知識經(jīng)濟時代背景下科技管理創(chuàng)新思考

盧清賽 福建省南安市就業(yè)和人才人事公共服務(wù)中心

在知識經(jīng)濟時代背景下，由于市場的競爭形勢越來越激烈，再加上發(fā)展環(huán)境的不確定性，使科學技術(shù)的創(chuàng)新成為主要發(fā)展條件，科學技術(shù)創(chuàng)新成為了主要的發(fā)展目標，能夠在時代經(jīng)濟背景下，進行不斷的優(yōu)化與創(chuàng)新，使科技管理創(chuàng)新有了新的特征與新的要求，對科技管理工作的方式進行探究。

一、在知識經(jīng)濟時代背景下，對科技管理創(chuàng)新提出的要求

知識經(jīng)濟，是以知識為基礎(chǔ)的經(jīng)濟，是建立在知識和信息生產(chǎn)、分配、使用基礎(chǔ)上的經(jīng)濟。主要是以現(xiàn)代化科學技術(shù)為核心，在知識時代背景下，能夠?qū)?jīng)濟的發(fā)展起到促進的作用。

（一）科學技術(shù)是主要的生產(chǎn)力

在21世紀的發(fā)展中，把經(jīng)濟形態(tài)逐漸地轉(zhuǎn)變?yōu)橐钥茖W技術(shù)為主，對知識資源進行合理的分配與使用，讓其能夠成為知識時代中最主要的影響因素，讓相關(guān)行業(yè)的發(fā)展起到促進的作用[1]。但是，在經(jīng)濟社會的發(fā)展中，科學技術(shù)的研究與開發(fā)，是決定性的影響因素，在各國的發(fā)展中，軍事、政治、經(jīng)濟等領(lǐng)域中都出現(xiàn)了激烈的競爭，主要還是對科學技術(shù)的綜合競爭，在知識時代背景下，科學技術(shù)創(chuàng)新是主要的發(fā)展目標。一方面，利用新技術(shù)對行業(yè)的產(chǎn)品生產(chǎn)提供幫助，并且對生產(chǎn)出的新產(chǎn)品的消費方式及使用方法進行詳細的說明。另一方面，在經(jīng)濟社會的發(fā)展中，科技技術(shù)創(chuàng)新起了重要的影響因素，能夠?qū)Ξa(chǎn)業(yè)的結(jié)構(gòu)進行改變，對知識進行傳播與應(yīng)用，新技術(shù)、新產(chǎn)品的發(fā)展，都使經(jīng)濟時代的效益進行增長。因此。在知識經(jīng)濟時代背景下，對新技術(shù)、新產(chǎn)品的發(fā)展效率進行提升，是最主要的關(guān)鍵因素。

（二）科技管理創(chuàng)新的要求

隨著我國經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展，社會的生產(chǎn)主要依靠著科技技術(shù)的深入研發(fā)，能夠以知識來推動經(jīng)濟的生長。在經(jīng)濟活動中，科技技術(shù)創(chuàng)新能夠?qū)?jīng)濟起到促進的作用，在市場的競爭中起到了決定性的因素，對人們的工作方式、思維方式、生活方式進行了改變，為科技管理創(chuàng)新創(chuàng)造了新的機遇[2]。為了能夠是使知識經(jīng)濟進一步的快速發(fā)展，就要對科學技術(shù)管理進行加強，讓整個管理工作貫穿于整個活動之中，讓其能夠成為重要的工作環(huán)節(jié)?；顒拥男Ч饕菍萍脊芾砉ぷ鞯馁|(zhì)量進行評定。在知識經(jīng)濟時代背景下，對科技管理創(chuàng)新具有高度的重視，采取正確的方法進行優(yōu)化，使經(jīng)濟效益進行不斷的提升，能夠在現(xiàn)代化的社會發(fā)展中，使科技管理工作發(fā)揮出自身的價值。

二、知識經(jīng)濟時代背景下，科技管理創(chuàng)新思考

對科技管理進行創(chuàng)新，主要是對人力、物力、財力等進行合理的優(yōu)化與配置，對于管理觀念與管理方式進行不斷的完善，在經(jīng)濟效益上創(chuàng)造出更大的價值。

