新形勢下對深化企業(yè)文化建設(shè)的探討

楊玲霞

(國網(wǎng)石嘴山供電公司，寧夏 石嘴山 753000)

一、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的做法

(一)注重宣貫培訓(xùn)，促進(jìn)思想共識

石嘴山供電公司將《國家電網(wǎng)有限公司企業(yè)文化建設(shè)工作指引(2018)》納入班組年度培訓(xùn)計(jì)劃中，為創(chuàng)造一種濃厚的企業(yè)文化建設(shè)氛圍，打造具有特色的企業(yè)文化，實(shí)施企業(yè)文化“微傳播”模式，開設(shè)“微課堂”，在基層單位周例會后增設(shè)“十分鐘講堂”，由支部書記、班組長組合宣講，提升文化認(rèn)知認(rèn)同率。充分利用局域網(wǎng)、微信群、辦公場所、文化長廊、電子屏、宣傳欄板等載體開展可視化傳播，公司及各基層單位、班所梯次組織文化宣貫培訓(xùn)96次，更新制作各類宣傳標(biāo)語76塊，讓廣大干部員工對新時(shí)代公司企業(yè)文化有了進(jìn)一步的感性認(rèn)識。

(二)注重領(lǐng)導(dǎo)引領(lǐng)，建立健全機(jī)制

石嘴山供電公司領(lǐng)導(dǎo)積極深入基層單位開展摸底調(diào)研，廣泛征詢機(jī)關(guān)部室意見建議，組織召開黨委會、黨建領(lǐng)導(dǎo)小組會議3次，研究有關(guān)企業(yè)文化建設(shè)工作議題4項(xiàng)，印發(fā)《國網(wǎng)石嘴山供電公司企業(yè)文化建設(shè)“旗幟領(lǐng)航·文化登高”行動實(shí)施方案》，明確五個(gè)方面行動計(jì)劃目標(biāo)，細(xì)化五大類、13個(gè)方面的落實(shí)措施和推進(jìn)重點(diǎn)任務(wù)。制定“十三五”企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃，促進(jìn)文化體系的建立和健全，實(shí)現(xiàn)良好的企業(yè)文化的塑造。召開支部書記例會全面部署，建立月匯報(bào)、季總結(jié)、半年交流機(jī)制，進(jìn)一步明確有關(guān)部門、基層單位、黨支部書記抓企業(yè)文化建設(shè)工作落實(shí)的主體責(zé)任和第一責(zé)任，著力構(gòu)建了企業(yè)文化建設(shè)工作以上率下、聯(lián)動推進(jìn)的良好氛圍。

(三)注重榜樣帶頭，促進(jìn)員工爭先進(jìn)位

石嘴山供電公司開展宣傳“微典型”，引導(dǎo)員工聚焦身邊一線，隨手拍、隨時(shí)寫，常態(tài)挖掘“最美國網(wǎng)人”、“道德模范”、“勞模工匠”，不斷充實(shí)先進(jìn)模范群體。講述“微故事”，用鏡頭跟蹤服務(wù)電力客戶、踐行專業(yè)專注、立足崗位建功的典型人物和團(tuán)隊(duì)故事，發(fā)揮文化的激勵導(dǎo)向作用，激發(fā)干部員工的敬業(yè)精神和工作熱情。涌現(xiàn)出“寧夏好人”趙大剛、自治區(qū)“孝老敬老之星”王勁玲、國家電網(wǎng)公司“勞動模范”陳文龍、“石嘴山工匠”王翠霞等一批先進(jìn)典型，職工張金娥家庭獲得自治區(qū)“最美家庭”稱號。

(四)注重與中心工作的融合，彰顯特色實(shí)踐

結(jié)合“做好先行官、架起連心橋”主題黨日活動在工作現(xiàn)場開展的一次入黨宣誓，重溫入黨誓詞，學(xué)習(xí)《梁家河》談感悟、黨課培訓(xùn)、道德講堂等多種實(shí)踐活動，有機(jī)地將“文化+安全”、“文化+道德”、“文化+團(tuán)青”融入班組工作中，真正做到文化在班組的落地。國網(wǎng)平羅縣供電公司以“上善若水·至微至善”為價(jià)值導(dǎo)向，盤活文化資源，夯實(shí)黨建基礎(chǔ)；客戶服務(wù)中心以“火炬向黨·花向陽”為實(shí)現(xiàn)路徑，融入中心工作，激發(fā)工作活力。紅果子供電公司以新時(shí)代共產(chǎn)黨員創(chuàng)先爭優(yōu)、實(shí)踐為民為宗旨，不斷深化“e網(wǎng)情深”網(wǎng)格化供電服務(wù)特色品牌。實(shí)施企業(yè)文化建設(shè)項(xiàng)目管理，紅果子供電公司“e網(wǎng)情深·電惠綠城”主題實(shí)踐活動有序推進(jìn)，“互聯(lián)網(wǎng)+遠(yuǎn)程購電”繳費(fèi)比例實(shí)現(xiàn)新突破。電氣試驗(yàn)一班巧用“加減乘除”法，全面提升了現(xiàn)場安全管控力度；變電二次運(yùn)檢二班因地制宜打造以“三鑄四塑五心”為主線的樓宇文化長廊；配電帶電作業(yè)班獨(dú)創(chuàng)“12345帶電作業(yè)”心法，使帶電作業(yè)流程固化于心；惠農(nóng)公司營業(yè)班提煉“365”管理服務(wù)工作法，制定“陽光服務(wù)”八項(xiàng)準(zhǔn)則，每月評選“服務(wù)之星”，不斷提升窗口服務(wù)水平，班組被授予“中央企業(yè)青年文明號”。

惠農(nóng)區(qū)供電公司青年志愿者22年如一日幫扶殘疾人李海義、“小桔燈”關(guān)愛農(nóng)民工子女、啟智幼兒教育等志愿活動事跡廣為傳頌。先后投資1230萬元建設(shè)生態(tài)移民工程配套供電設(shè)施，開展文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和愛心捐贈幫扶，使近2萬貧困人口受益，受到地方黨委、政府高度評價(jià)。榮獲石嘴山市“情系青少年、愛心獻(xiàn)公益”活動表彰和“希望工程突出貢獻(xiàn)獎”。國家電網(wǎng)塞上電力(紅果子)共產(chǎn)黨員服務(wù)隊(duì)被自治區(qū)文明委授予“自治區(qū)優(yōu)秀志愿服務(wù)組織”。

二、結(jié)束語

加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，要有效地將企業(yè)黨建、思想政治工作與企業(yè)的經(jīng)營管理全過程有機(jī)結(jié)合，為新時(shí)期加強(qiáng)黨建、思想政治工作提供了最佳載體。今后，國網(wǎng)石嘴山供電公司將繼續(xù)深入推進(jìn)卓越文化建設(shè)，深入宣貫新時(shí)代國家電網(wǎng)基本價(jià)值理念體系和“一六八”發(fā)展戰(zhàn)略體系，持續(xù)推進(jìn)國家電網(wǎng)有限公司“旗幟領(lǐng)航·文化登高”行動扎實(shí)落地，推動“百千萬”企業(yè)文化建設(shè)示范點(diǎn)創(chuàng)建，打造優(yōu)秀文化成果，增強(qiáng)整個(gè)企業(yè)的向心力和凝聚力，促進(jìn)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。