• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    企業(yè)BIM示范工程管理實(shí)踐

    2019-07-02 08:24:44李云貴
    土木建筑工程信息技術(shù) 2019年3期
    關(guān)鍵詞:工程管理企業(yè)

    李云貴

    (1.中國建筑股份有限公司技術(shù)中心,北京 101300; 2.中國建筑股份有限公司,北京 100000)

    1 引言

    在國家大力發(fā)展BIM技術(shù)的政策推動(dòng)下,我國工程建設(shè)行業(yè)各專業(yè)方向的很多企業(yè),尤其是大中型企業(yè)都制定了BIM技術(shù)的發(fā)展規(guī)劃,這些企業(yè)基本上都設(shè)置了專門的BIM管理部門,來規(guī)劃BIM示范工程的研究方向、指導(dǎo)系統(tǒng)專業(yè)梯隊(duì)建設(shè)、進(jìn)行BIM工程示范及技術(shù)研發(fā)、編制企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)指南、開展專業(yè)咨詢與培訓(xùn),目的是快速形成BIM技術(shù)的應(yīng)用能力。在這些企業(yè)BIM規(guī)劃中,無一例外都制定了BIM工程示范計(jì)劃,以期獲得以點(diǎn)帶面的示范效應(yīng)。

    BIM示范工程,是指一般承擔(dān)著重要的BIM技術(shù)研發(fā)與成果應(yīng)用任務(wù),有助于強(qiáng)化企業(yè)核心競爭力或補(bǔ)足BIM技術(shù)短板,BIM技術(shù)應(yīng)用全面、系統(tǒng)、合理、預(yù)期效果顯著,培育BIM人才,并能積極推廣應(yīng)用最新技術(shù),具有重要推廣價(jià)值和示范意義的典型項(xiàng)目。

    焦安亮等2013年在《建筑企業(yè)推廣BIM技術(shù)的方法與實(shí)踐》中談及了建筑企業(yè)推廣BIM技術(shù)的方法與實(shí)踐,著重闡述了建筑企業(yè)推廣BIM技術(shù)的基本思路和重點(diǎn)任務(wù)[1]; 2016年楊慶峰等的《BIM技術(shù)在建筑設(shè)計(jì)中的應(yīng)用及推廣策略》,從建筑設(shè)計(jì)企業(yè)決策層認(rèn)可和BIM團(tuán)隊(duì)建設(shè)、制訂BIM執(zhí)行計(jì)劃和流程、制訂BIM建模計(jì)劃三方面介紹BIM技術(shù)應(yīng)用推廣策略[2];何關(guān)培先生的《BIM應(yīng)用決策指南20講》中談到了應(yīng)該選擇什么樣的試點(diǎn)項(xiàng)目以及采用哪種實(shí)施模式,主要從經(jīng)濟(jì)效益和人員培養(yǎng)方面給出了意見[3]。2018年仇國芳等的《探討B(tài)IM在大型建筑施工企業(yè)的推廣模式》中提到了一些推廣模式中存在的問題,但沒有示范項(xiàng)目的具體內(nèi)容[4];在BIM技術(shù)擴(kuò)散相關(guān)論文中,尚未提及企業(yè)級(jí)BIM示范工程的作用。[5-6]另外更多文獻(xiàn)涉及了研究企業(yè)如何制定推廣BIM的策略以及項(xiàng)目級(jí)BIM示范工程的如何實(shí)施。

    但企業(yè)級(jí)BIM示范工程的管理如何具體運(yùn)作,目前為止還沒有更為詳細(xì)的操作方法的相關(guān)文獻(xiàn)。針對建筑企業(yè)的BIM示范工程從頂層規(guī)劃、申報(bào)立項(xiàng)、過程控制、驗(yàn)收推廣等各環(huán)節(jié)的所有流程如何操作?BIM示范工程管理部門如何引導(dǎo)示范工程進(jìn)行BIM技術(shù)應(yīng)用?如何找出先進(jìn)而效益率高的BIM應(yīng)用項(xiàng)? BIM示范工程如何在企業(yè)內(nèi)部起到示范作用?以上這些問題都需要總結(jié)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),讓BIM示范工程做到實(shí)實(shí)在在的引領(lǐng)和示范,從而避免發(fā)生示范工程只是做做樣子,不能解決實(shí)際問題的情況。本文作者通過從2013年起5年來參與中建BIM示范工程的具體管理工作,總結(jié)整理了相關(guān)經(jīng)驗(yàn)供建筑企業(yè)參考。

    2 中建集團(tuán)企業(yè) BIM示范工程概況

    中建股份2012年發(fā)布《關(guān)于推進(jìn)中建BIM技術(shù)加速發(fā)展的若干意見》文件,其中規(guī)定了若干主要任務(wù),其中重要一項(xiàng)就是示范工程建設(shè)。2013年中建在業(yè)內(nèi)率先開展示范試點(diǎn)工程建設(shè),在原有科技推廣示范工程基礎(chǔ)上,增加了“BIM類示范工程”,先后審批了5批BIM示范工程,有73個(gè)BIM示范項(xiàng)目獲得立項(xiàng)。另外,從2014年起,這些獲得立項(xiàng)的示范工程有35家陸續(xù)通過了示范驗(yàn)收,還剩余38個(gè)項(xiàng)目正在進(jìn)行示范或籌備驗(yàn)收,表1為中建集團(tuán)企業(yè)BIM示范工程概況。

    表1 中建集團(tuán)企業(yè)BIM示范工程概況

    從以上數(shù)據(jù)可以看出,中建的BIM示范工程的規(guī)模和數(shù)量都是比較大的。而中建對這些BIM示范工程的管理,也是在經(jīng)過了6年的摸索和時(shí)間之后,逐漸總結(jié)出的一套管理辦法和經(jīng)驗(yàn)。

    3 中建企業(yè)BIM示范的管理

    3.1 中建企業(yè)BIM示范管理的組織機(jī)構(gòu)

    3.1.1 BIM示范管理的組織結(jié)構(gòu)

    中建企業(yè)BIM示范主管工作由各級(jí)科技部門承擔(dān)。其組織結(jié)構(gòu)如圖1。由圖可知,組織結(jié)構(gòu)共分為四個(gè)層級(jí),第一層級(jí)是集團(tuán)有限公司科技部和專家顧問團(tuán)隊(duì);第二層級(jí)是專業(yè)集團(tuán)公司的科技部或技術(shù)(BIM)中心;第三層級(jí)是分公司科技部;第四層級(jí)是示范工程的承擔(dān)單位,即BIM示范項(xiàng)目。

    3.1.2 示范主管部門

    BIM示范工程主管部門一般都是技術(shù)管理部門。在中建內(nèi)部,集團(tuán)有限公司科技部負(fù)責(zé)組織企業(yè)BIM示范工程的頂層規(guī)劃、申報(bào)審批、監(jiān)管服務(wù)、驗(yàn)收評審、成果入庫、宣傳推廣。三個(gè)層級(jí)的主管部門指導(dǎo)下屬單位及項(xiàng)目開展BIM示范工程工作,協(xié)調(diào)BIM相關(guān)的科技研發(fā)、技術(shù)服務(wù)、成果管理等相關(guān)科技管理工作,為示范工程的順利開展提供全方位、全過程的管理、咨詢、支持與服務(wù)。