（一）以實事求是，體現(xiàn)科技體制的優(yōu)勢

首先，對科技管理創(chuàng)新工作具有高度的重視，凸顯我國科技體制的優(yōu)勢，各省科學院或研究機構(gòu)中，對科學技術(shù)開展研究，體現(xiàn)出科學技術(shù)具有的核心力量，能夠?qū)ζ溥M行充分的利用[3]。其次，在科技創(chuàng)新管理工作中，要利用各級政府的優(yōu)勢對科技創(chuàng)新管理工作進行發(fā)展，對其進行研發(fā)體制的建立，能夠在市場的經(jīng)濟發(fā)展中，把資源進行合理的配置，以創(chuàng)新工作為主，對科技資源進行優(yōu)化與利用。與此同時，還要注重對人才的培養(yǎng)，為人才的發(fā)展營造良好的學術(shù)環(huán)境，使其能夠在未來的發(fā)展中，對科技管理創(chuàng)新工作起到促進的作用。

(二）以動力促進技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展

科技技術(shù)創(chuàng)新是知識經(jīng)濟時代發(fā)展的主要因素，能夠?qū)夹g(shù)創(chuàng)新未來的發(fā)展指引正確的方向，在市場的競爭中具有一定的優(yōu)勢。在科技技術(shù)創(chuàng)新中，要對我國的創(chuàng)新體系加強建設(shè)，要對科技力量進行強化，設(shè)計相應(yīng)的發(fā)展戰(zhàn)略。為了能夠使科技技術(shù)的水平不斷的上升，需要對技術(shù)進行創(chuàng)新，同時也是科技管理創(chuàng)新中的主要核心任務(wù)之一[4]。對風險投資機制進行相應(yīng)的建立，推動經(jīng)濟的發(fā)展與科技的進步。首先需要對管理模式進行優(yōu)化，使管理模式能夠具有人性化、柔性化、多元化等特點。為其發(fā)展的環(huán)境進行創(chuàng)造，體現(xiàn)出創(chuàng)新者在創(chuàng)新的過程中起到了主導的作用，并且針對于核心人才與骨干人才進行統(tǒng)一的培養(yǎng)，對人力進行合理的分配，制定明確的管理模式。其次，構(gòu)建合理的管理體系，例如員工的薪資福利、職業(yè)規(guī)劃等，能夠?qū)θ藛T的思想與工作熱情進行激勵，使其對科技管理具有創(chuàng)新的意識。

（三）服務(wù)意識的強化

在知識經(jīng)濟背景時代下，科技管理主要是把管理與服務(wù)進行共同的發(fā)展，而不是只針對于其中某一點進行創(chuàng)新。因此，在創(chuàng)新的過程中，要對科技人員具有高度的重視，讓管理者與科技人員能夠相互融合，建立友好的合作關(guān)系。最重要的就是要把科學管理進行人性化的創(chuàng)新與個性化的服務(wù)，才能為客戶提供高質(zhì)量的服務(wù)[5]。并且，要以科技管理創(chuàng)新為主要發(fā)展核心，與經(jīng)濟發(fā)展進行結(jié)合考慮。與此同時，要對投資經(jīng)費、科技人員、使用設(shè)備等都要進行優(yōu)化，以科技技術(shù)創(chuàng)新促進時代的發(fā)展。

結(jié)語：綜上所述，為了促進我國的科學技術(shù)快速的發(fā)展，在經(jīng)濟社會的發(fā)展中，要具有創(chuàng)新意識，對管理理念與管理模式進行優(yōu)化，建立科學技術(shù)管理創(chuàng)新體系，明確發(fā)展戰(zhàn)略。因此，在知識經(jīng)濟背景時代下，科技管理創(chuàng)新具有一定的重要性，在歷史的發(fā)展中，也是必然的發(fā)展趨勢，對科技管理創(chuàng)新具有高度的重視，使其能夠高效地轉(zhuǎn)變?yōu)橹饕纳a(chǎn)力。