• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    高校政府采購(gòu)內(nèi)部控制建設(shè)淺析

    2019-03-05 01:52:47
    關(guān)鍵詞:招標(biāo)部門政府

    張 劍

    (楊凌職業(yè)技術(shù)學(xué)院 資產(chǎn)設(shè)備處, 陜西 楊凌 712100)

    政府采購(gòu)和內(nèi)部控制制度是高校管理的重要組成部分,高校的政府采購(gòu)工作目標(biāo)是增強(qiáng)國(guó)家對(duì)高等教育事業(yè)的宏觀調(diào)控能力,規(guī)范采購(gòu)行為,提高資金使用效率。隨著國(guó)家對(duì)政府采購(gòu)業(yè)務(wù)的工作推進(jìn),由《中華人民共和國(guó)政府采購(gòu)法》《中華人民共和國(guó)政府采購(gòu)實(shí)施條例》等一系列的法律法規(guī)和地方政府采購(gòu)制度體系的全面實(shí)施,各院校依據(jù)地方政府采購(gòu)目錄和采購(gòu)限額標(biāo)準(zhǔn)開展的政府采購(gòu)業(yè)務(wù)也較完善。但各高校政府采購(gòu)制度的執(zhí)行過程中必然會(huì)出現(xiàn)各式各樣的問題,解決這些問題,堵塞漏洞,內(nèi)部控制監(jiān)管是各種監(jiān)管手段的重要組成部分。做好政府采購(gòu)業(yè)務(wù)中的內(nèi)部控制工作可以有效防范和控制風(fēng)險(xiǎn),使高校的政府采購(gòu)工作處于公平、公正、公開的管控體系中,最大限度提高財(cái)政資金的使用效率,盡可能杜絕采購(gòu)活動(dòng)中的違規(guī)和腐敗現(xiàn)象。

    1 高校政府采購(gòu)存在的問題

    (1)政府采購(gòu)在高校的認(rèn)知度較低。

    《政府采購(gòu)法》于2003年頒布實(shí)施,同一年,教育部要求全國(guó)高校實(shí)施政府采購(gòu),但存在的問題是有些高校對(duì)政府采購(gòu)的宣傳不到位,政策不到位。有些高校雖然執(zhí)行了,但對(duì)采購(gòu)目錄理解寬泛,方式運(yùn)用選取等過于簡(jiǎn)單隨意。

    部分高校認(rèn)為政府采購(gòu)工作由政府采購(gòu)部門負(fù)責(zé),其他部門人員沒有必要學(xué)習(xí)掌握政府采購(gòu)知識(shí),造成了這些高校政府采購(gòu)工作難以推進(jìn);有些高校未制訂出本單位的政府采購(gòu)工作辦法,相關(guān)業(yè)務(wù)部門人員不學(xué)習(xí)、不了解政府采購(gòu)工作,當(dāng)使用部門產(chǎn)生需求需要政府采購(gòu)時(shí),往往會(huì)出現(xiàn)工作效率低下、推進(jìn)緩慢;部分高校內(nèi)部的政府采購(gòu)管理部門人員少,兼崗問題嚴(yán)重,經(jīng)辦人兼復(fù)核人、采購(gòu)人兼驗(yàn)收人,造成應(yīng)當(dāng)獨(dú)立設(shè)置并不相容崗位分離的政府采購(gòu)崗位由一人兼任;還有些高校未設(shè)立專門的政府采購(gòu)管理部門,將政府采購(gòu)工作直接下放給了使用部門,造成“誰需要誰采購(gòu)”的亂象,致使高校的這些政府采購(gòu)工作很被動(dòng)。

    (2)高校中使用部門、財(cái)務(wù)部門與政府采購(gòu)部門協(xié)調(diào)不足。

    從實(shí)際情況看,高校中相關(guān)部門與采購(gòu)部門溝通不足主要表現(xiàn)在以下兩個(gè)方面: 一是教學(xué)儀器設(shè)備等物資的使用部門對(duì)采購(gòu)數(shù)量、配置標(biāo)準(zhǔn)等沒有足夠的論證, 使用部門沒有長(zhǎng)遠(yuǎn)的實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)建設(shè)規(guī)劃,同時(shí)對(duì)所需物資的使用功能、配置規(guī)格、型號(hào)、價(jià)格等參數(shù)論證不足,對(duì)市場(chǎng)情況不熟悉;

