無人值班變電站運維管理模式分析及其應用發(fā)展

王興高 周揚

摘要：隨著科技的不斷進步，我國多項技術(shù)領(lǐng)域都采用了智能化技術(shù)，其中變電站的無人值班模式就是其中之一。該項模式的運用節(jié)約了一定的人力成本，也起到了有效的管理作用。本文將通過介紹無人值班變電站的特點及管理模式，來分析其未來的應用發(fā)展。

關(guān)鍵詞：無人值班變電站;運維管理模式;應用發(fā)展

引言：

幾年來，國家電網(wǎng)的總體水平有了進一步提升，而作為整個系統(tǒng)核心的變電站也在不斷做著改善，為確保國家電網(wǎng)的安全運營而努力著。目前，自動化技術(shù)已加入到變電站的使用管理中，無人值班的運行管理模式在一定程度上節(jié)約了人力成本，也達到了實時監(jiān)督的效果。但總的來說，還是有一些問題需要注意，一些管理層面的制度需要改善，這樣才能確保變電站的正常運轉(zhuǎn)，才能保證國家電網(wǎng)能為人民提供更多的便利。

一、無人值班變電站的概述

（一）基本概念

無人值班變電站是是一種具有自動化性質(zhì)的管理方式，在變電站內(nèi)不設(shè)置專門的值班室，工作人員可通過遠程監(jiān)控，實現(xiàn)不在現(xiàn)場，卻能詳細觀察到變電站的運行狀況，還可對一些設(shè)備做出調(diào)整控制，使工作更加便利，效率也有一定提高。

（二）優(yōu)勢特點

無人值班變電站模式實現(xiàn)了實時監(jiān)督、實時處理和及時警報提醒，增強了變電站的安全性，也為值班人員的工作提供了方便，但與此同時，由于值班人員需要負責的區(qū)域增多，問題也要盡快處理，這也增加了員工的工作量[1]。

無人值班變電站最大的優(yōu)勢就是值班人員可以同時查看到多個地區(qū)的變電站運行情況并做出遠程控制調(diào)整，因為搶險人員在路上會耽誤一定的時間，而且在惡劣天氣情況下，變電站更容易出現(xiàn)問題，而搶修人員到場的速度也會受天氣的影響，而無人值班的模式就能較好地解決這一問題。

二、無人值班變電站運維管理模式分析

無人值班模式雖有一定的優(yōu)勢，也帶了一定的便利，但它的運行維護仍然離不開行之有效的管理模式，通常根據(jù)變電站的電壓等級差異將其模式分為以下三種：

（一）“母子式”模式

該模式將集控站設(shè)立在比較重要的變電站內(nèi)（220千瓦變電站），將監(jiān)管、處理的重心移至其中，針對那些一定范圍內(nèi)的變電站（110千瓦變電站）進行無人值班管理。這個模式相當于是將重點區(qū)域的控制力度變得更加集中，通俗來說就是安排部分人員進行值班，這樣處理一些大型問題也比較及時，不會影響到人們的正常生活;而一些離城中心較遠的地區(qū)則采用無人值班模式，節(jié)約成本，也能保證站點分布不密集的地區(qū)的正常使用。但不能忽視的是，220千瓦變電站日益增多，這種模式就會增大值班人員的工作量，并非一個長久之計。

（二）“集控中心”模式

在220千瓦變電站和110千瓦變電站均設(shè)立集控站，對其余無人值班變電站實時監(jiān)控。這樣做也能集中管理，職位之間也能進行一些互換，同時減輕了員工部分工作壓力[2]。除此之外，該模式能適應變電站數(shù)量的增長，能控制更大范圍的電網(wǎng)，體現(xiàn)出較高的安全性、專業(yè)性。但是，我國電網(wǎng)正飛速發(fā)展，該模式雖能適應其速度，但是難以完全跟上，集控站的數(shù)量將會逐漸增多，需要更多的值班人員的來工作，否則會導致工作量增大，員工不能顧全。

