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    從中美高校學(xué)生社團管理對比談“服務(wù)型”學(xué)生社團的構(gòu)建

    2019-03-22 11:22:26陳潔
    關(guān)鍵詞:服務(wù)型高校學(xué)生社團

    陳潔

    (蘇州工藝美術(shù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院,江蘇蘇州 215104)

    在構(gòu)建學(xué)習(xí)型社會、提倡終身學(xué)習(xí)的理念下,高等教育也由精英教育逐步發(fā)展為大眾教育。在這一過程中高校規(guī)模不斷擴大,學(xué)生數(shù)量持續(xù)上升,如何加強高校管理的同時促進學(xué)生全面發(fā)展成為高校面臨的重要課題,其中學(xué)生社團的管理創(chuàng)新顯得尤為重要。雖然高校教育的全面改革工作持續(xù)推進,學(xué)生社團的教育管理作用也不斷得到強化,但是國內(nèi)學(xué)生社團建設(shè)起步較晚,缺乏正確的引導(dǎo)支持和成熟的管理經(jīng)驗,很難發(fā)揮服務(wù)功能,所以需要積極汲取國外高校社團管理的優(yōu)勢,為我國高校構(gòu)建服務(wù)型學(xué)生社團提供指導(dǎo)。

    1 中美高校學(xué)生社團管理的差異分析

    1.1 學(xué)生社團的審批管理存在差異

    中美高校學(xué)生社團的成立、運行都需要高校相關(guān)組織進行考核審批,都需要有對應(yīng)的指導(dǎo)教師負責(zé)。不同的是美國部分高校有專門負責(zé)學(xué)生事務(wù)的校一級管理機構(gòu)對學(xué)生社團進行資格認(rèn)定和注冊管理,像密歇根州立大學(xué)的學(xué)生事務(wù)副校長,主要負責(zé)包括“學(xué)生生活”在內(nèi)的九項管理工作,而學(xué)生社團的注冊、培訓(xùn)、活動開展都由學(xué)生生活部門直接管理。并且規(guī)定本科生為主的社團指導(dǎo)教師必須是該大學(xué)的教職人員。哈佛大學(xué)也有負責(zé)學(xué)生社團管理的專門機構(gòu),對提出成立申請的社團要求必須有至少10個表現(xiàn)良好的已注冊學(xué)生和兩位具有投票權(quán)或行政職務(wù)的指導(dǎo)教師。我國學(xué)生社團的審批和管理工作基本由高校各級團委兼任完成,有明顯的行政化偏向,而且審批工作雖然繁瑣冗長,但不夠嚴(yán)謹(jǐn)細致,缺乏量化考核。相較而言,美國高校學(xué)生社團的審批管理工作更加嚴(yán)格獨立[1]。

    1.2 高校學(xué)生社團的功能定位不同

    我國高校學(xué)生社團在成立和發(fā)展的過程中,主要是為了實現(xiàn)學(xué)生的自我教育和自我管理,在新的發(fā)展階段更加強調(diào)各類社團對校園文化建設(shè)和學(xué)生思想政治教育的貢獻作用??傮w來看,我國學(xué)生社團突出了政治功能和管理教育功能,服務(wù)功能基本處于從屬地位。美國高校學(xué)生社團明顯屬于“服務(wù)主導(dǎo)型”組織,一切社團活動都以為學(xué)生服務(wù)為目的,西方尊重個性、崇尚自由的個人主義文化盛行,美國高校鼓勵和支持學(xué)生通過豐富多彩的社團活動來表達自己的獨特個性,從而凸顯學(xué)生個體的價值追求。

