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    醫(yī)院醫(yī)療保險精益管理與環(huán)節(jié)控制探究

    2018-12-15 11:36:10侯麗影
    關(guān)鍵詞:精益管理醫(yī)療保險醫(yī)療機(jī)構(gòu)

    侯麗影

    【摘要】醫(yī)療保險的開發(fā)是保障人們權(quán)益的重要內(nèi)容,醫(yī)療機(jī)構(gòu)需健全醫(yī)療保險管理體系,深化醫(yī)療管理體制改革,在全民醫(yī)保的環(huán)境下,做好醫(yī)療保險的精益化管理,對各項環(huán)節(jié)進(jìn)行科學(xué)操控,優(yōu)化管理效率、強化控制能力,提高醫(yī)療機(jī)構(gòu)的醫(yī)保服務(wù)水平。本文主要從管理以及環(huán)節(jié)控制角度出發(fā),提出了醫(yī)療保險精益化管理方式,并對環(huán)節(jié)控制措施進(jìn)行了闡述,旨在為相關(guān)醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供經(jīng)驗借鑒。

    【關(guān)鍵詞】醫(yī)療機(jī)構(gòu);醫(yī)療保險;精益管理;環(huán)節(jié)控制

    【中圖分類號】R197.32 【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】A 【文章編號】ISSN.2095.6681.2018.27..02

    醫(yī)療保險制度建設(shè)是解決我國看病難、看病貴國情的基本需要,是我國醫(yī)療推行醫(yī)療體制改革的重要內(nèi)容,醫(yī)院管理人員需要重視精益管理優(yōu)勢,切實落實醫(yī)療保險改革內(nèi)容,優(yōu)化醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)部管理結(jié)構(gòu),做好各環(huán)節(jié)的科學(xué)控制,保障醫(yī)療機(jī)構(gòu)的服務(wù)質(zhì)量,避免在環(huán)節(jié)中出現(xiàn)一定的問題,影響醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)質(zhì)量以及服務(wù)效率。

    1 醫(yī)療機(jī)構(gòu)精益管理策略分析

    1.1 醫(yī)療保險管理模式創(chuàng)新

    創(chuàng)新醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)保管理模式是指對醫(yī)療結(jié)構(gòu)管理結(jié)構(gòu)進(jìn)行調(diào)整,使其能夠滿足精益管理需要。以某政府醫(yī)保定點醫(yī)院為例,在醫(yī)保管理中,專門成立了醫(yī)保管理委員會組織,由醫(yī)療機(jī)構(gòu)院長進(jìn)行統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理,以信息化管理系統(tǒng)作為載體,對醫(yī)務(wù)工作、臨床工作、護(hù)理工作等進(jìn)行聯(lián)合管理,實現(xiàn)各部門之間的信息資源共享,形式具有聯(lián)動效應(yīng)的組織機(jī)構(gòu),并在各部門管理中,形成多個部門聯(lián)動管理的方式,落實全面管理制度,并樹立了精益管理目標(biāo),以提高醫(yī)保管理效率、優(yōu)化醫(yī)療質(zhì)量為目標(biāo)。在管理模式創(chuàng)新中,向工作人員灌輸服務(wù)理念,醫(yī)療機(jī)構(gòu)既是提供醫(yī)療服務(wù)的主體,也是征收醫(yī)藥費的載體,在日常工作中對各部門進(jìn)行理念宣傳以及意識溝通,對不合理支出的情況進(jìn)行監(jiān)督以及控制,建立維護(hù)患者醫(yī)保權(quán)益、保障人們切身利益的管理目標(biāo)[1]。

    1.2 醫(yī)療保險管理機(jī)制創(chuàng)新

    醫(yī)療機(jī)構(gòu)若想實行精益管理,需要在管理機(jī)制上進(jìn)行創(chuàng)新,以某醫(yī)療機(jī)構(gòu)為例,在管理機(jī)制上進(jìn)行了創(chuàng)新,以動態(tài)化監(jiān)控管理模式,信息反饋機(jī)制,保障精益化管理模式的落實,并制定績效考核制度,采取獎懲結(jié)合的管理機(jī)制,以科學(xué)化、人性化的管理機(jī)制,提高醫(yī)療保險管理質(zhì)量,具體內(nèi)容如下。

