張虹
摘 要:當(dāng)前,鐵路運(yùn)輸?shù)玫搅己冒l(fā)展,同時(shí)面臨著消防安全的挑戰(zhàn),在新時(shí)期,如何做好消防工作,促使鐵路運(yùn)輸安全得到提升,是當(dāng)前鐵路貨車公司的重要工作。本文將從三個(gè)方面對(duì)提升消防工作質(zhì)量的措施進(jìn)行分析。
關(guān)鍵詞:鐵路貨車公司 消防安全 工作探析
中圖分類號(hào):F532.6? 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A??? 文章編號(hào):1003-9082(2019)06-0-01
在經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的推動(dòng)下,促使鐵路貨車公司取得了良好發(fā)展,同時(shí),對(duì)生產(chǎn)力布局不斷進(jìn)行深化調(diào)整,給公司自身消防安全工作帶來(lái)了發(fā)展機(jī)遇以及發(fā)展挑戰(zhàn),當(dāng)前,提升消防安全工作質(zhì)量,是公司當(dāng)前的主要工作,對(duì)自身發(fā)展有著重要意義。
一、強(qiáng)化對(duì)消防工作重要性的重視程度
強(qiáng)化公司領(lǐng)導(dǎo)在消防安全方面的責(zé)任意識(shí),在發(fā)展中,公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)管理目標(biāo)進(jìn)行決策,同時(shí)也是在管理工作中的主要協(xié)調(diào)人員,對(duì)消防工作有著重要影響。安全工作主要在于管理,而管理工作主要在于領(lǐng)導(dǎo),發(fā)生安全事故,就是領(lǐng)導(dǎo)失職,就需要承擔(dān)應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。公司要想避免安全事故,領(lǐng)導(dǎo)需要發(fā)揮自身帶頭作用,對(duì)工作在安全責(zé)任制度方面工作進(jìn)行明確、落實(shí),對(duì)于消防工作中存在的問(wèn)題,如果在短期內(nèi)得不到有效解決,就會(huì)對(duì)自身經(jīng)濟(jì)造成不良影響。因此,公司領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該對(duì)《機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)、單位消防安全管理規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)嚴(yán)格遵守、執(zhí)行,同時(shí),將消防工作納入到自身發(fā)展規(guī)劃中,對(duì)消防安全職責(zé)、促使其要切實(shí)履行、嚴(yán)格落實(shí),對(duì)可能存在的消防安全隱患進(jìn)行深入分析,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)控制,保證消防工作能夠與公司發(fā)展互相適應(yīng),進(jìn)而提升自身抗御火災(zāi)能力,為經(jīng)濟(jì)建設(shè)、公司發(fā)展提供消防安全保障[1]。
提升消防防范意識(shí),只有對(duì)其進(jìn)行預(yù)防才能夠?qū)崿F(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展。以某種角度分析,安全是通過(guò)設(shè)計(jì)、預(yù)防實(shí)現(xiàn)的。只要保證預(yù)防工作質(zhì)量,就能夠保證安全控制質(zhì)量,促使公司在消防安全方面實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)治久安。強(qiáng)化憂患意識(shí),要想達(dá)到消防安全目標(biāo),需要提醒自已正處于危險(xiǎn)邊緣,對(duì)安全隱患進(jìn)行尋找、識(shí)別,對(duì)自我感覺良好等麻痹思想、疏忽思想應(yīng)該摒除,在消防安全意識(shí)越好的環(huán)境中,越要保持較強(qiáng)的謹(jǐn)慎意識(shí)[2]。
