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    小學(xué)班主任管理工作策略研究
    ——以揚(yáng)州市Y小學(xué)為例

    2018-11-28 17:32:11
    名師在線 2018年11期
    關(guān)鍵詞:班隊(duì)泥土班級(jí)

    毛 菲

    (江蘇省揚(yáng)州市梅嶺小學(xué)西區(qū)校,江蘇揚(yáng)州 225000)

    引 言

    小學(xué)班主任是教師隊(duì)伍中的特殊群體,單是憑借滿腔熱血和激情,想要做好班主任工作是不可能的。新形勢(shì)下,小學(xué)生的思想和社會(huì)認(rèn)知都發(fā)生了變化,班主任的工作內(nèi)容等也隨之發(fā)生了變化,需要一定的策略,才能管理好班級(jí)事務(wù)。筆者根據(jù)經(jīng)驗(yàn),總結(jié)出以下幾點(diǎn)管理班級(jí)的有效策略:

    一、建立小學(xué)班主任班級(jí)管理考核機(jī)制,強(qiáng)化督導(dǎo)問責(zé)

    明確班主任班級(jí)管理的職責(zé),學(xué)校應(yīng)建立對(duì)班主任班級(jí)管理工作的考核機(jī)制,努力營(yíng)造適合學(xué)生健康全面發(fā)展的良好氛圍,大力完善考核體系,為公平客觀考核班主任工作提供保障[1]。以Y學(xué)校為例,定期召開班主任培訓(xùn)工作會(huì)議,一方面帶動(dòng)新上任的班主任熟悉學(xué)校的班主任工作內(nèi)容,另一方面圍繞近期各班級(jí)主要的共性問題進(jìn)行研究,為班主任之間的交流提供了平臺(tái)。如明確開學(xué)初的班主任工作要求:“側(cè)重于養(yǎng)成教育,班內(nèi)要制定措施;行為習(xí)慣:上下樓靠右側(cè)行走,幫助學(xué)生總結(jié)如何快速辨別走哪側(cè);環(huán)保習(xí)慣:不使用紙巾、紙杯,使用手絹、抹布;不使用一次性塑料袋,使用環(huán)保袋;不使用木桿鉛筆,使用可循環(huán)使用的鉛筆?!?/p>

    這樣的班主任會(huì)議真正將班主任工作的布置和考核落到實(shí)處,為班主任開展班級(jí)管理工作指出了方向。

    二、學(xué)校開展一系列活動(dòng),多渠道促進(jìn)師生成長(zhǎng)

    1.小學(xué)班主任論文研討互助

    班主任將班級(jí)管理與德育相結(jié)合,對(duì)學(xué)生的成長(zhǎng)會(huì)起到很大的作用[2]。Y校一位具有多年教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的老教師,在擔(dān)任班主任的同時(shí)也任教品德學(xué)科,將德育與品德課緊密結(jié)合。本學(xué)期,她執(zhí)教了品德《為你高興 與你分擔(dān)》一課,經(jīng)過精心設(shè)計(jì)的教案,運(yùn)用教學(xué)機(jī)制,激發(fā)了學(xué)生上課的熱情。在生動(dòng)有趣的吹蠟燭比賽中,吹蠟燭冠軍的出現(xiàn)拉開了本堂課的序幕。他們現(xiàn)場(chǎng)體驗(yàn)著別人的成功帶給自己的快樂。接著一段錄像引起了他們的理性思考,通過別人的語言體察他人的心理,進(jìn)而正確看待他人的成功。接下來是乘上“快樂專列”尋覓快樂,即“你的快樂我來分享”,引導(dǎo)學(xué)生將目光關(guān)注到我們身邊的人,發(fā)自內(nèi)心為他人高興;再乘上“快樂專列”播撒快樂,即“我的快樂大家分享”。通過小組、全班交流,每個(gè)學(xué)生都有機(jī)會(huì)在將快樂與他人分享中獲得快樂。大家在分享家鄉(xiāng)、分享祖國(guó)帶來的快樂中將本節(jié)課推向了高潮。