    圖1 中建企業(yè)BIM示范管理的組織結(jié)構(gòu)圖

    3.1.3 BIM示范項(xiàng)目

    BIM示范項(xiàng)目是具體承擔(dān)示范工程任務(wù)的責(zé)任主體,其職責(zé)是做好示范工程的BIM策劃,明確目標(biāo)、明確職責(zé)、規(guī)范管理、保證實(shí)施,同時(shí)培養(yǎng)項(xiàng)目BIM人才,做好示范交流工作。

    3.1.4 專家顧問團(tuán)隊(duì)

    中建的BIM示范的專家團(tuán)隊(duì)由起初的一個(gè)專家小組逐漸演變成為兩個(gè)小組。一是專家指導(dǎo)小組,二是專家評審小組。兩個(gè)小組共同對BIM示范進(jìn)行頂層規(guī)劃。專家指導(dǎo)小組一般由二級(jí)單位BIM專家組成,負(fù)責(zé)各自企業(yè)指導(dǎo)BIM示范項(xiàng)目的具體策劃和實(shí)施過程;專家評審小組主要工作任務(wù)是對企業(yè)BIM示范工程進(jìn)行檢查、驗(yàn)收和評審。

    3.2 中建的企業(yè)BIM示范的管理原則

    中建BIM示范工程的管理原則,是集成研發(fā)、技術(shù)服務(wù)、成果管理為一體,將BIM項(xiàng)目的應(yīng)用技術(shù)按照不同專業(yè)、不同功能、不同技術(shù)類型分類實(shí)施,積累相關(guān)經(jīng)驗(yàn)知識(shí),培養(yǎng)人才,激勵(lì)項(xiàng)目創(chuàng)造BIM的先進(jìn)科技價(jià)值。

    3.3 中建的企業(yè)BIM示范的管理流程

    中建通過幾批次企業(yè)BIM示范工程管理,逐漸完善了管理流程和管理辦法。企業(yè)BIM示范管理流程見圖2。主要流程分為示范規(guī)劃、申報(bào)立項(xiàng),過程實(shí)施,驗(yàn)收評審、宣傳推廣五個(gè)環(huán)節(jié)。

    3.3.1 示范規(guī)劃

    (1)BIM示范項(xiàng)目的規(guī)劃

    中建科技部根據(jù)企業(yè)經(jīng)營規(guī)模及BIM課題設(shè)置情況,每年規(guī)劃一定數(shù)量的BIM示范項(xiàng)目,并在每年第二季度初下發(fā)通知要求二級(jí)三級(jí)管理單位的項(xiàng)目部申報(bào)。

    圖2 中建的企業(yè)BIM示范管理流程

    (2)BIM示范管理辦法制定

    2013年,中建科技部《中建科技推廣示范工程管理辦法》增加了BIM類示范工程的相關(guān)內(nèi)容,并在幾年實(shí)施過程中摸索了一套BIM示范實(shí)施的具體執(zhí)行辦法。

    3.3.2 申報(bào)立項(xiàng)

    (1) BIM示范項(xiàng)目的申報(bào)

    BIM項(xiàng)目申報(bào)BIM示范工程,要符合申報(bào)條件。申報(bào)時(shí),要按照企業(yè)BIM示范項(xiàng)目的申報(bào)模版來填寫上報(bào)。申報(bào)條件是:第一,申報(bào)企業(yè)最好有正在研究的BIM課題;第二,項(xiàng)目應(yīng)為具備一定規(guī)模的企業(yè)的重點(diǎn)項(xiàng)目,并具有明顯與眾不同的特點(diǎn);第三,申報(bào)內(nèi)容包含技術(shù)查新工作,避免重復(fù)應(yīng)用和開發(fā);第四,已經(jīng)制定初步的BIM實(shí)施計(jì)劃、成果計(jì)劃、人才培養(yǎng)計(jì)劃,預(yù)期科技進(jìn)步效益率較高;第五,要滿足尚未開工或即將開工的條件,以備在開工前,進(jìn)行BIM技術(shù)應(yīng)用的策劃;對施工企業(yè),也可以預(yù)留足夠時(shí)間進(jìn)行BIM深化設(shè)計(jì)模型的創(chuàng)建。

    (2) BIM示范的審批立項(xiàng)

    中建科技部及BIM專家評審小組在審批BIM示范項(xiàng)目時(shí),要根據(jù)企業(yè)科技發(fā)展規(guī)劃及BIM的戰(zhàn)略規(guī)劃,就BIM項(xiàng)目的先進(jìn)性、合理性、有效性以及實(shí)施計(jì)劃的可操作性進(jìn)行評審,平衡各專業(yè)領(lǐng)域及不同功能和結(jié)構(gòu)的建筑項(xiàng)目,在符合最基本條件申報(bào)項(xiàng)目中進(jìn)行篩選,最后選出符合申報(bào)條件的最具代表性的項(xiàng)目并發(fā)布。

    3.3.3 過程實(shí)施

    (1) BIM專家小組指導(dǎo)

    中建科技部組建的BIM專家指導(dǎo)小組,對審批通過BIM示范項(xiàng)目的BIM實(shí)施進(jìn)行具體指導(dǎo)。每個(gè)示范項(xiàng)目固定1-2名專家,全程對示范工程進(jìn)行指導(dǎo)工作。

    (2)項(xiàng)目BIM策劃與實(shí)施

    BIM示范項(xiàng)目承擔(dān)單位根據(jù)評審專家意見確定重點(diǎn)示范技術(shù)及實(shí)施方案并予執(zhí)行。同時(shí),接受BIM專家指導(dǎo)小組的指導(dǎo),進(jìn)行項(xiàng)目BIM技術(shù)應(yīng)用策劃,根據(jù)示范工程實(shí)施計(jì)劃認(rèn)真組織實(shí)施,定期自查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改,并分析總結(jié)。

    (3)BIM示范項(xiàng)目常規(guī)檢查

    中建科技部組織在示范中期組織評審專家小組對示范項(xiàng)目進(jìn)行抽查。各級(jí)主管部門根據(jù)工作計(jì)劃,對存在的問題要求整改,對不符合要求的項(xiàng)目取消示范工程資格。

    3.3.4 驗(yàn)收評審

    (1)發(fā)布驗(yàn)收計(jì)劃

    中建科技部在每年適當(dāng)時(shí)間發(fā)布通知組織BIM示范工程驗(yàn)收。同時(shí),給示范項(xiàng)目留出足夠的時(shí)間編撰和整理BIM示范項(xiàng)目驗(yàn)收評審資料。BIM示范項(xiàng)目在完成BIM示范工程申報(bào)書的全部內(nèi)容,并通過工程竣工驗(yàn)收后的半年內(nèi),向科技部提出驗(yàn)收評審申請。

    (2)驗(yàn)收資料整理

    中建BIM示范工程的驗(yàn)收評審資料內(nèi)容很多,需要從開工之前就開始整理。包括以下幾類:A 申報(bào)資料(申報(bào)書、批復(fù)); B匯報(bào)資料(匯報(bào)用驗(yàn)收報(bào)告、驗(yàn)收評審意見書、匯報(bào)幻燈片PPT); C 項(xiàng)目模型(含模型、模擬、分析); D 宣傳資料(項(xiàng)目 BIM 應(yīng)用宣傳視頻片或項(xiàng)目宣傳片);E 成果資料(項(xiàng)目 BIM 應(yīng)用成果,包括 BIM 課題驗(yàn)收相關(guān)證明材料、科技成果評價(jià)資料,以及項(xiàng)目的新產(chǎn)品、新材料、新裝置、計(jì)算機(jī)軟件、著作、論文、專利、規(guī)程、工法、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范等);F 檢查資料(BIM示范策劃書、檢查整改記錄、工程質(zhì)量證明、工期證明等)。BIM專家指導(dǎo)小組要根據(jù)情況輔導(dǎo)示范項(xiàng)目編寫驗(yàn)收報(bào)告。

