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      房地產(chǎn)企業(yè)內(nèi)部控制存在的問題及研究對(duì)策

      2019-06-25 02:12:55徐玲
      財(cái)會(huì)學(xué)習(xí) 2019年17期
      關(guān)鍵詞:問題與對(duì)策房地產(chǎn)內(nèi)部控制

      徐玲

      摘要:在過去的10多年里,我國的房地產(chǎn)行業(yè)取得了前所未有的發(fā)展,住房建設(shè)量以及存量不斷攀升,可以說房地產(chǎn)已經(jīng)是我國經(jīng)濟(jì)的一個(gè)支柱性的產(chǎn)業(yè)。目前隨著市場(chǎng)需求的下降、居民回歸理性以及國家對(duì)于房地產(chǎn)行業(yè)的嚴(yán)格控制,房地產(chǎn)行業(yè)進(jìn)入了平穩(wěn)發(fā)展階段,但是我國的城鎮(zhèn)化還要很長一段時(shí)間,行業(yè)的未來還是光明的?,F(xiàn)階段房地產(chǎn)企業(yè)必須適應(yīng)市場(chǎng)變化,以前的單一發(fā)展模式是行不通的,做好企業(yè)的內(nèi)部控制是保證其繼續(xù)發(fā)展的一個(gè)重要措施。文章首先分析了房地產(chǎn)企業(yè)的內(nèi)控現(xiàn)狀,并指出了當(dāng)前房地產(chǎn)企業(yè)內(nèi)控存在的問題,并有針對(duì)性的給出了一些建議,希望能給房地產(chǎn)企業(yè)帶來幫助。

      關(guān)鍵詞:房地產(chǎn);內(nèi)部控制;問題與對(duì)策

      一、房地產(chǎn)企業(yè)內(nèi)部控制概念及現(xiàn)狀

      (一)內(nèi)部控制的概念

      我們常說的內(nèi)部控制,指的是企業(yè)從自身經(jīng)營發(fā)展考慮,為了降低資金的使用風(fēng)險(xiǎn),提高企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表信息的準(zhǔn)確性,加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)的制度規(guī)定的實(shí)施力度,保證自身的日常運(yùn)營是高效、健康、節(jié)約的,企業(yè)為了做好這些工作而采取的各種手段。房地產(chǎn)行業(yè)在國內(nèi)已經(jīng)發(fā)展了很長一段時(shí)間,國內(nèi)出現(xiàn)了一大批大型的房企,在這種情況下原先的管理模式是存在很多風(fēng)險(xiǎn)的,房地產(chǎn)企業(yè)做好這個(gè)工作是很關(guān)鍵的,對(duì)自身日常運(yùn)行有著顯著影響。房地產(chǎn)在國內(nèi)是關(guān)乎國民生活的關(guān)鍵性行業(yè),既受國家政策管控,又受到市場(chǎng)變化影響。這既降低了房地產(chǎn)行業(yè)的泡沫又給房地產(chǎn)行業(yè)造成了一定的挑戰(zhàn)。房地產(chǎn)企業(yè)在制定企業(yè)章程及制度時(shí),應(yīng)專門對(duì)內(nèi)部控制制度進(jìn)行研究,從領(lǐng)導(dǎo)到員工,提高企業(yè)的管理和生產(chǎn)水平,在企業(yè)內(nèi)部營造全員參與內(nèi)部控制的氛圍,使得企業(yè)的運(yùn)作規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)而增強(qiáng)自身的風(fēng)險(xiǎn)防控水平和行業(yè)優(yōu)勢(shì)。

      (二)內(nèi)部控制的現(xiàn)狀

      首先,內(nèi)部控制制度是企業(yè)的管理體系中關(guān)鍵的一環(huán),在開展工作的時(shí)候,經(jīng)過內(nèi)部控制和管理,強(qiáng)化了內(nèi)部各部門間的聯(lián)系,能夠很好地提高員工的工作水平。然而,從當(dāng)前情況來看,有不少房地產(chǎn)企業(yè)沒有意識(shí)到內(nèi)部控制的作用,雖然制定了一系列的章程制度和崗位責(zé)任等等,但是并沒有內(nèi)部控制制度。而且,不少企業(yè)內(nèi)部控制制度沒有全面地實(shí)施,很多只是表面形式,執(zhí)行不到位。其次,一些房地產(chǎn)企業(yè)沒有建立起專門的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估小組,無法了解企業(yè)存在的風(fēng)險(xiǎn),這就使得風(fēng)險(xiǎn)無法被識(shí)別出來,阻礙了企業(yè)的發(fā)展。

      二、房地產(chǎn)企業(yè)內(nèi)部控制不足之處

      (一)企業(yè)缺乏風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)

