他學(xué)科的方式,獲取另一個專業(yè)的畢業(yè)證書。同時,還要在自己的英語教學(xué)實踐中,結(jié)合英語教材涉及的文化和科學(xué)等方面的內(nèi)容適時用英文進行拓展講解與討論。經(jīng)過資質(zhì)審核以及長期的教學(xué)實踐,現(xiàn)在的年輕英語教師就會成為未來復(fù)合型的教學(xué)能手,專業(yè)成長之路將會越走越寬、越走越遠。

    2.英語教育教學(xué)能力的發(fā)展

    (1)信念與態(tài)度

    不論是對教師的個人成長還是為了教育事業(yè),不論是剛?cè)肼毜男陆處熯€是有一定教學(xué)經(jīng)歷的年輕教師,在教學(xué)常規(guī)的各個環(huán)節(jié)都應(yīng)明確信念、端正態(tài)度,才能在專業(yè)化發(fā)展之路上健康、順利地成長。

    ①堅定信念

    年輕教師要堅信,通過自身的努力,所選擇的高中英語教學(xué)能給自己帶來事業(yè)上的成就感,樹立能夠做好此項工作的信心,堅信通過英語教學(xué)能夠增強學(xué)生的民族自豪感,同時了解并恰當(dāng)?shù)貙Υ愑蛭幕?/p>

    ②客觀地認(rèn)識自己

    要對自己的實力及不足進行客觀的評估。年輕教師是未來中學(xué)英語教學(xué)的中堅力量,有自己的優(yōu)勢,除了有活力、精力充沛、易于接近學(xué)生外,大多數(shù)年輕教師的聽力和口語表達也略勝一籌,此外,大學(xué)學(xué)來的知識都是最新的,教育教學(xué)理念也比較先進。但是,年輕教師要在適應(yīng)、掌握基本的教學(xué)常規(guī)的過程中,充分認(rèn)識到自己在大學(xué)里學(xué)到的知識只是學(xué)科專業(yè)基礎(chǔ),敢于承認(rèn)自己缺乏經(jīng)驗,充分認(rèn)識自己存在的問題與劣勢。

    ③充分利用資源

    年輕的英語教師要有主動向其他教師,尤其是前輩請教、學(xué)習(xí)的意識,學(xué)習(xí)他們獨有的方法與技巧,多參加教研活動,甚至主動承擔(dān)一些事務(wù)性工作,比如,輔助備課組長、教研組長組織活動,協(xié)助導(dǎo)師做好成績分析等。這些活動不僅增加了讓別人了解自己的機會,給同事留下良好的印象,從而愿意給予更多的指導(dǎo),而且還可以學(xué)到很多大學(xué)課堂里學(xué)不到的知識與技能。新建學(xué)校的教師基本都是同齡同事,所以,要有主動走出去學(xué)習(xí)的意識,多與外校教師交流,多向優(yōu)秀教師請教,甚至還可以主動要求參加外校的教研活動。

    ④樹立遠大的目標(biāo)

    年輕的英語教師要有意識地樹立遠大理想,通過奮斗,盡快成長,為將來成為名師大家打牢基礎(chǔ)。所以,要不斷地學(xué)習(xí)并積累經(jīng)驗,刻苦鉆研,關(guān)注英語教育教學(xué)理論與實踐最前沿的領(lǐng)域,努力創(chuàng)新,探索出有自己特點的教育教學(xué)方法,提出自己的見解。

    (2)熟悉《課標(biāo)》及教材

    熟悉《課標(biāo)》和教材,教師才能制定出有針對性的教學(xué)計劃、備好課、上好課。這一措施適用于開學(xué)前一周內(nèi)制定教學(xué)計劃時。教師在制訂計劃時,既要充分理解學(xué)校、年級組、教研組和備課組工作的總體規(guī)劃,又要熟悉《課標(biāo)》,明確整個高中的教材結(jié)構(gòu)以及本學(xué)期相應(yīng)教材各單元主題、語法、語言知識和文化知識在教材中所處的地位,以及這些內(nèi)容在各冊教材、各單元之間的相互聯(lián)系,并預(yù)測完成教學(xué)任務(wù)可能遇到的問題和困難,然后有針對性地確定教學(xué)進度,提出應(yīng)注意的問題及應(yīng)對措施。比如,《新課標(biāo)》明確要求教師要清楚必修、選修性必修和選修課之間的關(guān)系,教師要知道主題內(nèi)容的深度、廣度和語言的難度在這三類課程中是逐步擴展和加深的,教師還要熟悉學(xué)生在初中接觸過的話題,做好話題的初高中銜接。再比如,教師根據(jù)對教材的理解和個人觀點,提出對教材二次開發(fā)的具體措施。

