質(zhì)量管理在消防檢驗機構(gòu)實驗室管理中的應(yīng)用

姜海坤 劉光青 宗玉剛

山東省產(chǎn)品質(zhì)量檢驗研究院 山東 濟南 250200

1、質(zhì)量管理在消防檢驗機構(gòu)實驗室管理應(yīng)用的現(xiàn)狀

1.1 信息化質(zhì)量管理的利用不足

新型的信息化管理體制在對消防機構(gòu)實驗室管理的過程中進行投入，就必須要保證信息化技術(shù)的全面踐行，因為質(zhì)量管理過程需要依靠大量的人力資源作為核心技術(shù)來進行的，如果人力資源的壓力過大，就會造成人力資源的進行質(zhì)量管理工作。出現(xiàn)質(zhì)量管理工作的效率下降同時，也會影響到質(zhì)量管理的后期效果，所以在進行質(zhì)量管理的全面調(diào)控和全面分配時必須要考慮到當前的信息化技術(shù)利用和信息化技術(shù)的全面影響，讓信息化技術(shù)可以作為載體來將當前的質(zhì)量管理工作進行全面的再分配，實現(xiàn)各項人力資源以及各項人力技術(shù)的重新利用，加大當前社會上的各項有利于消防機構(gòu)實驗室控制的各項措施的全面投入。而目前許多消防機構(gòu)在進行信息化技術(shù)的處理時，并沒有將信息化技術(shù)作為核心技術(shù)來進行考慮，因此就造成了消防機構(gòu)及內(nèi)部的消防人員以及消防技術(shù)人員對于技術(shù)的統(tǒng)一和技術(shù)的了解不夠深刻，這也就造成了在進行技術(shù)的升級和技術(shù)的完善上，出現(xiàn)了一定的問題，無法將信息化技術(shù)與當今的消防實驗室機構(gòu)的改良模式進行結(jié)合，影響了消防檢驗實驗室機構(gòu)的全面升級。

1.2 質(zhì)量管理人員在消防檢驗機構(gòu)實驗室的管理中素質(zhì)不夠

質(zhì)量管理作為一個近年來形成的一種新型管理體制。它內(nèi)部的管理核心和管理方式還是要以人作為載體來進行的，而在進行全面管理的貫徹的時候，也必須要保證管理人員的素質(zhì)以及管理人員的管理層核心地位的保障。首先當今的質(zhì)量管理體制在進行全面踐行和全面保障的過程中，必須要以全面發(fā)展和全面領(lǐng)域作為基礎(chǔ)來進行，因為質(zhì)量管理的控制措施和控制條例是需要以全面人員素質(zhì)作為保障踐行并以各項基礎(chǔ)條例以及人員之間的互相配合作為核心來進行保障的，所以在這一環(huán)節(jié)進行同時利用的過程中，就必須要做到各個人員的素質(zhì)能夠依靠當今的質(zhì)量管理過程進行全面使用，保證質(zhì)量管理能夠以各個人員的素質(zhì)發(fā)展和各個人員的特點來進行全面升級。實現(xiàn)各個人員在進行素質(zhì)建設(shè)的過程中，能夠與質(zhì)量控制的核心和質(zhì)量控制的基本觀念，進行有效的二次回收，來讓當前的質(zhì)量管理過程在消防實驗機構(gòu)實驗室管理過程中具有更加強大的活力和顯然的動力。而目前許多的大型實驗室并沒有做到這一點嚴重的影響了實驗室管理的發(fā)展。

2、質(zhì)量管理在消防檢驗機構(gòu)實驗室管理應(yīng)用的優(yōu)化對策

2.1 加大信息化技術(shù)的投入

針對當前信息化技術(shù)的利潤不夠，我們就必須要針對當前消防檢驗機構(gòu)實驗室管理過程中所存在的基本信息化基礎(chǔ)和基本信息和特征進行全面的貫徹，同時也必須要建立以消防檢驗機構(gòu)作為核心的網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)領(lǐng)域，實現(xiàn)一個樹狀型的，全面完善的網(wǎng)絡(luò)信息機制來進行信息的傳遞和信息系統(tǒng)的介紹。而在這兒之后，首先我們就要做到引入大量的優(yōu)質(zhì)信息化技術(shù)管理人員和信息化建設(shè)工程師，能夠與信息化技術(shù)的核心理念和核心辦法來進行全面的使用，信息化建設(shè)的過程中能夠以一個良好并且具有有效循環(huán)的過程來進行適當?shù)男畔⒀h(huán)過程和信息化領(lǐng)域，能夠與人們的核心是理念和核心思想作為基礎(chǔ)，同時保證各個人員能夠?qū)⒒A(chǔ)的理論和基礎(chǔ)的條例，有效的貫徹到當今實現(xiàn)的各個有效措施，是目前的實驗室，管理和消防檢驗機構(gòu)的全面檢驗過程和檢驗實行的各項基本要求，能夠嚴格進行規(guī)定。而這也就要求我們必須要保證信息化人員的基本素質(zhì)和信息化人員與當前消防實驗機構(gòu)實驗室管理過程的結(jié)合以及如何加強消防檢驗機構(gòu)的檢驗準確度的貫徹。

2.2 對質(zhì)量管理人員的素質(zhì)進行全面建設(shè)

消防檢驗機構(gòu)實驗室管理過程中的質(zhì)量管理人員素質(zhì)不足，本質(zhì)原因還是因為當前消防檢驗機構(gòu)內(nèi)部人員對于人員素質(zhì)的重視不夠，因此就必須要在管理層上進行全面的樹立保證管理層可以以人員素質(zhì)作為第一和現(xiàn)在進行人員的招聘和人員的培訓(xùn)。而在進行消防檢驗機構(gòu)實驗室管理的過程中，必須要樹立全面質(zhì)量管理的基本核心思想，將基本核心思想由上級到下級全面進行貫徹，上級的管理層部門必須要將核心管理的理念和核心管理的素質(zhì)作為第一生產(chǎn)力，進行有效的培訓(xùn)，讓各個員工的更加核心思想以及質(zhì)量管理的各項特點和各項細節(jié)進行一定的了解，其次就必須要從人力資源市場上招聘越來越多的優(yōu)秀人才，保證這些優(yōu)秀的人才可以有效的融入到我們的社會體制和社會接觸的過程中，同時進行后續(xù)的學(xué)習(xí)中，我們可以了解到當前學(xué)習(xí)過程中所具備的各項特點和各項有效的信息，讓他們能夠更好的進行后續(xù)的學(xué)習(xí)，使當前的消防檢驗機構(gòu)實驗室基本管理能夠有著更加強大的檢驗效果和檢驗效率。

3、結(jié)語

綜上所述，質(zhì)量管理在消防檢驗機構(gòu)實驗室管理的過程重要性越來越強大，因此就必須要針對消防檢驗機構(gòu)所存在的各項錯誤和各項問題進行全面的優(yōu)化貫徹，就必須要依靠上面所述的幾點進行全面投入，相信在不久的將來，消防檢驗機構(gòu)實驗室管理會越來越好。