企業(yè)武裝保衛(wèi)思想政治工作的研究

郭麗鳳

【摘 要】在新時期發(fā)展的背景下，企業(yè)是我國社會經(jīng)濟的重要構(gòu)建單元，在社會經(jīng)濟改革、社會體制重組中占據(jù)重要地位。在企業(yè)的發(fā)展過程，武裝保衛(wèi)人員在其中占據(jù)重要地位，直接影響到企業(yè)的正常運營活動。在強烈的市場競爭下，為保證企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營等活動能夠順利開展，需要企業(yè)積極做好武裝保衛(wèi)思想的政治工作，依靠政治力量提升企業(yè)武裝保衛(wèi)水平。

【關(guān)鍵詞】企業(yè)經(jīng)營;武裝保衛(wèi);思想政治工作

前言：

武裝保衛(wèi)人員位居企業(yè)重要的職能部門，主要負責(zé)整個企業(yè)的安保工作，保證企業(yè)能夠長期處于一種安全、穩(wěn)定的運營狀態(tài)。企業(yè)通過組織武裝保衛(wèi)人員開展思想政治教育工作，不斷優(yōu)化武裝保衛(wèi)體系，強化企業(yè)武裝保衛(wèi)人員的維穩(wěn)能力與武裝保衛(wèi)水平，為企業(yè)各項業(yè)務(wù)活動的順利開展提供有利保證。

一、企業(yè)開展武裝保衛(wèi)思想政治工作的重要性

武裝保衛(wèi)工作是企業(yè)在整個經(jīng)營與發(fā)展過程不容或缺的一項內(nèi)容，這項內(nèi)容在企業(yè)的整個發(fā)展過程占據(jù)重要地位，直接關(guān)系到企業(yè)的安全與穩(wěn)定。企業(yè)在整個發(fā)展過程需要將武裝保衛(wèi)工作置于發(fā)展首位，依靠武裝保衛(wèi)工作將企業(yè)的各項運行的活動全部落實到位。由于我國社會經(jīng)濟正處于發(fā)展的初級階段，在外來的發(fā)展進程中還有很長的路要走，在整個前進過程受到國內(nèi)外多種因素的影響與干擾，導(dǎo)致企業(yè)的各項經(jīng)營活動無法順利開展。為保證企業(yè)的各項經(jīng)營活動能夠順利開展，這就需要企業(yè)將武裝保衛(wèi)工作全面落實到位，依靠武裝保衛(wèi)工作對各種因素進行控制，最大限度降低各類因素對企業(yè)運營活動的影響。企業(yè)通過對武裝保衛(wèi)人員開展思想政治教育工作，端正武裝保衛(wèi)人員的思想意識，讓武裝保衛(wèi)人員能夠擁有一個正確的工作態(tài)度，樹立正確的人生觀、價值觀與世界觀，積極應(yīng)對新時期發(fā)展下所出現(xiàn)的各種新問題與新挑戰(zhàn)。習(xí)近平總書記在黨的十八大、十九大會議上曾多次強調(diào)武裝保衛(wèi)思想政治工作的重要性與發(fā)展性，需要企業(yè)積極做好武裝保衛(wèi)思想政治建設(shè)工作，依靠思想政治力量維持企業(yè)的安全與穩(wěn)定，促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

二、企業(yè)武裝保衛(wèi)思想政治工作開展現(xiàn)狀

從我國企業(yè)開展武裝保衛(wèi)思想政治工作的情況來看，在思想政治理念的作用下不斷歸正企業(yè)武裝保衛(wèi)人員的思想意識與行為意識，讓企業(yè)武裝保衛(wèi)人員能夠擁有一個正確的政治立場，樹立正確的人生觀、價值觀與世界觀，積極履行個人的本職責(zé)任，為企業(yè)安全與穩(wěn)定風(fēng)險自己的一份力。但是，在積極作用的同時，一些不良現(xiàn)象與問題依然存在，而這些問題與現(xiàn)象對企業(yè)武裝保衛(wèi)工作的開展帶來一定的負面影響。

