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    新舊動能轉換視角下兗礦集團創(chuàng)新路徑探究

    2019-09-10 05:16:54徐成濤
    商訊·公司金融 2019年15期
    關鍵詞:新舊動能轉換經濟結構創(chuàng)新路徑

    徐成濤

    摘 要:加快新舊動能轉化,是新形勢下度過優(yōu)化經濟結構的關鍵時期,進行經濟結構和發(fā)展方式調整的有效途徑。通過對兗礦集團新舊動能轉換的具體情況進行調研,系統(tǒng)闡述了兗礦集團對新舊動能轉換政策的落實情況,提出推動兗礦集團向創(chuàng)新、質量、高效等方向發(fā)展的有效途徑,完善新舊動能轉換的落實體系。

    關鍵詞:新舊動能轉換:經濟結構:創(chuàng)新路徑

    新舊動能轉換以新興產業(yè)為起點,培育和開發(fā)新能源,改造舊動能,鼓勵經濟的中高速增長。新動能是促進經濟發(fā)展的強大推動力,應有技術創(chuàng)新等一系列新的生產要素作為支持。新舊動能轉換本質上是一個經濟過程,在這個過程中,科技革命和工業(yè)轉型的新浪潮廣泛深入經濟領域,引導特定地區(qū)或企業(yè)的經濟發(fā)展。

    一、新舊動能轉換的現(xiàn)實意義

    (一)新動能促進新經濟,引領新經濟新常態(tài)

    新形勢下國家經濟具有高滲透性、高整合性、高增長率等特點,在培育和開發(fā)新動能的同時要打造一個有利于新經濟發(fā)展的市場環(huán)境,以便人才、技術等各種生產要素可以自由充分地融入新經濟,擴大新經濟的發(fā)展趨勢。

    (二)新經濟增長點促進培育和開發(fā)新動能

    新的經濟增長點是發(fā)展新經濟的主要著力點和出發(fā)點。例如共享單車、跨境電子商務等新形式、新模式,著力打造新的經濟增長點,并通過新技術的應用帶來了新的勢頭。為了確保新舊動能的順利轉換,不能僅僅依靠新興產業(yè),還必須重視使用新技術和新形式來改造和升級傳統(tǒng)產業(yè)。重視運用新技術和新形式,推動新型創(chuàng)新,培育和開發(fā)新動能。

    二、兗礦集團新舊動能轉換現(xiàn)狀

    新形勢下兗礦集團為響應國家號召,推動新舊動能轉換,在人才科技、體制機制、服務優(yōu)化等多方面多領域加快新舊動能轉換。

    (一)促進管理、技術創(chuàng)新,打造經濟增長點

    兗礦集團制定了多種激勵機制,使企業(yè)員工時刻保持激情和認真的態(tài)度,培養(yǎng)員工的團隊意識和對企業(yè)文化的高度認同感。同時鼓勵員工對企業(yè)落實新舊動能轉換的過程和措施發(fā)表意見,使每個員工都參與到新舊動能轉換的浪潮中。兗礦集團作為傳統(tǒng)產業(yè)的代表,積極在新舊動能轉換中找到舊動能的替代品,加大技術資金投入。通過解決生產過程中的問題,開發(fā)企業(yè)新技術、新動能,通過新動能的增量來對沖舊動能的減弱。

    (二)加強項目支撐,促進企業(yè)多元化發(fā)展

    兗礦集團強化企業(yè)各部門的協(xié)調作用,推進企業(yè)多元化發(fā)展,促進資源集聚、力量集中,確保各個項目的順利實施。形成以新動力為主導的經濟發(fā)展新格局,通過拓展優(yōu)勢,延伸短板,拓展新經濟,實現(xiàn)新舊動能轉換。

    三、兗礦集團新舊動能轉換過程中的問題

    (一)低效污染問題嚴重,舊動能轉換不足

    煤炭資源對環(huán)境的污染存在于各個環(huán)節(jié),尤其是開采環(huán)節(jié),開掘地下坑道,造成一系列不良問題。兗礦集團對于新舊動能轉換方面,進行煤炭改造的主要壓力在于降低煤炭使用規(guī)模,如何培育和開發(fā)新動能以代替煤炭資源。

    (二)新動能培育不足,產業(yè)盲目多元化

    兗礦集團發(fā)展涉及多個產業(yè),部分產業(yè)外部市場占有率普遍較低,并且發(fā)展不成熟,個別產業(yè)持續(xù)出現(xiàn)虧損現(xiàn)象。企業(yè)的投資盲目多元化加寬了管理幅度、加大了管理難度,難以培育新動能,使得公司管理層對每項業(yè)務的投資非常有限,不利于新舊動能轉換政策的落實。

    四、新形勢下兗礦集團新舊動能轉換創(chuàng)新路徑

    (一)促進管理技術向創(chuàng)新、質量、高效方向發(fā)展

    兗礦集團要以創(chuàng)新、質量、高效為導向,做好管理、技術的優(yōu)化改造,優(yōu)化流程,簡化系統(tǒng),提高效率,推進數(shù)字化示范型礦井建設,努力建設世界一流煤礦,引領煤炭產業(yè)。堅持自主創(chuàng)新和開放創(chuàng)新相結合,加快智能礦山、智能制造、智能金融、篩選數(shù)據(jù)處理等同家和行業(yè)級重點項目建設,推動互聯(lián)網和人工智能向現(xiàn)實生產力轉化。

    (二)推進動力資源向安全、綠色、協(xié)調方向轉變

    兗礦集團應以國家實施大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略和新舊動能轉換為契機,依托信息中心、企業(yè)資源和共享中心的優(yōu)勢,加強與相關企業(yè)的戰(zhàn)略合作,努力打造國內知名跨境銷售平臺,盡快建立網上服務、線下體驗、現(xiàn)代物流深度融合的一體化網絡銷售新模式。探索進入環(huán)保等產業(yè)領域的途徑,推動企業(yè)資本向新技術、新模式、新形式方向積累。

    (三)建立以主導產業(yè)、區(qū)域布局為核心的發(fā)展模式

    兗礦集團應充分發(fā)揮文體產業(yè)、金融業(yè)和物流貿易業(yè)“三位一體”的企業(yè)優(yōu)勢,優(yōu)化產業(yè)結構,促進低碳利用高碳產品,形成產業(yè)集群。加快形成一體化、多元化、互動互補的發(fā)展模式,同時要優(yōu)化流程,實現(xiàn)風險共擔和利益共享,促進企業(yè)內部資源的有序流動和合理配置。

    參考文獻:

    [1]喬寶華,秦海林.我國工業(yè)新舊動能轉換研究[J].工業(yè)經濟論壇.2018.

    [2]張瀟戈.堅持新舊動能轉換,助推工業(yè)經濟轉型升級[J].現(xiàn)代經濟信息.2018.

    [3]田德鳳,周劍波,陳元濤.兗礦集團實施新舊動能轉換的實踐與探索[J].煤炭經濟研究,2018.

    [4]李延莉.關于新時代企業(yè)新舊動能轉換的分析思考[J].財訊,2018.

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