    (3)BIM示范項(xiàng)目驗(yàn)收評審

    中建科技部組織BIM專家評審小組對提出驗(yàn)收評審申請的示范項(xiàng)目進(jìn)行集中驗(yàn)收評審。驗(yàn)收評審分為兩部分內(nèi)容,一是對審查驗(yàn)收資料,對不合格的項(xiàng)目提出意見,由項(xiàng)目進(jìn)行整改并重新提交審查;二是在驗(yàn)收評審會(huì)上,BIM專家評審小組(5~7人)對符合驗(yàn)評條件的示范工程項(xiàng)目聽取示范工程實(shí)施匯報(bào)并質(zhì)詢,進(jìn)行集中驗(yàn)收評審,提出驗(yàn)收評價(jià)意見。評審會(huì)一般給各單位BIM技術(shù)人員留出觀摩名額同時(shí)進(jìn)行內(nèi)部交流。

    3.3.5 宣傳推廣

    在組織召開BIM示范工程集中驗(yàn)收會(huì)后,中建科技部組織召開及成果發(fā)布會(huì),發(fā)布推薦技術(shù),通過企業(yè)網(wǎng)站、報(bào)刊、信息平臺(tái)、企業(yè)BIM技術(shù)應(yīng)用年度報(bào)告、微信公眾號(hào)、工作群等渠道進(jìn)行宣傳與展示。BIM示范項(xiàng)目要配合組織開展示范工程觀摩,技術(shù)培訓(xùn),進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流。

    3.4 中建企業(yè)BIM示范的管理要點(diǎn)

    中建企業(yè)級(jí)BIM示范的管理,除了依照管理辦法和原則,按照流程嚴(yán)格實(shí)施管理之外,以下幾點(diǎn)起到了關(guān)鍵作用:

    3.4.1 BIM示范的頂層規(guī)劃

    中建科技部在做BIM示范工程規(guī)劃的時(shí)候,邀請BIM專家小組進(jìn)行分析研究,根據(jù)已經(jīng)驗(yàn)收和已立項(xiàng)示范項(xiàng)目,綜合考慮最新科技進(jìn)展,并根據(jù)中建BIM發(fā)展的階段任務(wù)進(jìn)行規(guī)劃,同時(shí)注意總量控制,避免重復(fù)方向和領(lǐng)域的示范,確保示范工程示范的效果和質(zhì)量,做到某一類工程示范的極致,并能覆蓋企業(yè)全部主營業(yè)務(wù),對其發(fā)展起到支撐作用。如結(jié)合最新涌現(xiàn)的如大數(shù)據(jù)、智能化、物聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)通訊、云計(jì)算、互聯(lián)網(wǎng)+、智慧工地、管廊、工業(yè)化、綠色建筑等最新技術(shù)和專業(yè)領(lǐng)域最新發(fā)展,來制定示范工程的研究方向。

    3.4.2 BIM專家小組的指導(dǎo)

    在中建企業(yè)BIM示范工程的實(shí)施工程中,BIM專家小組的指導(dǎo)和評審,可以對BIM示范項(xiàng)目提高示范水平起到?jīng)Q定性的作用。中建BIM專家是優(yōu)選中建的專家委、科協(xié)成員及外部相關(guān)專家分別組成指導(dǎo)專家組和評審專家組。由于專家組成員都是行業(yè)BIM研究成果豐碩的專家,引導(dǎo)著示范項(xiàng)目規(guī)劃、示范項(xiàng)目BIM應(yīng)用各方面的提升:指導(dǎo)專家組在示范規(guī)劃、項(xiàng)目BIM策劃、實(shí)施、驗(yàn)收環(huán)節(jié),包括驗(yàn)收報(bào)告撰寫,都給予BIM項(xiàng)目詳細(xì)的操作指導(dǎo);評審專家組則協(xié)助科技部,制定BIM申報(bào)、驗(yàn)收、評審意見等模版,審批BIM示范項(xiàng)目立項(xiàng),檢查示范項(xiàng)目中期執(zhí)行情況,審核驗(yàn)收評審資料,聽取示范項(xiàng)目匯報(bào),提出評審意見,這些意見給了示范項(xiàng)目具體明確的研究方向。目前,專家小組有李云貴、張建平、何關(guān)培、馬智亮、邱奎寧等企業(yè)內(nèi)部外部業(yè)內(nèi)專家?guī)资?。專家組的設(shè)置,顯著提高了中建BIM示范管理水平。

    3.4.3 BIM示范資料模版更新

    制定BIM示范工程申報(bào)及驗(yàn)收報(bào)告模版,可以對示范工程的成功驗(yàn)收起到關(guān)鍵作用。中建科技部組織專家組制定了BIM示范工程申報(bào)和驗(yàn)收報(bào)告的模版,相當(dāng)于提出了BIM示范項(xiàng)目驗(yàn)收內(nèi)容的標(biāo)準(zhǔn)。模版提示示范項(xiàng)目在BIM實(shí)施過程中,始終參照驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)來實(shí)施,并可以根據(jù)工程實(shí)際和報(bào)告重點(diǎn)內(nèi)容靈活調(diào)整(圖3 BIM示范驗(yàn)收報(bào)告模版)。5年BIM示范實(shí)施過程中,由于BIM技術(shù)發(fā)展日新月異,需要及時(shí)組織專家對申報(bào)和驗(yàn)收報(bào)告模版更新,每一年都需要有變化。同時(shí),驗(yàn)收資料內(nèi)容應(yīng)對申報(bào)資料的目標(biāo)有更進(jìn)一步的擴(kuò)充和細(xì)化。這種做法,保障了中建BIM示范工程的成功管理。

    圖3 BIM示范驗(yàn)收報(bào)告模版

    3.4.4 BIM示范激勵(lì)機(jī)制建立

    BIM示范項(xiàng)目管理確立激勵(lì)機(jī)制,可以提高BIM項(xiàng)目申報(bào)示范工程和認(rèn)真實(shí)施的積極性。最初BIM示范工程申報(bào)成功的項(xiàng)目,無經(jīng)濟(jì)補(bǔ)貼。根據(jù)2018年中建新的示范管理辦法,子企業(yè)在申請到國家和企業(yè)課題的情況下申報(bào)示范項(xiàng)目容易獲得立項(xiàng),這些課題將為示范項(xiàng)目提供一定課題經(jīng)費(fèi)。另外,還規(guī)定對通過驗(yàn)收評審的示范工程項(xiàng)目頒發(fā)證書;對示范工程取得的技術(shù)經(jīng)濟(jì)成就等進(jìn)行通報(bào)、宣傳;優(yōu)先推薦報(bào)獎(jiǎng);在中建集團(tuán)的企業(yè)工法評審、科技獎(jiǎng)評定等方面給予支持;對成果主要完成人予以表彰獎(jiǎng)勵(lì);為貢獻(xiàn)突出的專家型技術(shù)人才提供交流機(jī)會(huì),推薦參與內(nèi)外部技術(shù)相關(guān)活動(dòng)。上述規(guī)定有利于BIM示范管理的順利開展。

