• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    高職課堂生態(tài)的變革、問題與對策

    2018-11-29 11:34:16高玲茹
    襄陽職業(yè)技術學院學報 2018年6期
    關鍵詞:主體因子信息化

    高玲茹

    (天津職業(yè)技術師范大學 職業(yè)教育學院, 天津 300222)

    教育部近些年高度重視教育信息化,為了不斷加深教育信息化程度,國家也不斷對各級教育加大信息化教育經費投入,高職院校的傳統(tǒng)課堂受到了信息化的影響,課堂生態(tài)也隨之改變。本文基于課堂微觀生態(tài),研究在信息化進課堂的過程中對教師、學生、教學課堂生態(tài)環(huán)境等重要生態(tài)因子帶來的變革及問題,提出對策促進課堂生態(tài)系統(tǒng)健康平衡發(fā)展,提高教學的質量。

    一、信息化背景下的高職課堂生態(tài)的結構組成與變革

    高等職業(yè)院校的人才培養(yǎng)目標具有高等性與職業(yè)性,課堂教學也需要充分體現(xiàn)出高職院校的培養(yǎng)特性,所以也就需要課堂具有高度的健康生態(tài),在當今信息化教學的發(fā)展背景下,健康的高職課堂生態(tài)系統(tǒng)包括了課堂生態(tài)主體(學生、教師)以及課堂生態(tài)環(huán)境,其中課堂生態(tài)環(huán)境包含了很多的非生物因子——教學環(huán)境、教學技術、教學氛圍、教學模式、教學空間布局等重要因子以及其他微小因子。

    (一)生態(tài)主體的變革

    1.學生角色轉變。在生態(tài)學的領域中,在一定的空間范圍內,所有的生物因子和非生物因子都是遵循能量守恒的,在課堂生態(tài)系統(tǒng)內也是如此。當信息技術開始滲透到課堂中并改變課堂的教育狀態(tài)時,學生因子也相應發(fā)生了變化,包括學生個體因子和群體因子。學生開始成為課堂真正的主體,從學習的跟隨者變?yōu)橹鲃影l(fā)起者。信息化教學基于建構主義理論,學生從傳統(tǒng)課堂生態(tài)系統(tǒng)的“能量”(知識)的分解者與消費者轉變?yōu)槟芰康纳a者。信息化課堂中學生利用信息教育平臺進行課前預習與自測,信息平臺中會根據(jù)學生的知識薄弱點進行分析,學生可以在課前清楚地了解自身的優(yōu)缺點,課堂中對信息的關注度也會提升,不再被動接受,而是根據(jù)自身特點主動提問學習。高職學生本身對理論知識的接受度較低,但是對新鮮事物好奇,信息技術充分調動了學生的感官,更加集中學生的注意力,增強了學生的學習效果。

    2.教師地位轉變。教師從“表演者”教變成了“指揮官”,從生態(tài)系統(tǒng)中“能量”生產者轉變?yōu)榉纸庹吆拖M者,與學生因子共同作用于課堂生態(tài)系統(tǒng),新型課堂中,教師的引導作用大于教導作用,改變了偏利共生的師生生態(tài)關系為互利共生的和諧生態(tài)關系。傳統(tǒng)課堂中,教師通過經驗判斷課堂教學內容,沒有針對性,造成教師一人表演,學生神游太虛的狀態(tài)。而信息化的加入,使教師的知識權威地位下降,學生可以通過更多的渠道了解知識,教師也不再嚴格把控教學流程,不再根據(jù)預設設計教學,而是在課前通過信息平臺(i m odel)了解學生的自有知識,針對不同學生的強弱點,科學性地安排課堂。在課中,涉及到緘默知識的教授,教師利用AI、VR、空中課堂等,讓學生在虛擬的環(huán)境中有切身的感受,使教師的講解更加簡潔,學生也更加明了。

    (二)課堂生態(tài)環(huán)境變革

    1.課堂生態(tài)重要因子的轉變。在信息化建設背景下的生態(tài)課堂轉變?yōu)橐詳?shù)字化為主的教學、以學生利用各種信息化器材對課堂內容有一個整體了解的建構主義學習模式,在課堂上學生隨時可以利用智能終端拓展知識,同時改變了教師與學生之前固定的位置,學生座位是由小組合作組成的圓桌式,教師也不再是站在講臺,而是出于各個圓桌中心,如圖1所示。