    (3)制定基于主題的單元整體教學(xué)目標(biāo)

    這一措施安排在教學(xué)常規(guī)的備課環(huán)節(jié)。在個人鉆研教材、查閱有關(guān)教學(xué)參考書和資料的基礎(chǔ)上,備課組集體備課,從語言知識、文化知識、語言技能和學(xué)習(xí)策略四個方面挖掘主題意義,圍繞英語學(xué)科核心素養(yǎng)來制定單元整體教學(xué)目標(biāo)。這種集備課組智慧與力量于一體的方式有利于發(fā)揮教師的群體優(yōu)勢和骨干教師的作用,準(zhǔn)確定位主題意義。集體統(tǒng)一教學(xué)目標(biāo)后,教師個體還需把集體討論的內(nèi)容加以消化整理,在此基礎(chǔ)上根據(jù)學(xué)情細化個性化的教案。

    (4)研讀語篇,確定教學(xué)核心內(nèi)容

    研讀語篇是指教師針對一個單元某個語篇的主題、內(nèi)容、問題、結(jié)構(gòu)、語言特點和作者觀點等進行深入的解讀。這一措施也可安排在教學(xué)常規(guī)中的備課環(huán)節(jié)。最好是將個人研讀與備課組集體討論相結(jié)合。經(jīng)過個體研讀和集體討論,年輕教師逐漸在備課過程中就能準(zhǔn)確地把握語篇的教學(xué)核心內(nèi)容,知道在語篇分析中由于背景和觀點的差異,別人與自己有什么不一樣的見解。

    (5)踐行英語學(xué)習(xí)活動觀

    英語課堂教學(xué)要真正促進英語學(xué)科核心素養(yǎng)的有效形成,必須在英語課堂里圍繞主題語境,基于口頭和書面等多模態(tài)的語篇形式,實施學(xué)習(xí)理解、應(yīng)用實踐和遷移創(chuàng)新等層層遞進的語言、思維和文化相融合的不同類別的活動。其中,學(xué)習(xí)理解類活動主要包括感知與注意、獲取與梳理、概括與整合等基于語篇的學(xué)習(xí)活動;應(yīng)用實踐類活動主要包括描述與闡釋、內(nèi)化與運用等深入語篇的學(xué)習(xí)活動;遷移創(chuàng)新類活動主要包括推理與論證、批判與評價、想象與創(chuàng)造等超越語篇的學(xué)習(xí)活動。三類活動的應(yīng)用沒有嚴(yán)格的范圍或順序,但相對而言,涉及知識性的內(nèi)容,如詞匯、語法和文化等內(nèi)容時,學(xué)習(xí)理解類的活動使用得多一些,涉及思維品質(zhì)和學(xué)習(xí)能力等內(nèi)容時,應(yīng)用實踐和遷移創(chuàng)新類的活動相對使用得更多。能否組織課內(nèi)活動,是否組織得好,反映出授課教師的專業(yè)素養(yǎng)。

    (6)引入語用知識

    《課標(biāo)》首次在課程內(nèi)容部分納入語用知識,并在必修、必修性選修和選修(提高類)中詳細描述了不同階段對語用知識的內(nèi)容要求。這里的語用知識不是使用語言知識的意思,而是在特定語境中準(zhǔn)確理解語篇和恰當(dāng)表達思想的知識。課堂上教學(xué)語音、詞匯、語法和文化等方面的知識時,教師要落實《課標(biāo)》的理念,恰當(dāng)體現(xiàn)語用方面的要求。語用體現(xiàn)的是語言交際過程中得體性和恰當(dāng)性的問題,在英語語言理解與表達中有著重要的地位,在中學(xué)英語教學(xué)與教研中有著廣闊的應(yīng)用空間,自然也是教師專業(yè)化發(fā)展的一條重要路徑。