    培訓(xùn)管理機(jī)制,在管理中,定期對醫(yī)院內(nèi)部人員進(jìn)行理念培訓(xùn),對國家醫(yī)療政策改革的情況以及方向進(jìn)行了解,保障員工的醫(yī)療保險管理工作能夠符合政策發(fā)展需要。政策理念培訓(xùn)工作需要堅持全面性原則,干部人員、基層人員、醫(yī)保委員會人員均需要參加,醫(yī)療機(jī)構(gòu)可定期召開醫(yī)保管理有關(guān)會議,將醫(yī)保管理的工作細(xì)則、政策知識等編纂成手冊,要求機(jī)構(gòu)人員進(jìn)行熟知。

    在監(jiān)督管理工作中,醫(yī)療結(jié)構(gòu)需要借助信息技術(shù),進(jìn)行動態(tài)的檢測,創(chuàng)建長效科學(xué)管理機(jī)制,定期對醫(yī)保管理規(guī)范的執(zhí)行情況等進(jìn)行核查,并到病房中探訪在保病人,細(xì)致了解病人的需求,為患者提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。監(jiān)管管理的主要內(nèi)容為治療費用、保金費用、收費情況等。

    醫(yī)療機(jī)構(gòu)可創(chuàng)新績效考核機(jī)制以及信息反饋機(jī)制,利用信息管理平臺,為患者、內(nèi)部人員等提供反饋平臺,在系統(tǒng)中對最新政策、管理規(guī)范等進(jìn)行明確,并對醫(yī)院內(nèi)部人員的服務(wù)質(zhì)量等進(jìn)行明確。在考核機(jī)制中,將醫(yī)保管理質(zhì)量、醫(yī)保管理服務(wù)質(zhì)量等納入考核系統(tǒng)中,并做好詳細(xì)的工作記錄,制定完善的績效考核機(jī)制,提高精益管理質(zhì)量。

    2 醫(yī)療機(jī)構(gòu)環(huán)節(jié)控制措施分析

    2.1 做好出院、住院環(huán)節(jié)工作

    在醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)保管理環(huán)節(jié)控制中,需要重視出院環(huán)節(jié)以及住院環(huán)節(jié)的控制。在全民醫(yī)保政策普及中,也帶來了一定的弊端,雖然冒名頂替的現(xiàn)象比較少,但出現(xiàn)了小病大醫(yī)、分解住院等情況。在此環(huán)節(jié)控制中,可采取以下六種控制方式,對住院以及住院等環(huán)節(jié)進(jìn)行控制,實現(xiàn)醫(yī)療保險的精益管理。由于我國病患比較多,很多醫(yī)院出現(xiàn)病床不足情況,甚至很多擁有醫(yī)保的患者采取掛床住院的方式,醫(yī)療結(jié)構(gòu)要對此進(jìn)行定期抽查、全面檢查,對掛床住院進(jìn)行整改,有效解決醫(yī)院就醫(yī)中出現(xiàn)的資源浪費情況,整改具體內(nèi)容如下。一是能夠辦理出院手續(xù)而未及時出院的患者,二是病患在辦理住院期間超過三天為在醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行診療的人員,三是無特殊醫(yī)治方式,僅以口服藥治療、肌肉注射治療的患者,超過三天有所改善的患者。四是體驗式嚴(yán)查人員,無實質(zhì)性病患的人員。五是不符合住院指標(biāo),可在門診接受治療的患者。六是實際住房超過病床床位數(shù)量的情況。

    2.2 醫(yī)?;瓠h(huán)節(jié)控制工作

    醫(yī)療機(jī)構(gòu)是提供醫(yī)保服務(wù)的執(zhí)行部門,醫(yī)保基金進(jìn)行控制是需要重點關(guān)注的內(nèi)容。在醫(yī)療費用持續(xù)上漲情況下,醫(yī)療機(jī)構(gòu)需制定完善的收費標(biāo)準(zhǔn),按照市場價格控制物價,避免在基金管理中出現(xiàn)重復(fù)收費、分解收費等情況,避免出現(xiàn)患者套取保險金等情況。醫(yī)療機(jī)構(gòu)要做好日常的病例記錄,利用信息技術(shù),對歷史記錄進(jìn)行保留,避免出現(xiàn)誤刪數(shù)據(jù)、擅自修改數(shù)據(jù)等方式的出現(xiàn),并在治療環(huán)節(jié),堅持合理治療、科學(xué)用藥原則,避免出現(xiàn)胡亂用藥等情況,認(rèn)真落實醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理的服務(wù)核心原則。在檢查過程中,也要盡可能避免出現(xiàn)過度醫(yī)療、大范圍檢查等情況的出現(xiàn),減少患者的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。所以,在檢查環(huán)節(jié)、治理環(huán)節(jié)進(jìn)行費用控制,是保障患者基本權(quán)益,實現(xiàn)醫(yī)療保險精益管理的重要內(nèi)容[2]。

