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    加強企業(yè)財務會計管理的措施分析

    2018-11-16 01:57:16吳嬌月
    消費導刊 2018年3期
    關鍵詞:管理措施企業(yè)

    吳嬌月

    摘要:隨著我國經(jīng)濟及其體制方面的快速發(fā)展與不斷改革,我國企業(yè)在不斷地發(fā)展變革中探索了完善財務管理體制、提升財務會計效率的方法和經(jīng)驗,并進一步明確了發(fā)展的目標以及改進的方向企業(yè)在當前的形勢下如何才能得到更好的發(fā)展,不僅僅是分析清楚當前的形勢問題,更重要的是應確立一個科學、合理、完善的發(fā)展目標,對于工作、管理中出現(xiàn)的一些抑制企業(yè)發(fā)展的因素及時的進行改正,并建立健全的企業(yè)管理制度來杜絕問題的發(fā)生,以此來促進企業(yè)的健康、良好發(fā)展?;诖?,本文就對企業(yè)財務會計管理中存在的問題及解決對策進行探究。

    關鍵詞:企業(yè) 財務會計 管理措施

    一、引言

    隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展,科技的不斷進步,極大的促進了我國企業(yè)的發(fā)展,所涉及到的領域也越來越廣闊。企業(yè)通過不斷創(chuàng)新的方式,能夠讓自身有了不同程度的發(fā)展空間,能夠做到緊跟時代發(fā)展的步伐。當前,隨著科技的快速發(fā)展,一方面,給我國企業(yè)的發(fā)展帶來了巨大的發(fā)展機遇,另一方面,也帶來了嚴峻的挑戰(zhàn),這樣一來,就使得很多的企業(yè)面臨更多的風險。在企業(yè)中,財務會計管理問題是企業(yè)管理的重中之重,要充分發(fā)揮其作用,使得自身能夠不斷的朝著更好的方向發(fā)展,同時,更應積極應對在企業(yè)財務管理中所出現(xiàn)的一系列風險問題,建立科學、規(guī)范的企業(yè)財務管理制度,從而促進企業(yè)的健康發(fā)展。

    二、企業(yè)會計的財務管理和內(nèi)控概述

    企業(yè)會計財務管理內(nèi)控指的是企業(yè)中的監(jiān)督以及財務人員利用基本的控制理論,加上科學的方法等對企業(yè)日常的財務活動以及經(jīng)營活動進行管理的控制。這對于企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營有很好的規(guī)范作用,有助于企業(yè)的發(fā)展以及經(jīng)濟效益的提高。要完善企業(yè)會計財務管理內(nèi)控的整體建立,首當其沖的就是要對相關財務管理的制度進行完善,還要不斷完善內(nèi)控系統(tǒng)以及內(nèi)控制度,一次來確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動能夠順利進行。在企業(yè)會計財務管理內(nèi)控順利推進后,最明顯的就是企業(yè)資金水平的明顯提高、成本明顯降低、資金利用率不斷提高、企業(yè)經(jīng)濟效益的明顯提升等等效果。與此同時,還可以使得企業(yè)會計信息的真實準確得以保障。

    三、影響企業(yè)財務會計效率的因素

    (一)從業(yè)人員整體素質(zhì)不高

    在實際企業(yè)的操作環(huán)節(jié)中,不同企業(yè)的會計操作人員都會出現(xiàn)一種比較普遍的現(xiàn)象:首先,不熟悉會計基礎知識,因此面對工作任務時難以獨立完成。其次,企業(yè)的財務管理人員的整體素質(zhì)不足,因此容易出現(xiàn)會計信息泄露和企業(yè)稅務處理摻假的不良情況。其次,因為很多企業(yè)繼續(xù)使用老員工,其思想比較陳舊保守,對于信息技術(shù)和計算機操作不擅長,因此工作效率較低。企業(yè)內(nèi)部不同的老、新員工之間溝通不足,導致員工分工不明確、責任心不強。企業(yè)的管理者對員工的管理意識不足,沒有重視起忽視了企業(yè)人員的培訓工作。

