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    鄉(xiāng)村導游素養(yǎng)提升路徑研究

    2018-11-23 00:38:48蘭仙平林團嬌
    度假旅游 2018年11期
    關鍵詞:導游旅游培訓

    蘭仙平,林團嬌

    (福建農林大學東方學院,福建福州350715)

    近年來我國導游隊伍建設日趨成熟,無論從導游人員的準入,還是培養(yǎng)途徑上都有一套完整規(guī)程,可以說,現(xiàn)階段已構建起梯隊導游,根據國家導游員等級,分初級、中級、高級和特級四種級別的導游體系,值得注意的是,這些導游工作范圍主要集中于縣城以上旅游部門。由于鄉(xiāng)村旅游的獨特性,真正服務于鄉(xiāng)村旅游的導游人才卻寥寥可數(shù),當然也有一部分導游為鄉(xiāng)村旅游進行導游服務,由于無法扎根鄉(xiāng)村,對鄉(xiāng)村文化缺少認識,因此,所提供的導游服務難以體現(xiàn)鄉(xiāng)土的原汁原味,就無法真正滿足鄉(xiāng)村游需求。我國正在實施“鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略”,打造一支有涵養(yǎng)、懂業(yè)務的鄉(xiāng)村導游隊伍已是刻不容緩的工作。

    1 培養(yǎng)鄉(xiāng)村導游是時代要求

    1.1 振興鄉(xiāng)村是歷史使命

    鄉(xiāng)村對于中華民族具有極其重大意義。從《詩經》到陶淵明,“詩酒田園”的精神寄托與“耕讀傳家”的文脈傳承,無不與鄉(xiāng)村息息相關;時代雖已變化,但發(fā)展根底依舊在于鄉(xiāng)村,從井岡山到小崗村,鄉(xiāng)村在近現(xiàn)代中國每一次進步中都扮演著重要角色,廣袤的鄉(xiāng)村和廣大的鄉(xiāng)村人口依舊是未來中國進一步發(fā)展的空間與潛力所在。推動鄉(xiāng)村振興,不僅是對民族發(fā)展歷史的尊重,體現(xiàn)了一種歸屬感和情懷,更是追求中華民族的偉大復興的美好中國夢的必由之路。2013年發(fā)布的中央一號文件,根據“美麗中國”的理念首次真正提出建設“美麗鄉(xiāng)村”的理想目標,社會主義新農村以“美麗鄉(xiāng)村”的提法第一次在國家層次提出;2018年1月2日,由中共中央、國務院發(fā)布《中共中央國務院關于實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的意見》,自2018年1月2日起實施。

    1.2 鄉(xiāng)村導游是助推鄉(xiāng)村振興的動力

    鄉(xiāng)村導游是以鄉(xiāng)村角度為出發(fā)點,具有鄉(xiāng)土氣息與底蘊,向前來鄉(xiāng)村旅游的旅游者講述鄉(xiāng)村發(fā)展史及文化的導游人才,從這個意義上講,鄉(xiāng)村導游本身就是鄉(xiāng)村旅游的一張“名片”。為提升鄉(xiāng)村旅游原生動力,讓九州大地散發(fā)出不同鄉(xiāng)村味道,構建起能滿足鄉(xiāng)村旅游市場需求的鄉(xiāng)村導游人才隊伍已迫在眉睫。值得業(yè)內注意的是,在鄉(xiāng)村有很多的“民間高手”對鄉(xiāng)村文化具有調試熱情,他們理應成為鄉(xiāng)村導游“高人”,我們應充分挖掘這一潛藏的人力資源庫,讓他們的智慧才華得以充分發(fā)揮是一條必由之路。因此,構建“高低搭配”的專業(yè)鄉(xiāng)村導游隊伍是助推鄉(xiāng)村振興的關鍵所在。

    2 鄉(xiāng)村導游素養(yǎng)分析

    鄉(xiāng)村旅游與純粹以娛樂為主的旅游是存在差異的,旅游者在其內心有更深層次的需求。鄉(xiāng)村導游素養(yǎng)主要涉及鄉(xiāng)村導游的職業(yè)道德和職業(yè)意識、講解技巧、服務禮儀、帶團規(guī)范,以及旅游政策法規(guī)和區(qū)域旅游景點的社會、歷史、人文等方面的知識等。

