本刊訊:9月26日下午,北京市檔案局召開全市檔案人才工作會,并向被評選為全市檔案領軍人才、高級專家、業(yè)務骨干的139名同志頒發(fā)了聘書。
為培養(yǎng)一支高素質(zhì)、專業(yè)化的檔案人才隊伍,加快推動全市檔案工作戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,北京市檔案局于2017年制定了《北京市檔案人才“131工程”實施方案》,啟動全市檔案人才選拔培養(yǎng)工作。這一人才工作重大舉措,得到了市委領導的充分肯定。
在全市檔案系統(tǒng)工作者踴躍報名、積極參與下,經(jīng)個人申報、組織推薦、專家評審、社會公示等環(huán)節(jié),最終選拔出了9名在全國檔案系統(tǒng)具有較高影響力的領軍人才、30名在全市檔案系統(tǒng)具有較高影響力的高級專家、100名在全市檔案系統(tǒng)具有較大發(fā)展?jié)摿Φ臉I(yè)務骨干。他們來自不同的部門、不同的工作崗位,既有潛心理論研究、培育檔案人才的園丁學者,也有拼搏在各單位工作一線的檔案人員;既有從事檔案工作二三十年,取得不凡業(yè)績的資深專業(yè)人士,也有奮力拼搏趕超前輩的年輕新秀。
會上,來自市檔案局(館)的梅佳同志、朝陽區(qū)檔案局(館)的張連星同志、北京聯(lián)合大學應用文理學院的葉莎莎同志分別代表領軍人才、高級專家、業(yè)務骨干,就加強檔案人才工作以及如何更好地發(fā)揮自身作用做了發(fā)言。最后,市檔案局(館)黨組書記、局(館)長程勇同志做講話,他首先代表市委領導、市檔案局(館)向入選的專家人才表示祝賀,對他們?yōu)槭锥紮n案事業(yè)做出的貢獻表示充分的肯定。他指出,新形勢下實施檔案人才工程刻不容緩,必須加快人才隊伍建設的步伐和力度,力爭在人才隊伍建設方面在全國處于領先和優(yōu)勢地位;必須建立健全人才培養(yǎng)使用機制、人才宣傳機制和人才考核評價機制,形成選才、育才、聚才、用才的良性循環(huán)。他希望當選的專家人才勤于實踐,做重點工作的擔當者;勇于創(chuàng)新,做檔案事業(yè)的探路人;樂于奉獻,做后備人才的培養(yǎng)師。要以時不我待、只爭朝夕的責任感和緊迫感,當標桿、求突破,勇于擔當、積極作為,為首都檔案事業(yè)發(fā)展的新時代書寫新的歷史篇章。
會后,市檔案局(館)領導與當選的專家人才合影留念。市檔案局(館)領導班子成員、當選的專家人才以及市檔案局(館)各處室負責人參加了會議。(吳克萍)