強(qiáng)化全民消防意識(shí),在長(zhǎng)期的發(fā)展中,消防知識(shí)宣傳工作并沒有納入社會(huì)宣傳教育工作范圍中。對(duì)公司重點(diǎn)崗位以及特殊工種等工作人員缺少有效的消防培訓(xùn)工作,對(duì)消防規(guī)章缺少理解,同時(shí)缺少嚴(yán)格遵守。因此,需要在根本上,對(duì)落后的安全意識(shí)進(jìn)行改變,對(duì)富有實(shí)效、貼近實(shí)際以及貼近生活的消防知識(shí)教育以及法律法規(guī)等加強(qiáng)建設(shè)力度,對(duì)全職員工的消防培訓(xùn)制度進(jìn)行完善,將消防教育貫穿于所有工作環(huán)境,對(duì)所有崗位、全體員工進(jìn)行落實(shí),忽視形式與過(guò)場(chǎng),使其能夠深入員工意識(shí)中,促使干部職工知道自身工作的重點(diǎn),應(yīng)該采取的必要措施。了解不可以做的事情以及原因,使其能夠?qū)⑾酪庾R(shí)與各項(xiàng)工作能夠進(jìn)行有機(jī)融合,以提升自身安全消防意識(shí),對(duì)消防法規(guī)自行遵守,達(dá)到預(yù)防消防隱患的目的。
二、夯實(shí)基礎(chǔ)
對(duì)隊(duì)伍素質(zhì)加以重視,借助安全理念等教育,促使員工能夠在思想層面強(qiáng)化對(duì)消防安全的重視與認(rèn)同,提高自身安全思想[3]。借助分散、集合等形式,組織員工進(jìn)行培訓(xùn),借助工作指導(dǎo)以及現(xiàn)場(chǎng)練兵等形式強(qiáng)化干部職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。對(duì)員工行為規(guī)范加以重視,行為規(guī)范對(duì)消防工作有著極大影響。通過(guò)對(duì)消防實(shí)踐工作分析,火災(zāi)的誘因是多種多樣的,然而,其主要因素在于認(rèn)為原因。員工經(jīng)常存在習(xí)以為常、看慣了以及干慣了等違章行為,對(duì)消防工作造成極大的安全隱患。需要借助組織員工學(xué)習(xí)工作標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)以及各項(xiàng)紀(jì)律,同時(shí)對(duì)考核、監(jiān)督等手段加以實(shí)施,促使其能夠使工作行為能夠得到改進(jìn),對(duì)消防安全操作規(guī)章以及制度等自覺遵守,實(shí)現(xiàn)員工作業(yè)規(guī)范以及干部管理規(guī)范等目標(biāo)。形成一種全體員工關(guān)心消防、重視消防以及自覺執(zhí)行消防工作的氛圍。
改造消防基礎(chǔ)設(shè)施,消防是生產(chǎn)工作能夠穩(wěn)定進(jìn)行的重要保障,在消防基礎(chǔ)設(shè)施完善的情況下,能夠促使消防環(huán)境更加健康,通過(guò)實(shí)踐發(fā)現(xiàn),做好設(shè)備保障工作、采用高標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備是公司在今后一段時(shí)間內(nèi),開展消防工作的主要方向。因此,需要對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行完善,對(duì)落后設(shè)施的更新工作需要加強(qiáng)投資力度。需要對(duì)消防設(shè)備的日常檢修工作以及養(yǎng)護(hù)工作加以重視,對(duì)關(guān)鍵處、薄弱環(huán)節(jié)等設(shè)備、零部件的隱患整治以及維修工作加以突出,保證消防設(shè)施能夠穩(wěn)定運(yùn)行。