    3.4.5 BIM示范項(xiàng)目集中驗(yàn)收

    中建的BIM示范工程到目前為止驗(yàn)收了5批,全部都采用了集中驗(yàn)收的方式。集中驗(yàn)收是一種高效、交流充分、受眾面廣泛的一種驗(yàn)收方式。即:在召開驗(yàn)收會(huì)時(shí),擴(kuò)大驗(yàn)收會(huì)議規(guī)模,各子企業(yè)即便沒有報(bào)示范工程驗(yàn)收,也給予相應(yīng)的名額參加,在驗(yàn)收的同時(shí),也起到了大規(guī)模的推廣作用。最近一期,又增加了在某一項(xiàng)優(yōu)秀示范工程所在地舉辦集中驗(yàn)收的規(guī)定。集中驗(yàn)收方式是中建BIM技術(shù)管理部門創(chuàng)新的、頗具特色的高效驗(yàn)收管理方法。

    4 BIM項(xiàng)目示范管理要點(diǎn)

    BIM項(xiàng)目在申報(bào)和示范實(shí)施過程中,需要把握好以下幾點(diǎn):

    4.1 項(xiàng)目BIM技術(shù)查新

    中建的BIM項(xiàng)目在進(jìn)行企業(yè)BIM示范申報(bào)時(shí),想要完全符合申報(bào)條件,就要重點(diǎn)做好以下兩方面的工作:第一,分析項(xiàng)目的特點(diǎn)、工程重難點(diǎn),以及BIM應(yīng)用項(xiàng),選擇BIM應(yīng)用的深度與廣度,找出項(xiàng)目應(yīng)用BIM最具特色的方面;第二,要廣泛收集國內(nèi)外BIM技術(shù)發(fā)展現(xiàn)狀、開展實(shí)施方案對比研究,全面分析技術(shù)選用的先進(jìn)性、合理性、有效性,找出BIM技術(shù)創(chuàng)新應(yīng)用點(diǎn)。創(chuàng)新點(diǎn)可以不限于技術(shù)方面的內(nèi)容,也可以在軟件方案策劃、實(shí)施方法、應(yīng)用流程、BIM 與施工生產(chǎn)的結(jié)合、項(xiàng)目性團(tuán)隊(duì)組織和能力建設(shè)等等各方面。如具備不同承發(fā)包方式、不同投資方式的項(xiàng)目也可以進(jìn)行BIM應(yīng)用的詳細(xì)研究。做好上述兩方面的工作,才能有可能獲批立項(xiàng)。

    表2 BIM應(yīng)用效益評價(jià)指標(biāo)參考表

    4.2 項(xiàng)目BIM應(yīng)用策劃

    項(xiàng)目獲批示范立項(xiàng)后,實(shí)施BIM技術(shù)示范計(jì)劃開始,首先要進(jìn)行BIM應(yīng)用策劃。示范項(xiàng)目要接受專家指導(dǎo)小組的指導(dǎo),根據(jù)申報(bào)內(nèi)容按照策劃步驟進(jìn)行,內(nèi)容包括:對項(xiàng)目BIM策劃概述、找出項(xiàng)目的關(guān)鍵信息、收集主要參與方信息、根據(jù)項(xiàng)目目標(biāo)制定BIM應(yīng)用目標(biāo)、建立BIM應(yīng)用的組織機(jī)構(gòu)、規(guī)定人員配備與分工責(zé)任、規(guī)定BIM應(yīng)用流程、規(guī)定BIM信息交換,根據(jù)項(xiàng)目特點(diǎn)選擇BIM技術(shù)路線,做好BIM基礎(chǔ)資源配置、制定BIM協(xié)作規(guī)程、規(guī)定模型質(zhì)量控制、制定項(xiàng)目BIM交付需求計(jì)劃、制定創(chuàng)新應(yīng)用計(jì)劃、BIM應(yīng)用保障措施、制定項(xiàng)目BIM應(yīng)用總結(jié)計(jì)劃[7-8]。項(xiàng)目需圍繞項(xiàng)目需求進(jìn)行策劃、研究如何將 BIM 與其特點(diǎn)結(jié)合,突出重點(diǎn),發(fā)揮項(xiàng)目優(yōu)勢特點(diǎn)和差異化,把一種BIM應(yīng)用做到極致,通過示范工程樹立起具有特色的樣板。只有示范項(xiàng)目的應(yīng)用策劃做好,后面的實(shí)施才能有序執(zhí)行。

    4.3 項(xiàng)目BIM示范管理

    BIM示范項(xiàng)目在BIM示范管理過程中,需要重點(diǎn)關(guān)注以下方面:

    4.3.1 效益為先

    任何新技術(shù)都要經(jīng)過效益的驗(yàn)證。中建科技部對BIM示范項(xiàng)目規(guī)定了科技進(jìn)步的效益率的引導(dǎo)性指標(biāo)??萍歼M(jìn)步效益是指通過采用新技術(shù)所取得的直接經(jīng)濟(jì)效益。申報(bào)階段的科技進(jìn)步效益率=科技進(jìn)步效益/合同額×100% ;驗(yàn)收階段的科技進(jìn)步效益率=科技進(jìn)步效益/竣工結(jié)算金額×100%。BIM示范工程驗(yàn)收報(bào)告模版中制定了BIM應(yīng)用效益評價(jià)指標(biāo)參考表[9-10](表2),供示范項(xiàng)目進(jìn)行效益的分析計(jì)算。有了這樣的效益評價(jià)指標(biāo)參考表,項(xiàng)目在利用BIM技術(shù)應(yīng)用時(shí),可以參照表中內(nèi)容從經(jīng)濟(jì)、質(zhì)量、組織、社會(huì)、環(huán)境等各方面進(jìn)行效益分析。

    在項(xiàng)目進(jìn)行效益分析時(shí),做好數(shù)據(jù)記錄與匯總分析,采用定性與定量結(jié)合的方式,加強(qiáng)對安全、質(zhì)量、工期、環(huán)保等貢獻(xiàn)的評估,特別是對降本增效貢獻(xiàn)的評估;項(xiàng)目要研究 BIM 應(yīng)用投入和產(chǎn)出效益的量化分析方法;同時(shí),BIM 應(yīng)用的效益不應(yīng)包含工程技術(shù)人員的傳統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)的部分,這樣才能得出 BIM 應(yīng)用的真正價(jià)值。另外,要研究如何結(jié)合工程特點(diǎn)充分發(fā)揮示范技術(shù)的優(yōu)勢;還有,要客觀記錄效益獲得的經(jīng)驗(yàn)與體會(huì),并對示范技術(shù)進(jìn)行完善與優(yōu)化,明確適用范圍,為更廣泛的推廣應(yīng)用積累經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)造條件。

    4.3.2 成果導(dǎo)向

    在中建BIM示范工程驗(yàn)收模版中,針對BIM示范實(shí)施效果,制定了《BIM示范工程成果明細(xì)表》,表中列出了各類成果:對示范項(xiàng)目參與BIM課題、在項(xiàng)目示范中研發(fā)的新產(chǎn)品、新材料、新裝置、計(jì)算機(jī)軟件、編寫的著作、發(fā)表的科技論文、申請和獲得專利、參編主編標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、工法、成果應(yīng)用、成果獲得的獎(jiǎng)勵(lì)、觀摩會(huì)、效益概況等,都列出了需要填的內(nèi)容并要求附上證明文件。這些指標(biāo),對明確示范項(xiàng)目成果目標(biāo)起到了指引作用。BIM示范項(xiàng)目部以成果明細(xì)表為目標(biāo)認(rèn)真執(zhí)行,便可以獲得豐碩的BIM應(yīng)用成果,順利通過BIM示范驗(yàn)收。

    4.3.3 經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)