    二是預(yù)算編制的財(cái)務(wù)部門與采購(gòu)執(zhí)行部門不能有效協(xié)調(diào),造成工作中“推諉扯皮”現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,極大地影響了政府采購(gòu)的工作效率,造成高校預(yù)算執(zhí)行嚴(yán)重滯后;采購(gòu)項(xiàng)目沒有按照政府采購(gòu)目錄內(nèi)的項(xiàng)目編制采購(gòu)預(yù)算,而是以自行采購(gòu)的形式直接在財(cái)務(wù)賬上列支,造成財(cái)政資金的運(yùn)作脫離了政府部門的監(jiān)管。

    (3)高校政府采購(gòu)活動(dòng)過程不夠規(guī)范。

    有的項(xiàng)目未按規(guī)定選擇采購(gòu)方式,將存在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的招標(biāo)項(xiàng)目以單一來源方式采購(gòu),造成政府采購(gòu)的應(yīng)采未采;有的項(xiàng)目未在財(cái)政部門指定的網(wǎng)站媒體發(fā)布招標(biāo)采購(gòu)信息,造成潛在的招標(biāo)人無法參與招標(biāo)項(xiàng)目;有的項(xiàng)目以化整為零的方式規(guī)避公開招標(biāo),人為拆分招標(biāo)項(xiàng)目,使采購(gòu)預(yù)算不足公開招標(biāo)規(guī)定的金額下限,進(jìn)而違規(guī)使用非公開招標(biāo)方式達(dá)到逃避公開招標(biāo)的目的;有的高校對(duì)制定的招標(biāo)技術(shù)參數(shù)進(jìn)行“埋參數(shù)”,對(duì)個(gè)別產(chǎn)品供應(yīng)商有方向性的提供能滿足需求的技術(shù)要求,以排除其他潛在競(jìng)爭(zhēng)投標(biāo)商,導(dǎo)致高校政府采購(gòu)工作公平性不足;有的項(xiàng)目個(gè)別人員在評(píng)標(biāo)環(huán)節(jié)與評(píng)標(biāo)專家串通舞弊,操縱專家打分,將優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商排除在外,不但造成了中標(biāo)產(chǎn)品價(jià)高質(zhì)次,而且還容易滋生腐敗問題;還有些項(xiàng)目采購(gòu)預(yù)算編制不合理,為了節(jié)省資金而將采購(gòu)預(yù)算人為壓低,在招標(biāo)環(huán)節(jié)造成投標(biāo)人報(bào)價(jià)普遍超預(yù)算,進(jìn)而造成廢標(biāo),這對(duì)政府采購(gòu)的工作執(zhí)行率造成了極大地影響。

    (4)高校政府采購(gòu)隊(duì)伍專業(yè)素質(zhì)不夠全面。

    政府采購(gòu)具有較強(qiáng)的專業(yè)性,涉及經(jīng)濟(jì)、法律等專業(yè)領(lǐng)域;同時(shí)又必須面向市場(chǎng),嚴(yán)格考察采購(gòu)產(chǎn)品的價(jià)格、特性、相關(guān)紙質(zhì)出版資料的發(fā)行行情等,是一項(xiàng)強(qiáng)政策性、高市場(chǎng)化的工作??茖W(xué)規(guī)范的政府采購(gòu)行為需要較強(qiáng)的市場(chǎng)操作技能,因此需要一支熟練掌握社會(huì)自然科學(xué)知識(shí)的專業(yè)采購(gòu)隊(duì)伍。

    高校在政府采購(gòu)環(huán)節(jié)中存在的主要問題就是缺乏專業(yè)素質(zhì)過硬的采購(gòu)隊(duì)伍,隊(duì)伍成員多是行政機(jī)關(guān)工作人員,因此對(duì)政府采購(gòu)的相關(guān)政策了解不夠深入,對(duì)政府采購(gòu)的主要環(huán)節(jié)(招標(biāo)、投標(biāo)、談判、合同簽訂、市場(chǎng)調(diào)查等)掌握不足;其次沒有經(jīng)過專業(yè)的知識(shí)技能培訓(xùn),采購(gòu)人員對(duì)待采購(gòu)儀器設(shè)備的性能、用途、技術(shù)指標(biāo)及相關(guān)操作不熟練,這在很大程度上對(duì)高校政府采購(gòu)的質(zhì)量和效率造成影響。