    (二)企業(yè)監(jiān)督管理機制不完善

    目前,我國的各個企業(yè),對于企業(yè)的管理大多是采取內(nèi)部審計機制。所謂的內(nèi)部審計機制,就是指按照企業(yè)自身所制定的規(guī)章制度,來對企業(yè)的財務管理進行相應的管理和控制。因此,我們不難看出,建立完善的企業(yè)監(jiān)督機制,是維持企業(yè)健康發(fā)展的重要因素。但是,當前我國很多的企業(yè)并沒有對這一問題引起足夠的重視,他們將企業(yè)內(nèi)部的審計工作過于形式化、簡單化,很多的審計人員的專業(yè)水平并不高,因而就造成企業(yè)發(fā)展過程中的問題沒有得到及時發(fā)現(xiàn),阻礙了企業(yè)進一步的發(fā)展。

    (三)財務會計管理機制不完善

    隨著我國社會經(jīng)濟的快速發(fā)展,企業(yè)逐漸成為市場發(fā)展的主流,在我國社會市場經(jīng)濟中占據(jù)重要的位置。但是企業(yè)在快速發(fā)展的過程中還缺乏完善的財務會計管理機制,具體主要體現(xiàn)在以下兩個方面:一方面,企業(yè)起步晚,在發(fā)展過程中缺乏對財務會計管理的認識,沒有指定一個專門的財務管理制度,造成財務管理質(zhì)量一直處于最低狀態(tài)。另一方面,企業(yè)現(xiàn)有的財務管理人員都不是專業(yè)院校畢業(yè)的,他們?nèi)狈ω攧展芾碇R、管理技巧,在對財務管理過程中無法發(fā)揮出應有的作用,造成企業(yè)資金在使用過程中經(jīng)常會出現(xiàn)不合理情況,從而制約了企業(yè)的快速發(fā)展。

    (四)企業(yè)在運營過程中對會計財務管理內(nèi)控重視不夠

    當前,企業(yè)在實際的運營中,片面追求產(chǎn)值,而忽視了會計財務管理內(nèi)控的巨大作用,在這一方面的意識薄弱,亟待改進。正是因為對于企業(yè)會計財務管理內(nèi)控的重視程度不夠,導致了很多企業(yè)內(nèi)控制度不完善,嚴重影響企業(yè)的發(fā)展。然而很多企業(yè)依舊認識不到會計財務管理內(nèi)控的重要性,覺得嚴格的內(nèi)控制度可以完全取代會計財務管理內(nèi)控的存在,嚴重地影響著企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。更有甚者,雖然設置了內(nèi)控制度,沒有嚴格的執(zhí)行,使之形同虛設,沒有起到內(nèi)控制度應有的作用。而且很多的企業(yè)對于會計財務管理內(nèi)控這一概念的理解存在一些偏差,僅僅對于內(nèi)控結(jié)果特別注重,對于事前的預防完全沒有重視,這就導致了嚴重的后果,拖累這企業(yè)的發(fā)展。

    四、有效提升企業(yè)財務會計效率的策略

    (一)建立健全完善的管理制度

    對于企業(yè)管理者來說,需要構(gòu)建和完善企業(yè)的財務管理體系。高效專業(yè)的企業(yè)財務管理體系主要包括幾個重要的方面:一是企業(yè)對資金投入工作進行資金鏈的專項管理;二是管理生產(chǎn)經(jīng)營中的現(xiàn)金流;三是完善企業(yè)的財務報表制作環(huán)節(jié)和流程;四是保證會計信息工作的真實性和收集記錄信息的完整性;五是提高和保證企業(yè)人員財務工作的準確性;六是提高財務人員在進行報賬工作時的合法性。同時,企業(yè)的管理人員可以按照企業(yè)發(fā)展的實際需求和財務系統(tǒng)的特點設立監(jiān)測制度和員工的具體獎懲制度,加強對工作員工的監(jiān)管,對于出現(xiàn)的問題及時進行處理,采用有針對性的處罰方法,并追究其必要的法律責任。