      風(fēng)險(xiǎn)管理是企業(yè)管理體系中比較關(guān)鍵的一個(gè)組成,做好風(fēng)險(xiǎn)管控,能夠幫助房地產(chǎn)企業(yè)及早感知可能存在哪些風(fēng)險(xiǎn),未雨綢繆,進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)消除,進(jìn)而幫助自身穩(wěn)定的發(fā)展。但是,通過分析當(dāng)前房地產(chǎn)行業(yè)的內(nèi)部控制可知,不少企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)還比較淡薄。不少房地產(chǎn)企業(yè)在進(jìn)行企業(yè)管理時(shí),并沒有設(shè)立專業(yè)的企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防控部門,也沒有專業(yè)的企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)崗位,那么對(duì)企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)就不能很好地預(yù)知,并且企業(yè)也沒有專門研究風(fēng)險(xiǎn),即使出現(xiàn)明顯的風(fēng)險(xiǎn)也難以及時(shí)作出針對(duì)性的應(yīng)對(duì)措施,一旦出現(xiàn)真正的風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)難免捉襟見肘,對(duì)企業(yè)形成制約,使其蒙受損失。

      (二)房地產(chǎn)企業(yè)內(nèi)控制度不完善

      經(jīng)過分析很大一部分房地產(chǎn)企業(yè)的內(nèi)部控制制度可以發(fā)現(xiàn),它們或多或少都有著一些缺陷,制度還不完善。同時(shí),房地產(chǎn)企業(yè)內(nèi)部控制的流程、措施等很多地方都需要優(yōu)化調(diào)整。一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)內(nèi)部控制制度能夠?yàn)槠髽I(yè)的日常運(yùn)營帶來很大的幫助,如果制度不完善,本身就是一種企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。例如針對(duì)合同管理的制度不完善,就會(huì)導(dǎo)致合同混亂、丟失、遺漏等等,不僅造成了合同管理上的不便,而且如果出現(xiàn)問題,會(huì)造成企業(yè)的資金損失,甚至對(duì)企業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生或大或小的危害。所以,房地產(chǎn)企業(yè)必須完善相關(guān)制度,確保更加安全、高效的發(fā)展。

      (三)內(nèi)部控制制度缺乏執(zhí)行力

      在國內(nèi)不少房地產(chǎn)企業(yè)的內(nèi)部控制制度可以說是名存實(shí)亡,根本不能發(fā)揮其助力監(jiān)管作用,嚴(yán)重降低了企業(yè)的管理水平和經(jīng)營效益。不少房地產(chǎn)企業(yè)的控制制度的效力不足,在企業(yè)內(nèi)收效甚微,加上外部惡劣的競(jìng)爭環(huán)境。當(dāng)前不少房地產(chǎn)企業(yè)的監(jiān)督審計(jì)都是在企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行的,而且一些企業(yè)的監(jiān)督審計(jì)工作是由財(cái)務(wù)部門來完成的,財(cái)務(wù)部既負(fù)責(zé)監(jiān)管又負(fù)責(zé)對(duì)監(jiān)管進(jìn)行審計(jì),這就明顯出現(xiàn)獨(dú)立性不足的問題。而且,在內(nèi)部審計(jì)的內(nèi)容上,不少企業(yè)都只是審計(jì)會(huì)計(jì)信息,然而在內(nèi)部檢查、對(duì)內(nèi)部控制制度進(jìn)行分析總結(jié)以及相關(guān)負(fù)責(zé)人的工作效率等方面,審計(jì)力度嚴(yán)重不足。

      三、做好房地產(chǎn)企業(yè)內(nèi)部控制的舉措

      (一)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)對(duì)內(nèi)部控制充分了解

      企業(yè)要想做好內(nèi)部控制就需要所有員工的共同努力,僅僅靠一個(gè)財(cái)務(wù)部門是不可能完成的。要是企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)此認(rèn)識(shí)不足,不夠重視,那么制度就不能在這個(gè)企業(yè)內(nèi)部真正實(shí)行開來。房地產(chǎn)企業(yè)的高級(jí)管理者必須開放思想、加強(qiáng)認(rèn)識(shí)、對(duì)內(nèi)部控制有了清晰,方能制定出符合企業(yè)實(shí)情的制度,并采取相應(yīng)手段來保證內(nèi)部控制制度的落實(shí)和有效。

      (二)優(yōu)化調(diào)整房地產(chǎn)企業(yè)的管理體系

      企業(yè)的內(nèi)部管理體系的優(yōu)劣能影響內(nèi)部控制制度的實(shí)施效果,當(dāng)前房地產(chǎn)企業(yè)的股權(quán)通常集中在少部分高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員手中,有必要對(duì)這部分人的權(quán)利和義務(wù)進(jìn)行監(jiān)管,只有通過企業(yè)上下的一致努力,才能做好企業(yè)的內(nèi)部管理。推行獎(jiǎng)懲分明、職責(zé)明確、辦事透明、科學(xué)管理的企業(yè)制度,在企業(yè)內(nèi)形成高效管理的局面,能夠極大地提高企業(yè)的競(jìng)爭力和抗風(fēng)險(xiǎn)能力。