（一）政工管理人員對武裝保衛(wèi)工作不夠重視

通過實地調(diào)查得知，部分企業(yè)的政工管理部門，忽視政治思想工作在企業(yè)整個運營活動中所具備的影響與作用，并沒有積極開展思想政治工作，導(dǎo)致思想政治工作在企業(yè)發(fā)展過程并沒有發(fā)揮出其應(yīng)有的作用與價值。另有部分企業(yè)在開展思想政治工作時，所使用的思想政治方法、思想政治內(nèi)容均缺乏時代性，無法與現(xiàn)代化社會發(fā)展的實際情況協(xié)調(diào)統(tǒng)一，思想政治工作質(zhì)量難以得到有效保證。企業(yè)管理者在組織武裝保衛(wèi)人員開展思想政治工作時，缺乏對思想政治工作的認識，并沒有將思想政治完全融入到武裝保衛(wèi)工作中。因企業(yè)缺乏對武裝保衛(wèi)思想政治工作的重視，嚴重削弱企業(yè)武裝保衛(wèi)人員在思想政治方面的先進性，無法充分調(diào)動武裝保衛(wèi)人員在各項工作活動中的主觀能動性，不少武裝保衛(wèi)人員沒有良好的責(zé)任心與事業(yè)心，未能對員工違法行為進行嚴肅處理，員工違法現(xiàn)象難以抑制。

（二）武裝保衛(wèi)人員缺乏自我認知意識

武裝保衛(wèi)人員開展思想政治工作首先需要具備專業(yè)的科學(xué)理論知識以及豐富的相關(guān)工作經(jīng)驗，明確企業(yè)各項崗位性質(zhì)與管理內(nèi)容。現(xiàn)如今，企業(yè)武裝保衛(wèi)人員主要來自兩個方面：一方面是，企業(yè)內(nèi)部原有員工;另一方面是，畢業(yè)于大中專院校的學(xué)生。企業(yè)內(nèi)部員工，對企業(yè)內(nèi)部結(jié)構(gòu)十分熟悉，擁有豐富的實踐工作經(jīng)驗，但是接受思想政治教育的機會相對比較少，在理論知識方面存在一定的欠缺，在開展思想政治工作的過程無法及時適應(yīng)新形勢與新變化;畢業(yè)于大中專院校的學(xué)生，接受過系統(tǒng)的專業(yè)教育培訓(xùn)，擁有專業(yè)的思想政治知識，以及高漲的工作熱情，無論是學(xué)習(xí)能力，還是創(chuàng)新能力均相對比較高，但是他們?nèi)狈ぷ鹘?jīng)驗，對企業(yè)文化認識不全，在武裝保衛(wèi)思想工作的過程極易受到老員工的影響。因此，我國企業(yè)絕大多數(shù)武裝保衛(wèi)工作者在綜合素質(zhì)與能力方面存在欠缺，無法在企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮出良好的維穩(wěn)功能與武裝保衛(wèi)作用。

三、企業(yè)武裝保衛(wèi)思想政治工作實施辦法

新時期發(fā)展的背景下，企業(yè)為積極做好武裝保衛(wèi)思想政治工作，需要從以下三個方面著手：

（一）全面提高政工管理人員對武裝保衛(wèi)思想政治工作的重視

企業(yè)需要對政工管理人員進行關(guān)于武裝保衛(wèi)思想政治工作的培訓(xùn)，讓每一位政工管理人員均能夠提高對武裝保衛(wèi)思想政治工作的重視，對武裝思想政治工作有一個深刻、全面、系統(tǒng)的認識與理解，積極主動的參與到武裝思想政治工作中。這就需要企業(yè)將武裝保衛(wèi)思想政治工作納入到企業(yè)文化建設(shè)活動中，通過開展企業(yè)文化宣傳武裝保衛(wèi)思想政治工作的重要性與發(fā)展性，讓企業(yè)內(nèi)部的每一位員工均能夠擁有一個正確的工作態(tài)度，為武裝思想政治工作的開展提供有利的開展環(huán)境。