    圖1 信息化背景下的新型課堂環(huán)境

    師生間距離感減少,學生之間也有更多交流,而課堂的教學輔助工具不再只是多媒體、PPT與教科書,而是更多的智能終端的介入,構成了一個更加開放、協(xié)同共通的課堂。社會課堂環(huán)境也有了改變,生生之間不再是明令禁止交流的狀態(tài),大家可以隨意組合、隨意交流,師生之間也不再是教師權威,課堂氛圍更加和諧,課堂更加融為一個整體。生態(tài)意味著整體,教師與學生、學生與信息技術等融為一個整體就是生態(tài)課堂的表現(xiàn)。教師不再單純地是知識的傳授者,更多地是學生潛能的激發(fā)者。[1]新型的課堂教學設計回歸到學生的本身,關注學生自身的經驗,以人為本,因材施教,進行個性化的教學。

    2.課堂生態(tài)環(huán)境的其他因子——課堂考勤與提問的多樣化與簡便化。高校課堂學生到課率一般要依靠教師的高頻率點名來維持,課堂提問也依照花名冊點將的方式,這種方式或多或少有教師的主觀隨意性,信息技術進課堂以后這些都有了改變,同學們的到課率上升并且格外期待簽到點名和教師提問。

    二、信息技術融合中的高職課堂生態(tài)異化的問題

    美國甲骨文公司的專家特里林和胡德(B.Tri l l i ng&P.H ood)說過:“雖然信息技術是催生知識時代學習方法的重要催化劑,但是,我們必須記住,起重要作用的是實踐模式和結果,而不是工具?!盵2]信息技術只能作為教師的輔助工具存在而不能代替教師存在,一些教師在課堂信息化的過程中,過分注重信息化的使用造成了課堂生態(tài)環(huán)境的破壞,學生也因信息化設備的介入而產生了各種各樣的問題。

    (一)學生心理失調

    在信息化進課堂的過程中,學生的主體地位得到突出,但是由于高職學校的學生自控、自學能力較差的原因,學生的學習效果沒有到達理想的狀態(tài)。根據(jù)調查有84%的學生希望課堂上以學生為主體,但是矛盾的是在教學模式選擇上90%的學生還是傾向于在課堂上以教師講為主,學生即希望主體地位得到確立,又受到傳統(tǒng)的教育和應試思維影響,陷入自相矛盾之中,希望在課堂成為真正的學習中心,又希望教師為主導快速獲取知識。在調查過程中一部分學生認為,信息化的介入使高職學生間的交流與學習小組增多,但課堂上有效知識的獲得變少,無效交流增多,一些課程由于信息化技術的加入,讓學生在學習中過分依賴信息技術,所以在信息化進課堂時還應該注意轉變學生的學習觀念、調整學生心理以及控制信息化技術更好為學生學習服務。

    (二)信息技術侵占了教師生態(tài)位

    在現(xiàn)代化信息技術的飛速發(fā)展過程中,高職教師對信息化教學呈現(xiàn)兩種不同的情況。一是一些教齡較長的教師由于沒有良好的終身學習的素養(yǎng),對課堂信息化的接受程度低,難以進行信息化的教學;二是年輕教師對信息化的依賴程度較高,以至于達到沒有信息化技術輔助課堂的完成度相當?shù)拖碌那闆r。信息化教學本應該是教師通過信息技術使教學知識變得生動易學,由于教師對信息技術的使用不得當,在實踐教學中對教與學規(guī)律的認知偏差,不能及時地洞察課堂教學效果,造成教師處于被信息技術支配的地位。還有一些教師錯誤地理解了信息化教學的形式,例如有些教師對翻轉課堂的認知,教師們首先想到的是視頻,教師花費大量的精力去開發(fā)教學視頻,導致課堂從傳統(tǒng)的教師為主體教學變?yōu)橐孕畔⒓夹g為主體的教學,發(fā)展為“電灌”,信息技術不但沒有起到輔助教師教學的目的,還侵占了教師的課堂生態(tài)位。