    2.1 了解游客的心理需求,有針對性地提供服務

    城市生活節(jié)奏加快,各種壓力與日俱增,對于在喧鬧都市的人來說,到鄉(xiāng)村來體驗農事,開展休閑度假成為緩解壓力的一種方式。鄉(xiāng)村旅游是現(xiàn)代鄉(xiāng)村和旅游業(yè)相結合的一種新型旅游模式,越來越受到大家的歡迎。發(fā)展鄉(xiāng)村旅游最大益處在于讓絕大多數(shù)新農人在土在鄉(xiāng),在地就業(yè),緩解“空心村”現(xiàn)象的出現(xiàn)。城鎮(zhèn)化的加速,不少城里人向往大自然真山真水的美景,這類人群中不乏具有一定文化素養(yǎng),文化是他們的需求點,鄉(xiāng)村導游要依據生態(tài)環(huán)境倫常觀點,采取“借物抒情”,向旅游者傳遞富有價值的旅游審美信息;城市的競爭不斷加劇,緊張情緒隨之出現(xiàn),有些人甚至出現(xiàn)“亞健康”問題,這類人群通常想借助鄉(xiāng)村游,實現(xiàn)從工作生活的緊張氛圍中解脫出來,鄉(xiāng)村導游選擇一些愉悅的話題,以幽默詼諧的語言講解令其開懷大笑。隨著農村的發(fā)展,也帶動了以考察與觀光為目的的旅游人員,鄉(xiāng)村導游人員應嫻熟地介紹農事知識并能作簡單的農務示范,使他們增長知識,開闊視野,高尚情懷得以提升;鄉(xiāng)村民俗文化凝聚著幾千年文明,大部分農村仍保留著傳統(tǒng)風尚,相當一部分城市人感到過節(jié)單調乏味的時候,便到鄉(xiāng)村采風問俗,享受農家風情,鄉(xiāng)村導游只有充分儲備各種知識、親身了解本地有關農業(yè)耕作、民族服飾、餐飲文化、建筑藝術等方面習俗,并弄清楚其來龍去脈,以勾起游客的學習熱情,實現(xiàn)興致而來,滿意而歸。

    2.2 全面提升文化素養(yǎng),體現(xiàn)鄉(xiāng)村導游解說的文化含金量

    鄉(xiāng)村導游應成為宣傳鄉(xiāng)村文化的主要力量,鄉(xiāng)村導游需要不斷學習,真正做一名受歡迎的“文化型”導游。鄉(xiāng)村導游最重要的作用是引導游客發(fā)現(xiàn)美,欣賞美,真正熱愛生活者,就會擅于發(fā)現(xiàn)美。美是人類共同追求的生活目標,只要熱愛,就會發(fā)現(xiàn),鄉(xiāng)村導游能看出美,就能為游客選擇各種向往的動態(tài)與靜態(tài)的美景,讓他們留下最美、最難忘的記憶,真正讓游客悟出美。同時,應吸收文化營養(yǎng)、加強導游講解的文采,一定會給自己的解說增添靈感與風采。

    3 鄉(xiāng)村導游建設與培訓路徑

    鄉(xiāng)村導游應出自并來自鄉(xiāng)村,是知識淵博的鄉(xiāng)賢,或是活潑天真的孩子,也可充滿青春靚麗的美少女,還可以是舉止文明、充滿鄉(xiāng)情的土味帥哥……鄉(xiāng)村導游周身應具有本土氣息。

