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    高校新型基層團(tuán)組織活力提升的路徑和方法

    2019-06-23 13:17江晶
    現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息 2019年7期
    關(guān)鍵詞:基層團(tuán)組織青年團(tuán)員

    江晶

    摘要:高校基層團(tuán)組織在建設(shè)團(tuán)員隊(duì)伍中發(fā)揮著不可替代的作用,是廣大共青團(tuán)員前進(jìn)的風(fēng)向標(biāo),對于新時(shí)代新青年的建設(shè)至關(guān)重要。通過基層團(tuán)組織可以將青年們聯(lián)系到一起,為他們提供服務(wù)和幫助,促進(jìn)他們的發(fā)展。但是當(dāng)下許多高校的團(tuán)組織缺乏活力,應(yīng)付團(tuán)組織活動(dòng),忽視組織建設(shè),敷衍活動(dòng)開展,組織意識(shí)淡薄,沒有落實(shí)到團(tuán)組織的作用。這些問題都反應(yīng)了目前團(tuán)組織并沒有達(dá)到理想的要求,同時(shí)也沒有發(fā)揮基層團(tuán)組織青年戰(zhàn)斗堡壘引導(dǎo)人、教育人、培養(yǎng)人的作用。因此,重新審視新型基層團(tuán)組織,做好組織的內(nèi)部建設(shè),響應(yīng)團(tuán)中央的號召,引導(dǎo)青少年的健康成長和成才,顯然是當(dāng)下任務(wù)的重中之重。

    關(guān)鍵詞:基層團(tuán)組織;青年;建設(shè);團(tuán)員

    中圖分類號:D297.6

    文獻(xiàn)識(shí)別碼:A

    文章編號:1001-828X(2019)010-0477-01

    共青團(tuán)組織是黨的后備軍和助手,加強(qiáng)共青團(tuán)員培養(yǎng)就是為中華民族的偉大復(fù)興建立人才庫?,F(xiàn)今社會(huì)經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展,多種意識(shí)形態(tài)在青年人中碰撞激烈,高校共青團(tuán)組織是校園文化建設(shè)的主力軍,是青年培養(yǎng)的沃土,要讓廣大青年們意識(shí)到團(tuán)組織的重要性,并且積極參與,在團(tuán)組織中學(xué)習(xí)成長。在各大高校中,團(tuán)組織的建設(shè)尤為重要,它是將各個(gè)青年由個(gè)體到集體聯(lián)系起來的關(guān)系紐帶,是鑄就青年成長成才的關(guān)鍵一步,所以團(tuán)組織必須做好自身的工作,注重自身吸引力,努力保持活力并提高共青團(tuán)干部水平,培育更多的人才。

    一、高校基層團(tuán)組織的缺陷

    團(tuán)員意識(shí)弱

    目前大部分青年學(xué)生是在進(jìn)入高校前就已經(jīng)是共青團(tuán)員,團(tuán)員占學(xué)生總數(shù)比例90%左右,所以同學(xué)團(tuán)組織榮譽(yù)意識(shí)就相對薄弱,他們并沒有從根本上意識(shí)到共青團(tuán)員這個(gè)政治面貌背后的深意,所以在校期間無論是分團(tuán)委還是團(tuán)支部都應(yīng)該定期召開團(tuán)課,普及團(tuán)知識(shí),將團(tuán)員意識(shí)培養(yǎng)細(xì)化為黨團(tuán)認(rèn)知認(rèn)同教育、理想信念教育、社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育。開展團(tuán)史團(tuán)情教育,引導(dǎo)團(tuán)員了解共青團(tuán)的革命歷史和發(fā)展歷程,增進(jìn)學(xué)生對共青團(tuán)組織先進(jìn)性的了解和認(rèn)同,開展基礎(chǔ)團(tuán)務(wù)教育,幫助團(tuán)員發(fā)展和團(tuán)隊(duì)銜接,穩(wěn)步推進(jìn)團(tuán)務(wù)工作深入團(tuán)員心中。

    2.團(tuán)組織活動(dòng)形式單調(diào)乏味

    進(jìn)入大學(xué)后,校園文化豐富多彩,但普遍同學(xué)更感興趣社團(tuán)舉辦的娛樂性質(zhì)的活動(dòng),團(tuán)組織舉辦的講座、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、交流形式單調(diào)。更多的人是對黨組織比較上心,多數(shù)人還屬于共青團(tuán)的一員,并且沒有樹立起自已作為其中一員的榮譽(yù)感。面對單調(diào)嚴(yán)肅的團(tuán)組織活動(dòng),團(tuán)員不能積極踴躍的參加,基層團(tuán)委組織大多數(shù)是以會(huì)議的形式召集大家,做思想教育貫徹中央精神形式單調(diào),往往是開會(huì)宣讀,中間加上小組討論,再分組交流長此以往必然會(huì)使人失去耐心和傳遞不良情緒。所以團(tuán)干部應(yīng)該積極的創(chuàng)新團(tuán)組織活動(dòng)。例如組織一些課外拓展,或者參觀博物館愛國主義教育基地,通過鮮活的人物故事和全方位的感官體驗(yàn),不但普及了知識(shí)也使團(tuán)組織活動(dòng)變得生動(dòng)有趣。