    中建BIM示范的目的是要在企業(yè)內(nèi)部做到實(shí)實(shí)在在的新技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的交流,讓眾多中建企業(yè)迅速學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),避免教訓(xùn)的再次發(fā)生,使中建具有持續(xù)領(lǐng)先的技術(shù)競爭力。因此,示范工程的基礎(chǔ)是實(shí)踐,經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)總結(jié)很重要。在中建示范驗(yàn)收評審過程過程中,經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)應(yīng)被放到一個(gè)非常重要的位置,提示示范項(xiàng)目要從示范的角度出發(fā),總結(jié)提煉其他項(xiàng)目可以借鑒學(xué)習(xí)的實(shí)用性經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。同時(shí)要注意,成功的經(jīng)驗(yàn)和失敗的教訓(xùn)同等重要,失敗的教訓(xùn)可以為其他項(xiàng)目所借鑒,避免企業(yè)遭受更多損失。

    在實(shí)踐過程中,示范項(xiàng)目經(jīng)常把BIM示范驗(yàn)收當(dāng)成參加BIM大獎(jiǎng)賽來準(zhǔn)備。但BIM示范工程驗(yàn)收和BIM大獎(jiǎng)賽二者有本質(zhì)上的不同,因此評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)也不一樣。BIM大獎(jiǎng)賽展示的是做了什么,要羅列應(yīng)用點(diǎn),展現(xiàn)最精彩、最好的效果,要揚(yáng)長避短。示范工程要展示的是怎么做的,要深入總結(jié),切中應(yīng)用的關(guān)鍵點(diǎn),講背后的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),絕不可以泛泛而談。所以,BIM示范工程不是BIM大獎(jiǎng)賽,項(xiàng)目得了獎(jiǎng),有了創(chuàng)新點(diǎn)后,工作做出來,還要把經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)總結(jié)到位,才能是好的示范項(xiàng)目,所以要求更高。

    因此,每個(gè)BIM示范項(xiàng)目哪怕只做一個(gè)應(yīng)用點(diǎn),把這個(gè)點(diǎn)做到極致,把策劃,過程,技術(shù)、方法、工具、資源、流程、步驟、效果、效益、問題等等講清楚,要把經(jīng)驗(yàn)總結(jié)到極致,清楚描述各環(huán)節(jié)內(nèi)容。示范項(xiàng)目不僅要總結(jié)失誤、彎路和損失的地方,還要總結(jié)項(xiàng)目上對某個(gè)應(yīng)用點(diǎn)怎么操作的,把最有價(jià)值的具體經(jīng)驗(yàn)?zāi)贸鰜?。而且,?jīng)驗(yàn)的總結(jié)要讓大家知道,怎么樣做才能達(dá)到目的,怎么做才能效果更好,達(dá)到各方面的合適;教訓(xùn)的總結(jié)也要說明怎么做的,遭受了什么損失,如何避免。最終,總結(jié)出讓整個(gè)中建系統(tǒng)借鑒的、有價(jià)值的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。

    4.3.4 人才培養(yǎng)

    培養(yǎng)人才和團(tuán)隊(duì)建設(shè)是BIM應(yīng)用的關(guān)鍵。有了BIM人才,才能對BIM技術(shù)進(jìn)行應(yīng)用實(shí)施和管理。示范工程把BIM人才培育作為一個(gè)重要目標(biāo)。通過示范工程,培養(yǎng) BIM 應(yīng)用人才,提升其能力,特別是自學(xué)能力、文字表達(dá)能力、語言表達(dá)能力、實(shí)踐能力、組織協(xié)調(diào)能力等。因此,BIM示范項(xiàng)目要理清BIM 團(tuán)隊(duì)成員的來源、專業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)、工作內(nèi)容、團(tuán)隊(duì)組成情況等團(tuán)隊(duì)建設(shè)情況,提煉其中的成功經(jīng)驗(yàn),給團(tuán)隊(duì)成員創(chuàng)造同本專業(yè)結(jié)合的BIM應(yīng)用實(shí)踐機(jī)會(huì)。最終,中建示范工程總結(jié)報(bào)告的執(zhí)筆人和匯報(bào)人在做完總結(jié)匯報(bào)之后可以成長成為這方面的專家,做到在學(xué)術(shù)會(huì)上可交流,在示范工程會(huì)上可宣講,讓每個(gè)參會(huì)人受益,既達(dá)到示范的目的,又培養(yǎng)了人才。這樣,可以充分發(fā)揮BIM人才的潛力,為企業(yè)和項(xiàng)目創(chuàng)造更多價(jià)值。

    5 BIM示范工程的管理效果

    在5年的BIM示范工程的管理過程中,中建BIM示范工程的管理辦法逐步完善。BIM示范的效果初步顯現(xiàn)。這些效果體現(xiàn)在:

    5.1 樹立了眾多工程類型樣板

    中建示范管理成功實(shí)施,涌現(xiàn)出一大批優(yōu)秀BIM示范項(xiàng)目。這些示范項(xiàng)目點(diǎn)面結(jié)合,各具特色,涉及眾多工程類型,涵蓋了企業(yè)各個(gè)方向的業(yè)務(wù)范圍,從技術(shù)與管理等多側(cè)面用BIM技術(shù)提供了有力的支持;同時(shí),各示范項(xiàng)目均認(rèn)清了本項(xiàng)目需求,總結(jié)并提煉出了具有普遍意義的成功經(jīng)驗(yàn),并初步形成了一套體系。見表3中建BIM示范項(xiàng)目工程樣板。

    表3 中建BIM示范項(xiàng)目工程樣板(已驗(yàn)收)

    5.2 解決了大量工程技術(shù)難題

    中建集團(tuán)的業(yè)務(wù)范圍幾乎囊括了工程建設(shè)行業(yè)各個(gè)領(lǐng)域和各個(gè)方向的工程。在各類示范工程中,工程技術(shù)人員應(yīng)用BIM技術(shù),解決了各式各樣的技術(shù)難題。這些難題,在過去只用CAD的二維圖紙時(shí)代解決起來非常困難,要耗費(fèi)大量的時(shí)間、物資、人力。采用BIM技術(shù),這些示范工程相對輕松地解決了很多技術(shù)難題,節(jié)約了可觀的成本,創(chuàng)造了良好的效益。

    5.3 培養(yǎng)了大批工程技術(shù)人才

    通過6年來的示范,中建迅速成為BIM技術(shù)人才的集中地,涌現(xiàn)了工程建設(shè)領(lǐng)域各專業(yè)方向的領(lǐng)軍BIM技術(shù)專家。這些BIM技術(shù)專家參與編著各類標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、書籍、教材等等,成果累累,活躍在各大BIM技術(shù)交流會(huì)和BIM學(xué)術(shù)會(huì)議上,打造著中建的品牌知名度、提升著中建集團(tuán)的企業(yè)影響力。

    5.4 積累了企業(yè)知識(shí)庫的資料

    中建集團(tuán)BIM示范工程已驗(yàn)收的各項(xiàng)目都按要求提交了示范驗(yàn)收資料。35個(gè)項(xiàng)目驗(yàn)收資料凝聚了所有示范項(xiàng)目BIM人員的心血,所有示范資料合計(jì)將近200G,內(nèi)容按照驗(yàn)收提交的要求分門別類,為建立企業(yè)知識(shí)庫打下了良好的根基。