    這位班主任利用總結(jié)反思的方法,在一次次的管理實(shí)踐中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷進(jìn)步,正如她的班主任論文中所說:“單純的說教有時(shí)顯得蒼白無力,每個(gè)孩子都希望受到老師的關(guān)注,每個(gè)孩子都渴望獲得成功:學(xué)習(xí)進(jìn)步、老師的表揚(yáng)、取得各種榮譽(yù)等,抓住孩子這樣的心理,把被動(dòng)地接受教育轉(zhuǎn)化為他們內(nèi)在的心理需求,這就需要激發(fā)他們的興趣,引起他們的共鳴?!?/p>

    2.充分利用班隊(duì)課,營(yíng)造良好班風(fēng)

    每周的班隊(duì)課是珍貴的,是班主任與學(xué)生全身心討論和解決班級(jí)管理工作的集中時(shí)間,是對(duì)一周班級(jí)事務(wù)的總結(jié)和反思,更是師生之間交流促進(jìn)的好機(jī)會(huì)。由于學(xué)生年齡段的不同,班隊(duì)課應(yīng)根據(jù)學(xué)生的年齡特點(diǎn)和班級(jí)實(shí)際情況進(jìn)行設(shè)計(jì)安排。筆者所在的Y學(xué)校每學(xué)期開學(xué)初將一學(xué)期的班隊(duì)課大綱和主題分發(fā)到各級(jí)部,各班根據(jù)主題設(shè)計(jì)安排班隊(duì)課內(nèi)容。如低年級(jí)的班隊(duì)課以“創(chuàng)設(shè)情境,給學(xué)生不同體驗(yàn)的《服務(wù)小崗位的鍛煉》”為主題,讓學(xué)生從各種勞動(dòng)體驗(yàn)開始,在一定的崗位上得到鍛煉,比如從沒有掃過地到掃地,從會(huì)掃地到掃好地。諸如此類的體驗(yàn),在無意識(shí)中就樹立了學(xué)生的勞動(dòng)意識(shí)。中年級(jí)的隊(duì)課以“道德養(yǎng)成,學(xué)做正直的人的《做為人正直的好隊(duì)員》”為主題。中年級(jí)段的學(xué)生有了一定的自主意識(shí),但是這種意識(shí)發(fā)展還很不全面。這時(shí),學(xué)生的隊(duì)課將是幫助他們樹立正確的道德意識(shí)的良好契機(jī)。高年級(jí)的學(xué)生在小學(xué)中處于發(fā)展最為全面的年級(jí)段,他們的自主意識(shí)增強(qiáng),在與教師與同伴相處的過程里,更多地有著自己的獨(dú)立想法,要教導(dǎo)他們懂得在集體主義和個(gè)人主義相沖突的情況下,能夠?qū)⒓w的利益放在首位。

    三、班主任自身班級(jí)個(gè)性化管理案例與分析

    筆者就職于Y學(xué)校時(shí)被安排任教二年級(jí)學(xué)生,所在班級(jí)共50名學(xué)生。一個(gè)新來的教師對(duì)于學(xué)生而言,尤其是二年級(jí)的學(xué)生,必定多少有些不適應(yīng)。經(jīng)過一年的小學(xué)生活,他們剛剛適應(yīng)一位班主任的教學(xué)和管理風(fēng)格,如今卻換了教師。與此同時(shí),對(duì)于一個(gè)新上任的班主任而言,一系列的任務(wù)也隨之而來:盡快地熟悉班級(jí)學(xué)生,了解學(xué)校的章程,備好自己所任教學(xué)科的教案等。筆者加緊著手于如何提升自己的個(gè)人魅力,進(jìn)行班級(jí)個(gè)性化管理。筆者見微知著,將班級(jí)管理與學(xué)生生活緊密聯(lián)系,在班級(jí)種綠植的活動(dòng)中尋找教育的契機(jī)。