    2.3 醫(yī)療保險政策落實環(huán)節(jié)控制

    醫(yī)院與醫(yī)保辦理部門處于相互協(xié)作的關(guān)系,在溝通過程中,要積極落實醫(yī)保政策,按照醫(yī)療服務(wù)協(xié)議中的內(nèi)容,落實醫(yī)保政策。在醫(yī)保精益管理中,需認(rèn)識到醫(yī)療服務(wù)的特殊性,保障參保人員的基本利益,主動參與到醫(yī)療保險政策的制定與落實過程中,提出具有建設(shè)性的建議。在政策落實化解,雙方要保持緊密的溝通以及協(xié)作,以誠信診療為原則,以嚴(yán)謹(jǐn)制度為保障,以高端服務(wù)為基礎(chǔ),對醫(yī)?;疬M(jìn)行合理規(guī)劃,使其能夠服務(wù)更多大眾。除此之外,醫(yī)療機(jī)構(gòu)要堅持政策的引導(dǎo)功能,并利用法律的武器維護(hù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的管理權(quán)益,保障醫(yī)保制度的全面落實,提高醫(yī)療保險的輻射范圍,以統(tǒng)籌支付的方式,拓展醫(yī)療保險的服務(wù)空間,實現(xiàn)醫(yī)療保險的精益管理[3]。

    2.4 醫(yī)療保險服務(wù)流程環(huán)節(jié)控制措施

    在醫(yī)療保險的服務(wù)環(huán)節(jié),需要制定相關(guān)的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),醫(yī)保政策落實需結(jié)合國家藥品監(jiān)管局制定的《藥品目錄》、《醫(yī)療設(shè)施目錄》、《診療項目目錄》等文件,嚴(yán)格落實三個目錄協(xié)議內(nèi)容,強化醫(yī)療保險自費率的控制能力。結(jié)合我國國情進(jìn)行分析,雖然在落實精益管理、全面保險制度上遭受一定的阻礙,但自費率可進(jìn)行控制,將其平均控制在百分之八左右。醫(yī)療機(jī)構(gòu)在提供支付服務(wù)是,可建立總額預(yù)付制度、定額控制制度、超支分擔(dān)制度、按月支付制度,在醫(yī)療保險支付方式上進(jìn)行改革創(chuàng)新,能夠讓老百姓切實享受到醫(yī)保政策待遇,為人民提供更加優(yōu)質(zhì)的醫(yī)保基金服務(wù)[4]。

    3 討 論

    在新社會形勢下,醫(yī)療機(jī)構(gòu)需要給予醫(yī)保工作高度重視,在管理制度上進(jìn)行一定的調(diào)整,使其能夠滿足社會發(fā)展的需要。醫(yī)療機(jī)構(gòu)需要制定精細(xì)化管理目標(biāo),采取精益管理規(guī)范,并重視對醫(yī)療保險工作環(huán)節(jié)的控制,明確醫(yī)院管理重心,形成相互協(xié)調(diào)、相互統(tǒng)一的運行機(jī)制,切實維護(hù)人民的利益,將醫(yī)保管理工作做細(xì)、做實。

    參考文獻(xiàn)

    [1] 賈 鵬.淺析財務(wù)風(fēng)險管控為主線的管理系統(tǒng)改造——以全國性大中型保險中介企業(yè)為例[J].中國商論,2018,(21):75-76.

    [2] 張福津.精益管理創(chuàng)新經(jīng)驗——利用信息化創(chuàng)新建設(shè)提升社保精益化管理水平[J].科技與企業(yè),2016(06):78.

    [3] 蔡小艷,袁 紅.淺談醫(yī)保管理工作中精益化管理的應(yīng)用[J].檢驗醫(yī)學(xué)與臨床,2016,13(1):360-361.

    [4] 李中凱,龔榮霞,王梓萱,等.強化二級醫(yī)院醫(yī)療保險管理與環(huán)節(jié)控制[J].中國醫(yī)院,2014(8):68-69.

    本文編輯:劉欣悅

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