對(duì)檢查整改工作加以重視,檢查整改工作是公司內(nèi)部的安全管理工作,是促使消防安全管理工作能夠得到有效實(shí)施的重要舉措,同時(shí),是對(duì)重大火災(zāi)進(jìn)行控制、減少經(jīng)濟(jì)損失的重要手段,不能將安全檢查工作看作是臨時(shí)性舉措,其是一項(xiàng)經(jīng)常性、長(zhǎng)期的工作,因此,在其組織形式方面應(yīng)該采用季節(jié)性檢查與經(jīng)常性檢查結(jié)合、普通檢查與重點(diǎn)檢查結(jié)合、機(jī)關(guān)檢查與群眾檢查結(jié)合的手段,堅(jiān)持執(zhí)行車間周查、班組日查以及消防管理部門月查的檢查制度。在開展檢查工作時(shí),需要對(duì)檢查效果加以關(guān)注,其關(guān)鍵在于對(duì)火災(zāi)隱患的整改工作。在保證方案正確的前提下,能夠促使安全與經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一、時(shí)間與實(shí)例實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一、效果與形式實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一以及安全與生產(chǎn)實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一,同時(shí)需要堅(jiān)持。以不落實(shí)整改措施不放過(guò)、對(duì)整改不徹底不放過(guò)以及查不清隱患不放過(guò)為原則。對(duì)于關(guān)鍵性設(shè)備以及重要部位存在的消防隱患,需要對(duì)其整改措施進(jìn)行嚴(yán)格執(zhí)行,合理擬定方案。
三、對(duì)長(zhǎng)效機(jī)制加以重視
要想對(duì)公司消防安全管理體系進(jìn)行有效完善,需要在工作職責(zé)以及工作義務(wù)等方面加強(qiáng)落實(shí)力度。以有序可控目標(biāo)為基礎(chǔ),在對(duì)國(guó)家消防法規(guī)嚴(yán)格執(zhí)行的前提下,對(duì)《機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)、單位消防安全管理規(guī)定》進(jìn)行嚴(yán)格落實(shí),構(gòu)建以黨政領(lǐng)導(dǎo)人負(fù)責(zé)、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參與的消防管理組織,同時(shí)配備專職消防員,強(qiáng)化對(duì)消防工作的領(lǐng)導(dǎo)。做好本職工作,實(shí)現(xiàn)合理配置、統(tǒng)籌規(guī)劃的發(fā)展目標(biāo),對(duì)水資源、消防設(shè)施等進(jìn)行有效利用。同時(shí)公安消防機(jī)構(gòu)應(yīng)該對(duì)公司相關(guān)工作在指導(dǎo)協(xié)調(diào)、督促方面應(yīng)該進(jìn)行加強(qiáng)。對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)以及消防規(guī)劃進(jìn)行強(qiáng)化,從根本上對(duì)公司消防條件進(jìn)行改善[4]。所有工作環(huán)節(jié)需要以長(zhǎng)遠(yuǎn)角度進(jìn)行分析,對(duì)消防工作在經(jīng)濟(jì)條件以及自然條件等方面進(jìn)行綜合論證,應(yīng)該與公司自身經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況進(jìn)行有機(jī)結(jié)合,開展全面規(guī)劃與整體實(shí)施工作,保證財(cái)力、物力以及人力等資源得到有效利用,達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。對(duì)于公司在發(fā)展中遺留下來(lái)的問(wèn)題,應(yīng)該進(jìn)行分析整改,并制定相應(yīng)的制度,對(duì)改建、新建以及擴(kuò)建的項(xiàng)目,需要按《建筑防火設(shè)計(jì)規(guī)范》進(jìn)行嚴(yán)格執(zhí)行,保證公司在進(jìn)行消防工作時(shí)能夠突出重點(diǎn),構(gòu)建適用于公司的滅火救援系統(tǒng)以及消防隊(duì)伍等,以促進(jìn)公司消防力量實(shí)現(xiàn)協(xié)調(diào)發(fā)展,進(jìn)而提高初期火災(zāi)撲救效率,保證人們生命安全與財(cái)產(chǎn)安全。