    班里一個(gè)學(xué)生帶來了一盆這樣的種子,它藏在厚厚的泥土里,我真想一睹真容。比起它的沉默,其他的“新朋友”真是熱鬧非凡:文竹長(zhǎng)得茂盛,風(fēng)信子大家族爭(zhēng)奇斗艷,碧玉越長(zhǎng)越高……學(xué)生當(dāng)然被它們所吸引,一下課就圍著它們“打招呼”。出于好奇,我還在關(guān)注著這個(gè)沉默的小家伙,期待它能有一絲回應(yīng),一天、兩天、三天……一周過去了,它還是紋絲不動(dòng)。這讓我心里不免嘀咕:是不是種不活???都已經(jīng)過了這么多天了,還是老樣子。漸漸地,我失去了耐心,自然關(guān)注也不如前。突然有一天,班里的幾個(gè)學(xué)生跑到我跟前,興奮地說:“老師,老師,向日葵發(fā)芽了!”我跑進(jìn)教室一看,果然,厚厚的泥土里探出了一個(gè)綠色的小腦袋。午飯后,我捧起向日葵的花盆,什么也沒說,把盆對(duì)著學(xué)生傾斜,問他們發(fā)現(xiàn)了什么。學(xué)生難掩興奮:“發(fā)芽了!”“綠色的!”“一點(diǎn)點(diǎn)綠芽!”沒想到就是這樣的一問,學(xué)生更加關(guān)注向日葵了。更多的學(xué)生開始為這棵植物駐足。緊接著,陸續(xù)有學(xué)生向我播報(bào)向日葵種子的幸福點(diǎn)滴:它鉆出泥土更多些了;它連身子都鉆出泥土了;它彎著腰(甚至有學(xué)生學(xué)動(dòng)作給我看);它伸直了身體。

    看著黑黑的泥土里那挺直的小芽,我不免心懷一絲歉意,因?yàn)樗某霈F(xiàn)稍微晚了些就輕易地放棄它的那份歉意。此時(shí),我的腦袋里蹦出一個(gè)想法:為什么不利用這樣的機(jī)會(huì)來鼓勵(lì)學(xué)生,尤其是較為沉默的學(xué)生呢?于是,在學(xué)生交流之后我問:“盆里的土很厚實(shí),小芽是否一下子就出來了?”學(xué)生說需要很大的力氣才能鉆出來。“在土里它怎么長(zhǎng)的你們知道嗎?猜一猜。”學(xué)生帶著動(dòng)作展現(xiàn)小芽的努力?!靶⊙縿傘@出泥土?xí)r因?yàn)殚L(zhǎng)期被泥土壓著,所以彎著腰,之后越長(zhǎng)越直,因?yàn)樗吹搅烁鼜V闊的天空,呼吸到了更新鮮的空氣。就如我們一樣,起初默默無聞地努力付出,適當(dāng)?shù)卣宫F(xiàn)自己,終有你能一鳴驚人的一天?!睂W(xué)生聽著我的話,眼睛看著幼芽。我不知道他們中有多少人能明白這樣的道理,但是我相信,這棵小芽的成長(zhǎng),學(xué)生一定記憶深刻。

    結(jié) 語

    班級(jí)個(gè)性化管理是班主任個(gè)人魅力的體現(xiàn),也是班主任根據(jù)班級(jí)自身特點(diǎn)管理班級(jí)的方式方法。這對(duì)班主任自身提出了更高的要求,班主任必須不斷學(xué)習(xí),豐富自己的知識(shí)和閱歷,鍛煉自己的口頭表達(dá)能力,鍛煉自己處理班級(jí)事務(wù)的能力,與時(shí)俱進(jìn),更好地為學(xué)生的成長(zhǎng)創(chuàng)造條件。

    [1] 徐慧琳.做好小學(xué)班主任工作之管見[J].教學(xué)管理與教育研究,2016,(22):58-59.

    [2] 孫兆化.做“用心班主任”培育學(xué)生健康成長(zhǎng)[J].中國(guó)教育學(xué)刊,2018,(02):102.

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