    (7)課后反思

    上課的一個重要環(huán)節(jié)是課后反思。反思是教師成長的一個重要組成部分,因為反思能為教師提供一個評價和總結(jié)自己課堂教學(xué)中得與失的機會。課后反思分為個人小結(jié)和小組評價,其中,個人小結(jié)是比較及時、便捷、連續(xù)的反思。年輕教師要養(yǎng)成課后寫自我反思的習(xí)慣,可以是一百字左右、兩三句話,也可以是幾百字;可以是課堂教學(xué)過程中落實得好的某個環(huán)節(jié);可以是課上學(xué)生的探究、合作和討論中閃現(xiàn)的思想火花;可以是某個需要調(diào)整的內(nèi)容;也可以是某些瑕疵或遺憾;還可以就某個階段性的知識或策略加以歸納和總結(jié)。一定時段后,教師對所寫的課堂反思加以分類、完善,結(jié)合研究課題,還可以整理成理論與實踐緊密結(jié)合的論文。

    (8)分層作業(yè)與評析效益最大化

    如何布置與評析作業(yè)能反映出一位教師的教學(xué)水平與能力,處理得恰當(dāng)與否,也是一位教師成熟與否的標(biāo)志。年輕教師不要僅憑經(jīng)驗,隨意布置、評析作業(yè)。作業(yè)布置最為敏感的就是量的問題,不論什么層次的學(xué)校,以中間水平學(xué)生為衡量標(biāo)準(zhǔn)確定作業(yè)的量相對比較恰當(dāng)。對于成績拔尖的學(xué)生教師可以增加一些個性化的練習(xí),而對于中下水平的學(xué)生教師可以適量減少一些有難度的題(比如翻譯題),與其學(xué)生因題目過難而疲于應(yīng)付,還不如讓學(xué)生踏實認(rèn)真地完成涉及基礎(chǔ)知識的題。

    作業(yè)評析的誤區(qū)是教師通常重點講難題和大部分學(xué)生容易錯的題。最佳的處理方法是評講學(xué)生容易錯的基礎(chǔ)題和大部分學(xué)生最容易得分的題。其中,學(xué)生容易錯的基礎(chǔ)題對于教師們而言,是比較容易確定的,但大部分學(xué)生最容易得分的題卻不容易定位。這樣,就要求年輕教師經(jīng)常參加教研活動,經(jīng)常請教老教師。

    (9)輔助學(xué)生提升學(xué)習(xí)能力

    這項工作可以在課堂教學(xué)中,也可以充分利用課外輔導(dǎo)進行落實。不論是課堂輔導(dǎo)、課外輔導(dǎo),都要指導(dǎo)學(xué)生在自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)和探究式學(xué)習(xí)中探究、總結(jié)、反思適合自己的學(xué)習(xí)方法和策略,提高預(yù)習(xí)、復(fù)習(xí)、完成任務(wù)和作業(yè)的效率。

    (10)增強教師自身的親和力

    每個教師都有自己的性格特點,內(nèi)斂或者外向各有優(yōu)劣,沒有充分依據(jù)表明哪一種性格絕對優(yōu)于其他性格。但是,學(xué)生的確更容易接近性格外向的人,所以,不論什么性格的教師,尤其是英語教師,都要有意識地在教育教學(xué)過程中調(diào)整自己,包括幽默的性格特點也是可以通過后天的訓(xùn)練培養(yǎng)出來的。教師要嚴(yán)格要求學(xué)生,特別是原則性強的問題,必須有個底線,但是,這不是要求教師正言厲色,而是要多學(xué)習(xí)、不斷擴展自己的知識面,在課外輔導(dǎo)中采取靈活的方式與學(xué)生交流,教師要學(xué)會關(guān)注學(xué)生感興趣的事物,學(xué)會喜歡學(xué)生喜歡的東西,以增加話題、拉近與學(xué)生的心理距離。在這種學(xué)生與教師親近的背景下對學(xué)生提出學(xué)習(xí)英語的要求和建議,才會有非常好的效果,正所謂親其師、信其道。這樣,要求學(xué)生背誦英語好詞佳句和單詞,認(rèn)真完成閱讀任務(wù),主動請教師幫忙分析難點問題就成為一件自然而然的事情。正因為如此,有的年輕教師雖然沒有豐富的經(jīng)驗、也沒有多少獨到的方法與技巧,所帶學(xué)生考試成績卻很好,關(guān)鍵是這樣的教師能想方設(shè)法地吸引學(xué)生,學(xué)生愿意學(xué)、主動跟著走。