    (5)高校政府采購(gòu)重點(diǎn)環(huán)節(jié)缺乏有效監(jiān)督。

    政府采購(gòu)重點(diǎn)在于履約驗(yàn)收,有的高校“重采購(gòu)、輕驗(yàn)收”,政府采購(gòu)活動(dòng)驗(yàn)收不規(guī)范,在驗(yàn)收教學(xué)儀器設(shè)備過程中,驗(yàn)收小組成員只核對(duì)品牌型號(hào),缺少產(chǎn)品功能性測(cè)試,一些違法供應(yīng)商銷售的以次充好產(chǎn)品、貼牌產(chǎn)品流入高校,給教學(xué)工作造成了很大隱患。

    付款環(huán)節(jié)審核不嚴(yán)格,將合同規(guī)定驗(yàn)收后付款的政府采購(gòu)資金在驗(yàn)收前就支付給了供應(yīng)商,造成供應(yīng)商拿到貨款后不再履行合同,造成一定的經(jīng)濟(jì)損失。

    2 高校政府采購(gòu)業(yè)務(wù)內(nèi)部控制措施

    高校的政府采購(gòu)工作要求系統(tǒng)性和全面性,因此需要得到學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,同時(shí)也要求相關(guān)部門全力配合,從采購(gòu)的各個(gè)環(huán)節(jié)全面地加強(qiáng)內(nèi)部控制。

    (1)高校需要合理設(shè)置政府采購(gòu)部門機(jī)構(gòu)編制和崗位,形成不相容崗位分離,并加強(qiáng)各崗位業(yè)務(wù)人員培訓(xùn)。

    高校要做好政府采購(gòu)工作,首先需要科學(xué)設(shè)置獨(dú)立的政府采購(gòu)工作辦公室,成立相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)置不相容的工作崗位;第二,做好政府采購(gòu)的宣傳工作,吸引高校各相關(guān)部門積極參與采購(gòu)活動(dòng);第三,對(duì)政府采購(gòu)有關(guān)部門和人員進(jìn)行法律法規(guī)、技術(shù)技能等培訓(xùn),全面提高采購(gòu)隊(duì)伍的思想水平和專業(yè)能力;第四,招聘掌握市場(chǎng)詳情及趨勢(shì)、了解經(jīng)濟(jì)法律內(nèi)容和招標(biāo)投標(biāo)專業(yè)知識(shí)的專業(yè)采購(gòu)人員,提高采購(gòu)隊(duì)伍的專業(yè)化程度。

    (2)高校需要建立不同級(jí)別的決策權(quán)限和責(zé)任歸屬,建立與采購(gòu)業(yè)務(wù)相適應(yīng)的內(nèi)部授權(quán)體系。

    各高校要加強(qiáng)教學(xué)儀器設(shè)備購(gòu)置的論證,建立實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)教學(xué)條件改善總體規(guī)劃,前瞻性、整體性謀劃采購(gòu)內(nèi)容,并積極引進(jìn)第三方人員進(jìn)行論證,充分發(fā)揮采購(gòu)儀器設(shè)備的教學(xué)用途;各高校需要嚴(yán)格按照各級(jí)財(cái)政部門規(guī)定的程序,先列政府采購(gòu)預(yù)算,預(yù)算下達(dá)后再采購(gòu),根據(jù)本單位實(shí)際的需求合理地報(bào)送政府采購(gòu)預(yù)算;把政府采購(gòu)計(jì)劃控制在預(yù)算范圍內(nèi),實(shí)現(xiàn)預(yù)算和控制相互制約平衡。高校的政府采購(gòu)部門作為歸口管理部門,需要嚴(yán)格審核政府采購(gòu)預(yù)算,實(shí)行除應(yīng)急項(xiàng)目外“無預(yù)算不采購(gòu)”;高校的財(cái)務(wù)部門從單位總體預(yù)算指標(biāo)的角度進(jìn)行匯總平衡,保證學(xué)院整體投資方向的準(zhǔn)確和平衡;各使用部門需要在政府采購(gòu)預(yù)算指標(biāo)批準(zhǔn)范圍內(nèi),財(cái)務(wù)部門就政府采購(gòu)計(jì)劃是否在預(yù)算指標(biāo)的額度之內(nèi)進(jìn)行審核,政府采購(gòu)部門也要審核政府采購(gòu)需求的合理性。

    (3)高校需要加強(qiáng)采購(gòu)活動(dòng)管理,優(yōu)化流程,實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)監(jiān)控。