（三）集中監(jiān)控、分點操作

這種模式就是指在區(qū)域內(nèi)設(shè)立一個或兩個集控中心，對無人值班變電站實時集中控制;同時，按地區(qū)在無人值班變電站現(xiàn)場設(shè)立操作隊，及時根據(jù)具體情況進行巡查、處理問題。該模式的特質(zhì)是將運行和維護分開來進行，各自表現(xiàn)其專業(yè)技術(shù);集中控制也能更合理有效地分配人員工作，工作效率也相對較高。這種模式的集控中心固定，各個操作隊能更好地圍繞中心、更適應地開展工作，充分調(diào)動人員。但同時它也存在一定弊端：這種模式管理范圍很廣，在一些特殊情況下難以快速掌握無人值班變電站的具體情況，無法保障安全性能和正常的運轉(zhuǎn)[3]。

因此，相關(guān)部門要根據(jù)實際情況、實地情況來選擇有效的運維管理模式。

三、無人值班變電站應用發(fā)展

（一）推行遠程遙控

一般情況下，集控中心的工作人員要同時負責多個無人值班變電站，這對員工的精神集中度、專業(yè)技術(shù)以及熟練度有很高的要求，在長時期的、不間斷的工作中，很難保證所有員工都能不出差錯的完成工作，因此，在新時代的電網(wǎng)管理中應采用一些高科技來進行輔助。如，使用AVC來進行自動監(jiān)控，調(diào)節(jié)電壓至正常等級。還可以大力推行遠程操控技術(shù)，對一些情況良好的設(shè)備轉(zhuǎn)變成冷備形態(tài)來實施遠程監(jiān)控等。

（二）精煉自動化信息

隨著國家電網(wǎng)發(fā)展，變電站數(shù)量也與日俱增，這就加大了值班人員的管理監(jiān)控難度，如遇一些惡劣的天氣、道路情況，則更難與遠端無人值班變電站進行實時掌控，會導致一些重大電力災害發(fā)生。因此，在終端應進行信息的及時處理、分類，將一些危急情況區(qū)別出來上傳到相關(guān)應急中心，能更快地到達現(xiàn)場解決問題。

（三）改善圖像監(jiān)控

無人值班變電站的監(jiān)控管理主要是靠監(jiān)視系統(tǒng)來完成，但部分變電站內(nèi)監(jiān)控設(shè)備老化，甚至已經(jīng)無法使用，但相關(guān)人員并沒有引起重視，導致許多情況沒法及時掌握。因此，電力部門應對無人值班變電站內(nèi)的監(jiān)控設(shè)施進行大范圍的更新，確保監(jiān)控設(shè)施能夠?qū)崟r傳送現(xiàn)場情況，能記錄某些事故的現(xiàn)場，方便后期追究責任。還可增加一些現(xiàn)場環(huán)境的監(jiān)控設(shè)施，如濕度，空氣質(zhì)量等，以確?，F(xiàn)場的安全性，避免意外的發(fā)生。

（四）完善管理監(jiān)控制度

無人值班變電站是一種新型模式，電力部門需重新根據(jù)實際運營情況以及出現(xiàn)的一些問題，來針對性地建立一套更完善的人員管理制度，如打卡制度、相互監(jiān)督制度、抽查到位情況制度等等，防止員工因模式的改變而產(chǎn)生惰性，不積極對待工作[4]。此外，在新規(guī)章制度運行后，要根據(jù)開展情況進行定期的修訂，以確保后期工作的順利開展。

四、結(jié)束語

我國電力系統(tǒng)正在迅速發(fā)展，作為電力系統(tǒng)核心的變電站也應緊跟步伐，結(jié)合自身實際情況選擇無人值班變電站的運維模式，建立完善的規(guī)章規(guī)范，并嚴格執(zhí)行;再結(jié)合現(xiàn)代科技技術(shù)、處理自動化相關(guān)問題等，以更專業(yè)、更高效的、更智能的模式來維護我國電力系統(tǒng)的正常使用，確保人民的正常生活，給國家?guī)砀蟮慕?jīng)濟效益。

參考文獻

[1] 焦澎， 沈輝. 500kV變電站無人值守運維管理問題及解決策略分析[J]. 山東工業(yè)技術(shù)， 2016（24）：186-186.

[2] 曹暢. 提升無人值守變電站運維管理成效探究[J]. 科技視界， 2016（19）：253-253.

[3] 變電站智能機器人巡檢系統(tǒng)的研究與應用[D]. 華北電力大學， 2016.

[4] 李新. 淺析如何提升無人值守變電站運維管理成效探究[J]. 電子測試， 2016（22）：127-128.