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    淺談新時(shí)代發(fā)展和壯大新型職業(yè)農(nóng)民隊(duì)伍

    2019-01-13 20:37:39陳國(guó)有
    魅力中國(guó) 2019年51期

    陳國(guó)有

    (中共休寧縣委黨校,安徽 黃山 245400)

    一、新時(shí)代新型職業(yè)農(nóng)民作用及特點(diǎn)

    《2017年全國(guó)新型職業(yè)農(nóng)民發(fā)展報(bào)告》披露:2017年新型職業(yè)農(nóng)民人均農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)純收入達(dá)到2.78萬(wàn)元,27.7%的新型職業(yè)農(nóng)民人均農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)純收入超過(guò)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入,68.79%的新型職業(yè)農(nóng)民對(duì)周邊農(nóng)戶(hù)起到輻射帶動(dòng)作用,平均每個(gè)新型職業(yè)農(nóng)民帶動(dòng)30戶(hù)農(nóng)民。其鄉(xiāng)村振興的主力軍作用,也正基于他們:1、具有新思維。探索新常態(tài)下的新農(nóng)業(yè),把安全、可持續(xù)作為最重要的追求目標(biāo)。2、展示新形象。不再把當(dāng)農(nóng)民作為一個(gè)受歧視的職業(yè),而是甘愿為此付出,為自己從事的事業(yè)而自豪。3、運(yùn)用新載體。根據(jù)農(nóng)業(yè)農(nóng)村部的通報(bào),農(nóng)村“雙創(chuàng)”人員80%以上運(yùn)用著互聯(lián)網(wǎng)工具,站在時(shí)代的臺(tái)風(fēng)口上。4、做出新示范。給周邊農(nóng)民帶來(lái)新思維、新理念、新方法、新技術(shù)、新載體、新平臺(tái)、新出路,特別是在農(nóng)業(yè)產(chǎn)后環(huán)節(jié),共享、眾籌、預(yù)售、領(lǐng)養(yǎng)、文創(chuàng)等農(nóng)業(yè)創(chuàng)新領(lǐng)域。

    二、新時(shí)代新型職業(yè)農(nóng)民發(fā)展趨勢(shì)

    (一)人員規(guī)模越發(fā)龐大。如果將整個(gè)農(nóng)村電商的從業(yè)人員均納入計(jì)算,則2017年農(nóng)村電商的網(wǎng)店數(shù)已達(dá)985萬(wàn)家,從業(yè)達(dá)到2800萬(wàn)人。如果按農(nóng)業(yè)農(nóng)村部近年公布數(shù)據(jù),則每年以50萬(wàn)人左右的速度在遞增。

    (二)從業(yè)領(lǐng)域越發(fā)寬廣。從最初的直接從事農(nóng)業(yè)到發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品電商再到現(xiàn)在的鄉(xiāng)村旅游、休閑農(nóng)業(yè)、三產(chǎn)融合,都是新型職業(yè)農(nóng)民開(kāi)疆拓土的領(lǐng)域。美國(guó)雖只有200多萬(wàn)農(nóng)民,卻有1500萬(wàn)人在從事農(nóng)業(yè)服務(wù)業(yè),顯然農(nóng)業(yè)的產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后相關(guān)領(lǐng)域還有大量的機(jī)會(huì)可以挖掘,前景可謂生機(jī)勃勃。

    (三)行業(yè)聯(lián)系越發(fā)緊密。各地的新型職業(yè)農(nóng)民聯(lián)合會(huì)、農(nóng)人會(huì)等組織如雨后春筍般產(chǎn)生,也出現(xiàn)了一些知名的領(lǐng)袖式人物,如“新型職業(yè)農(nóng)民”聯(lián)合會(huì)的創(chuàng)始人畢惠芳、農(nóng)人會(huì)的創(chuàng)始人勤勞農(nóng)哥李芳華等。雖然這些的組織還不夠規(guī)范化,但已初步發(fā)揮了聯(lián)系服務(wù)的積極作用,成為良好的交流平臺(tái)。

    三、新時(shí)代發(fā)展和壯大新型職業(yè)農(nóng)民隊(duì)伍的建議

    (一)聚焦“培訓(xùn)好”