    1.3 社團活動的管理有所區(qū)別

    我國學(xué)生社團開展的各項活動必須與社團性質(zhì)具有較高一致性,需要遞交相關(guān)活動材料,并提前申請活動場地和活動經(jīng)費,整個審批過程不僅程序繁瑣,往往還會因場地限制和經(jīng)費不足等原因?qū)е律暾埵。贿^近年來社會企業(yè)的充分參與為我國高校社團發(fā)展注入了新的力量。美國高校學(xué)生社團擁有較高自治權(quán),社團活動的內(nèi)容和形式只要符合法律法規(guī)和校內(nèi)制度的要求,不與美國主流思想精神沖突,基本不會受到學(xué)校的干涉。除了課余時間和假期時間,麻省理工學(xué)院每年還將一月份作為獨立活動期,為學(xué)生提供超過六百種不同性質(zhì)的活動,豐富多樣的俱樂部和充足的經(jīng)費來源都為社團活動提供了基礎(chǔ)保障。

    2 美國高校學(xué)生社團管理經(jīng)驗借鑒

    2.1 轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的社團建設(shè)思想

    通過對比分析發(fā)現(xiàn),美國高校學(xué)生社團活動是學(xué)生表達個性、實現(xiàn)自我價值的重要途徑,通過嚴(yán)格的制度管理和高效的引導(dǎo)支持,部分高校的學(xué)生社團在人才培養(yǎng)、個性塑造方面優(yōu)勢突出,與社會發(fā)展高度對接,已經(jīng)形成了良好的品牌效應(yīng),附加價值得到充分挖掘。我國高校應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的社團建設(shè)思想,從高校長遠發(fā)展的角度看待學(xué)生社團,提高對學(xué)生社團的關(guān)注和支持。要認(rèn)識到學(xué)生社團是以學(xué)生為中心的組織形式,可以為學(xué)生的思想政治教育和道德品質(zhì)培養(yǎng)提供便利,但社團組織是豐富學(xué)生課余生活、展現(xiàn)學(xué)生個性風(fēng)采的重要平臺,不能單純地發(fā)展為高校黨建工作和學(xué)生管理工作的具體工具。

    2.2 采用寬嚴(yán)并濟的管理理念

    如何進行學(xué)生社團管理,既決定了學(xué)生社團的規(guī)模和質(zhì)量,也體現(xiàn)了高校的整體管理水平,是國內(nèi)高校社團建設(shè)面臨的重要問題。哈佛大學(xué)規(guī)定成立新的社團,發(fā)起人必須提供社團章程,出具具體成員名單,然后聘請專業(yè)的指導(dǎo)教師,規(guī)劃社團經(jīng)費來源和發(fā)展目標(biāo),相關(guān)單位經(jīng)過核實考察以后做出是否批準(zhǔn)成立的決定。但對具體的社團活動從內(nèi)容到形式只要符合相關(guān)規(guī)定,基本不會過問和干涉,對于大量存在的非正式社團組織也采取了包容態(tài)度。無論是成立新的社團管理組織,還是繼續(xù)沿用傳統(tǒng)團委管理模式,都必須采用寬嚴(yán)并濟的管理理念,將以往行政化管理逐步轉(zhuǎn)化為服務(wù)+管理的形式,社團的審批工作必須細化嚴(yán)苛,日常管理要減少對社團活動的制約和干擾,提高學(xué)生社團的自由度[2]。

    2.3 突出學(xué)生社團的服務(wù)作用

    學(xué)生社團從本質(zhì)上來看是一種由學(xué)生積極發(fā)起成立,為學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活以及娛樂成長而服務(wù)的組織形式,所以高校學(xué)生社團建設(shè)應(yīng)當(dāng)以學(xué)生為中心,充分發(fā)揮服務(wù)作用。從高校的持續(xù)發(fā)展出發(fā),學(xué)生社團的服務(wù)作用需要達到兩個不同層次的要求,一是服務(wù)于學(xué)生,二是服務(wù)于社會。前者要求高校充分尊重學(xué)生的現(xiàn)實需求,為社團發(fā)展提供便利條件,從而為學(xué)生營造一個豐富多彩、自由平等的社團環(huán)境。后者要求高校對學(xué)生社團展開積極引導(dǎo),支持學(xué)生充分發(fā)揮自身價值,形成正確的利益追求,為培養(yǎng)適合社會整體發(fā)展的優(yōu)秀人才而服務(wù),也要從側(cè)面提高社團和學(xué)生服務(wù)社會、服務(wù)公益的思想意識。