    (11)指導(dǎo)學(xué)生參加課外英語活動

    學(xué)生有充沛的精力和高昂的熱情參加課外活動。好的英語課外活動不僅能讓學(xué)生釋放激情、展現(xiàn)自我、得到鍛煉,為未來的發(fā)展做準(zhǔn)備,而且還能為學(xué)生創(chuàng)造好的英語學(xué)習(xí)環(huán)境和氛圍,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)英語的熱情,增強學(xué)生學(xué)好英語的自信心。更重要的是,年輕教師在組織活動、指導(dǎo)學(xué)生的過程中自身也得到了鍛煉和專業(yè)提升。除了校內(nèi)的詞匯競賽、英語晚會、英語課本劇、英語歌曲比賽、英語演講比賽之外,國內(nèi)比較權(quán)威的英語學(xué)科賽事還有:21世紀(jì)英語演講比賽(中國日報社主辦)、全國中學(xué)生英語能力競賽(國家基礎(chǔ)教育實驗中心主辦)等。在組織篩選、備賽的過程中,教師可以從命題、安排校內(nèi)預(yù)賽、幫助學(xué)生修改講稿、看學(xué)生模擬演講、提出改進意見以及參賽著裝等細節(jié)中經(jīng)歷、體驗、鍛煉、積累和提升。

    (12)命題

    命題是教學(xué)常規(guī)的重要組成部分,同時也是教師應(yīng)該長期學(xué)習(xí)與提升的重要內(nèi)容。命題類別通常包括專題測驗、單元測驗、月考、期中考、期末考、市統(tǒng)測和省統(tǒng)測等。試卷規(guī)范及正式等級依次遞增。第一步,新入職的教師在導(dǎo)師的指導(dǎo)下先學(xué)習(xí)命制非畢業(yè)年級的專題測驗、單元測驗、月考題,了解、學(xué)習(xí)考試的性質(zhì)、目的、命題程序、試卷結(jié)構(gòu)以及命題要求;第二步,教完一屆的年輕教師跟隨老教師學(xué)習(xí)命制非畢業(yè)年級的期中、期末考試試卷,了解、學(xué)習(xí)命題原則、題型特點、知識點分布、難度、信度、效度、區(qū)分度、標(biāo)準(zhǔn)差、優(yōu)秀率和及格率等;第三步,任教五年的年輕教師可以在老教師的帶領(lǐng)下學(xué)習(xí)命制高三月考題,在這個過程中,年輕教師要主動了解在什么地方可以找到合適的語料、如何選材、如何考核英語學(xué)科核心素養(yǎng)、如何顧及學(xué)生的生活經(jīng)驗和認(rèn)知水平以及如何寫答案解析等;第四步,任教兩屆的優(yōu)秀年輕教師可以參加市級、省級的高考模擬命題工作。在這個過程中,通過接觸省、市專家和外校教師,年輕教師可以全面了解外校教師的命題風(fēng)格和理念,同時學(xué)習(xí)撰寫省、市統(tǒng)測的質(zhì)量分析報告。

    (13)評價

    評價貫穿于教師整個教學(xué)常規(guī)的各個環(huán)節(jié),教師能否正確實施、引導(dǎo)評價,關(guān)系到教學(xué)效果,同時,教師是否有提升評價水平的意識也影響到教師自身的專業(yè)提升。

    首先,教師要明確評價的目的,即促進英語學(xué)習(xí),改善英語教學(xué),完善課程設(shè)計,監(jiān)控學(xué)業(yè)質(zhì)量。

    評價既是教師對自己教學(xué)各個環(huán)節(jié)及對學(xué)生的評價,又包括教師引導(dǎo)學(xué)生對自己的學(xué)習(xí)、活動進行評價。

    教師要明確形成性評價與終結(jié)性評價、定量評價與定性評價在基于英語學(xué)科核心素養(yǎng)的教學(xué)評價中的相互關(guān)系,注重評價主體、形式、內(nèi)容、目標(biāo)的特點,明確評價結(jié)果的作用。