同時(shí)公司應(yīng)該根據(jù)自身工作倒班特點(diǎn),建立火災(zāi)撲救系統(tǒng)中的消防組織,對(duì)責(zé)任制以及崗位責(zé)任制等進(jìn)行逐級(jí)落實(shí),保證公司在生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)中有充足的消防隊(duì)伍。通過(guò)多年的工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié),各級(jí)消防組織并不能有效發(fā)揮其作用,如同虛設(shè)一般,缺少定崗、定人以及定責(zé)促使。對(duì)現(xiàn)有消防設(shè)施不能加以利用,導(dǎo)致火災(zāi)的最佳撲救時(shí)間被延誤。因此,需要消防機(jī)構(gòu)對(duì)其進(jìn)行經(jīng)常性的檢查指導(dǎo),對(duì)崗位責(zé)任制進(jìn)行落實(shí),同時(shí),組織相關(guān)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)與實(shí)踐演練,對(duì)其自救能力進(jìn)行培訓(xùn)。同時(shí),公司應(yīng)該尋求消防機(jī)構(gòu)意見與建議,制定消防應(yīng)急預(yù)案,為消防工作提供有效保障。車輛部門要與消防機(jī)構(gòu)建立信息互通機(jī)制,在車輛部門進(jìn)行消防工作時(shí),需要與消防機(jī)制建立信息互通機(jī)制是較為關(guān)鍵的環(huán)節(jié),①能夠幫助車輛部門在遇到新的消防問(wèn)題或是新的消防情況時(shí),對(duì)其進(jìn)行有效處理。②能夠保證消防部隊(duì)在出警的同時(shí),迅速支援現(xiàn)場(chǎng),促使現(xiàn)場(chǎng)秩序,得到進(jìn)一步維護(hù),對(duì)消防現(xiàn)場(chǎng)能夠起到保護(hù)作用,為事后的事故原因調(diào)查工作提供保障。③能夠?qū)ο离[患進(jìn)行追蹤,對(duì)公司整改情況進(jìn)行有效掌握,以便公司尋求有效的指導(dǎo),提升自身消防隱患整改效果。對(duì)于消防工作而言,需要對(duì)全面從嚴(yán)方針加以貫徹,對(duì)自身考核體系加以完善。各級(jí)管理領(lǐng)導(dǎo)的作用發(fā)揮效果,整個(gè)體系功能的發(fā)揮會(huì)產(chǎn)生較為嚴(yán)重的影響。為了促使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在管理工作中的責(zé)任、權(quán)利、作用以及地位等得到強(qiáng)化,應(yīng)該建立管理人員定量考核機(jī)制。在考核機(jī)制中,需要對(duì)考核內(nèi)容進(jìn)行明確,在不同車輛部門中如果出現(xiàn)消防事故。需要對(duì)公司業(yè)務(wù)處進(jìn)行考核,可以實(shí)現(xiàn)獎(jiǎng)金聯(lián)掛與一票否決等制度。需要保證層次分明,從長(zhǎng)而下,對(duì)定量、定月等考核措施進(jìn)行逐級(jí)規(guī)定。同時(shí)需要完善考核體系,可以建立考核匯報(bào)體系,以管理人員完成實(shí)際定量的情況為晉升、獎(jiǎng)懲等方面的主要依據(jù)。在實(shí)際中,只有堅(jiān)持違章必發(fā)原則,同時(shí)結(jié)合法律手段、整治手段以及經(jīng)濟(jì)手段等,才能夠保證公司消防工作的落實(shí)情況[5]。
結(jié)語(yǔ)
綜上所述,消防工作的責(zé)任十分重大,做好鐵路貨車公司的消防管理工作,是其在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中實(shí)現(xiàn)生存以及發(fā)展的重要環(huán)節(jié),也是一項(xiàng)較為復(fù)雜的工程,需要借助強(qiáng)化對(duì)消防工作重要性的重視程度、夯實(shí)基礎(chǔ)、對(duì)長(zhǎng)效機(jī)制加以重視等強(qiáng)化其消防管理工作,能夠有效促進(jìn)公司發(fā)展,提升經(jīng)濟(jì)效益。
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