基于中醫(yī)內(nèi)科護(hù)理中采用舒適護(hù)理的療效探究

郭迎春

（沈陽(yáng)市沈河區(qū)第二人民醫(yī)院，遼寧 沈陽(yáng) 110043）

實(shí)際上，人們自身所引發(fā)的很多疾病都是因?yàn)樵谌粘Ｉ钪胁涣嫉娘嬍撑c習(xí)慣，亦或者是因遺傳因素造成的，特別是中醫(yī)內(nèi)科的很多疾病都是由此誘發(fā)的，而且大多都是慢性病，整個(gè)治療需要很長(zhǎng)的過(guò)程，且不容易徹底根治，在治療過(guò)程中有很多的并發(fā)癥出現(xiàn)。對(duì)于中醫(yī)內(nèi)科收治的患者在進(jìn)行護(hù)理時(shí)采用舒適護(hù)理能夠全面滿足患者的需求，提高整體的護(hù)理質(zhì)量?；诖?，本文章主要針對(duì)中醫(yī)內(nèi)科護(hù)理中采用舒適護(hù)理的效果進(jìn)行了分析，現(xiàn)報(bào)道如下。

1 資料與方法

1.1 一般資料：選擇醫(yī)院在2016年2月至2017年3月收治的在中醫(yī)內(nèi)科接受治療的患者當(dāng)作研究對(duì)象，在選取的108例患者中有47例男患者，61例女性患者，年齡在20～73歲?；颊咚技膊》譃榱搜芯繉?duì)象中有36例患者患有心血管疾病，有29例患有腦血管疾病，有24例患有婦科疾病，有14例患有消化系統(tǒng)疾病，剩余的5例患者患有其他疾病。將所選擇的患者隨機(jī)分為了觀察組與對(duì)照組各54例，并對(duì)兩組患者采用不同的護(hù)理方式。通過(guò)比較兩組患者的相關(guān)資料不難發(fā)現(xiàn)，其中的差異不太明顯，無(wú)統(tǒng)計(jì)學(xué)意義（P＞0.05）。參與本次研究的患者都是自愿的，當(dāng)然患有精神疾病的患者或者正處于妊娠期、哺乳期的患者不能參與。

1.2 護(hù)理方法：常規(guī)護(hù)理方法主要應(yīng)用在對(duì)照組患者護(hù)理工作中，常規(guī)護(hù)理方法主要是指護(hù)理人員科學(xué)指導(dǎo)患者的用藥及飲食生活，并簡(jiǎn)單普及相關(guān)知識(shí)。而觀察組患者則采取舒適護(hù)理干預(yù)，詳細(xì)流程如下：首先，為患者提供舒適的治療環(huán)境，讓患者能夠在安靜且舒適的環(huán)境中接受治療。護(hù)理人員要保證病房室溫保持在22～24 ℃，空氣濕度也要控制在合理范圍內(nèi)，保證患者床位的干凈、整潔，適當(dāng)?shù)倪M(jìn)行室內(nèi)通風(fēng)換氣，每天堅(jiān)持紫外線消毒；病房?jī)?nèi)的擺設(shè)要整齊有序，在洗手間位置處要放置防滑墊，避免患者出現(xiàn)跌倒摔傷。其次，給予患者心理指導(dǎo)。由于中醫(yī)內(nèi)科患者的疾病具有病情反復(fù)、治療周期長(zhǎng)且長(zhǎng)期用藥等特點(diǎn)，會(huì)給患者的經(jīng)濟(jì)及其家庭造成一定的壓力，繼而影響到病情的治療，所以需要護(hù)理人員積極、耐心的指導(dǎo)，多于患者進(jìn)行溝通交流，對(duì)于患者提出的問(wèn)題耐心的講解，有效安撫患者的不良情緒，幫助其樹(shù)立治療的信息。第三，指導(dǎo)患者正確的保持口腔及皮膚清潔。護(hù)理人員應(yīng)指導(dǎo)患者如何正確的保持口腔及皮膚的清潔度，告知患者在就餐前后要進(jìn)行漱口、必要的時(shí)候采用相應(yīng)的口腔護(hù)理液，以免由于感染而引發(fā)其他病癥；另外，由于患者長(zhǎng)時(shí)間受病痛的影響會(huì)出現(xiàn)身體消瘦、皮膚角質(zhì)層薄弱，很容易發(fā)生皮膚受損現(xiàn)象，所以護(hù)理人員應(yīng)幫助患者勤更換體位，保持患者皮膚干凈，以防發(fā)生由于長(zhǎng)時(shí)間臥床而發(fā)生壓瘡或褥瘡等現(xiàn)象。第四，對(duì)患者實(shí)施疼痛護(hù)理。要對(duì)患者的實(shí)際病情進(jìn)行詳細(xì)的了解，及時(shí)的對(duì)患者疾病所帶來(lái)的疼痛程度進(jìn)行評(píng)估，明確其性質(zhì)與部位；對(duì)于疼痛程度較輕的患者可以適當(dāng)?shù)臑榛颊卟シ攀孢m的音樂(lè)，或進(jìn)行相應(yīng)的物理方法進(jìn)行緩解；而對(duì)于疼痛程度較重的患者則由醫(yī)師進(jìn)行針對(duì)性的治療。第五，對(duì)患者進(jìn)行康復(fù)護(hù)理。對(duì)于醫(yī)院中醫(yī)內(nèi)科收治的患者神經(jīng)損傷的患者，護(hù)理人員應(yīng)對(duì)其實(shí)施康復(fù)護(hù)理，指導(dǎo)并幫助患者更早的進(jìn)行功能恢復(fù)訓(xùn)練，促進(jìn)患者神經(jīng)功能及肢體功能的恢復(fù)，在鍛煉的過(guò)程中要把握好時(shí)間與尺度，避免發(fā)生過(guò)度牽拉事件。