    (三)生物主體間的沖突加劇

    課堂中,生物主體即指教師與學生、學生與教師在信息化介入的課堂中,教師為主導,學生為主體的課堂生物主體關系也出現(xiàn)了極端化發(fā)展,造成生物主體因子的失衡,課堂教學的異常。學生在信息化課堂需要用到平板、手機、電腦等智能終端,學生以個性化學習為理由,大面積地出現(xiàn)低頭現(xiàn)象,通過抽取3所不同職業(yè)學校的不同專業(yè)的課堂教學情況,偏理論性課程的低頭率最高,高達60%(以課堂中一直低頭的同學計算),剩余學生純粹以智能終端玩樂而低頭。導致教師不斷用語言提醒甚至攻擊學生,造成學生的心理創(chuàng)傷,師生間感情淡漠。一些教師表示,課堂上教師學生之間展開了拉鋸戰(zhàn),隱形逃課問題變成了信息化課堂中教師與學生間最大的沖突源,一味地禁止智能終端課堂只會造成師生間的沖突更加劇烈。

    (四)課堂環(huán)境的失衡

    由于高等職業(yè)教育的擴招,學生數(shù)量增多,信息化教學的開展也面臨困境,職業(yè)學校的信息化設備不夠充足,解決辦法是進行分組學習,那么課堂的座位也相應會有調整,從秧田式過渡到圓桌式,班級的人數(shù)較多,組數(shù)也相對較多,學生對新型課堂充滿好奇,小組成員也是較為熟悉的,高職學生的自控能力不強,這種小組學習更多地給學生提供了閑聊的機會,教師的精力有限難以有效調控,造成教學秩序混亂,教學效果差強人意。而且小組學習的成果大多以PPT匯報和報告為主,教師對小組成員的學習情況缺乏全面了解,評判標準也難以衡量。

    三、構建新的課堂生態(tài)秩序的策略

    在構建課堂生態(tài)新秩序時,我們需要遵循和諧性、共生性、整體性的原則。課堂生態(tài)要遵循這些原則,師生之間、生生之間、師生與信息技術之間達到和諧,課堂生態(tài)才能達到平衡發(fā)展。注重內在聯(lián)系、強調整體關聯(lián)、倡導動態(tài)生成、推崇多元開放才是生態(tài)課堂的核心價值理念。[3]在此原則與理論上,重構課堂生態(tài)系統(tǒng)就需要各個生態(tài)因子協(xié)同發(fā)展。

    (一)注重“最小因子”對學生的促進作用

    1840年農業(yè)化學家J.Li ebi g提出了最小因子定律(Li ebi g’s l aw of m i ni m um),研究發(fā)現(xiàn)在生態(tài)系統(tǒng)中造成生態(tài)系統(tǒng)是否健康發(fā)展的因素不是生態(tài)系統(tǒng)中最豐富的因子而是取決于一些微小因子。課堂中一些微小的改變就能讓學生的學習狀態(tài)產生相應的改變,例如給每一個學生用自己喜歡的偶像或動漫人物的聲音合成學生的名字,并在提醒學生注意聽課時播放該同學的專屬聲音,會增加學生的親切感和被關注感。所以使用信息化設備室更應該找到課堂生態(tài)系統(tǒng)中影響學生的微小因素,并且調整到符合學生學習發(fā)展的最適度。

    (二)提升教師信息化能力鞏固課堂生態(tài)位

    教師的信息化能力也是當今教師能力的重要組成部分,信息技術讓教育與生活不再是分離的狀態(tài),高職學生的獨特性與自我的低認知性更要構建一個充滿活力、內容豐富的有氧課堂,加大教師的信息化教學的培訓力度,定期舉行校內教師信息化教學大賽,鼓勵教師參加市級、國家級的大賽,提高信息化教學能力,利用信息技術更好地輔助教學。在一些生物醫(yī)學專業(yè),教師可以利用VR技術向學生展示人體器官的立體組成部分,以及真實操作過程,讓課堂更加簡單易學,所以教師要掌控信息技術,而不是讓信息技術掌控?;趧趥愃埂け说茫↙aurence J.Pet er)“新木桶理論”:一只水桶能不能盛滿水要看桶底是否牢靠。如果沒有好的桶底想盛滿水也是不可能的,教師要牢牢把握生態(tài)位,利用信息技術提高教學效率還需要堅實的信息化教學能力。