    采購(gòu)活動(dòng)需要從論證、開標(biāo)、簽訂政府采購(gòu)合同等環(huán)節(jié)加強(qiáng)內(nèi)部控制。一是使用部門提出的采購(gòu)參數(shù)需要委托招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)論證,參與論證的外聘專家應(yīng)當(dāng)多于論證專家總?cè)藬?shù)的三分之二,論證后的招標(biāo)技術(shù)參數(shù)不應(yīng)當(dāng)具有傾向性。二是政府采購(gòu)的開標(biāo)環(huán)節(jié)需要各高校嚴(yán)格把關(guān),同時(shí)按照本單位規(guī)定,邀請(qǐng)紀(jì)檢監(jiān)察部門人員全流程參與監(jiān)督采購(gòu)工作。還應(yīng)保證本單位的采購(gòu)人代表(評(píng)標(biāo)人員)在開標(biāo)前對(duì)投標(biāo)人情況及評(píng)審專家情況不知情,保證采購(gòu)人代表(評(píng)標(biāo)人員)、招標(biāo)代理公司和供貨商“背靠背”,切實(shí)防止舞弊情況的發(fā)生。

    (4)高校需要加強(qiáng)履約驗(yàn)收管理。

    為確保實(shí)現(xiàn)內(nèi)部控制,參與采購(gòu)項(xiàng)目的代表不能再參與同一項(xiàng)目的驗(yàn)收工作,對(duì)技術(shù)復(fù)雜的驗(yàn)收項(xiàng)目,應(yīng)當(dāng)成立驗(yàn)收小組并聘請(qǐng)外部專家參與驗(yàn)收。

    高校在部門崗位設(shè)置中,對(duì)招標(biāo)采購(gòu)、合同審核、履約驗(yàn)收進(jìn)行分離。同時(shí)加強(qiáng)組織驗(yàn)收效力,按照多人參與原則,對(duì)履約驗(yàn)收由使用單位、財(cái)務(wù)部門、紀(jì)檢部門等多部門參與,根據(jù)規(guī)定的驗(yàn)收制度、合同和供應(yīng)商投標(biāo)文件,組織多部門對(duì)所購(gòu)物品的品種、規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量、功能和其他相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行終驗(yàn),并出具驗(yàn)收?qǐng)?bào)告。

    (5)高校需要加強(qiáng)采購(gòu)業(yè)務(wù)的痕跡管理,妥善保存記錄控制和采購(gòu)檔案。

    高校要對(duì)政府采購(gòu)的預(yù)算審批文件、招標(biāo)文件、投標(biāo)文件、評(píng)標(biāo)文件、合同文本、驗(yàn)收證明等政府采購(gòu)業(yè)務(wù)相關(guān)資料進(jìn)行妥善保管。對(duì)各類政府采購(gòu)檔案,按照檔案管理要求由專人負(fù)責(zé)保管,有條件的院??梢詫?shí)施影像保存和電子檔案。