（二）全面端正武裝保衛(wèi)人員對武裝保衛(wèi)思想政治工作的態(tài)度

企業(yè)為將武裝保衛(wèi)思想政治工作全面落實到位，就需要全面端正武裝保衛(wèi)人員在武裝保衛(wèi)思想政治工作中的工作態(tài)度。由于武裝保衛(wèi)工作無法得到有效的量化與監(jiān)督，其工薪待遇相對比較低，這就需要每一位武裝保衛(wèi)人員具備無私奉獻精神，能夠淡泊名利，在武裝保衛(wèi)工作中不斷提升自身思想道德修養(yǎng)，擁有強烈的職業(yè)成就感，以及高漲的工作熱情，將各項武裝保衛(wèi)工作落到實處。在思想政治理念的引導(dǎo)下，武裝保衛(wèi)人員需要樹立全心全意為人民服務(wù)意識，深刻認識到自己在企業(yè)的發(fā)展中以人民公仆的形象存在，端正工作態(tài)度，嚴格落實個人本職工作，不斷提升服務(wù)質(zhì)量，科學(xué)的協(xié)調(diào)好企業(yè)各部門之間的發(fā)展關(guān)系，為企業(yè)的安全與穩(wěn)定奉獻一份力。

（三）全面增強武裝保衛(wèi)人員在武裝保衛(wèi)思想政治方面的能力

在新時期發(fā)展的背景下，武裝保衛(wèi)人員開展武裝保衛(wèi)思想政治工作，需要具備高水平、高技能的專業(yè)素養(yǎng)與綜合能力?？紤]到企業(yè)現(xiàn)有的武裝保衛(wèi)人員在專業(yè)水平、實踐經(jīng)驗等方面所存在的不足，企業(yè)需要積極做好對新員工的經(jīng)驗引導(dǎo)工作，對老員工的專業(yè)技能教育工作。首先，企業(yè)需要對新老員工在武裝保衛(wèi)思想政治工作中所具備的優(yōu)越性與發(fā)展性有一個正確、全面的認識，不可以偏概全;其次，將新老員工結(jié)合一起，使其能夠在實踐工作中得到優(yōu)劣互補，彼此之間相互促進、相互扶持，共同為企業(yè)發(fā)展做出不懈努力;再者，企業(yè)需要加強內(nèi)部員工與其他企業(yè)之間的溝通與交流，多向兄弟企業(yè)學(xué)習(xí)。

總結(jié)：

綜上所述，武裝保衛(wèi)思想政治工作是當(dāng)代企業(yè)發(fā)展的重要內(nèi)容，直接關(guān)系到企業(yè)的安全與穩(wěn)定，決定著企業(yè)是否能夠走可持續(xù)發(fā)展之路。這就需要企業(yè)全面提高對武裝保衛(wèi)思想政治工作的重視，將武裝保衛(wèi)思想政治工作納入到企業(yè)文化中，通過開展企業(yè)文化建設(shè)，做好武裝保衛(wèi)思想政治工作的宣傳工作，不斷提高武裝保衛(wèi)思想政治工作在企業(yè)發(fā)展中的影響力與號召力，讓武裝保衛(wèi)思想政治工作者能夠積極主動的投身到武裝保衛(wèi)工作中。

參考文獻

[1]劉平生.企業(yè)武裝保衛(wèi)思想政治工作的研究[J].綠色環(huán)保建材，2017（10）：252.

[2]王建國.針對國有煤炭企業(yè)武裝保衛(wèi)思想政治工作的研究[J].中外企業(yè)家，2015（02）：177-178.

[3]王慶華.新時期如何做好煤炭企業(yè)武裝保衛(wèi)隊伍思想政治工作[J].品牌，2014（12）：94.

[4]張震.發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢推動煤炭企業(yè)保衛(wèi)工作[J].東方企業(yè)文化，2014（14）：282.