張向春
(陽泉煤業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司三礦,山西 陽泉 045000)
國有煤礦企業(yè)是我國經(jīng)濟(jì)體系中的重要組成部分,對于我國社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展起到至關(guān)重要的作用。不得不說,在我國市場經(jīng)濟(jì)的建設(shè)過程中,國有企業(yè)一直是推動市場經(jīng)濟(jì)建設(shè)的重要力量,但我們在肯定國有企業(yè)功績的同時,在新形勢下還應(yīng)當(dāng)對國企提出新的要求。當(dāng)前正是我國推行供給側(cè)改革的重要時期,對此,作為國有煤炭企業(yè)首先就應(yīng)當(dāng)做好基層黨建工作,從而推動各項工作的有序展開。
眾所周知,制度的作用就是為了約束人們的行為習(xí)慣,但是如果制度不能夠深入到人心的話,那么這項制度必然是缺乏效力的。在強化煤礦企業(yè)基層黨建工作的實際過程中,首先就需要進(jìn)一步加強宣傳思想文化工作,促使制度能夠真正深入人心,有效提升廣大職工的責(zé)任感與自覺意識。作為國有煤礦企業(yè),安全生產(chǎn)必然是其關(guān)注的重點,而為何煤礦企業(yè)常常有安全事故的發(fā)生,究其原因就在于職工思想上松懈,從而使得制度嚴(yán)重缺乏效力。對此,企業(yè)在強化基層黨建工作的過程中,必須穩(wěn)固思想,使制度真正能夠真正深入人心,從而保障煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)。
優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠有效提升職工的歸屬感,從而在企業(yè)內(nèi)部形成強大的凝聚力。而對于優(yōu)秀煤礦企業(yè)文化的建設(shè)而言,首先還是要充分借助黨建工作的引導(dǎo),從而指導(dǎo)企業(yè)進(jìn)行優(yōu)秀的文化建設(shè),充分發(fā)揮基層黨員職工的帶頭先鋒作用,在企業(yè)內(nèi)部形成優(yōu)秀的工作氛圍,進(jìn)而推動國有煤礦企業(yè)的健康發(fā)展。
黨建工作要充分在基層進(jìn)行落實,才能有效強化基層黨組織自身的建設(shè),從而更有利于黨組織積極作用的充分發(fā)揮。對此,首先要強化對基層黨組織以及黨員的思想政治教育,從而有效提升其政治覺悟,確保其能夠緊緊圍繞黨的大政方針開展相關(guān)工作,提升其責(zé)任感,樹立優(yōu)秀理想信念。在實踐過程中,應(yīng)當(dāng)創(chuàng)新思想政治教育方式,通過引入微課、微信公眾號等輔助手段,協(xié)助思想政治教育工作的有效開展。除此之外,還需要國有煤礦企業(yè)進(jìn)一步完善基層黨組織,根據(jù)實際情況配置相應(yīng)的單元干部,從而有效促進(jìn)工作機構(gòu)的優(yōu)化。對于基層黨組織而言,無疑黨員是其最為珍貴的財富,而入黨積極分子又是黨未來的中堅力量,對此,一定要落實好入黨積極分子的轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出工作,從而推動國有煤礦企業(yè)黨務(wù)政工隊伍的建設(shè),幫助煤礦企業(yè)打造一支管理能力強、善做思想政治工作的黨務(wù)政工隊伍。對此,國有煤礦企業(yè)還需要應(yīng)當(dāng)多種手段做好黨務(wù)政工人員的培養(yǎng)工作,不斷提升其業(yè)務(wù)開展能力以及綜合素質(zhì)水平,保障黨建工作的有序展開。
隨著信息技術(shù)的飛速發(fā)展,使職工接收新思想也變得更加容易,從而造成煤礦企業(yè)職工思想多元化的局面。作為企業(yè)的思想文化宣傳工作,就應(yīng)當(dāng)符合企業(yè)的實際情況,實時把控職工的思想動態(tài),找到工作開展的有效切入點,確保廣大職工都能在一種正確思潮的引導(dǎo)下開展相關(guān)工作,從而有效增強企業(yè)的凝聚力。具體而言,首先要保障企業(yè)職工思想的長期穩(wěn)定,并根據(jù)企業(yè)的實際情況開展思想政治工作。例如在施工現(xiàn)場張貼海報、向職工分發(fā)宣稱冊等,這些都能有效促進(jìn)思想文化宣傳工作的合理展開。與此同時,國有煤礦企業(yè)還應(yīng)當(dāng)定期組織職工開展相關(guān)的實踐娛樂活動,從而創(chuàng)新思想政治工作的開展方式,并在具體的操作過程中,盡量將思想文化宣傳工作融合到其中,進(jìn)一步強化企業(yè)的凝聚力。要充分發(fā)揮基層黨組織內(nèi)部活動的積極作用,有效動員黨員開展相關(guān)工作,保持黨組織長期的活力。依據(jù)國有煤礦企業(yè)不同項目的特點,圍繞與項目相關(guān)的內(nèi)容開展主題活動,通過以形式多樣的活動為載體,在廣大職工心中樹立黨群的良好形象,進(jìn)而促進(jìn)黨員帶頭作用的發(fā)揮,在不知不覺中開展思想文化宣傳工作。最后,還需要我們合理改變宣傳方式,因為傳統(tǒng)的思想文化宣傳方式明顯已經(jīng)不能適應(yīng)當(dāng)下國有煤礦企業(yè)的需求,故此,合理改變宣傳方式具有一定積極作用。
從嚴(yán)治黨是我黨在對內(nèi)治理上的長期堅持,對此,我們必須要長期堅持從嚴(yán)治黨的理念,不斷強化對黨員的教育,推動基層黨組織的五項建設(shè),特別是其中的反腐倡廉建設(shè)。對此,一定要進(jìn)一步完善煤礦企業(yè)內(nèi)部的制度體系,用制度的力量將權(quán)利限制起來,促使制度在管理、辦事上都能充分發(fā)揮作用,只有這樣才能使制度真正深入人心,保障黨建工作的規(guī)范化展開。與此同時,結(jié)合國有煤礦企業(yè)的發(fā)展目標(biāo),可以實施科學(xué)的效能監(jiān)察,從而有效促進(jìn)基層黨組織的黨風(fēng)廉政建設(shè),在內(nèi)部營造優(yōu)秀的氛圍,保障信訪工作的有效開展,讓信訪通道長期保持暢通,從而進(jìn)一步推動煤礦企業(yè)的健康發(fā)展。
新形勢背景下,國有煤炭企業(yè)基層黨建工作開展的好壞將直接影響其健康發(fā)展。鑒于此,基層黨建工作的開展必須緊緊圍繞煤礦企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀,統(tǒng)一思想,有效發(fā)揮基層黨組織的積極作用。通過強化制度保障以及建設(shè)優(yōu)秀企業(yè)文化等策略,推動思想文化宣傳工作的展開,進(jìn)而鞏固黨建工作的成果,為企業(yè)的發(fā)展注入強大動力。