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    新時期黨務(wù)工作者做好職工思想政治工作的對策

    2019-08-01 01:32:21屈勇濤
    辦公室業(yè)務(wù) 2019年4期
    關(guān)鍵詞:思想政治工作

    屈勇濤

    【摘要】時代在發(fā)展,近些年來,我國經(jīng)濟(jì)獲得了很大的發(fā)展,國力也逐漸強(qiáng)大起來,世界是開放的,中國不能像以前那般“閉關(guān)鎖國”,我們積極融入這個開放的世界,以謀求進(jìn)一步的發(fā)展,因此也出現(xiàn)了一些問題,外來文化的差異對我國人民的思想觀念有很大影響,有積極的一面,當(dāng)然也有消極的,特別對黨務(wù)工作者來說,如何建立一種積極的思想政治觀念,是我們當(dāng)前的重要任務(wù)之一。本文對黨務(wù)工作者工作中存在的問題進(jìn)行分析,并提出一些相關(guān)建議。

    【關(guān)鍵詞】思想政治工作;工作方式;思想理念

    一個優(yōu)秀的企業(yè)單位,持續(xù)發(fā)展必然離不開一群優(yōu)秀的職工。近些年隨著經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展,逐漸產(chǎn)生了一些新的觀念,一些新政策也因此出現(xiàn),這些新的事物,對就職人員有著很大的影響,對于職工良好價值觀念的建設(shè),是黨務(wù)工作者重要的任務(wù)。關(guān)于職工的思想政治建設(shè),黨務(wù)工作者要培養(yǎng)他們的集體意識,堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為行動指南,從而為企業(yè)單位的持續(xù)發(fā)展打下深厚的基礎(chǔ)。

    一、黨務(wù)工作者在工作中遇到的問題

    (一)黨務(wù)工作者自身的素養(yǎng)差異。目前的單位,黨務(wù)工作者的出身及工作經(jīng)歷不同,年齡、學(xué)歷也不一樣,他們的個人素養(yǎng)因此也具有很大差異,黨的先進(jìn)思想方面的建設(shè)必然會因此受到很大的影響,優(yōu)秀的個人素養(yǎng)能夠促進(jìn)各種活動積極展開;而一些思想陳舊的黨務(wù)工作人員,則難以挑起發(fā)展創(chuàng)新事業(yè)單位的重?fù)?dān)。比如,從黨務(wù)工作人員的年齡分布來看,高齡者居多,而這些年齡較大的人員,他們的思想相對來說比較保守,工作方式也相對死板,對于新時代新鮮的事物、新的思想等難以積極接受,或者不接受。對于新興的事物,他們不加深入的了解,以過往的經(jīng)驗、經(jīng)歷來看待,雖然在工作中,他們對工作的熱情十分強(qiáng)烈,也希望取得積極的效果,但是往往結(jié)局不盡人意。再者,大部分黨務(wù)工作者的思想政治知識水平還停留在以前的層次,內(nèi)容比較陳舊,結(jié)構(gòu)也比較單一;而現(xiàn)代快速發(fā)展的社會,知識的更新越來越快;老一輩黨務(wù)工作者自我學(xué)習(xí)的意識不強(qiáng),對新知識缺乏深度的了解;甚至還有個別黨務(wù)工作者,打著黨的旗號,做著一些與黨毫不相關(guān)的事情,他們不僅責(zé)任感不強(qiáng),還用得過且過的態(tài)度來工作,這樣使得工作的效率大大降低。

