根據(jù)國務(wù)院扶貧辦對東西部扶貧協(xié)作的工作要求,以及《廈門市落實國務(wù)院扶貧辦東西部扶貧協(xié)作任務(wù)分解方案》等文件要求,為有效落實廈門市東西部扶貧協(xié)作任務(wù),廈門市思明區(qū)各職能部門,按照“臨夏所需、廈門所能、協(xié)作見效”的基本原則,先后數(shù)次走訪調(diào)研了對口支援的臨夏市、臨夏縣,深入市、縣、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)和援建項目現(xiàn)場,開展精準對接,精準發(fā)力,人社扶貧工作取得良好效果。
為解決臨夏市、臨夏縣適齡勞動力就業(yè)困難,實現(xiàn)“就業(yè)一人,脫貧一家”的要求。廈門市思明區(qū)人社局發(fā)揮廈門市思明區(qū)企業(yè)的競爭優(yōu)勢,多次組織轄區(qū)需求大、待遇好的5家重點企業(yè),赴臨夏開展企業(yè)用工專場招聘會,提供崗位近2000個。今年8月中旬,在臨夏縣政達廣場開展招聘活動,共發(fā)放招聘簡章和招生宣傳冊580份,現(xiàn)場達成意向協(xié)議120人。今年已實現(xiàn)臨夏市和臨夏縣兩地勞務(wù)輸入7批次153人。2017年雙方合作以來,已吸收10批次453人來廈門市思明區(qū)就業(yè),就業(yè)扶貧工作取得良好成效。
廈門市思明區(qū)在東西部扶貧工作中,各級領(lǐng)導(dǎo)多次趕赴臨夏實地考察,了解當?shù)氐纳盍?xí)慣、風(fēng)土人情,掌握當?shù)厝罕娋蜆I(yè)意向、技能水平,根據(jù)當?shù)匦枨蠛蛡€人需要,制定相應(yīng)培訓(xùn)措施,對當?shù)亻_展職業(yè)技能培訓(xùn)并完成年度培訓(xùn)任務(wù)的,給予每年5萬元的培訓(xùn)協(xié)作補貼。同時,調(diào)派廈門培訓(xùn)師資力量,前往、臨夏縣就地培訓(xùn),支持臨夏縣清真烹飪培訓(xùn)中心,開展涵蓋牛肉拉面、中式面點、中式烹調(diào)、電焊、縫紉技術(shù)、畜牧養(yǎng)殖、計算機應(yīng)用和電子商務(wù)等實用性強的培訓(xùn)項目,提升當?shù)刎毨罕妱趧蛹寄堋?017年以來,為臨夏縣、廣河縣舉辦培訓(xùn)班16期,培訓(xùn)人員952人,其中建檔立卡戶526人。
今年初,廈門市思明區(qū)出臺了《關(guān)于落實東西部扶貧勞務(wù)協(xié)作的意見》,在政策上深化勞務(wù)協(xié)作,制定三項輸轉(zhuǎn)政策性補貼,一是清真食宿補貼,給予首次來廈務(wù)工人員每人每月500元的食宿補貼,最長24個月期限;目前已兌現(xiàn)第一批清真食宿補貼226人次,金額113000元。二是社會保險補貼,按外來人員繳費標準企業(yè)和個人應(yīng)付的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險和失業(yè)保險費用之和予以補貼,最長不超過24個月;三是勞務(wù)協(xié)作補貼,對開展勞務(wù)合作并完成年度勞務(wù)輸轉(zhuǎn)任務(wù)的,給予每年5萬元勞務(wù)協(xié)作補貼。8月份,雙方又簽訂了《人力資源合作開發(fā)協(xié)議》,在措施上深化勞務(wù)協(xié)作。與臨夏縣(市)和廣河縣進一步優(yōu)化勞務(wù)協(xié)作方式,提升幫扶工作實效。通過當?shù)叵驈B門市思明區(qū)勞務(wù)輸入和廈門市思明區(qū)派企業(yè)赴當?shù)噩F(xiàn)場招聘的雙向模式,目前已有廈門市信達光電科技有限公司、誠益光學(xué)(廈門)有限公司、廈門福祥禮服有限公司、廈門市全和物業(yè)管理有限公司5家廈門市思明區(qū)企業(yè),批準納入市人社局外出招聘企業(yè)庫,進一步夯實東西部扶貧勞務(wù)協(xié)作加速發(fā)展的基礎(chǔ)。
在中央脫貧攻堅領(lǐng)導(dǎo)小組2017年度東西部扶貧協(xié)作考核中,廈門市與臨夏州的扶貧協(xié)作在13個東部幫扶城市中名列首位,樹立了東西部扶貧協(xié)作的樣板。習(xí)近平總書記2013年2月在甘肅調(diào)研時強調(diào),多到群眾最需要的地方去解決問題,多到發(fā)展最困難的地方去打開局面。下一步,我們將繼續(xù)按照中央、省、市對東西對接扶貧工作的指示要求,圍繞精準扶貧、精準脫貧,進一步加大對臨夏市、臨夏縣的幫扶力度,助力臨夏市、臨夏縣如期完成脫貧攻堅任務(wù)。
(廈門市思明區(qū)人社局)