    5.5 促進(jìn)了企業(yè)內(nèi)部技術(shù)交流

    中建提倡的一個(gè)批次的示范項(xiàng)目集中驗(yàn)收的方式,提供了與專家與廣大專業(yè)人員之間、項(xiàng)目與項(xiàng)目之間難得的交流機(jī)會(huì),根據(jù)示范項(xiàng)目及觀摩學(xué)習(xí)的需要可以廣泛進(jìn)行交流,實(shí)踐中證明效果顯著。而且,中建各示范項(xiàng)目總結(jié)了多項(xiàng)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),在企業(yè)內(nèi)部得到了廣泛宣傳。正是通過這種示范工程驗(yàn)收、交流、觀摩結(jié)合的方式,進(jìn)一步促進(jìn)了企業(yè)內(nèi)部的BIM技術(shù)交流。

    5.6 獲得了國際國內(nèi)多項(xiàng)大獎(jiǎng)

    中建的BIM示范項(xiàng)目絕大多數(shù)都參加了國際國內(nèi)的BIM技術(shù)大賽,獲得了很多的獎(jiǎng)項(xiàng),并帶動(dòng)了整個(gè)中建的BIM項(xiàng)目參與并獲獎(jiǎng)。表4為中建到2018年為止在國內(nèi)BIM大賽獲得的獎(jiǎng)項(xiàng)數(shù)量和占比。從表4中數(shù)據(jù)可以看出,中建的BIM應(yīng)用已經(jīng)非常廣泛和深入,并產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響,在國內(nèi)外都享有盛譽(yù)。

    中建BIM示范工程取得這些效果,是和科技部與專家團(tuán)隊(duì)主導(dǎo)下的BIM技術(shù)示范項(xiàng)目頂層策劃和具體實(shí)施分不開的。引用何關(guān)培先生的話:BIM應(yīng)用看中國,中國的應(yīng)用看中建。中建,正在引領(lǐng)行業(yè)BIM技術(shù)的應(yīng)用。

    6 結(jié)語與展望

    本文通過整理中建BIM示范工程管理過程中的經(jīng)驗(yàn),提出了以下示范工程管理方法:

    (1)進(jìn)行BIM示范頂層規(guī)劃,控制示范總量避免重復(fù);

    (2)管理辦法制定具體規(guī)定,指引示范管理有序進(jìn)行;

    (3)建立BIM示范激勵(lì)機(jī)制,引導(dǎo)BIM項(xiàng)目積極示范;

    (4)及時(shí)更新申報(bào)驗(yàn)收模版,明確示范成果目標(biāo)指標(biāo);

    (5)成立專家小組進(jìn)行指導(dǎo),提升BIM示范應(yīng)用水平;

    (6)實(shí)行BIM技術(shù)查新制度,創(chuàng)新BIM示范應(yīng)用內(nèi)容;

    (7)進(jìn)行BIM技術(shù)應(yīng)用策劃,保障BIM示范順利實(shí)施;

    (8)總結(jié)BIM示范經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),利于企業(yè)內(nèi)部吸取借鑒;

    (9)培養(yǎng)示范項(xiàng)目BIM人才,發(fā)揮企業(yè)技術(shù)人才力量;

    (10)推行示范集中驗(yàn)收制度,進(jìn)行廣泛高效推廣交流。

    綜上所述,企業(yè)BIM示范工程的管理參照上述十點(diǎn)方法,一定可以涌現(xiàn)眾多效益率高的先進(jìn)BIM技術(shù),獲得良好示范效應(yīng),最終逐步實(shí)現(xiàn)全員、全專業(yè)、全過程的“三全”BIM應(yīng)用的目標(biāo)。

    目前,中建的BIM示范5年來已經(jīng)從第一階段推廣階段進(jìn)入到第二階段提高階段,為未來在智慧建造中進(jìn)行推廣、復(fù)制和再創(chuàng)新,真正體現(xiàn)BIM技術(shù)更高價(jià)值而奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。在未來,中建的BIM示范將升級(jí)為智慧建造示范,還將計(jì)劃進(jìn)行后續(xù)的二次推廣考核,即同類項(xiàng)目在對示范項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)參考和復(fù)用后,考察示范項(xiàng)目在同類項(xiàng)目的示范效應(yīng),以獲得更好的以點(diǎn)帶面的示范效應(yīng)。

