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      淺談新時(shí)代圖書館管理工作的創(chuàng)新發(fā)展

      2019-03-30 11:02:30于水
      中文信息 2019年3期
      關(guān)鍵詞:創(chuàng)新發(fā)展新時(shí)代特征

      摘 要:近幾年,信息化技術(shù)全面發(fā)展和進(jìn)步,將信息化技術(shù)和數(shù)字化技術(shù)應(yīng)用在圖書館管理工作方面,能在提升管控工作效率的基礎(chǔ)上,建立更加完善的監(jiān)管流程,實(shí)現(xiàn)圖書館管理工作水平的全面進(jìn)步。本文簡(jiǎn)要分析了新時(shí)代圖書館管理工作特征,并對(duì)創(chuàng)新化管理路徑的應(yīng)用和落實(shí)展開討論,僅供參考。

      關(guān)鍵詞:新時(shí)代 圖書館管理工作 特征 創(chuàng)新發(fā)展

      中圖分類號(hào):G25 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1003-9082(2019)03-00-02

      一、新時(shí)代圖書館管理工作特征

      在新時(shí)代,圖書館管理工作要向著數(shù)字化方向發(fā)展,要借助數(shù)字化技術(shù)處理機(jī)制和存儲(chǔ)機(jī)制建立完整的館藏資源升級(jí)體系,從而發(fā)揮多媒體分布式信息系統(tǒng)運(yùn)行管理質(zhì)量,能借助不同的載體、不同的地理位置完成知識(shí)信息和數(shù)據(jù)資源的共享,也為信息管理工作的全面進(jìn)步升級(jí)奠定基礎(chǔ)[1]。

      第一,新時(shí)代圖書館管理工作將向著圖書電子化方向發(fā)展,傳統(tǒng)的紙質(zhì)書籍將被取代,有效建立數(shù)字化處理機(jī)制和信息整合體系,為多媒體技術(shù)電子化發(fā)展創(chuàng)設(shè)良好的平臺(tái)。最關(guān)鍵的是,目前電子化運(yùn)行體系成為了圖書館館藏管理項(xiàng)目的重點(diǎn),正是借助數(shù)據(jù)處理和網(wǎng)絡(luò)傳輸,就能完善借閱管理效果。

      第二,新時(shí)代圖書館管理工作將呈現(xiàn)出管理自動(dòng)化的趨勢(shì),能有效建立健全完整的管控模式,并且能將電子圖書館和紙質(zhì)圖書借閱工作予以聯(lián)合,確保能在完善管理系統(tǒng)的基礎(chǔ)上,提升圖書館管理服務(wù)質(zhì)量,也為整體圖書館管理效能水平的進(jìn)步創(chuàng)設(shè)良好的平臺(tái)。

      第三,新時(shí)代圖書館管理工作將呈現(xiàn)出資源共享化趨勢(shì),在建立資源體系共享和監(jiān)管機(jī)制的過(guò)程中,能利用數(shù)字化圖書館實(shí)現(xiàn)對(duì)傳統(tǒng)圖書館管理模式的互補(bǔ),為全面提升監(jiān)管機(jī)制和管控流程創(chuàng)設(shè)完整的資源和空間環(huán)境[2]。

      綜上所述,在新時(shí)代圖書館管理工作全面發(fā)展進(jìn)程中,將逐漸呈現(xiàn)出自動(dòng)化、數(shù)字化以及智能化發(fā)展特征,相關(guān)管理部門也要重視新時(shí)期技術(shù)體系和圖書館傳統(tǒng)管控項(xiàng)目的融合效果,確保能順應(yīng)圖書館管理思路,從而維護(hù)整體圖書館管理發(fā)展趨勢(shì),建立更加貼合民眾實(shí)際需求的圖書館館藏監(jiān)管機(jī)制,為人們文化娛樂水平的提升奠定基礎(chǔ)。