    猜你喜歡
    招標(biāo)部門政府
    公立醫(yī)院招標(biāo)采購(gòu)集中管理模式探索與實(shí)踐
    知法犯法的政府副秘書長(zhǎng)
    哪些是煤電部門的“落后產(chǎn)能”?
    能源(2017年9期)2017-10-18 00:48:28
    醫(yī)改成功需打破部門藩籬
    統(tǒng)計(jì)分析在工程招標(biāo)中的應(yīng)用
    依靠政府,我們才能有所作為
    工程招標(biāo)采購(gòu)中的投訴預(yù)防與處理
    政府手里有三種工具
    7部門
    我國(guó)多部門聯(lián)合行動(dòng)打擊網(wǎng)上造謠傳謠行為
    聲屏世界(2014年8期)2014-02-28 15:18:21
    亚洲人成网站高清观看| 少妇人妻一区二区三区视频| 国产亚洲91精品色在线| 久久午夜福利片| 亚洲精品中文字幕在线视频 | 亚洲国产欧美在线一区| 国产精品久久久久久av不卡| 中文字幕免费在线视频6| 亚洲性久久影院| 亚洲精品自拍成人| 久久久精品94久久精品| 国产精品99久久99久久久不卡 | 我要看日韩黄色一级片| 最近的中文字幕免费完整| 天堂网av新在线| 国产有黄有色有爽视频| 最近最新中文字幕免费大全7| 国国产精品蜜臀av免费| 黄色怎么调成土黄色| 午夜免费鲁丝| 国产黄片视频在线免费观看| 插阴视频在线观看视频| 一本久久精品| 免费在线观看成人毛片| 可以在线观看毛片的网站| 国产av码专区亚洲av| 亚洲美女视频黄频| 性插视频无遮挡在线免费观看| 丝袜脚勾引网站| 久久精品久久久久久久性| 国产精品久久久久久精品古装| 欧美 日韩 精品 国产| 中文字幕制服av| 亚洲不卡免费看| 成人一区二区视频在线观看| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 丝袜喷水一区| 国产色爽女视频免费观看| 国产欧美日韩精品一区二区| 内射极品少妇av片p| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 中文字幕av成人在线电影| 美女主播在线视频| 国产男人的电影天堂91| 国产综合精华液| 精品久久久精品久久久| 免费黄色在线免费观看| 亚洲精品国产av蜜桃| 日韩欧美一区视频在线观看 | 黄片wwwwww| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 搡女人真爽免费视频火全软件| 久久国产乱子免费精品| 精品久久久久久久久亚洲| 高清日韩中文字幕在线| 欧美国产精品一级二级三级 | 成年女人看的毛片在线观看| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 亚洲国产av新网站| 一级毛片电影观看| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 人妻少妇偷人精品九色| av线在线观看网站| 亚洲精品一二三| 寂寞人妻少妇视频99o| 91aial.com中文字幕在线观看| 国产精品女同一区二区软件| 国产精品久久久久久精品古装| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片 精品乱码久久久久久99久播 | av在线app专区| 精品酒店卫生间| 成人国产麻豆网| 91在线精品国自产拍蜜月| 国产精品伦人一区二区| 国产男女超爽视频在线观看| 777米奇影视久久| 亚洲国产精品成人久久小说| 欧美+日韩+精品| 国产一区二区三区av在线| 日本av手机在线免费观看| 成人鲁丝片一二三区免费| 色5月婷婷丁香| 亚洲成人精品中文字幕电影| 六月丁香七月| 欧美97在线视频| 人妻夜夜爽99麻豆av| 九色成人免费人妻av| 国产 精品1| 国产在线男女| 黄片wwwwww| 美女内射精品一级片tv| 久久久a久久爽久久v久久| 日本黄大片高清| 大片电影免费在线观看免费| 亚洲精品第二区| 午夜免费男女啪啪视频观看| 欧美日韩精品成人综合77777| 色播亚洲综合网| 99久久人妻综合| 亚洲成人av在线免费| 我的女老师完整版在线观看| 国产人妻一区二区三区在| a级一级毛片免费在线观看| 久久精品人妻少妇| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 内地一区二区视频在线| 两个人的视频大全免费| 视频中文字幕在线观看| 亚洲av在线观看美女高潮| av.在线天堂| 一级片'在线观看视频| 国产精品一区www在线观看| 少妇的逼水好多| 午夜日本视频在线| 男男h啪啪无遮挡| 新久久久久国产一级毛片| 欧美xxⅹ黑人| 午夜免费鲁丝| 国产成人a区在线观看| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 一级毛片电影观看| 高清毛片免费看| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 国产精品爽爽va在线观看网站| 久久精品久久久久久久性| 女人久久www免费人成看片| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 色哟哟·www| 嫩草影院入口| 欧美3d第一页| 国产淫语在线视频| 国产老妇女一区| 蜜臀久久99精品久久宅男| 