    3.1 重視“鄉(xiāng)村導游庫”建設

    響應國家大力發(fā)展“鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略”,當?shù)芈糜涡姓鞴懿块T應牽頭組建鄉(xiāng)村導游隊伍,并進行協(xié)調和經費支持,此外,也可由當?shù)貙в谓M織負責組建鄉(xiāng)村導游,爭取資金。旅游上級行政管理部門及有關單位要有配套專項經費預算,制定相應規(guī)則與計劃。在此基礎上,多方位開展尋找鄉(xiāng)村導游活動,以此確立“鄉(xiāng)村導游庫”建設。這些人員一經確認,需經過規(guī)范的培訓及考核,對于符合要求者可由當?shù)貙в谓M織在官方網站上發(fā)布錄用名單,發(fā)放鄉(xiāng)村導游執(zhí)業(yè)證書,并明確鄉(xiāng)村導游執(zhí)業(yè)證書卡片只限本人本地執(zhí)業(yè)??梢赃m當放寬對鄉(xiāng)村導游的考試要求,可不要參加國家旅游行政部門統(tǒng)一組織的導游資格考試,當然如果個人想繼續(xù)提高,還是要鼓勵的。對于待遇問題,就給予考慮,可由所在地的村鎮(zhèn)一級及鄉(xiāng)村景區(qū)旅游公司等提供鄉(xiāng)村導游資金,解決鄉(xiāng)村導游的工作待遇。當然,上級部門主管部門也可開立專項鄉(xiāng)村導游扶持基金,對優(yōu)秀鄉(xiāng)村導游進行獎勵。建立起一批區(qū)別于正規(guī)職業(yè)化導游員隊伍的真正的鄉(xiāng)村導游能人,為鄉(xiāng)村旅游的可持續(xù)發(fā)展“保駕護航”。

    3.2 正確選擇鄉(xiāng)村導游

    鄉(xiāng)村導游的標準不能按國家導游員的標準進行選擇,只能作為參考標準,只要滿足身體健康者;思想道德品質良好者;年齡、性別、學歷等不加嚴格限制者;根生土長的能深刻了解本地風俗民情者;對鄉(xiāng)村導游工作有極高熱情者。在對象選擇上,主要來自在鄉(xiāng)村生活與居住的本地人,可以是鄉(xiāng)村老師、老者、民俗行家,對當?shù)卮迨贰⒓易迨?、變遷史、戲曲藝術等有深刻理解與造詣的“鄉(xiāng)村能人”可是政府培養(yǎng)的“大學生村官”等,都可作為鄉(xiāng)村導游的重點培養(yǎng)人員。

    3.3 加強鄉(xiāng)村旅游導游的培訓與管理

    加強導游的培訓與管理工作成為當務之急。培訓工作主要圍繞導游基本素質的培訓,如導游基礎知識、基本服務技能及語言表達能力的培訓,在此基礎上加強自然、地理等學科知識的培訓,而這方面的培訓內容往往最容易受到管理人員及導游所忽視。鄉(xiāng)村導游一旦因游客提出的專業(yè)性問題難以作答時,游客將會對導游產生不信任感,進而引起接待質量問題。更為重的是,應培訓鄉(xiāng)村導游學習生態(tài)倫理學,了解自然道德的原則、規(guī)范、范疇及可持續(xù)發(fā)展體系相關內容。如果可行,還可以組織有關人員編寫相應教材書籍,讓這些課程更能體現(xiàn)鄉(xiāng)村旅游的特點。

    3.4 創(chuàng)造條件鼓勵人才回歸

    通過營造條件,讓大部分鄉(xiāng)村的能人特別是在流失在外若干年后開始回歸鄉(xiāng)村,在中國傳統(tǒng)鄉(xiāng)村復興進程中充當先鋒領導的核心角色,帶回了具備責任心、有經濟頭腦、善于把握市場動向的高素質人才,成為推動鄉(xiāng)村發(fā)展的新動力,讓這部分人也承擔起鄉(xiāng)村導游的重任,改變了鄉(xiāng)村人力資源的結構,扭轉鄉(xiāng)村人才缺乏的狀況,讓有年輕人才參與書寫鄉(xiāng)村未來的夢想成為可能。

    4 結束語

    作為鄉(xiāng)村導游,只有不斷增強自己的素養(yǎng)才是個人發(fā)展的關鍵,通過自身不懈學習,努力提高自己的綜合素養(yǎng),并結合各種培訓,增強鄉(xiāng)村導游文化水平,以此實現(xiàn)獨具特色的鄉(xiāng)村導游模式,真正使鄉(xiāng)村導游真正成為宣傳鄉(xiāng)村一張“美麗名片”,為鄉(xiāng)村旅游提供優(yōu)質導游服務。

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