    表4 2010-2018年國內(nèi)BIM大賽中建獲獎(jiǎng)獎(jiǎng)項(xiàng)數(shù)量和占比

    猜你喜歡
    工程管理企業(yè)
    棗前期管理再好,后期管不好,前功盡棄
    企業(yè)
    企業(yè)
    企業(yè)
    敢為人先的企業(yè)——超惠投不動(dòng)產(chǎn)
    子午工程
    太空探索(2016年6期)2016-07-10 12:09:06
    “這下管理創(chuàng)新了!等7則
    雜文月刊(2016年1期)2016-02-11 10:35:51
    工程
    人本管理在我國國企中的應(yīng)用
    工程
    亚洲综合色网址| 免费高清在线观看日韩| a级毛片黄视频| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 色综合欧美亚洲国产小说| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 国产av精品麻豆| 一区二区日韩欧美中文字幕| 亚洲少妇的诱惑av| 亚洲欧美激情在线| 国产精品久久久久成人av| 在线观看免费高清a一片| 淫妇啪啪啪对白视频| svipshipincom国产片| 大香蕉久久成人网| 亚洲一码二码三码区别大吗| 大香蕉久久网| 宅男免费午夜| 午夜福利乱码中文字幕| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 欧美中文综合在线视频| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 大陆偷拍与自拍| 搡老岳熟女国产| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 国产免费视频播放在线视频| 亚洲人成伊人成综合网2020| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 国产又爽黄色视频| 欧美成人免费av一区二区三区 | 亚洲久久久国产精品| 一边摸一边做爽爽视频免费| 亚洲人成伊人成综合网2020| 一个人免费看片子| 国产99久久九九免费精品| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 国产亚洲精品一区二区www | 亚洲第一欧美日韩一区二区三区 | 人人妻,人人澡人人爽秒播| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 国产精品.久久久| 一级毛片女人18水好多| 久久久久久久精品吃奶| 动漫黄色视频在线观看| 又黄又粗又硬又大视频| 国产亚洲欧美精品永久| 久热这里只有精品99| 老熟妇仑乱视频hdxx| 一边摸一边做爽爽视频免费| 动漫黄色视频在线观看| 黑人欧美特级aaaaaa片| 老司机在亚洲福利影院| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 久久毛片免费看一区二区三区| 91成人精品电影| 国产日韩欧美亚洲二区| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 无遮挡黄片免费观看| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 久久国产精品影院| 9191精品国产免费久久| 久久影院123| 视频区图区小说| 后天国语完整版免费观看| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| av超薄肉色丝袜交足视频| 男女之事视频高清在线观看| 18禁美女被吸乳视频| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 大型av网站在线播放| 男女下面插进去视频免费观看| 久久国产精品大桥未久av| 午夜福利乱码中文字幕| 国产精品影院久久| 国产一区二区三区视频了| 久久人人97超碰香蕉20202| 激情视频va一区二区三区| 999精品在线视频| 九色亚洲精品在线播放| 国产日韩欧美视频二区| 97人妻天天添夜夜摸| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 91九色精品人成在线观看| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 啦啦啦在线免费观看视频4| av网站在线播放免费| 精品午夜福利视频在线观看一区 | 久9热在线精品视频| 久久午夜亚洲精品久久| 国产精品av久久久久免费| 人妻 亚洲 视频| 亚洲精品国产区一区二| 国产精品国产高清国产av | 多毛熟女@视频| 高清黄色对白视频在线免费看| 99精品欧美一区二区三区四区| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 国产在视频线精品| 亚洲色图综合在线观看| 久久久精品94久久精品| 69精品国产乱码久久久| 国产黄频视频在线观看| a级毛片在线看网站| 亚洲av第一区精品v没综合| 午夜福利在线免费观看网站| 国产在线观看jvid| 午夜激情av网站| 国产成人免费无遮挡视频| 欧美国产精品一级二级三级| 亚洲免费av在线视频| 精品免费久久久久久久清纯 | 欧美成人午夜精品| 黄色a级毛片大全视频| av一本久久久久| www.精华液| 国产单亲对白刺激| 欧美黄色淫秽网站| 操出白浆在线播放| 麻豆av在线久日| 美女高潮到喷水免费观看| 午夜福利,免费看| 在线永久观看黄色视频| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 国产又爽黄色视频| 国产主播在线观看一区二区| 一个人免费看片子| 日韩成人在线观看一区二区三区| 热re99久久精品国产66热6| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| av国产精品久久久久影院| 99国产精品一区二区三区| 色老头精品视频在线观看| 国产aⅴ精品一区二区三区波| av又黄又爽大尺度在线免费看| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 在线av久久热| 国产av又大| 国产黄频视频在线观看| 叶爱在线成人免费视频播放| 国产老妇伦熟女老妇高清| 91老司机精品| 免费av中文字幕在线| 欧美成人免费av一区二区三区 | 国产精品久久久久成人av| 91老司机精品| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| netflix在线观看网站| 亚洲av成人一区二区三| 一区二区三区国产精品乱码| 美女扒开内裤让男人捅视频| 亚洲国产中文字幕在线视频| av一本久久久久| 免费不卡黄色视频| 亚洲欧洲日产国产| 黑人欧美特级aaaaaa片| av网站在线播放免费| 国产成人欧美在线观看 | 考比视频在线观看| 999久久久精品免费观看国产| av免费在线观看网站| 欧美乱码精品一区二区三区| 午夜日韩欧美国产| 欧美人与性动交α欧美软件| 黄色成人免费大全| 欧美日韩av久久| 91九色精品人成在线观看| 91九色精品人成在线观看| 久久久久网色| 香蕉久久夜色| 大片免费播放器 马上看| 热re99久久国产66热| 男男h啪啪无遮挡| 精品国产国语对白av| 日日爽夜夜爽网站| 国产成人免费无遮挡视频| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 国产成人免费无遮挡视频| av国产精品久久久久影院| 成人永久免费在线观看视频 | 老汉色av国产亚洲站长工具| 国产一区二区三区综合在线观看| 亚洲精品美女久久av网站| 91精品三级在线观看| 亚洲精品美女久久av网站| videosex国产| 日韩欧美免费精品| 18禁美女被吸乳视频| 天天操日日干夜夜撸| av超薄肉色丝袜交足视频| 亚洲人成电影观看| 大香蕉久久成人网| 免费观看a级毛片全部| 亚洲精品乱久久久久久| svipshipincom国产片| 国产精品 欧美亚洲| 久久ye,这里只有精品| 脱女人内裤的视频| 99国产精品一区二区三区| 亚洲五月色婷婷综合| 蜜桃国产av成人99| 国产野战对白在线观看| 日本欧美视频一区| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 女性生殖器流出的白浆| 欧美激情高清一区二区三区| 亚洲一区二区三区欧美精品| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 美女主播在线视频| 成人影院久久| 久久久久网色| 嫩草影视91久久| 考比视频在线观看| 久久久国产精品麻豆| 一级片免费观看大全| 国产麻豆69| 多毛熟女@视频| 国产亚洲精品一区二区www | 亚洲av片天天在线观看| 色老头精品视频在线观看| 亚洲精品在线美女| 丁香欧美五月| 国产伦人伦偷精品视频| 久久九九热精品免费| 亚洲精品乱久久久久久| 看免费av毛片| 亚洲一区中文字幕在线| 18禁观看日本| 久热这里只有精品99| 国产亚洲欧美在线一区二区| 国产精品 国内视频| 在线观看免费午夜福利视频| 夫妻午夜视频| 国产成人精品久久二区二区免费| 曰老女人黄片| 91字幕亚洲| bbb黄色大片| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 两个人看的免费小视频| 香蕉久久夜色| 亚洲专区国产一区二区| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 一区福利在线观看| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 亚洲熟女精品中文字幕| 久久久精品94久久精品| 搡老熟女国产l中国老女人| 乱人伦中国视频| 亚洲性夜色夜夜综合| 免费观看a级毛片全部| 色播在线永久视频| 久久精品国产a三级三级三级| 日本精品一区二区三区蜜桃| 久久精品人人爽人人爽视色| a级毛片在线看网站| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 国产亚洲av高清不卡| 成年动漫av网址| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 最新美女视频免费是黄的| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 亚洲色图av天堂| 老司机在亚洲福利影院| 三上悠亚av全集在线观看| 国产免费av片在线观看野外av| 日韩三级视频一区二区三区| 露出奶头的视频| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 国产精品 欧美亚洲| 久久 成人 亚洲| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 18禁观看日本| 久久天堂一区二区三区四区| 欧美在线一区亚洲| av网站在线播放免费| 欧美性长视频在线观看| 日韩欧美国产一区二区入口| 亚洲成人国产一区在线观看| 免费观看av网站的网址| 日韩有码中文字幕| av国产精品久久久久影院| 欧美激情久久久久久爽电影 | 欧美国产精品一级二级三级| 亚洲色图综合在线观看| 亚洲一区中文字幕在线| 午夜视频精品福利| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 国产精品一区二区在线观看99| 午夜福利在线观看吧| 色婷婷av一区二区三区视频| www.