黑人高潮一二区| 亚洲av免费高清在线观看| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 午夜福利在线在线| 麻豆久久精品国产亚洲av| 亚洲综合色惰| 99热6这里只有精品| 亚洲欧美日韩东京热| 亚洲国产av新网站| 午夜激情福利司机影院| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 草草在线视频免费看| 免费观看的影片在线观看| 99久久精品一区二区三区| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 在线观看免费高清a一片| 男女那种视频在线观看| 免费看a级黄色片| 久久韩国三级中文字幕| 99久久精品一区二区三区| 欧美日韩在线观看h| 国产免费一区二区三区四区乱码| 精品一区二区三卡| 国产精品福利在线免费观看| 亚洲av免费高清在线观看| 亚洲精品一二三| 成人国产麻豆网| 卡戴珊不雅视频在线播放| 国产精品国产三级国产专区5o| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 久久鲁丝午夜福利片| 国产精品偷伦视频观看了| 日本午夜av视频| 亚州av有码| 嫩草影院新地址| 日韩欧美精品免费久久| 日本爱情动作片www.在线观看| 亚洲精品国产色婷婷电影| 精品久久国产蜜桃| 青青草视频在线视频观看| 午夜免费鲁丝| 嘟嘟电影网在线观看| 一个人看的www免费观看视频| 99精国产麻豆久久婷婷| 久久亚洲国产成人精品v| 成人午夜精彩视频在线观看| 国产午夜精品一二区理论片| 18禁动态无遮挡网站| 久久人人爽人人片av| 中文字幕免费在线视频6| 一级毛片aaaaaa免费看小| 亚洲欧美成人精品一区二区| 成人一区二区视频在线观看| 国产毛片a区久久久久| 九草在线视频观看| 大香蕉久久网| 欧美+日韩+精品| 亚洲无线观看免费| 亚洲国产精品999| 在线观看一区二区三区激情| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 欧美一级a爱片免费观看看| 18+在线观看网站| 插逼视频在线观看| 国产精品福利在线免费观看| 搡老乐熟女国产| 午夜精品国产一区二区电影 | 午夜免费鲁丝| 男女无遮挡免费网站观看| 国产一区二区三区av在线| 最后的刺客免费高清国语| 国产精品人妻久久久久久| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 少妇人妻精品综合一区二区| 波野结衣二区三区在线| 欧美另类一区| 97在线人人人人妻| av免费观看日本| 99久久精品国产国产毛片| 久久久久久久久久成人| 亚洲欧洲日产国产| 新久久久久国产一级毛片| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 一本一本综合久久| 一个人看的www免费观看视频| 国产精品三级大全| 日本三级黄在线观看| 22中文网久久字幕| 男插女下体视频免费在线播放| 亚洲无线观看免费| 亚洲av福利一区| 91精品国产九色| 在线看a的网站| 最近中文字幕高清免费大全6| 亚洲av成人精品一区久久| 免费高清在线观看视频在线观看| 国内精品宾馆在线| 亚洲成色77777| 国产精品爽爽va在线观看网站| 精品人妻一区二区三区麻豆| 少妇人妻一区二区三区视频| 久久精品国产亚洲网站| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 亚洲精品国产成人久久av| 欧美成人午夜免费资源| av在线观看视频网站免费| 一区二区三区乱码不卡18| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 各种免费的搞黄视频| 免费看av在线观看网站| 亚洲av中文av极速乱| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 久久久久国产网址| 久久久精品欧美日韩精品| 又爽又黄a免费视频| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 日本一二三区视频观看| 久久久久国产网址| 男女边吃奶边做爰视频| 新久久久久国产一级毛片| 国产精品偷伦视频观看了| 久久国内精品自在自线图片| 黄色配什么色好看| 嫩草影院精品99| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 黄片无遮挡物在线观看| 少妇 在线观看| 插逼视频在线观看| 毛片一级片免费看久久久久| 国产欧美亚洲国产| 激情 狠狠 欧美| 观看免费一级毛片| 久久久成人免费电影| 国产视频内射| 国产高潮美女av| 色播亚洲综合网| 91狼人影院| 欧美精品国产亚洲| 日日啪夜夜爽| 国内揄拍国产精品人妻在线| 久久久久性生活片| 午夜日本视频在线| 最近2019中文字幕mv第一页| av在线蜜桃| 欧美zozozo另类| 亚洲人成网站在线观看播放| 99久久人妻综合| 亚洲精品视频女| 成人无遮挡网站| 搞女人的毛片| 听说在线观看完整版免费高清| 国产一区有黄有色的免费视频| 最新中文字幕久久久久| 51国产日韩欧美| 日本免费在线观看一区| 亚洲国产最新在线播放| 国产黄片美女视频| 久久6这里有精品| 另类亚洲欧美激情| 久久人人爽人人爽人人片va| 欧美一级a爱片免费观看看| 