    二、加強(qiáng)基層團(tuán)組織的活力的措施

    1.豐富基層團(tuán)組織活動(dòng)形式,吸引團(tuán)員參與

    豐富的活動(dòng)形式能夠充分調(diào)動(dòng)基層團(tuán)組織內(nèi)部人員參與活動(dòng)的積極性,從而建設(shè)一支綜合素質(zhì)更強(qiáng)的團(tuán)干部隊(duì)伍,創(chuàng)新團(tuán)基層組織建設(shè),以更好的適應(yīng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求,并不斷加強(qiáng)團(tuán)組織內(nèi)部人員的團(tuán)結(jié)力和凝聚力。

    2.完善相應(yīng)工作管理制度

    高?;鶎訄F(tuán)組織內(nèi)部的人員也獨(dú)具特點(diǎn),很多團(tuán)干部在正式加入之前缺乏相應(yīng)經(jīng)驗(yàn),因此,在新一批干部加入之時(shí)就要適當(dāng)開展培訓(xùn)活動(dòng),提供相應(yīng)姜堰,為團(tuán)組織內(nèi)部的人員明確工作職能和工作方法,充分發(fā)揮團(tuán)組織干部的帶頭作用,完善相關(guān)的工作管理制度,為基層團(tuán)組織的建設(shè)提供充分保障。

    3.創(chuàng)新團(tuán)組織活動(dòng)形式

    在基層團(tuán)組織建設(shè)中還要不斷創(chuàng)新團(tuán)組織的活動(dòng)形式,使組織內(nèi)部的人員提高對活動(dòng)的興趣,以一些新型的活動(dòng)形式來吸引團(tuán)組織內(nèi)部人員,使他們積極加入到活動(dòng)當(dāng)中來。

    4.增加經(jīng)費(fèi)投入力度

    在團(tuán)組織中要提升組織內(nèi)部的活力就要致力于增加相關(guān)的經(jīng)費(fèi)投入力度,讓團(tuán)組織在開展相應(yīng)活動(dòng)之時(shí)有足夠的經(jīng)費(fèi),以調(diào)動(dòng)組織內(nèi)部的人員活動(dòng)的積極性。

    5.加強(qiáng)基層團(tuán)組織隊(duì)伍建設(shè),激發(fā)斗志

    在高校基層團(tuán)組織活動(dòng)進(jìn)行過程中要樹立不斷發(fā)展的意識(shí),致力于加強(qiáng)基層團(tuán)組織隊(duì)伍的建設(shè),加強(qiáng)團(tuán)組織內(nèi)部人員的學(xué)習(xí)能力,提高他們的綜合實(shí)力。不僅如此還要督促團(tuán)干部樹立“活到老,學(xué)到老”的理念,不斷培養(yǎng)團(tuán)組織內(nèi)部的新興力量,培養(yǎng)年輕的團(tuán)干部,為黨組織提供充足的后備力量。為了加強(qiáng)后備隊(duì)伍建設(shè),形成完整的團(tuán)組是建設(shè)隊(duì)伍體系,還要在團(tuán)干部當(dāng)中選取一些極為優(yōu)秀的人才,及時(shí)補(bǔ)充團(tuán)組織內(nèi)部的優(yōu)秀人員。

    三、結(jié)語

    在新時(shí)代背景下,國家對基層團(tuán)組織提出了更高的要求,有了更高的期盼。無論是從思想還是行動(dòng)上,各大高校都應(yīng)該對基層團(tuán)組織活動(dòng)重視起來,如何建設(shè)好基層團(tuán)組織隊(duì)伍也是一個(gè)重要的論題。所以團(tuán)部的領(lǐng)頭人一定要先做好自身工作,再帶領(lǐng)團(tuán)員們通過各種團(tuán)組織活動(dòng),強(qiáng)化自身素質(zhì),意識(shí)到自己作為一名共青團(tuán)員身上肩負(fù)的祖國的期盼和重任。團(tuán)部要時(shí)刻往組織內(nèi)部注入新的活力,增強(qiáng)大家的創(chuàng)新意識(shí),將集體利益放在首要位置,個(gè)人利益放在次要位置,讓基層團(tuán)組織作為新鮮的血液不斷地流淌下去,并且發(fā)展的越來越好。

    參考文獻(xiàn):

    [1]張亮亮,譚智贇,翟元海,朱媛媛,王璐,賈媛媛.當(dāng)前高?;鶎訄F(tuán)組織建設(shè)的現(xiàn)狀及工作路徑選擇[J].農(nóng)業(yè)教育研究,2018(3):41-44.

    [2]程小詩.新時(shí)期高校改革基層團(tuán)組織工作探究[J].教育現(xiàn)代化,2018,5(26):119-120.

    [3]王鵬,聶詩蓉.新時(shí)期高?;鶎訄F(tuán)組織供給側(cè)改革的路徑探析[J].河南教育:高教,2017(6):49-52.

    [4]楊紅燕.加強(qiáng)高?;鶎訄F(tuán)組織建設(shè)的路徑探索[J].常州信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào),2014,13(2):7-8+76.

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