    (三)發(fā)展共生的師生關系

    在教師主導學生為主體的課堂中,教師要注意權威性和對學生的控制程度,做到既不放任也不專制,合理規(guī)劃學生為主體的權限,避免學生主體的極端化,樹立平等的師生關系,建立師生課堂中知識平等交流的平臺。教師要更加注重與學生的平等精神交流,不再以高高在上的姿態(tài)出現(xiàn)在學生的面前,營造良好的師生氛圍。信息化背景下健康的課堂生態(tài)是主張將學習的主導權教給學生,但是不意味著學生是絕對的主體,學生在以自身發(fā)展為中心的情況下還需要與教師協(xié)同,做到共同進步,和諧共生。

    (四)根據(jù)“耐受定律”構建和諧的課堂生態(tài)環(huán)境

    生態(tài)學家謝爾福德V.E.Shel f ord于1913年研究指出,在生態(tài)系統(tǒng)中,生物主體對周遭環(huán)境因子的耐受性有一個限度,任何因子過多或過少,生物主體生存就會受到威脅。當然這個定律也可以平行運用于課堂生態(tài)系統(tǒng)中來,良好的課堂生態(tài)環(huán)境也需要各因子的適度存在。由于擴招造成的課堂人數(shù)增多,課堂教學效果下降。學??梢栽诜职鄷r減少班級人數(shù),增加班級數(shù),學校參考招生情況按比例招聘兼職教師,一定程度上保證教學質量。信息化設備的濫用也是課堂之殤,教師要合理使用,讓信息技術起到充分的輔助作用,對實踐操作資源有限的課程,使用VR、AI等技術讓學生的感受更加真實,對人文理論等課程,應該由教師結合多媒體親身講解,教師發(fā)揮自身的人格魅力與風趣的語言表達能力,讓課堂更加多元,環(huán)境更和諧。

    (五)構建開放的課堂評價標準

    開放的課堂評價,是把學生與教師都納入評價體系內。由于信息化教學的分組模式增多,對學生評價可以加入小組內互評與學生自評,評價可以針對學生的學習態(tài)度、學習結果、學習過程,既避免了小組內學生投機行為,又讓學生間產生良好的競爭。同時學生在每一堂課結束后針對教師的教學行為、教學方法對教師進行評價,得到最終教師課堂評價。而評價的平臺要與全校的學生自評與互評接軌,讓每堂課的表現(xiàn)都成為學生最終的評價指標,教師評價也如此。這種評價方式,促進了學生與教師的反思、促進了師生共同發(fā)展。

