國企思想政治工作融入中心工作
——困境與路徑視角

王永慧

(同煤集團云岡礦黨委辦公室，山西 大同 037017)

在我國跨入新時期的路上，國有企業(yè)的思想政治工作更需要得到進一步的完善、提高，與此同時在這種環(huán)境下，國有企業(yè)面臨著新的挑戰(zhàn)、機遇。在面對新形勢的考驗下，國企應該考慮如何將思想政治工作有效融入到中心工作中，開拓創(chuàng)新發(fā)展路線，提高企業(yè)的經(jīng)濟效益，從而促進企業(yè)的快速發(fā)展。

一、目前國企思想政治工作融入中心工作中存在的一些困境

(一)思想觀念存在缺陷

思想觀念的缺陷和錯位將嚴重阻礙國企將思想政治工作融入到中心工作中，無法為企業(yè)創(chuàng)造可觀的經(jīng)濟效益和社會效益。因為一些企業(yè)人員曾經(jīng)一度只關注企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展，卻忽略了企業(yè)的思想政治建設，認為思想政治工作不能促進企業(yè)的經(jīng)濟增長，還可能增加企業(yè)的工作負擔，不僅浪費財力和物力，還占用企業(yè)資源，阻礙企業(yè)良好發(fā)展。甚至一些人認為企業(yè)的工作已經(jīng)比較繁瑣，如果繼續(xù)將思想政治工作融入到中心工作中，將嚴重增加員工的工作量，打擊員工的工作積極性，可能會對企業(yè)產(chǎn)生副作用，無法保證企業(yè)的正常工作。

(二)能力素質上存在缺陷

國企將思想政治工作融入中心工作中，需要能力強的高素質人才，在目前的國企中，缺乏思想政治工作能力強的人才，這將無法快速將思想政治工作融入中心工作中。一些思想政治工作人員缺乏工作積極性，溝通能力有待提高，不愿意積極主動帶動企業(yè)員工學習思想政治工作的積極性，不愿意主動宣講思想政治，導致員工整體思想素質較低，無法充分增強員工的思想素質。并且思想政治工作人員還缺乏精準的把控能力，當企業(yè)面臨一些挑戰(zhàn)和困難時，這也是將思想政治工作有效融入的好機會，思想政治人員卻不能抓住這樣的機會，錯過良好的機遇。國企要有自己的企業(yè)文化并且有必要灌輸給每一名員工，這樣才能將企業(yè)的員工和企業(yè)緊緊凝聚在一起。比較重要的一項就是不斷開展培訓，比如素養(yǎng)提升方面的，道德方面的，管理能力以及執(zhí)行力等方面不同類型的，都是很好的提高員工素質提升工作能力的好的課程。通過思想政治工作融入中心工作能夠為企業(yè)提供一套完整的思想體系，能夠幫助企業(yè)適應時代的發(fā)展和社會的潮流。

(三)缺乏思想政治工作動力

國企將思想政治工作融入中心工作中，不僅需要財力物力支持，還需要一定的動力支持。在思想政治工作中，如果沒有足夠的動力，就無法保證企業(yè)思想政治工作有效融入中心工作。企業(yè)的思想政治工作人員采用傳統(tǒng)的方法和措施，并且缺乏創(chuàng)新發(fā)展的能力，在進行思想政治工作時，在企業(yè)遇到一些新情況時，按照傳統(tǒng)的思維和方法，不可能進行創(chuàng)新，不能有效促進思想政治工作的整合。企業(yè)的思想政治不符合員工的利益，員工會覺得思想政治教育比較枯燥乏味，降低員工對思想政治工作融入中心工作的認同度。

二、將國企思想政治工作融入中心工作的相關措施

(一)建立融入中心工作的思想政治工作責任感

樹立正確的政治意識，有效地將思想政治工作納入中心工作，不僅可以提高企業(yè)的思想素質，還可以為企業(yè)帶來長期的經(jīng)濟效益。堅持思想政治工作是企業(yè)工作的領航線，充分認識到思想政治工作對企業(yè)發(fā)展的重要性，深刻理解思想政治工作融入中心工作對企業(yè)的意義。同時也需要樹立中心工作的順利開展離不開思想政治工作的意識，兩者相互融合，共同作用。中心工作注重企業(yè)的經(jīng)濟效益，目的是使企業(yè)更加強大和繁榮，這就要求員工更加努力，需要制定正確的發(fā)展目標。因此通過建立思想政治工作和中心工作的相互影響，可以幫助員工提高知識水平和綜合素質，為企業(yè)提供基礎保障，從而使得企業(yè)正常發(fā)展，使企業(yè)的經(jīng)濟能夠提高。并且在思想政治工作中必須重視思想政治工作，以新中國特色社會主義思想為核心，幫助員工樹立正確的價值觀念。

(二)提升將思想政治工作融入中心工作人員的綜合才能

國有企業(yè)在新時代中，為了及時的跟上經(jīng)濟的發(fā)展需求，通常可能盲目的進行生產(chǎn)，注重中心工作的開展，忽視做思想政治工作融入中心工作人才的培養(yǎng)，久而久之，這將直接影響著企業(yè)的發(fā)展和進步。目前，國企存在的許多問題都與企業(yè)工作人員缺乏思想政治教育和綜合素質有關，沒有繼續(xù)加強工作人員的學習有關。通過培養(yǎng)素質人才，增強人才建設，能夠進一步提高企業(yè)的整體發(fā)展實力，可以組織一些思想教育座談會，進行思想教育培訓，提高員工的素質教育，讓員工切身體會到企業(yè)將思想政治工作融入中心工作中所帶來的社會影響力。同時著力調動思想政治工作人員的工作積極性，主動學習相關的時事政治，根據(jù)員工經(jīng)常出現(xiàn)的問題和困惑，主動對員工盡心疏導和說服教育。

三、總結

經(jīng)由上面的探索、論述，不難得出，隨著國企工作的不斷完善，國企思想政治工作融入中心工作占著越來越重要的地位和作用，為了提高國企工作的質量和效率，維護企業(yè)內部的穩(wěn)定，提高企業(yè)的市場競爭力，這要求國企始終堅持思想政治工作融入中心工作，保證國企的經(jīng)濟效益。