國(guó)有企業(yè)黨性建設(shè)的必要性和相關(guān)策略

韓素琴

(神華準(zhǔn)格爾能源有限責(zé)任公司大準(zhǔn)鐵路公司機(jī)務(wù)段，內(nèi)蒙古 鄂爾多斯 010300)

現(xiàn)階段，國(guó)有企業(yè)發(fā)展所面臨的內(nèi)外部環(huán)境都發(fā)生了巨大地變化，在制定發(fā)展規(guī)劃時(shí)，許多國(guó)企在機(jī)遇與挑戰(zhàn)面前容易迷失方向。加強(qiáng)黨性建設(shè)，一方面是為了堅(jiān)定發(fā)展方向，服務(wù)國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局和社會(huì)民生，另一方面則是要確保管理者和員工能夠在現(xiàn)階段錯(cuò)綜復(fù)雜的社會(huì)環(huán)境當(dāng)中，守住底線，保留初心，聚力發(fā)展。

一、國(guó)有企業(yè)黨性建設(shè)的必要性

(一)保證改革的正確方向不動(dòng)搖

國(guó)企在我國(guó)長(zhǎng)期以公有制經(jīng)濟(jì)為主體的市場(chǎng)環(huán)境下，扮演著重要的經(jīng)濟(jì)發(fā)展主力軍和社會(huì)職能承擔(dān)者的角色。伴隨著改革開放的持續(xù)推進(jìn)，伴隨著市場(chǎng)環(huán)境的不斷變化，國(guó)企的改革勢(shì)在必行。在改革的過(guò)程中，加強(qiáng)黨性建設(shè)，有利于確?！罢我I(lǐng)經(jīng)濟(jì)”，確保國(guó)企中各級(jí)黨組織、黨員干部、黨員同志的思想行動(dòng)與黨中央保持一致，明確政治服務(wù)經(jīng)濟(jì)的關(guān)系，保證國(guó)企改革的方向不偏離社會(huì)主義性質(zhì)，以加強(qiáng)黨性建設(shè)，推動(dòng)企業(yè)制定發(fā)展戰(zhàn)略。

(二)指導(dǎo)國(guó)有企業(yè)進(jìn)行人才梯隊(duì)儲(chǔ)備及建設(shè)

企業(yè)的發(fā)展離不開人才，我國(guó)國(guó)有企業(yè)人力資源管理方式中，很重要的一點(diǎn)是“黨管干部”，這是體現(xiàn)國(guó)企優(yōu)勢(shì)的一大制度特色，黨在塑造思想過(guò)硬，意志堅(jiān)定，作風(fēng)端正，工作積極的干部方面有著得天獨(dú)厚的優(yōu)勢(shì)。隨著國(guó)企發(fā)展的持續(xù)加快，隨著國(guó)企黨性建設(shè)的逐步完善，現(xiàn)階段“黨管干部”的理念正在向“黨管人才”的方向轉(zhuǎn)變，這更能體現(xiàn)黨的權(quán)威性和黨員的先進(jìn)性，在這一轉(zhuǎn)變過(guò)程中，將人才吸納進(jìn)黨員隊(duì)伍，加強(qiáng)政治指導(dǎo)，將黨員培養(yǎng)成人才，提高業(yè)務(wù)水平，通過(guò)黨性建設(shè)，指導(dǎo)國(guó)企建立完善的人才選拔培養(yǎng)和梯隊(duì)儲(chǔ)備建設(shè)制度。

(三)加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)干事創(chuàng)業(yè)氛圍的營(yíng)造和提升凝聚力

將黨性建設(shè)與企業(yè)管理相結(jié)合，把黨性建設(shè)看做是企業(yè)文化建設(shè)的重要組成或是文化內(nèi)核，一方面深化企業(yè)管理的各項(xiàng)制度，另一方面使全體員工在相同的價(jià)值取向上形成凝聚力。黨性建設(shè)是政治引導(dǎo)，精神引領(lǐng)，而企業(yè)管理靠的是制度規(guī)章，將二者有效結(jié)合，能夠產(chǎn)生剛?cè)岵?jì)的效果，既能調(diào)動(dòng)員工積極工作的主觀能動(dòng)性，又能督促管理員工在各自的崗位上盡職盡責(zé)，不僅能在內(nèi)部營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，更能有效提升凝聚力，促進(jìn)國(guó)企的精神和物質(zhì)文明建設(shè)。