    猜你喜歡
    主體因子信息化
    月“睹”教育信息化
    因子von Neumann代數(shù)上的非線性ξ-Jordan*-三重可導映射
    論自然人破產法的適用主體
    南大法學(2021年3期)2021-08-13 09:22:32
    幼兒教育信息化策略初探
    甘肅教育(2020年18期)2020-10-28 09:06:02
    一些關于無窮多個素因子的問題
    影響因子
    影響因子
    關于遺產保護主體的思考
    論多元主體的生成
    信息化是醫(yī)改的重要支撐
    此物有八面人人有两片| 99热这里只有是精品在线观看 | 久久国产乱子免费精品| 国产黄色小视频在线观看| 99热6这里只有精品| 亚洲人成网站高清观看| 麻豆久久精品国产亚洲av| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 少妇人妻精品综合一区二区 | 一区二区三区激情视频| 少妇的逼水好多| 十八禁国产超污无遮挡网站| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 99国产精品一区二区三区| 老熟妇仑乱视频hdxx| 欧美黄色片欧美黄色片| 亚洲成av人片免费观看| 国内精品久久久久精免费| 一级黄色大片毛片| 97超视频在线观看视频| 青草久久国产| 亚洲av电影不卡..在线观看| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 免费看a级黄色片| 老熟妇仑乱视频hdxx| 久久99热这里只有精品18| 国产精品久久久久久精品电影| 亚洲综合色惰| 国产欧美日韩一区二区三| 亚洲精品色激情综合| 嫩草影院精品99| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 毛片女人毛片| x7x7x7水蜜桃| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 成人美女网站在线观看视频| 免费av观看视频| 看十八女毛片水多多多| 身体一侧抽搐| 午夜福利免费观看在线| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 别揉我奶头 嗯啊视频| 日韩有码中文字幕| 午夜福利18| 一a级毛片在线观看| 丰满人妻一区二区三区视频av| 少妇的逼好多水| 一级毛片久久久久久久久女| av视频在线观看入口| 麻豆国产av国片精品| 国产69精品久久久久777片| 直男gayav资源| a级一级毛片免费在线观看| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 精品人妻偷拍中文字幕| 精华霜和精华液先用哪个| 精品久久久久久久久av| av女优亚洲男人天堂| 中文字幕久久专区| av天堂在线播放| 国产精品精品国产色婷婷| 免费在线观看亚洲国产| 欧美精品啪啪一区二区三区| 国产91精品成人一区二区三区| 午夜老司机福利剧场| 又爽又黄a免费视频| 女同久久另类99精品国产91| 99在线人妻在线中文字幕| 欧美色视频一区免费| 啦啦啦韩国在线观看视频| 成人av一区二区三区在线看| 黄色视频,在线免费观看| 能在线免费观看的黄片| 韩国av一区二区三区四区| 2021天堂中文幕一二区在线观| 俄罗斯特黄特色一大片| 中文字幕免费在线视频6| h日本视频在线播放| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 中亚洲国语对白在线视频| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 国产精品久久久久久久电影| 丰满乱子伦码专区| 老司机福利观看| 白带黄色成豆腐渣| 免费av毛片视频| 禁无遮挡网站| 可以在线观看毛片的网站| 国产爱豆传媒在线观看| 亚洲熟妇熟女久久| 熟女人妻精品中文字幕| 亚洲一区二区三区不卡视频| 最新中文字幕久久久久| 一本久久中文字幕| 国产精品人妻久久久久久| 亚洲 国产 在线| 深爱激情五月婷婷| 国产久久久一区二区三区| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 99在线人妻在线中文字幕| 在线免费观看不下载黄p国产 | 内射极品少妇av片p| 国产老妇女一区| 国产精品伦人一区二区| 成熟少妇高潮喷水视频| 免费人成在线观看视频色| 日韩精品中文字幕看吧| 日韩欧美国产一区二区入口| 五月玫瑰六月丁香| 精品人妻偷拍中文字幕| 美女大奶头视频| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 亚洲欧美清纯卡通| 老司机福利观看| 国产在线男女| 国产老妇女一区| 亚洲美女黄片视频| 欧美午夜高清在线| 精品免费久久久久久久清纯| 欧美日韩福利视频一区二区| 最近最新中文字幕大全电影3| 欧美乱色亚洲激情| 日韩欧美国产一区二区入口| 免费高清视频大片| 色精品久久人妻99蜜桃| 又爽又黄无遮挡网站| 看黄色毛片网站| 一区二区三区激情视频| 久久99热这里只有精品18| 日本a在线网址| 久久久久性生活片| 成人一区二区视频在线观看| 日韩中文字幕欧美一区二区| 午夜福利欧美成人| 深爱激情五月婷婷| 真人一进一出gif抽搐免费| 欧美3d第一页| 18+在线观看网站| 中文字幕av成人在线电影| 国产精品一区二区三区四区久久| 亚洲精品影视一区二区三区av| 亚洲精品456在线播放app | 99热这里只有是精品50| 