    (二)思想政治工作方式“死板”。時代在快速變化,技術(shù)也在不斷革新,一些工作方式過去能很好地運用,現(xiàn)在已經(jīng)難以跟上新時代的腳步了。如今的社會節(jié)奏相對以前來說很快,工作講究高效率,而從業(yè)人員的思想工作方面仍然和以前一樣,比較單調(diào),沒有重大的創(chuàng)新,他們還是按照以前的模式,一成不變地工作,這種年復(fù)一年、日復(fù)一日般枯燥的運作方式,讓一些職工對思政工作產(chǎn)生了排斥的心理。黨務(wù)工作人員授課時的講解方式比較生硬,自己在工作中表現(xiàn)的不夠熱情,沒有足夠號召力,容易受到他人的影響,這樣一定程度上阻礙了思想政治工作的有序進(jìn)行。目前,對于職員進(jìn)行思想方面的工作還是以“一帶多”的形式,也是黨務(wù)工作人員將他們的思想通過大批的灌送,他們自身學(xué)習(xí)的積極性也由此而降低,且他們這樣得到的效果很差,但是又沒有別的方法傳達(dá)。這種“說教式”的方法在很早就出現(xiàn)了,我國的教育大多采用這種方法來進(jìn)行思想政治工作的教育,不可否認(rèn)的是有些效果,但是現(xiàn)在時代是開放的,西方各種文化的傳播,對現(xiàn)在人們的思想產(chǎn)生了潛移默化的影響,黨務(wù)工作者應(yīng)該緊跟時代的潮流,接受新事物并進(jìn)行創(chuàng)新,從而做好思想政治工作。

    二、黨務(wù)工作者開展職工思政工作的策略

    (一)黨務(wù)工作者要講究策略,站在群眾的角度開展思政工作。全面認(rèn)識新思想,經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展導(dǎo)致人民的生活方式發(fā)生了巨大的變革,對于做好思政工作,最有效的方法就典型引用。通過指導(dǎo)一些就職人員或者在某些環(huán)節(jié)進(jìn)行把控,在企業(yè)內(nèi)部營造一種積極向上、團(tuán)結(jié)友愛、互敬互愛的氛圍,從而帶動全體就職人員的積極性,積極為企業(yè)的發(fā)展作出貢獻(xiàn),將“頭領(lǐng)效應(yīng)”充分發(fā)揮出來,使整個集體更具戰(zhàn)斗力。以身作則,無論在國企還是外企的黨務(wù)工作者進(jìn)行黨務(wù)工作,首先自己應(yīng)該以身作則,從小事做起,給職員起到帶頭作用。其次,要學(xué)會縱觀全局,以全局的眼界來看待事物,對于加強(qiáng)全體就職人員思想政治的建設(shè)也是如此。提高全體人員的政治素養(yǎng)需要我們每個人的努力,努力提升自我的修養(yǎng),積極改變作風(fēng),自發(fā)組織調(diào)查研究等等。

    對黨務(wù)工作給予高度的重視,讓黨務(wù)工作與業(yè)務(wù)的工作共同進(jìn)行。對于工作任務(wù)的布置,除了業(yè)務(wù)工作,黨務(wù)工作也該納入其中,共同參與相關(guān)的部署,共同完成。但整體上來說,應(yīng)該以黨務(wù)工作的良好建設(shè)來積極帶動業(yè)務(wù)工作的建設(shè)。