    3 構(gòu)建“服務(wù)型”學(xué)生社團組織的實現(xiàn)路徑

    3.1 為高校學(xué)生社團建設(shè)提供嚴(yán)格的制度保障

    要想進一步發(fā)揮學(xué)生社團的積極作用,促進學(xué)生社團的良性發(fā)展,高校必須針對學(xué)生社團的成立發(fā)展做出硬性要求,并為此建立嚴(yán)格的規(guī)章制度。首先建立社團成立審批制度,對發(fā)起人提供的各種材料進行核實審查,明確考察的周期和細則,規(guī)定考察期內(nèi)不允許收取會費,從源頭上做好學(xué)生社團的質(zhì)量把控[3]。其次要建立社團考核制度,雖然高校不能過多干預(yù)社團內(nèi)部的管理運營,但是每年要對社團的活動策劃、財務(wù)狀況以及發(fā)展水平做出細致考核,根據(jù)考核結(jié)果決定是否保留社團的正式資格。再次要有相應(yīng)的獎勵機制,對于表現(xiàn)優(yōu)異的社團及活動,學(xué)校應(yīng)當(dāng)對指導(dǎo)教師做出獎勵,從而提高教師參與社團實踐的積極性。

    3.2 為高校學(xué)生社團建設(shè)提供寬松的發(fā)展環(huán)境

    高校學(xué)生社團的成立和活動的選擇,應(yīng)當(dāng)接受學(xué)校規(guī)定的程序?qū)徟?,但是做出審批決策的依據(jù)是社團是不是學(xué)生迫切需要的,是否有利于學(xué)生身心的健康發(fā)展,而不是能不能對學(xué)生起到統(tǒng)一管理、集中教育的作用。對于社團活動,高校應(yīng)當(dāng)給予高度自主權(quán),應(yīng)當(dāng)在符合相關(guān)政策法規(guī)和院校制度的前提下進行簡單備案即可,無須經(jīng)過冗長繁瑣的審批流程。至于具體的活動內(nèi)容和活動形式,全部由社團成員商議決定,相關(guān)單位在沒有收到援助申請的情況下只需做好安全保障工作,不做主動介入和干涉,從而為學(xué)生提供一個輕松自由的活動環(huán)境。

    3.3 為高校學(xué)生社團建設(shè)提供必要的物質(zhì)基礎(chǔ)

    我國高校學(xué)生社團往往受到場地和經(jīng)費的制約影響,缺乏足夠的發(fā)展活力,所以高校應(yīng)當(dāng)切實解決這類問題,努力提高服務(wù)學(xué)生社團的水平。針對場地不足的問題,高校除了適當(dāng)開放辦公和教學(xué)區(qū)域以外,還要積極開辟校外資源,創(chuàng)造條件吸引社會企業(yè)與社團組織展開深入合作,也可以加強校際溝通交流,提高不同高校的資源利用效率。

    4 結(jié)語

    發(fā)展歷史和文化背景對高校學(xué)生社團建設(shè)具有重要的影響作用,也是中美高校學(xué)生社團管理存在明顯差異的原因之一,不過教育本身具有普遍性的價值和規(guī)律,所以社團建設(shè)管理也可以互相借鑒、揚長避短。值得注意的是,學(xué)生社團建設(shè)創(chuàng)新是一個持續(xù)探索過程,既要防止急功近利的思想誤區(qū),又要避免對自身經(jīng)驗的全盤否定,面對國外豐富的管理經(jīng)驗,需要有計劃、有目的地加以選擇利用,以此穩(wěn)步提高我國高校學(xué)生社團的建設(shè)、管理水平。

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