免费av不卡在线播放| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 国产一区二区在线av高清观看| 美女cb高潮喷水在线观看| 色综合欧美亚洲国产小说| 国产熟女xx| 大型黄色视频在线免费观看| 97超视频在线观看视频| 亚洲精华国产精华精| 婷婷丁香在线五月| 欧美激情国产日韩精品一区| 亚洲 国产 在线| 有码 亚洲区| 亚洲最大成人手机在线| 亚洲人成网站在线播| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 亚洲精品在线观看二区| 有码 亚洲区| 一本久久中文字幕| 免费黄网站久久成人精品 | 长腿黑丝高跟| 一本久久中文字幕| 国产av一区在线观看免费| 亚洲国产精品合色在线| 2021天堂中文幕一二区在线观| 男女床上黄色一级片免费看| 男插女下体视频免费在线播放| 免费黄网站久久成人精品 | 成人午夜高清在线视频| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 亚洲人成网站高清观看| 在线观看免费视频日本深夜| av欧美777| 日本a在线网址| 麻豆av噜噜一区二区三区| 麻豆一二三区av精品| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 男女下面进入的视频免费午夜| а√天堂www在线а√下载| 亚洲人成伊人成综合网2020| 国产欧美日韩精品一区二区| 亚洲精品在线美女| 欧美黄色片欧美黄色片| 十八禁人妻一区二区| 精品久久久久久成人av| 欧美+日韩+精品| 日本免费一区二区三区高清不卡| 亚洲精品色激情综合| 日韩高清综合在线| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 久久精品人妻少妇| 麻豆国产97在线/欧美| 国产精华一区二区三区| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 日韩精品中文字幕看吧| 精品人妻1区二区| 一二三四社区在线视频社区8| 十八禁人妻一区二区| 久久久久精品国产欧美久久久| 伦理电影大哥的女人| 亚洲成人精品中文字幕电影| 久久久精品欧美日韩精品| 久久九九热精品免费| 在线播放国产精品三级| 脱女人内裤的视频| 色综合婷婷激情| 国产一区二区三区视频了| 久久久久久久久大av| 亚洲黑人精品在线| 亚洲成a人片在线一区二区| 中文字幕高清在线视频| 婷婷精品国产亚洲av在线| 亚洲精品粉嫩美女一区| 好男人在线观看高清免费视频| 淫妇啪啪啪对白视频| 成年女人看的毛片在线观看| 色综合亚洲欧美另类图片| 最近中文字幕高清免费大全6 | 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 热99re8久久精品国产| 老司机午夜福利在线观看视频| 看黄色毛片网站| 日本五十路高清| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 精品人妻熟女av久视频| 久久久精品大字幕| 精品国产亚洲在线| 免费电影在线观看免费观看| 欧美成人一区二区免费高清观看| 午夜福利成人在线免费观看| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 亚洲乱码一区二区免费版| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 99热精品在线国产| 日本黄色视频三级网站网址| 免费电影在线观看免费观看| 高清毛片免费观看视频网站| 国产 一区 欧美 日韩| 在线a可以看的网站| 国产私拍福利视频在线观看| 日本 欧美在线| 国产精品久久电影中文字幕| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 少妇丰满av| 国产黄色小视频在线观看| 欧美黄色淫秽网站| 国产免费男女视频| 男人舔女人下体高潮全视频| 91久久精品国产一区二区成人| 如何舔出高潮| 日本熟妇午夜| 少妇被粗大猛烈的视频| 久久久久久久精品吃奶| 色av中文字幕| 亚洲经典国产精华液单 | 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 国产一级毛片七仙女欲春2| 久久热精品热| 亚洲av.av天堂| 69人妻影院| 色精品久久人妻99蜜桃| 午夜久久久久精精品| 日本黄大片高清| 国产黄a三级三级三级人| 51国产日韩欧美| 国产欧美日韩精品一区二区| 人妻夜夜爽99麻豆av| 中文字幕熟女人妻在线| 老司机午夜十八禁免费视频| 欧美日韩国产亚洲二区| 在线观看一区二区三区| 日本 欧美在线| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 欧美区成人在线视频| 亚洲精品粉嫩美女一区| 国产亚洲av嫩草精品影院| 免费看美女性在线毛片视频| 美女高潮的动态| 中文资源天堂在线| 精品一区二区三区人妻视频| 国内揄拍国产精品人妻在线| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 日本免费a在线| 中文在线观看免费www的网站| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 一个人免费在线观看的高清视频| 成年免费大片在线观看| 看十八女毛片水多多多| 搡老岳熟女国产| 身体一侧抽搐| www.999成人在线观看| 能在线免费观看的黄片| 国产激情偷乱视频一区二区| 午夜免费成人在线视频| 岛国在线免费视频观看| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 