      (三)規(guī)范內(nèi)部審計(jì),做好會(huì)計(jì)核算

      內(nèi)部審計(jì)和會(huì)計(jì)核算作為企業(yè)內(nèi)部控制的一部分,它對(duì)企業(yè)的作用是不言而喻的。它們能夠使內(nèi)部控制更加完善可靠,對(duì)內(nèi)部控制還有自我監(jiān)管的作用,促進(jìn)了企業(yè)內(nèi)部控制的實(shí)施,保證工作真正開展起來。因此,房地產(chǎn)企業(yè)一定要使會(huì)計(jì)核算全面而細(xì)致,保證會(huì)計(jì)核算信息的全面性和獨(dú)立性。比如通過培訓(xùn)來增強(qiáng)會(huì)計(jì)核算人員對(duì)工作的理解和認(rèn)識(shí),并且對(duì)會(huì)計(jì)核算中的每個(gè)工作流程進(jìn)行全方位的監(jiān)管,對(duì)會(huì)計(jì)核算實(shí)行不定期的檢查,考察相關(guān)人員的履職情況,保證會(huì)計(jì)核算的有效性。另外,房地產(chǎn)企業(yè)在進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)時(shí),必須制定規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)部審計(jì)制度,真正的體現(xiàn)出內(nèi)部審計(jì)的優(yōu)勢(shì),以確保內(nèi)部審計(jì)的公平公正為前提,做好內(nèi)部審計(jì)人才的培養(yǎng),提高隊(duì)伍的專業(yè)技術(shù)水平。通過內(nèi)部審計(jì)和會(huì)計(jì)核算的協(xié)同作用,就一定能做好房地產(chǎn)企業(yè)的內(nèi)部控制工作。

      (四)確保信息交流順暢

      信息交流順暢是企業(yè)能夠穩(wěn)定運(yùn)行的一大前提,也是企業(yè)做好管理工作的前提之一。所以說,房地產(chǎn)企業(yè)有必要在內(nèi)部組建一個(gè)溝通交流的平臺(tái)或媒介。在企業(yè)內(nèi)部沒有了信息交流的阻礙,才能實(shí)現(xiàn)信息的共享。比如房地產(chǎn)企業(yè)的各個(gè)部門都在同一個(gè)信息平臺(tái)進(jìn)行信息的統(tǒng)計(jì)上報(bào),各部門都能看到相互的統(tǒng)計(jì)信息,既方便了信息的整體統(tǒng)計(jì),又能做到信息共享,促進(jìn)工作效率的提高。比如,企業(yè)的會(huì)計(jì)核算部門可以直接下載銷售部門的相關(guān)數(shù)據(jù)而不需要專門去聯(lián)系銷售部門,這提高了效率。并且,也要加強(qiáng)信息的整理、歸納和分享管理,不能將所有信息一并公開給所有部門,信息的共享并不是沒有要求的,確保信息的合理共享。

      (五)完善企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督制度

      企業(yè)的內(nèi)部控制管理是一個(gè)整體性的工作,它需要企業(yè)從上到下各個(gè)階層的共同努力,為了保證企業(yè)內(nèi)部控制的高效執(zhí)行,必須要做好內(nèi)部監(jiān)督工作。一是企業(yè)必須優(yōu)化完善自身的內(nèi)部監(jiān)督制度,并保證制度能夠落實(shí)下去。二是要加強(qiáng)企業(yè)的內(nèi)部審計(jì)力度,它是內(nèi)部控制體系里很重要的一部分,內(nèi)部審計(jì)需要按計(jì)劃對(duì)內(nèi)部控制制度作出合理的評(píng)估和相應(yīng)的監(jiān)管,發(fā)揮出自身監(jiān)管的作用。三是同時(shí)抓好外部監(jiān)管和約束,發(fā)揮其對(duì)企業(yè)的作用,企業(yè)的監(jiān)事會(huì)必須使用好自己的權(quán)利,認(rèn)真履行職責(zé)。四是企業(yè)的會(huì)計(jì)師要對(duì)內(nèi)部控制制度進(jìn)行審核,確保內(nèi)部控制制度的制定合理和實(shí)施可行。

      四、結(jié)束語

      房地產(chǎn)企業(yè)內(nèi)部控制并不是輕而易舉的,它是一個(gè)比較復(fù)雜的工作,它需要所有人員的共同努力,它需要所有人員提高思想覺悟。本文提到了目前房地產(chǎn)企業(yè)存在的不足并給出了一些建議,企業(yè)必須做好這些工作,才能完善企業(yè)的內(nèi)部控制,為企業(yè)發(fā)展保駕護(hù)航。

      參考文獻(xiàn):

      [1]魏民.房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)內(nèi)部控制管理問題及對(duì)策研究[J].科技經(jīng)濟(jì)導(dǎo)刊,2015 (13).

      [2]徐詠梅.房地產(chǎn)企業(yè)的開發(fā)成本控制管理探析[J].人力資源管理,2015 (10).

      [3]陳華如.房地產(chǎn)企業(yè)內(nèi)部控制存在的問題與對(duì)策研究[J].現(xiàn)代商業(yè),2011 (36).

      [4]江旺桂.試論房地產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)控體系的有效構(gòu)建[J].中國城市經(jīng)濟(jì),2011 (30).

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