      二、新時(shí)代圖書館管理工作創(chuàng)新定位

      在新時(shí)期,要想提升圖書館管理工作的創(chuàng)新水平,就要建立健全完整的監(jiān)管體系和管控流程,并且將市場(chǎng)化、科技化、集約化作為新時(shí)代圖書館管理工作創(chuàng)新的定位基準(zhǔn),有效夯實(shí)管理模式的綜合價(jià)值。

      第一,市場(chǎng)化發(fā)展。在新時(shí)期,圖書館管理工作要充分融合市場(chǎng)發(fā)展因素,并且建立更加開放化的管理路徑,有效整合具體管控流程,確保能發(fā)揮共享資源的應(yīng)用價(jià)值,從而在行業(yè)內(nèi)部圖書資源網(wǎng)絡(luò)化共享的基礎(chǔ)上優(yōu)化館藏結(jié)構(gòu)。最關(guān)鍵的是,新時(shí)期圖書館管理部門要利用相應(yīng)的活動(dòng)完善處理流程和創(chuàng)新定位機(jī)制,確保能維護(hù)服務(wù)模式的綜合價(jià)值和市場(chǎng)工作效率。

      第二,科技化發(fā)展。伴隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的不斷發(fā)展和進(jìn)步,有效應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)能實(shí)現(xiàn)圖書管理項(xiàng)目的創(chuàng)新化轉(zhuǎn)型,并且建構(gòu)完整的管理模式,從而在明確定位系統(tǒng)的同時(shí),維護(hù)社會(huì)群體的基本需求。最關(guān)鍵的是,要借助一些高端設(shè)備對(duì)圖書館管理項(xiàng)目予以調(diào)控。其中,計(jì)算機(jī)數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)管理平臺(tái)、圖書資源信息檢索機(jī)制以及典藏資源掃描設(shè)備等都是較為關(guān)鍵的技術(shù)類型和管控體系。因此,將科技化處理機(jī)制和管控水平進(jìn)行融合能維護(hù)管理模式的綜合價(jià)值,并且為創(chuàng)新發(fā)展進(jìn)程奠定基礎(chǔ)。

      第三,集約化發(fā)展。在新時(shí)代圖書館管理工作創(chuàng)新發(fā)展工作開展的過(guò)程中,要建立健全統(tǒng)籌性且具有集約化特點(diǎn)的監(jiān)管項(xiàng)目和管控模式,確保能秉持管理規(guī)范。一方面,要對(duì)管理人員進(jìn)行服務(wù)理念的約束和管理,并且創(chuàng)新服務(wù)模式,有效建立質(zhì)量全面改進(jìn)機(jī)制,整合職業(yè)道德監(jiān)管流程。另一方面,要對(duì)問題咨詢、問題處理等項(xiàng)目予以集約化處理控制,確保新時(shí)代圖書館管理工作創(chuàng)新發(fā)展能滿足圖書館新時(shí)期發(fā)展需求。

      綜上所述,要在新時(shí)代圖書館管理工作創(chuàng)新發(fā)展體系建立的過(guò)程中將管理創(chuàng)新體系作為關(guān)鍵,踐行標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)維監(jiān)督機(jī)制,發(fā)揮人性化管理流程的優(yōu)勢(shì)。圖書館相關(guān)管理部門要秉持以人為本的管理理念,實(shí)現(xiàn)工作模式和工作管理結(jié)構(gòu)的創(chuàng)新化轉(zhuǎn)型發(fā)展,也為數(shù)字化圖書館發(fā)展水平的全面進(jìn)步提供保障。

      三、新時(shí)代圖書館管理工作創(chuàng)新發(fā)展路徑

      在新時(shí)代圖書館管理工作開展進(jìn)程中,要想實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展的目標(biāo),就要建立健全統(tǒng)籌性較好的監(jiān)管模式,確保發(fā)展路徑能為圖書館管理水平以及運(yùn)營(yíng)效率優(yōu)化創(chuàng)設(shè)良好的平臺(tái)。要從常規(guī)化管理機(jī)制出發(fā),確保能對(duì)管理人員進(jìn)行綜合素質(zhì)的監(jiān)管,有效提升其技術(shù)應(yīng)用水平,實(shí)現(xiàn)新時(shí)代圖書館管理工作創(chuàng)新發(fā)展。