免费高清视频大片| 午夜激情福利司机影院| 国产激情偷乱视频一区二区| 村上凉子中文字幕在线| 俄罗斯特黄特色一大片| 久久草成人影院| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 国产精品,欧美在线| 国产欧美日韩一区二区精品| 国产激情偷乱视频一区二区| 午夜影院日韩av| 一区二区三区四区激情视频 | 男人狂女人下面高潮的视频| 免费av不卡在线播放| 五月玫瑰六月丁香| 精品熟女少妇八av免费久了| 久久久久久久久久成人| 亚洲综合色惰| 最近在线观看免费完整版| 欧美高清成人免费视频www| 3wmmmm亚洲av在线观看| 最后的刺客免费高清国语| 国产精品电影一区二区三区| 亚洲乱码一区二区免费版| 欧美成人一区二区免费高清观看| 脱女人内裤的视频| 日韩成人在线观看一区二区三区| 亚洲精品久久国产高清桃花| 国产色婷婷99| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区 | 九九热线精品视视频播放| 又爽又黄无遮挡网站| 小说图片视频综合网站| 99在线人妻在线中文字幕| 男人狂女人下面高潮的视频| 小说图片视频综合网站| 成年女人永久免费观看视频| 色综合欧美亚洲国产小说| 全区人妻精品视频| 亚洲精品粉嫩美女一区| 精品午夜福利视频在线观看一区| 亚洲电影在线观看av| 国产一区二区在线av高清观看| 如何舔出高潮| 九九在线视频观看精品| a级毛片a级免费在线| 99热这里只有精品一区| 身体一侧抽搐| 99国产综合亚洲精品| 国产大屁股一区二区在线视频| 日韩欧美国产一区二区入口| 成年免费大片在线观看| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 久久精品影院6| 成年女人毛片免费观看观看9| 全区人妻精品视频| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 国产视频一区二区在线看| 精品久久国产蜜桃| 精品午夜福利视频在线观看一区| 动漫黄色视频在线观看| 欧美性猛交黑人性爽| 国产精品永久免费网站| 大型黄色视频在线免费观看| 性色av乱码一区二区三区2| 级片在线观看| 久久欧美精品欧美久久欧美| 夜夜爽天天搞| 久久久久久久久中文| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 亚洲最大成人手机在线| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 草草在线视频免费看| 精品人妻熟女av久视频| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 欧美3d第一页| 日本黄色视频三级网站网址| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 国产av一区在线观看免费| 成人国产一区最新在线观看| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 国产伦精品一区二区三区视频9| 久久午夜亚洲精品久久| 国产精品亚洲美女久久久| 亚洲av美国av| 成年女人毛片免费观看观看9| 亚洲国产高清在线一区二区三| av在线天堂中文字幕| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 人人妻人人澡欧美一区二区| 男插女下体视频免费在线播放| 9191精品国产免费久久| 日韩欧美三级三区| 99精品久久久久人妻精品| 日韩精品中文字幕看吧| 欧美精品国产亚洲| 91麻豆av在线| ponron亚洲| 久久久久久久精品吃奶| 中文字幕av在线有码专区| 国产免费av片在线观看野外av| 国产真实乱freesex| 国产精品一区二区免费欧美| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 超碰av人人做人人爽久久| 午夜激情福利司机影院| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 亚洲av电影在线进入| 亚洲天堂国产精品一区在线| 欧美日本亚洲视频在线播放| 欧美成狂野欧美在线观看| 少妇高潮的动态图| 变态另类丝袜制服| 欧美极品一区二区三区四区| 麻豆久久精品国产亚洲av| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 亚洲无线观看免费| 高清日韩中文字幕在线| 久99久视频精品免费| 757午夜福利合集在线观看| 波多野结衣高清作品| 成熟少妇高潮喷水视频| 欧美日韩黄片免| 老鸭窝网址在线观看| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片 | 亚洲综合色惰| 国产精品伦人一区二区| 三级国产精品欧美在线观看| 99久久无色码亚洲精品果冻| 中文字幕av在线有码专区| 亚州av有码| 亚洲不卡免费看| 嫩草影视91久久| 久久性视频一级片| 亚洲国产精品合色在线| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 欧美一级a爱片免费观看看| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 少妇人妻精品综合一区二区 | 国产av麻豆久久久久久久| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 亚洲成a人片在线一区二区| 