    鄉(xiāng)村振興,產(chǎn)業(yè)興旺是重中之重。新型職業(yè)農(nóng)民隊(duì)伍雖參差不齊,但形式上都是往農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)、農(nóng)民合作社、家庭農(nóng)場(chǎng)等經(jīng)營(yíng)主體規(guī)模發(fā)展,內(nèi)容上都是往特色農(nóng)業(yè)、綠色農(nóng)業(yè)方向發(fā)展。對(duì)此,我們就要分類(lèi)型、分層次做好培訓(xùn)。如,農(nóng)業(yè)企業(yè)、專(zhuān)業(yè)大戶(hù)、家庭農(nóng)場(chǎng)、合作社和龍頭企業(yè)領(lǐng)辦人的培訓(xùn),就業(yè)配置高水平的師資力量,秉承開(kāi)放合作的理念,聯(lián)合高等院校或與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)等聯(lián)合辦班。又如,針對(duì)面廣的急需技術(shù)培訓(xùn),我們可以嘗試精選技術(shù)人才組成“周末專(zhuān)家”隊(duì)伍,利用周末或節(jié)假日等業(yè)余時(shí)間為他們上門(mén)服務(wù)。總之,因人而異、因材施教,實(shí)現(xiàn) “簡(jiǎn)單培訓(xùn)”到“重點(diǎn)培養(yǎng)”、“全面培訓(xùn)”到“精準(zhǔn)培養(yǎng)”的根本轉(zhuǎn)變。

    (二)推動(dòng)“引進(jìn)來(lái)”

    我們既要培養(yǎng)心懷農(nóng)業(yè)、情系農(nóng)村、視野寬闊、理念先進(jìn)的本鄉(xiāng)本土的新型職業(yè)農(nóng)民,又要利用人文紐帶、生態(tài)優(yōu)勢(shì),吸引企業(yè)家、退休黨政干部、專(zhuān)家學(xué)者、技術(shù)人才等通過(guò)下鄉(xiāng)擔(dān)任志愿者、包村包項(xiàng)目、法律服務(wù)等方式支持、參與鄉(xiāng)村振興。對(duì)此,當(dāng)?shù)氐霓r(nóng)業(yè)、人社、團(tuán)委等部門(mén)要整合資源和力量,在土地流轉(zhuǎn)、資金扶持等方面把這些志愿者與一些壯大的新型職業(yè)農(nóng)民一視同仁,讓他們敢于到廣袤的農(nóng)村創(chuàng)業(yè)發(fā)展。

    同時(shí),全力念好脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)后半篇文章。我們可以汲取一些地方脫貧攻堅(jiān)和鄉(xiāng)村振興有效銜接的成功機(jī)制,如精心選派科技特派員、鄉(xiāng)村振興指導(dǎo)員;也可以嘗試選派鄉(xiāng)村振興駐村工作隊(duì),通過(guò)駐村“第一書(shū)記”、幫扶干部,發(fā)揮專(zhuān)業(yè)知識(shí)、部門(mén)優(yōu)勢(shì),推動(dòng)政策、項(xiàng)目、資金等資源向新型職業(yè)農(nóng)民隊(duì)伍傾斜,做到上下聯(lián)動(dòng)、精準(zhǔn)發(fā)力。

    (三)緊扣“留得住”

    時(shí)至今日,農(nóng)業(yè)依然是我國(guó)一個(gè)要素不可控的高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè),有熱情、能吃苦并不能保證收益。政府就要更好發(fā)揮“幫”的作用,這是“留得住”這群新生體的關(guān)鍵因素?!皫汀辈皇谴蟀髷?,而是搭建平臺(tái)。針對(duì)自組織性這個(gè)新型職業(yè)農(nóng)民的重要基因,政府在土地流轉(zhuǎn)、金融信貸、農(nóng)業(yè)設(shè)施、農(nóng)產(chǎn)品品牌認(rèn)證、信息網(wǎng)絡(luò)、媒體宣傳等方面做好服務(wù),指導(dǎo)成立具有公信力的協(xié)會(huì)、公益組織,搭建好生產(chǎn)、營(yíng)銷(xiāo)、服務(wù)等不同領(lǐng)域平臺(tái),讓各具優(yōu)勢(shì)特點(diǎn)的新型職業(yè)農(nóng)民找到廣泛的合作伙伴,增加話(huà)語(yǔ)權(quán),從而使得整個(gè)價(jià)值網(wǎng)絡(luò)獲得多贏。如,休寧縣山斗鄉(xiāng)舉辦的農(nóng)民豐收節(jié)就是個(gè)好例子。該活動(dòng)與當(dāng)?shù)氐慕鹪瓷接袡C(jī)獼猴桃采摘節(jié)結(jié)合起來(lái),而該獼猴桃基地也正是在政府的“幫”下,迅速?gòu)膸啄昵暗氖畮桩€規(guī)模擴(kuò)大到二百多畝,并先后獲得全市首家有機(jī)獼猴桃認(rèn)證、全縣首家水果有機(jī)認(rèn)證,有效帶動(dòng)周邊一百多戶(hù)農(nóng)民增產(chǎn)增收,可謂經(jīng)濟(jì)社會(huì)效應(yīng)雙豐收。

    此外,我們可以完善“定向評(píng)價(jià)、定向使用”的基層專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)評(píng)價(jià)使用制度,以柔性方式吸納“兼職”的新型職業(yè)農(nóng)民;還可以?xún)?yōu)先把優(yōu)秀新型職業(yè)農(nóng)民吸納到村級(jí)干部隊(duì)伍中去,發(fā)揮他們致富的領(lǐng)頭雁作用。

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