      1.優(yōu)化常規(guī)化管理水平

      為了推動(dòng)新時(shí)代圖書館管理工作進(jìn)程,要對(duì)常規(guī)化管理結(jié)構(gòu)和控制流程予以關(guān)注,確保能建立健全完整的監(jiān)管機(jī)制,從而實(shí)現(xiàn)圖書館建設(shè)和發(fā)展目標(biāo)。

      第一,當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門要從思想意識(shí)層面轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)思維,充分重視圖書館管理工作,并且要結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際情況合理性應(yīng)用科學(xué)技術(shù)和現(xiàn)代數(shù)字化技術(shù)體系,將優(yōu)化圖書館智能化水平、自動(dòng)化水平以及數(shù)字化水平等作為根本,并且要完善管理流程[3]。

      第二,在實(shí)際管理工作中,也要借鑒一些優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn),確保能從前瞻性角度出發(fā),提升具體管理流程和管控措施的基本水平,優(yōu)化監(jiān)管模式的綜合價(jià)值,并且要在全民閱讀建設(shè)的背景下夯實(shí)發(fā)展管理控制結(jié)構(gòu),確保能助力圖書館常規(guī)化管理流程的綜合價(jià)值。也就是說(shuō),要積極提升工作鞋效能水平,完善管理流程和管控要點(diǎn)[4]。

      第三,要革新管理理念。在圖書館管理工作創(chuàng)新發(fā)展體系內(nèi),要想維護(hù)管理模式的綜合價(jià)值,要從思想意識(shí)層面出發(fā),革新管理理念,要轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的被動(dòng)化思維管理模式,主動(dòng)建立更加貼合市場(chǎng)實(shí)際需求的項(xiàng)目體系,并且要對(duì)圖書館的讀者進(jìn)行需求調(diào)研,從而創(chuàng)設(shè)更加具有親和力和針對(duì)性的管控模式。要強(qiáng)化以人為本的管理理念,將讀者管理工作作為重點(diǎn),積極與時(shí)俱進(jìn)地落實(shí)相應(yīng)的管控標(biāo)準(zhǔn),并且確保能結(jié)合市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)對(duì)中國(guó)圖書館管理項(xiàng)目的綜合發(fā)展優(yōu)勢(shì)予以判定。

      2.強(qiáng)化工作人員素質(zhì)

      在對(duì)實(shí)際情況進(jìn)行全面分析的過(guò)程中,要想提升圖書館管理工作的創(chuàng)新水平,全面優(yōu)化管理人員的綜合素質(zhì)也非常關(guān)鍵,是建立完整管理框架體系的核心要素。只有提升管理策略,才能助力圖書館實(shí)現(xiàn)自身發(fā)展和建設(shè),為整體社會(huì)精神文明建設(shè)的綜合發(fā)展創(chuàng)設(shè)良好的平臺(tái)。另外,在圖書館管理優(yōu)化項(xiàng)目和運(yùn)維機(jī)制提升的過(guò)程中,也要將管理人員綜合素養(yǎng)水平作為關(guān)鍵,確保能真正意義上提高管理綜合水平[5]。

      除此之外,圖書館要對(duì)管理人人員進(jìn)行系統(tǒng)化專業(yè)培訓(xùn),不僅要求其了解新型管理手段,也要結(jié)合圖書館實(shí)際管理現(xiàn)狀制定更加貼合時(shí)代發(fā)展的管理模式。并且,要結(jié)合崗位實(shí)踐和培養(yǎng)項(xiàng)目完善崗位職能報(bào)告,真正意義上促進(jìn)人力資源支持體系的全面進(jìn)步,維護(hù)管理過(guò)程和管控效率。針對(duì)相應(yīng)的培訓(xùn)項(xiàng)目要進(jìn)行考核監(jiān)管,并且利用獎(jiǎng)懲機(jī)制調(diào)動(dòng)員工的工作積極性,有效在圖書館內(nèi)部形成良性競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,積極落實(shí)完整的控制模式,從而保證能從文化層面提升圖書館管理工作改革創(chuàng)新的基本水平,實(shí)現(xiàn)圖書館管理工作的可持續(xù)進(jìn)步[6]。