亚洲专区中文字幕在线| 嫁个100分男人电影在线观看| 国产乱人伦免费视频| 亚洲国产高清在线一区二区三| 亚洲av电影在线进入| 午夜精品一区二区三区免费看| 国产高清激情床上av| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 色哟哟哟哟哟哟| 精品久久久久久久末码| 国产精品99久久久久久久久| 99在线人妻在线中文字幕| 精品久久久久久久久久久久久| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 三级毛片av免费| 999久久久精品免费观看国产| 欧美黑人巨大hd| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| a级毛片a级免费在线| 久久久精品大字幕| 国产私拍福利视频在线观看| 色综合欧美亚洲国产小说| 神马国产精品三级电影在线观看| 禁无遮挡网站| 波野结衣二区三区在线| 两个人视频免费观看高清| 国产精品野战在线观看| 男女床上黄色一级片免费看| 国产精品永久免费网站| 91av网一区二区| 两人在一起打扑克的视频| 亚洲专区中文字幕在线| 毛片女人毛片| 国产乱人伦免费视频| 我要搜黄色片| 看黄色毛片网站| 亚洲精品粉嫩美女一区| 天堂网av新在线| 97超视频在线观看视频| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 欧美在线黄色| 国产精品伦人一区二区| 国产av在哪里看| 1024手机看黄色片| 免费av不卡在线播放| 精品久久久久久久末码| 久久香蕉精品热| 高清毛片免费观看视频网站| 日韩中文字幕欧美一区二区| 久久久色成人| 两个人的视频大全免费| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 中文字幕av成人在线电影| 国产成人aa在线观看| 午夜免费成人在线视频| 成人鲁丝片一二三区免费| 搡老岳熟女国产| 免费黄网站久久成人精品 | 极品教师在线视频| 成人三级黄色视频| 婷婷丁香在线五月| 一a级毛片在线观看| 国产成人啪精品午夜网站| 一级a爱片免费观看的视频| bbb黄色大片| 老熟妇仑乱视频hdxx| 好男人在线观看高清免费视频| 在线天堂最新版资源| 日本 欧美在线| 亚洲av二区三区四区| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 亚洲最大成人中文| 岛国在线免费视频观看| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 免费大片18禁| 内射极品少妇av片p| 日韩欧美免费精品| 91在线观看av| 美女xxoo啪啪120秒动态图 | 乱人视频在线观看| 欧美日本视频| 国产精品精品国产色婷婷| 国产亚洲精品综合一区在线观看| or卡值多少钱| 亚洲午夜理论影院| 听说在线观看完整版免费高清| 国产精品不卡视频一区二区 | 波多野结衣巨乳人妻| 九九热线精品视视频播放| 看片在线看免费视频| 麻豆国产97在线/欧美| 免费一级毛片在线播放高清视频| 欧美一区二区国产精品久久精品| 中文字幕高清在线视频| 露出奶头的视频| 91在线观看av| 免费大片18禁| 又黄又爽又免费观看的视频| 欧美成人性av电影在线观看| 黄色配什么色好看| 亚洲精华国产精华精| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 成人无遮挡网站| 亚洲精品在线美女| 真人一进一出gif抽搐免费| 色哟哟哟哟哟哟| 精品熟女少妇八av免费久了| 中文字幕av成人在线电影| 三级毛片av免费| 亚洲精品在线观看二区| 欧美黄色淫秽网站| 精华霜和精华液先用哪个| 欧美成人免费av一区二区三区| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 亚洲 国产 在线| 国产中年淑女户外野战色| 大型黄色视频在线免费观看| 久久久久性生活片| 日本五十路高清| 首页视频小说图片口味搜索| 亚洲美女黄片视频| 人妻久久中文字幕网| 99久久精品热视频| 日韩欧美国产在线观看| 波多野结衣高清作品| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 亚洲无线在线观看| 欧美日韩国产亚洲二区| 日韩av在线大香蕉| 国产免费男女视频| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 亚洲av二区三区四区| 久久久久九九精品影院| 免费在线观看影片大全网站| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 久久人人精品亚洲av| 中文字幕免费在线视频6| 国产主播在线观看一区二区| 九色国产91popny在线| 亚洲内射少妇av| 午夜免费男女啪啪视频观看 | 国产乱人伦免费视频| 嫁个100分男人电影在线观看| 国产一级毛片七仙女欲春2| 午夜精品久久久久久毛片777| 久久久久亚洲av毛片大全| 夜夜夜夜夜久久久久| 午夜福利欧美成人| 一本精品99久久精品77| 亚洲内射少妇av| 国产精品人妻久久久久久| 搡老妇女老女人老熟妇| 国产乱人伦免费视频| 亚洲av免费高清在线观看| 午夜免费成人在线视频| 亚洲av不卡在线观看| 国产私拍福利视频在线观看| 久久99热6这里只有精品| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 99在线人妻在线中文字幕| 内射极品少妇av片p| 毛片女人毛片| 亚洲欧美日韩无卡精品|