    (二)提高黨務(wù)工作者的整體素質(zhì)修養(yǎng)。作為優(yōu)秀思想工作傳導(dǎo)的帶領(lǐng)人,黨務(wù)工作干部應(yīng)該時時刻刻對自己的言行負(fù)責(zé),在提升自己的政策理論知識的同時,不要忘記提升思想道德品質(zhì)方面的修養(yǎng)。此外,黨務(wù)工作人員要在企業(yè)施工生產(chǎn)時開展與思想政治相關(guān)的工作。一來可以使企業(yè)健康的成長,二來可以穩(wěn)固企業(yè)隊伍友好合作的穩(wěn)定秩序。因此,黨務(wù)工作人員應(yīng)該積極加深對企業(yè)歷史的了解,對企業(yè)的運營應(yīng)該有大致的概念,遵循企業(yè)發(fā)展的規(guī)律。黨與人民群眾聯(lián)系的紐帶是思想工作人員。要想將黨的思想傳給人民群眾,就應(yīng)該充分發(fā)揮政治思想工作人員的作用,一個優(yōu)秀的思想工作人員可以聯(lián)系一大片職工群眾,黨務(wù)工作者要時刻關(guān)注自己的舉止,好的作風(fēng)對于人民群眾來說是積極的模范,可以使職工更加積極地面對生活,這樣有利于黨的政策的傳達(dá)與實施,使黨的力量更加強(qiáng)大。黨務(wù)工作人員應(yīng)該提升自我政治修養(yǎng),這對于黨的思政工作的完美進(jìn)行有著很大影響。只有當(dāng)自己的實力過硬時,才能帶動其他人前進(jìn)。黨務(wù)工作人員在工作中一定要清廉,做事要堅持原則,站在全局的角度看待問題;對于人民一定要全心全意服務(wù);對待工作的態(tài)度要積極,與同事的相處、工作都要有開闊的胸襟,同時要有終身學(xué)習(xí)的態(tài)度,活到老,學(xué)到老。培養(yǎng)良好的品質(zhì),以增強(qiáng)廣大人民群眾對黨務(wù)工作人員的信任。

    (三)企業(yè)發(fā)展為中心,做好職工思想政治工作。企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r與做好職工的思政工作緊密相關(guān),為了讓思政工作的積極性得以體現(xiàn),需要企業(yè)大力支持,企業(yè)要堅決將職工思政工作納入企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃中。在日常生活中,黨務(wù)工作者要有隨時隨地學(xué)習(xí)的精神,加深對新思想的理解,對于企業(yè)要發(fā)展的項目,要積極了解具體情況,職工需要很強(qiáng)的集體意識,使所有職員都堅定不移地跟著黨走。在工作的時候,黨務(wù)工作者要積極當(dāng)好榜樣,為職工示范并引導(dǎo)他們建立他們自己的觀念;黨務(wù)工作人員在行使權(quán)利時,要合理使用,認(rèn)真地做好事情,向員工展現(xiàn)一種積極向上的作風(fēng),從而調(diào)動起他們的積極性。此外,職工思想政治工作任重道遠(yuǎn),需要我們持續(xù)不懈的努力,在努力的同時,也不能忘了時常與職員進(jìn)行交流,了解他們的思想,他們有問題時要及時幫助解決。這樣黨務(wù)工作者不僅可以對員工的思想有進(jìn)一步的了解,還可以了解出現(xiàn)在職員身上的問題,并及時采取措施,職員的問題得到解決,才能更好地為企業(yè)作貢獻(xiàn)。一個合格的黨務(wù)工作人員,在實際的工作中,應(yīng)該培養(yǎng)自己的新思維,在新的時代中,努力提升自己,將思政工作與企業(yè)的經(jīng)營有效地結(jié)合起來,積極為黨務(wù)工作的發(fā)展獻(xiàn)出自己的力量,同時要堅持黨的宗旨,全心全意為人民服務(wù),積極做好黨務(wù)思想工作。

    三、結(jié)語

    如今社會的發(fā)展很快,變化非常大,企業(yè)單位要想保持穩(wěn)定快速發(fā)展,需要職工思想工作的良好輔助,而思想工作的有序進(jìn)行,則需要黨務(wù)工作者以良好的精神面貌積極參與思想工作建設(shè),并常與廣大職員進(jìn)行交流,采取恰當(dāng)?shù)姆绞阶龊盟枷胝喂ぷ?,為職工的利益著想,以達(dá)到快速發(fā)展企業(yè)的要求。

    【參考文獻(xiàn)】

    [1]伊璐.新時期基層黨務(wù)工作者如何做好干部職工思想政治工作[J].參花,2017(22).

    [2]周從軍.黨務(wù)工作者如何做好職工的思想政治工作[J].城市建設(shè)理論研究(電子版),2015(15).

    [3]鄭永杰.黨務(wù)工作者如何做好職工的思想政治工作[J].建筑工程技術(shù)與設(shè)計,2016(20).

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