    3.科研能力的發(fā)展

    教學(xué)研究不僅存在于課題研究或者論文寫作中,而且還存在于教學(xué)常規(guī)的每一個環(huán)節(jié)。教學(xué)研究也不只是教學(xué)名師、老教師的事,同時也是每一位年輕教師必須完成的一項工作。教學(xué)研究不是為研究而研究,而是提高教育教學(xué)質(zhì)量、促進學(xué)生可持續(xù)發(fā)展以及提升教師的專業(yè)素養(yǎng)所必需的。上述大部分教師專業(yè)發(fā)展的路徑都是教學(xué)研究的體現(xiàn),比如課后反思、分層作業(yè)與評析效益最大化等。

    相對而言,比較系統(tǒng)化的教學(xué)研究是課題研究和論文寫作。但這兩種形式的研究都是建立在基于教學(xué)常規(guī)的各項工作過程中。也就是說,年輕教師把這些工作落實到位,同時也就是在進行深入、細致、卓有成效的研究工作,所得到的成果也是最實用、最有指導(dǎo)意義的成果。而且,沿著這些路徑,年輕教師的研究成果自然不僅限于結(jié)題和論文發(fā)表,更大的收獲是自身的可持續(xù)發(fā)展。

    就課題研究而言,年輕教師多了學(xué)習(xí)的機會,從立意、前期文獻查閱、填寫課題申請表、立項/開題、實際研究、撰寫論文、結(jié)題/撰寫結(jié)題報告到答辯,所經(jīng)歷的不是形式的東西,而是實實在在的學(xué)習(xí)、反思、發(fā)現(xiàn)和創(chuàng)新的過程。

    此外,參加各級各類教研活動也是提升教研能力的好機會,比如,聽講座、開講座、參加高考研討會、參加課堂教學(xué)競賽等。

    4.現(xiàn)代信息技術(shù)運用能力的發(fā)展

    年輕教師比較擅長使用現(xiàn)代信息技術(shù),在教學(xué)計劃、備課、上課、作業(yè)布置與評析、輔導(dǎo)、課外活動、命題、評價和教學(xué)研究等教學(xué)常規(guī)中,年輕教師都能自如地使用現(xiàn)代信息技術(shù)來完成。但是,現(xiàn)代信息技術(shù)的應(yīng)用必須注意以下三點:第一,恰當(dāng)性,現(xiàn)代信息技術(shù)的應(yīng)用不是為了趕時髦,或是吸引眼球,特別是課堂教學(xué)中,要根據(jù)教學(xué)任務(wù)的需要以及提高課堂教學(xué)效益而恰當(dāng)?shù)厥褂?,杜絕喧賓奪主;第二,與傳統(tǒng)手段和資源結(jié)合,現(xiàn)代信息技術(shù)應(yīng)與傳統(tǒng)教學(xué)手段和教學(xué)資源(如黑板、白板、卡片、簡筆畫、教學(xué)掛圖、模型、實物等教具)相結(jié)合,搭配的方式主要以提升課堂教學(xué)效益為原則;第三,教師對學(xué)生的引導(dǎo),現(xiàn)代信息技術(shù)的應(yīng)用不應(yīng)局限于教師教學(xué)和教研,還應(yīng)該包括學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中對現(xiàn)代信息技術(shù)的利用,這就要求教師給予學(xué)生必要的指導(dǎo),確保學(xué)生安全、健康、高效地使用。

    三、結(jié)語

    《課標(biāo)》不僅指明了今后高中英語教學(xué)發(fā)展的方向,而且為教師的發(fā)展提出了新的要求,給年輕的英語教師提供了自我發(fā)展的良機。以《課標(biāo)》為指導(dǎo),筆者嘗試探析在落實教學(xué)常規(guī)的過程中促進高中年輕英語教師的專業(yè)化發(fā)展路徑。事實上,在教學(xué)常規(guī)之外,我們還可以探索更多高中英語教師專業(yè)化發(fā)展的途徑,比如,教師脫產(chǎn)學(xué)習(xí)跨學(xué)科的綜合性知識以及學(xué)習(xí)教育學(xué)、心理學(xué)知識,包括報考心理咨詢師資格等;另外,有志向的年輕英語教師還可以關(guān)注、學(xué)習(xí)在我國教育界剛剛興起的教育神經(jīng)科學(xué)。當(dāng)然,高中年輕英語教師的專業(yè)化發(fā)展離不開學(xué)校和教育主管部門的支持和培養(yǎng)。

    備注:本文系昆明市第一中學(xué)英語課題組市級課題《高中英語教材二次開發(fā)與課堂教學(xué)整合的研究》的階段性成果。

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