    (二)完善中小企業(yè)財務會計管理的監(jiān)督管理制度

    隨著我國社會經(jīng)濟的快速發(fā)展,中小企業(yè)發(fā)展迅猛,規(guī)模也逐漸變大,但是中小企業(yè)在發(fā)展的過程中財務會計管理還存在一些問題,嚴重制約了中小企業(yè)的快速發(fā)展,面對此種情況,中小企業(yè)要根據(jù)自身的發(fā)展狀況,完善財務會計的監(jiān)督管理制度。另外,由于我國中小企業(yè)起步晚,部分中小企業(yè)在發(fā)展過程中缺少完善的內(nèi)部審計部門,造成企業(yè)財務狀況使用清晰。面對此種情況,中小企業(yè)就需要在企業(yè)內(nèi)部建立一個內(nèi)部審計部門,并在內(nèi)部審計部門中引進先進的財務管理人員,對管理人員進行職業(yè)培訓,提高這些人員的職業(yè)操守,讓其在財務管理中可以順利發(fā)揮出作用,從而避免財政部門在管理中出現(xiàn)資金使用不清楚的情況,保證企業(yè)財務會計工作的真實性,為中小企業(yè)的快速發(fā)展奠定堅實的基礎。

    (三)全面預算管理

    在公司運營過程中,預算管理與經(jīng)營計劃編制、績效管理等工作結(jié)合在一起,組成了一個完整的管理控制體系。子公司在展開財務管理工作時,預算的編制和實施需要以公司的相關規(guī)定指導為原則,在子公司的預算方面,公司具有決定權(quán)。子公司經(jīng)營管理目標的制定需要結(jié)合公司的各項發(fā)展規(guī)劃,之后以此為基礎進行年度計劃以及長遠規(guī)劃的編制,公司需要將各項發(fā)展指標在子公司中得到有效落實。子公司根據(jù)指標展開年度預算編制,上交公司審批。公司在內(nèi)部建立專門的預算管理委員會,針對子公司的各項預算以及計劃進行審批,將其匯總至整體預算中,進行各項經(jīng)營活動的指導規(guī)劃。各個子公司在執(zhí)行預算時,公司需要結(jié)合實際發(fā)展需求對其進行適當?shù)恼{(diào)整,提高預算完成有效性,同時,預算要結(jié)合業(yè)績考核,與職工獎懲相連,使預算真正發(fā)揮作用。

    (四)加強電子信息處理技術(shù)的應用

    當今是一個信息時代,信息飛速發(fā)展,市場經(jīng)濟也隨之得到前所未有的發(fā)展。企業(yè)要想得到很好的發(fā)展,必須順應時代的發(fā)展。企業(yè)要不斷地提高對信息處理技術(shù)的應用。在具體的發(fā)展中,在企業(yè)內(nèi)部要建立一套完善的信息化平臺以及數(shù)字化共享管理平臺,通過信息技術(shù)實現(xiàn)財務共享,實現(xiàn)對財務的監(jiān)督和控制。在這種條件不斷發(fā)現(xiàn)財務問題,解決問題,完善企業(yè)內(nèi)控制度的完善,同時促進企業(yè)會計財務管理內(nèi)控的完善,最終達到促進企業(yè)的經(jīng)濟效益最大化的目標。

    五、結(jié)束語

    綜上所述,隨著全球化經(jīng)濟的到來,企業(yè)發(fā)展市場逐漸變得激烈起來。面對此種情況,企業(yè)要想在激烈的市場競爭中站穩(wěn)腳步就需要加強財務會計管理工作,從財務會計管理工作中使用現(xiàn)代化管理手段、培養(yǎng)高素質(zhì)財務會計管理人才等方面出發(fā),提高企業(yè)財務會計管理水平,促進企業(yè)的快速發(fā)展。

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