日韩精品有码人妻一区| 成人二区视频| 深夜a级毛片| 国产黄色视频一区二区在线观看| 身体一侧抽搐| 婷婷色综合www| 三级经典国产精品| av国产精品久久久久影院| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 欧美国产精品一级二级三级 | 亚洲不卡免费看| 免费看a级黄色片| 麻豆成人午夜福利视频| 天堂中文最新版在线下载 | 91精品一卡2卡3卡4卡| 啦啦啦在线观看免费高清www| 国产日韩欧美亚洲二区| 免费av毛片视频| 男人狂女人下面高潮的视频| 亚洲欧美精品专区久久| 97热精品久久久久久| 国产精品人妻久久久久久| 精品久久久久久久久亚洲| 国产片特级美女逼逼视频| 久久久久久久久久成人| 亚洲综合色惰| 男人爽女人下面视频在线观看| 免费大片黄手机在线观看| 欧美国产精品一级二级三级 | 欧美成人午夜免费资源| 少妇丰满av| 成人鲁丝片一二三区免费| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 99久久精品国产国产毛片| 国产精品一区二区在线观看99| 最近中文字幕高清免费大全6| 欧美高清成人免费视频www| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 国产久久久一区二区三区| 五月伊人婷婷丁香| 国产精品久久久久久久久免| 深夜a级毛片| 久久久久性生活片| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 水蜜桃什么品种好| 日韩欧美 国产精品| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 成人免费观看视频高清| 国产精品久久久久久av不卡| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 国产综合精华液| 亚洲欧美成人精品一区二区| 激情 狠狠 欧美| 日韩欧美一区视频在线观看 | 各种免费的搞黄视频| 亚洲精品一区蜜桃| 日日撸夜夜添| 中文在线观看免费www的网站| 国产精品av视频在线免费观看| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 一区二区三区精品91| 青春草国产在线视频| 国产爱豆传媒在线观看| 亚洲av免费高清在线观看| 精品国产露脸久久av麻豆| 大片免费播放器 马上看| 欧美激情久久久久久爽电影| 午夜亚洲福利在线播放| 特级一级黄色大片| 听说在线观看完整版免费高清| 少妇的逼水好多| 久久久久久国产a免费观看| 联通29元200g的流量卡| 中国三级夫妇交换| 又爽又黄a免费视频| 久久久久久久久大av| 直男gayav资源| 久久精品国产自在天天线| 如何舔出高潮| 国产真实伦视频高清在线观看| 99热全是精品| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 国产精品99久久99久久久不卡 | 别揉我奶头 嗯啊视频| 日本wwww免费看| 九九爱精品视频在线观看| 一区二区av电影网| 亚洲av在线观看美女高潮| 亚洲国产精品专区欧美| 直男gayav资源| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 熟妇人妻不卡中文字幕| 久久久久精品久久久久真实原创| 晚上一个人看的免费电影| eeuss影院久久| 国产精品久久久久久久久免| 日本色播在线视频| 亚洲国产成人一精品久久久| 看非洲黑人一级黄片| 内地一区二区视频在线| 久久99热这里只有精品18| 亚洲国产精品国产精品| 国产精品久久久久久精品电影| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 日韩制服骚丝袜av| 国产综合懂色| 亚洲精品色激情综合| 丝袜喷水一区| 日韩三级伦理在线观看| 男人添女人高潮全过程视频| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 免费观看无遮挡的男女| 成年版毛片免费区| 国模一区二区三区四区视频| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 日本欧美国产在线视频| 1000部很黄的大片| 最近的中文字幕免费完整| 日日啪夜夜撸| 三级国产精品片| 久久99蜜桃精品久久| 极品教师在线视频| 黄片wwwwww| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 亚州av有码| 中文字幕久久专区| 激情五月婷婷亚洲| 亚洲,欧美,日韩| 国精品久久久久久国模美| 欧美最新免费一区二区三区| 日本一二三区视频观看| 91久久精品电影网| 久久人人爽人人片av| 欧美日韩视频精品一区| 国产精品蜜桃在线观看| 日本与韩国留学比较| 国产淫片久久久久久久久| 1000部很黄的大片| 亚洲欧美日韩另类电影网站 | 伦理电影大哥的女人| 日韩欧美精品免费久久| av在线蜜桃| 久久人人爽人人片av| 成人黄色视频免费在线看| 久久久久久久大尺度免费视频| 久久99热这里只有精品18| 亚洲人成网站高清观看| 成人国产av品久久久| 亚洲av男天堂| 国产色婷婷99| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 欧美人与善性xxx| 