1.3 評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)：本文主要按照自評(píng)量表中的標(biāo)準(zhǔn)完成患者焦慮以及抑郁情況的評(píng)估，患者的評(píng)估分?jǐn)?shù)與患者的焦慮及抑郁情況成正比；然后按照舒適度調(diào)查表的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)估患者對(duì)護(hù)理工作的舒適程度，其中評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)包括醫(yī)院的環(huán)境、患者的身心情況以及并發(fā)癥的發(fā)生率等，評(píng)估滿分為100分，評(píng)估結(jié)果數(shù)值越高表明患者對(duì)護(hù)理工作的滿意度越高，患者的舒適度也越高；最后，我們采用問(wèn)卷調(diào)查的方法對(duì)患者的護(hù)理滿意度進(jìn)行實(shí)踐調(diào)查，并把調(diào)查結(jié)果分成3個(gè)等級(jí)，非常滿意、滿意以及不滿意。

1.4 統(tǒng)計(jì)學(xué)分析：對(duì)所采集的數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)學(xué)分析時(shí)采用軟件SPSS19.0進(jìn)行，計(jì)數(shù)資料則采用χ2進(jìn)行檢驗(yàn)，計(jì)量資料用s）表示，采用t進(jìn)行檢驗(yàn)，具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義以P＜0.05進(jìn)行表示。

2 結(jié) 果

2.1 對(duì)兩組患者護(hù)理后的焦慮、抑郁及護(hù)理舒適度等進(jìn)行對(duì)比：結(jié)果顯示，兩組患者在實(shí)施護(hù)理前的各項(xiàng)評(píng)分對(duì)比差異不具統(tǒng)計(jì)學(xué)意義，而通過(guò)采用兩種不同護(hù)理方式后，觀察組患者的焦慮及抑郁評(píng)分顯著高于對(duì)照組，且護(hù)理舒適度也優(yōu)于對(duì)照組患者，差異明顯具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義，見(jiàn)表1。

表1 兩組患者護(hù)理前后的焦慮、抑郁及舒適度評(píng)分對(duì)比（分，）

表1 兩組患者護(hù)理前后的焦慮、抑郁及舒適度評(píng)分對(duì)比（分，）

注釋?zhuān)号c患者護(hù)理前的對(duì)比，*P＜0.05；與觀察組護(hù)理后對(duì)比，#P＜0.05

觀察組 54 48.12±2.5 34.96±1.9*# 48.04±3.1 33.27±2.4*# 94.83±2.3#對(duì)照組 54 48.76±2.3 41.59±2.1* 48.12±2.5 41.01±2.6# 80.69±4.3

2.2 兩組患者對(duì)護(hù)理工作的滿意度對(duì)比：通過(guò)比較兩組患者對(duì)護(hù)理工作的滿意度不難看出，對(duì)照組患者對(duì)護(hù)理工作的滿意度明顯低于觀察組。在觀察組54例患者中有46例患者對(duì)護(hù)理非常滿意，7例患者滿意，只有1例患者不滿意，總護(hù)理滿意度為98.15%（53/54），而對(duì)照組54例患者中，有28例患者對(duì)護(hù)理非常滿意，18例患者滿意，不滿意的患者有8例，總護(hù)理滿意度為85.19%（46/54）。組間護(hù)理滿意度對(duì)比差異明顯，具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義（P＜0.05）。

3 討 論

醫(yī)院中醫(yī)內(nèi)科所收治的疾病患者比較復(fù)雜，而且患者的年齡跨度非常大，所以在一定程度上增加了護(hù)理工作的困難度，盡管在這時(shí)使用常規(guī)護(hù)理方法比較符合患者的基本需要，但是無(wú)法有效提升護(hù)理工作質(zhì)量及效率。舒適護(hù)理則不同，它主張的是以人為本的護(hù)理方式，主要把傳統(tǒng)的護(hù)理方式轉(zhuǎn)變?yōu)橐曰颊咝枨鬄橹鞯男滦妥o(hù)理方式，全面滿足患者的不同護(hù)理需求，從根本上提升患者的身心健康狀況[1-3]。結(jié)合上文中的相關(guān)描述，對(duì)照組護(hù)理舒適度顯著低于觀察組，因此把舒適護(hù)理融入到中醫(yī)內(nèi)科護(hù)理工作中能有效提升護(hù)理工作質(zhì)量，并值得我們大力推廣使用。