二、國(guó)有企業(yè)黨性建設(shè)的相關(guān)策略

(一)加深對(duì)黨性建設(shè)的認(rèn)識(shí)，提高對(duì)黨性建設(shè)的重視

國(guó)企開展黨性建設(shè)，首先要明確黨統(tǒng)領(lǐng)全局的權(quán)威性，將黨性建設(shè)看做是堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)的政治原則，要充分認(rèn)識(shí)到在新形勢(shì)新時(shí)代環(huán)境下，開展黨性建設(shè)的重要性與緊迫性。開展黨性建設(shè)，以“兩學(xué)一做”“三會(huì)一課”等組織生活為抓手，明確從嚴(yán)治黨，從嚴(yán)管企的管理態(tài)度，杜絕不搞黨性建設(shè)，不講政治，不講原則的情況發(fā)生。要在加深對(duì)黨性建設(shè)的認(rèn)識(shí)和提高對(duì)黨性建設(shè)重視的前提下，完善落實(shí)黨性建設(shè)方面的制度與計(jì)劃，提高黨性建設(shè)與企業(yè)發(fā)展實(shí)際情況的融合度，體現(xiàn)主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

(二)健全黨的建設(shè)部門機(jī)構(gòu)，培養(yǎng)黨性建設(shè)專職人才

在國(guó)企內(nèi)部進(jìn)行黨性建設(shè)，是一個(gè)長(zhǎng)期可持續(xù)的過(guò)程，需要有專門機(jī)構(gòu)和專業(yè)黨建人員的支撐保障。為此，國(guó)企要調(diào)整現(xiàn)有部門設(shè)置情況，建立專門負(fù)責(zé)黨建工作的部門，解決從事黨性建設(shè)工作的人員編制問(wèn)題，將能夠干、愿意干的人員培養(yǎng)成黨務(wù)工作者，在政策、待遇等方面給予一定的傾斜，在培訓(xùn)學(xué)習(xí)方面給予時(shí)間，以提高工作積極性和保障黨性建設(shè)各項(xiàng)工作的落實(shí)。

(三)規(guī)范黨性建設(shè)工作管理，發(fā)揮黨性建設(shè)工作作用

規(guī)范黨性建設(shè)工作管理，要有制度為保障，要有指標(biāo)考核，要有機(jī)制確保工作長(zhǎng)效開展。在規(guī)范黨性建設(shè)工作管理過(guò)程中，領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，按時(shí)參加組織生活，自覺(jué)學(xué)習(xí)，接受監(jiān)督，利用好民主評(píng)議、組織評(píng)議的組織生活工具，牢固樹立紀(jì)律意識(shí)，深入加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，虛心接受批評(píng)教育，為黨性建設(shè)在企業(yè)內(nèi)開展起到模范帶頭作用。廣大黨員同志要積極參與到黨性建設(shè)工作當(dāng)中，要以開展黨性建設(shè)為契機(jī)抓手，提升自身的覺(jué)悟意識(shí)，提升業(yè)務(wù)素質(zhì)水平，使自己真正成為企業(yè)發(fā)展的骨干中堅(jiān)力量。此外，領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大黨員同志要堅(jiān)持走“群眾路線”，加強(qiáng)與群眾的溝通聯(lián)系，切實(shí)了解群眾心聲和困難，抓住主要矛盾，解決突出問(wèn)題，切實(shí)發(fā)揮黨性建設(shè)工作的積極作用。

三、結(jié)語(yǔ)

國(guó)有企業(yè)加強(qiáng)做好黨性建設(shè)，是確保黨領(lǐng)導(dǎo)一切的權(quán)威性的重要措施，是確保黨員同志加強(qiáng)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化意識(shí)，凈化思想，堅(jiān)持本心的重要方法，是保證企業(yè)內(nèi)部風(fēng)清氣正，營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)氛圍，展現(xiàn)凝聚力的重要保障。黨性建設(shè)要與國(guó)企的發(fā)展實(shí)際相結(jié)合，不能脫離實(shí)際，要深刻認(rèn)識(shí)到黨性建設(shè)對(duì)企業(yè)發(fā)展的引導(dǎo)和推動(dòng)作用，認(rèn)識(shí)到在新形勢(shì)下，黨性建設(shè)的重要性和深刻性，并以此為抓手，為發(fā)力點(diǎn)，推動(dòng)企業(yè)向好發(fā)展。