国产成人a∨麻豆精品| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 国产片特级美女逼逼视频| 午夜福利在线在线| 欧美日韩亚洲高清精品| 日韩制服骚丝袜av| 日韩视频在线欧美| 舔av片在线| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 麻豆成人午夜福利视频| 只有这里有精品99| 成人亚洲精品av一区二区| 国产成人91sexporn| 青春草视频在线免费观看| 一级a做视频免费观看| 麻豆成人av视频| av卡一久久| 在线天堂最新版资源| 乱系列少妇在线播放| 亚洲精品,欧美精品| 内地一区二区视频在线| 777米奇影视久久| a级一级毛片免费在线观看| 视频中文字幕在线观看| 九九在线视频观看精品| 日韩 亚洲 欧美在线| 亚洲精品日韩av片在线观看| 在线观看人妻少妇| 精品久久久久久久久av| 欧美人与善性xxx| 97热精品久久久久久| 日本黄大片高清| 国产视频内射| 亚洲综合色惰| 人人妻人人看人人澡| 日日摸夜夜添夜夜爱| 欧美三级亚洲精品| 久久99热6这里只有精品| 精品国产三级普通话版| 欧美潮喷喷水| 日本爱情动作片www.在线观看| 波野结衣二区三区在线| 国产黄色视频一区二区在线观看| 26uuu在线亚洲综合色| 亚洲在线观看片| 久久久精品94久久精品| 久久久久国产网址| 国产老妇伦熟女老妇高清| 中文欧美无线码| 亚洲av在线观看美女高潮| 一级a做视频免费观看| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 一级毛片我不卡| 亚洲av国产av综合av卡| 久久久久久久大尺度免费视频| 久久久成人免费电影| 人妻 亚洲 视频| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| av.在线天堂| 成年免费大片在线观看| 日本wwww免费看| 日韩欧美一区视频在线观看 | 亚洲精品国产成人久久av| 黄色一级大片看看| 亚洲国产精品成人久久小说| 黄片wwwwww| 欧美97在线视频| 精品少妇久久久久久888优播| 肉色欧美久久久久久久蜜桃 | 久久久久久久久大av| 午夜免费男女啪啪视频观看| 美女内射精品一级片tv| 日韩av在线免费看完整版不卡| 熟妇人妻不卡中文字幕| 久久久久久国产a免费观看| 色综合色国产| 亚洲欧美一区二区三区国产| 国内揄拍国产精品人妻在线| 人妻 亚洲 视频| 男男h啪啪无遮挡| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 熟妇人妻不卡中文字幕| 成人特级av手机在线观看| 成人亚洲精品一区在线观看 | 亚洲精品国产av蜜桃| 一边亲一边摸免费视频| 黄色配什么色好看| 乱系列少妇在线播放| 国内揄拍国产精品人妻在线| 久热这里只有精品99| 六月丁香七月| 国产极品天堂在线| 最近最新中文字幕大全电影3| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线 | 天堂俺去俺来也www色官网| 国产成人91sexporn| 熟女av电影| 一级毛片我不卡| 国产黄频视频在线观看| tube8黄色片| 一级毛片久久久久久久久女| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 亚洲成人一二三区av| 大码成人一级视频| 日本熟妇午夜| 熟女人妻精品中文字幕| 久久久成人免费电影| 中国美白少妇内射xxxbb| 免费观看的影片在线观看| 成人黄色视频免费在线看| 联通29元200g的流量卡| 男男h啪啪无遮挡| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 97在线人人人人妻| 国产精品女同一区二区软件| 寂寞人妻少妇视频99o| 中文字幕亚洲精品专区| 欧美国产精品一级二级三级 | 国产欧美亚洲国产| 黄色视频在线播放观看不卡| 精品久久久久久电影网| 欧美日本视频| 2021少妇久久久久久久久久久| 黄片wwwwww| 看黄色毛片网站| 能在线免费看毛片的网站| 久久99精品国语久久久| 天堂网av新在线| 亚洲国产精品成人综合色| 男人舔奶头视频| 国产色爽女视频免费观看| 精品少妇久久久久久888优播| 中文天堂在线官网| 97在线人人人人妻| 校园人妻丝袜中文字幕| 22中文网久久字幕| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 久久综合国产亚洲精品| 午夜福利网站1000一区二区三区| 日本三级黄在线观看| 欧美性感艳星| 亚洲av日韩在线播放| 熟妇人妻不卡中文字幕| 中国国产av一级| 最近中文字幕2019免费版| 在线免费十八禁| 国产真实伦视频高清在线观看| 伊人久久国产一区二区| 精品久久久久久久久av| 伊人久久精品亚洲午夜| 一区二区三区乱码不卡18| 永久免费av网站大全| 中文字幕免费在线视频6| 舔av片在线| 麻豆久久精品国产亚洲av| 亚洲不卡免费看| 一级毛片久久久久久久久女| 亚洲av欧美aⅴ国产| 新久久久久国产一级毛片| 久久99热这里只频精品6学生| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 又爽又黄a免费视频| 国产高清有码在线观看视频| 国产黄色免费在线视频| 国产色婷婷99|