      3.建構(gòu)長(zhǎng)效管理機(jī)制

      要想實(shí)現(xiàn)圖書館管理工作創(chuàng)新發(fā)展和變革目標(biāo),要積極落實(shí)長(zhǎng)效管理機(jī)制,結(jié)合圖書館實(shí)際情況以及讀者基本需求確保相應(yīng)管控工作的轉(zhuǎn)型都能得到有效落實(shí),且能真正意義上維護(hù)圖書館管理項(xiàng)目的基本質(zhì)量。要想進(jìn)一步推動(dòng)圖書館今后實(shí)現(xiàn)數(shù)字化發(fā)展目標(biāo),就要借助圖書館管理項(xiàng)目提升文化事業(yè)發(fā)展水平,為文化建設(shè)體系的全面進(jìn)步奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

      在長(zhǎng)效管理機(jī)制建立的過(guò)程中,要結(jié)合圖書館建設(shè)以及發(fā)展流程,利用媒體層面、輿論層面以及相應(yīng)平臺(tái)建立更加貼合時(shí)代發(fā)展趨勢(shì)的管控體系,提升廣大讀者的閱讀積極性,充分發(fā)揮全民閱讀管理工作的優(yōu)勢(shì),確保能創(chuàng)新發(fā)展背景和管理水平,實(shí)現(xiàn)圖書館管理工作創(chuàng)新改革的目標(biāo),推廣圖書管控流程,也為圖書館管理效率和思想水平的進(jìn)步奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)[7]。

      結(jié)束語(yǔ)

      總而言之,在信息技術(shù)和數(shù)字化管理模式全面發(fā)展的時(shí)代背景下,要想進(jìn)一步提升圖書館管理工作創(chuàng)新改革水平,就要建立健全完整的技術(shù)拓展方案,結(jié)合圖書館常規(guī)化管理工作需求,建構(gòu)系統(tǒng)化運(yùn)維機(jī)制,維護(hù)讀者的閱讀需求,從而實(shí)現(xiàn)圖書館管理工作的長(zhǎng)效發(fā)展目標(biāo),也為文化經(jīng)濟(jì)時(shí)代、全面閱讀管理思想的傳播提供保障。

      參考文獻(xiàn)

      [1]寸淑梅.圖書館管理工作的創(chuàng)新發(fā)展策略研究[J].北極光,2015(10):71-71.

      [2]劉瑞.淺析互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代背景下高校圖書管理工作的創(chuàng)新和發(fā)展[J].經(jīng)貿(mào)實(shí)踐,2018(13):268.

      [3]王英.公共文化服務(wù)體系建設(shè)中圖書館創(chuàng)新發(fā)展策略思考[J].中文信息,2017(6):69.

      [4]劉源.移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下圖書館電子閱覽室的應(yīng)用與管理[J].信息與電腦,2015(15):176-177.

      [5]周曉清.試論圖書館檔案管理工作的創(chuàng)新與發(fā)展[J].信息記錄材料,2018,19(10):170-171.

      [6]劉聰堯.論中西方圖書館管理模式內(nèi)涵及發(fā)展趨勢(shì)[J].藝術(shù)百家,2016(z1):384-385,391.

      [7]張凌瑋.新時(shí)代數(shù)字圖書館視域下的圖書館管理工作變革[J].現(xiàn)代交際,2018(1):219-220,218.

      作者簡(jiǎn)介:于水,女,(1967.5-),漢族;籍貫,黑龍江省肇東市,黑龍江省肇東市中共肇東市委老干部局;學(xué)歷:大專;職位:圖書管理員;郵編,151100。

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