熟女人妻精品国产| 日日夜夜操网爽| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 韩国精品一区二区三区| 99re在线观看精品视频| 国产在线视频一区二区| av网站免费在线观看视频| 久久精品亚洲av国产电影网| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 亚洲成国产人片在线观看| 91老司机精品| 99九九在线精品视频| 老熟妇仑乱视频hdxx| 国产真人三级小视频在线观看| 51午夜福利影视在线观看| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 亚洲精品在线观看二区| 男人舔女人的私密视频| 亚洲少妇的诱惑av| 男女床上黄色一级片免费看| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| aaaaa片日本免费| 久久国产精品人妻蜜桃| 国产精品久久久久久精品古装| 国产真人三级小视频在线观看| 午夜福利免费观看在线| 男人操女人黄网站| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 欧美黄色淫秽网站| 国产av国产精品国产| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 亚洲专区中文字幕在线| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 天天添夜夜摸| 青草久久国产| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 中文字幕高清在线视频| 麻豆乱淫一区二区| 波多野结衣av一区二区av| 高清视频免费观看一区二区| 日本a在线网址| 久久这里只有精品19| 看免费av毛片| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 久久毛片免费看一区二区三区| 俄罗斯特黄特色一大片| 后天国语完整版免费观看| 91大片在线观看| 97人妻天天添夜夜摸| 丁香欧美五月| 亚洲av电影在线进入| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 国产片内射在线| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 亚洲精品一二三| 免费看十八禁软件| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 在线观看人妻少妇| 美女高潮到喷水免费观看| aaaaa片日本免费| 国产免费视频播放在线视频| 亚洲国产成人一精品久久久| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 1024视频免费在线观看| 久久ye,这里只有精品| 欧美日韩精品网址| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 性色av乱码一区二区三区2| √禁漫天堂资源中文www| 美女国产高潮福利片在线看| 国产一区有黄有色的免费视频| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 制服诱惑二区| 黄色a级毛片大全视频| 少妇粗大呻吟视频| 天堂动漫精品| 99热国产这里只有精品6| 一级毛片精品| 91字幕亚洲| 日本黄色日本黄色录像| 91国产中文字幕| 搡老乐熟女国产| 一本综合久久免费| 极品少妇高潮喷水抽搐| 大陆偷拍与自拍| 亚洲综合色网址| 妹子高潮喷水视频| 国产男女超爽视频在线观看| 少妇的丰满在线观看| 黄色视频在线播放观看不卡| 黄色视频,在线免费观看| 午夜久久久在线观看| 免费日韩欧美在线观看| 国产一卡二卡三卡精品| 亚洲天堂av无毛| 精品国内亚洲2022精品成人 | 国产高清videossex| 国产精品久久久久久精品电影小说| 热99久久久久精品小说推荐| av网站免费在线观看视频| 久久午夜综合久久蜜桃| 欧美日韩黄片免| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 亚洲av国产av综合av卡| 中文字幕最新亚洲高清| 欧美成人午夜精品| 欧美激情极品国产一区二区三区| 99久久国产精品久久久| 99国产精品99久久久久| 丁香欧美五月| 又大又爽又粗| 一级黄色大片毛片| 久久久精品免费免费高清| 性色av乱码一区二区三区2| 老司机午夜福利在线观看视频 | 亚洲成人免费电影在线观看| 国产欧美日韩精品亚洲av| 国产成人免费观看mmmm| 一二三四在线观看免费中文在| a级片在线免费高清观看视频| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 精品久久久精品久久久| 国产xxxxx性猛交| 免费看十八禁软件| 国产高清国产精品国产三级| 亚洲专区中文字幕在线| 51午夜福利影视在线观看| 久久久久国产一级毛片高清牌| 一二三四在线观看免费中文在| 国产一卡二卡三卡精品| 国产av又大| 真人做人爱边吃奶动态| 亚洲少妇的诱惑av| 亚洲一码二码三码区别大吗| 久久久久久久久免费视频了| 无遮挡黄片免费观看| 两性夫妻黄色片| 在线观看免费高清a一片| 亚洲专区中文字幕在线| 久久人妻熟女aⅴ| 在线播放国产精品三级| av线在线观看网站| 国产亚洲欧美在线一区二区| 久久午夜亚洲精品久久| 国产亚洲精品一区二区www | 在线观看www视频免费| 国产亚洲欧美在线一区二区| 午夜激情久久久久久久| 亚洲精品成人av观看孕妇| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 亚洲国产av影院在线观看| 成年人午夜在线观看视频| 一进一出好大好爽视频| 在线观看免费日韩欧美大片| 国产成人免费无遮挡视频| 极品少妇高潮喷水抽搐| 黄频高清免费视频| 中文字幕最新亚洲高清| 三上悠亚av全集在线观看| 天天添夜夜摸| 多毛熟女@视频| 久久婷婷成人综合色麻豆| 色94色欧美一区二区| 一级片'在线观看视频| 12—13女人毛片做爰片一| 久久国产精品大桥未久av| 欧美一级毛片孕妇| 国产精品一区二区精品视频观看| 亚洲精品美女久久av网站| 十分钟在线观看高清视频www| 亚洲专区国产一区二区| 午夜福利在线免费观看网站| 亚洲欧洲日产国产| 三上悠亚av全集在线观看| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 欧美大码av| 男女无遮挡免费网站观看| e午夜精品久久久久久久| 九色亚洲精品在线播放| 在线天堂中文资源库| 欧美成人免费av一区二区三区 | 香蕉国产在线看| 又黄又粗又硬又大视频| 免费在线观看完整版高清| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 欧美精品亚洲一区二区| 五月开心婷婷网| 免费av中文字幕在线| 嫩草影视91久久| 十八禁人妻一区二区| 99久久99久久久精品蜜桃| 久热这里只有精品99| 日本wwww免费看| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 亚洲av电影在线进入| 久久久久精品国产欧美久久久| 丝瓜视频免费看黄片| 视频在线观看一区二区三区| 咕卡用的链子| 欧美黄色片欧美黄色片| 在线av久久热| 久久久精品区二区三区| 男女之事视频高清在线观看| 精品一区二区三区av网在线观看 | 亚洲av美国av| 欧美另类亚洲清纯唯美| 男人舔女人的私密视频| 久久九九热精品免费| 一二三四在线观看免费中文在| 免费观看人在逋| 精品高清国产在线一区| 女性生殖器流出的白浆| 怎么达到女性高潮| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 精品一区二区三区四区五区乱码| 热re99久久精品国产66热6| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 国产成+人综合+亚洲专区| 女人久久www免费人成看片| www.熟女人妻精品国产| 搡老岳熟女国产| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 三上悠亚av全集在线观看| 母亲3免费完整高清在线观看| 搡老熟女国产l中国老女人| 亚洲精品粉嫩美女一区| 亚洲情色 制服丝袜| 免费黄频网站在线观看国产| 一区二区三区精品91| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 精品久久久久久久毛片微露脸| 亚洲色图综合在线观看| 午夜福利,免费看| 男女午夜视频在线观看| 国产色视频综合| 亚洲专区国产一区二区| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 欧美精品av麻豆av| avwww免费| 国产单亲对白刺激| 久久久久久人人人人人| 嫁个100分男人电影在线观看| 曰老女人黄片| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 亚洲成人手机| 亚洲男人天堂网一区| 久久久久久久久免费视频了| 亚洲av美国av| 国产在线精品亚洲第一网站| 黄色视频不卡| 国产97色在线日韩免费| 精品卡一卡二卡四卡免费| 乱人伦中国视频| 中文字幕色久视频| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 老司机福利观看| 精品一区二区三卡| 亚洲精品国产色婷婷电影| 日本精品一区二区三区蜜桃| 黄色毛片三级朝国网站| 亚洲性夜色夜夜综合| 咕卡用的链子| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 97人妻天天添夜夜摸| 成年人黄色毛片网站| 午夜视频精品福利| 99香蕉大伊视频| 久久婷婷成人综合色麻豆| 久久免费观看电影| 黄色视频在线播放观看不卡| 天天操日日干夜夜撸| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 国产一区二区激情短视频| 我的亚洲天堂| 久久中文看片网| 国产片内射在线| 考比视频在线观看| 国产成人啪精品午夜网站| 亚洲第一av免费看| 狂野欧美激情性xxxx| 亚洲美女黄片视频| 操美女的视频在线观看| 十八禁高潮呻吟视频| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 999久久久国产精品视频| 中文字幕人妻熟女乱码| 丝袜在线中文字幕| 久久香蕉激情| 久久久久久久大尺度免费视频| 午夜精品久久久久久毛片777| 黄色 视频免费看| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 男人操女人黄网站| 少妇粗大呻吟视频| 日本一区二区免费在线视频| 大型黄色视频在线免费观看| 人人妻人人澡人人看| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 日本wwww免费看| 国产日韩欧美亚洲二区| 成人国产av品久久久| 国产成人精品在线电影| 精品国内亚洲2022精品成人 | 精品乱码久久久久久99久播| 精品少妇内射三级| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 久久久久久人人人人人| 性少妇av在线| 一区二区日韩欧美中文字幕| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 亚洲精品美女久久av网站| 日韩免费高清中文字幕av| 视频在线观看一区二区三区| 纯流量卡能插随身wifi吗| 精品久久久久久电影网| 日韩精品免费视频一区二区三区| 国产精品一区二区免费欧美| 91成年电影在线观看|