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    領(lǐng)導(dǎo)干部政德建設(shè)需常抓不懈

    2018-11-07 23:18柏楊
    人民論壇 2018年29期
    關(guān)鍵詞:新途徑領(lǐng)導(dǎo)干部

    柏楊

    【摘要】領(lǐng)導(dǎo)干部政德好壞,關(guān)乎黨風(fēng)、政風(fēng)、民風(fēng),與黨和政府形象、公信力休戚相關(guān)。領(lǐng)導(dǎo)干部政德建設(shè)要律己修身,與黨中央保持高度一致;要建立嚴(yán)格的政德考核機(jī)制,用法治化管理確保領(lǐng)導(dǎo)干部政德建設(shè)順利實施。

    【關(guān)鍵詞】領(lǐng)導(dǎo)干部 政德建設(shè) 價值作用 新途徑

    【中圖分類號】D26 【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】A

    我們黨從創(chuàng)建之初就高度重視領(lǐng)導(dǎo)干部政德建設(shè),并將以德治國用于國家治理實踐中。在社會改革步入新階段的今天,面對新形勢、新變化,更需要對領(lǐng)導(dǎo)干部加強政德建設(shè)。

    “政德”對政治工作的重要價值

    從職業(yè)角度看,政德是一種特殊的職業(yè)道德,涉及的對象是政府公職人員而非平民。這些人因身份特殊性,有直接參與管理國家事務(wù)的職權(quán),其職責(zé)主要體現(xiàn)服務(wù)人民,這種職責(zé)屬性需要國家公職人員必須具備個人素養(yǎng)和職業(yè)道德精神。對一些掌握實權(quán)的領(lǐng)導(dǎo)干部,更需要以德引導(dǎo)政治工作,才能不辱使命擔(dān)負(fù)起黨賦予的人民公仆職責(zé)。政德雖不具備法律效力,但對提升領(lǐng)導(dǎo)干部工作能力十分重要,已成為當(dāng)前領(lǐng)導(dǎo)工作能力考核、公務(wù)員錄取必備的條件之一。政德是公務(wù)人員職業(yè)道德的重要指標(biāo),是評判公務(wù)員能力的重要依據(jù)。

    領(lǐng)導(dǎo)干部政德建設(shè)與國家政權(quán)、社會民生密切相關(guān)。任何政黨都有明確的階級屬性,都會維護(hù)本黨、本階級利益,通過實際行動為本黨,本階級盡心盡力,這是領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)具備的政德意識。如果領(lǐng)導(dǎo)干部背棄組織信仰,其政治表現(xiàn)就是失德。在黨組織里,講政治是領(lǐng)導(dǎo)干部第一位的道德要求,要從內(nèi)心和思想上聽從黨的指示,在行動上與中央保持一致。對政德標(biāo)準(zhǔn)的界定基本就是看領(lǐng)導(dǎo)干部是否體現(xiàn)了為人民服務(wù),在黨需要的時候能不能挺身而出,這些政治要求也是領(lǐng)導(dǎo)干部政德的基本屬性。作為領(lǐng)導(dǎo)干部,因其職務(wù)特點使其政德帶有超出一般標(biāo)準(zhǔn)的影響力,在一定程度上能夠影響局部區(qū)域的道德水平。毛澤東曾談過政德對社會的影響,他說只要我們的黨風(fēng)完全正派了,全國人民就會跟著我們學(xué)。習(xí)近平也指出,政德有助于對社會道德主流建立,是社會道德建設(shè)的晴雨表和風(fēng)向標(biāo)。上級領(lǐng)導(dǎo)的政德將影響基層干部,基層干部政德會影響普通群眾,因此只有擁有政德的好官才能被群眾認(rèn)可接受。在政德建設(shè)上要發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭作用,以優(yōu)良政德做示范削弱抑制負(fù)面影響。

    領(lǐng)導(dǎo)干部政德意識培養(yǎng)的重要意義

    黨的事業(yè)建設(shè)需要黨員干部的忠誠,這是領(lǐng)導(dǎo)干部從政最重要思想品質(zhì)。強化黨的意識、忠誠于黨組織是黨員干部工作職責(zé)所在,所有黨員無論何時都要與黨保持一致,同心同德牢固樹立忠誠價值。黨員干部對黨的忠誠是領(lǐng)導(dǎo)干部政德修養(yǎng)的第一要求,要在是非考驗面前無所畏懼,要克服困難抵御誘惑,樹立遠(yuǎn)大共產(chǎn)主義理想信念,并以此作為前進(jìn)動力。同時要提升自我覺悟,用行動履行服務(wù)人民的職責(zé)使命。新時代黨的使命就是全面提高人民的福祉,實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢。

    對領(lǐng)導(dǎo)干部而言,公德意識并不僅限于遵守一般公民道德規(guī)范,而更要對其職能有特殊要求。要在生活工作中自覺踐行“恪守公德、執(zhí)政為民”意識,做到身居高位心懷為民。中國共產(chǎn)黨從成立以來,面對復(fù)雜多變的社會環(huán)境實現(xiàn)長期執(zhí)政,就是需要全黨同志發(fā)揚公德意識,全心全意履行黨員義務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)干部更要以身作則、廉潔奉公,帶領(lǐng)群眾共同建設(shè)國家,全面提升人民生活水平,確保實現(xiàn)“權(quán)為民用、利為民謀”。由于領(lǐng)導(dǎo)干部身份特殊性,擁有更高關(guān)注度和辨識度,其言行舉止都代表黨的形象,一旦政德缺失、私德無度,將對黨的形象和政治管理帶來嚴(yán)重影響,負(fù)面效果會給社會生態(tài)造成污染。所以,領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)守政德、戒貪止欲,強化培養(yǎng)自我約束控制意識,是穩(wěn)固黨建根基、有效發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用的基礎(chǔ)。

    領(lǐng)導(dǎo)干部政德建設(shè)的路徑選擇

    領(lǐng)導(dǎo)干部政德建設(shè)需要常抓不懈,在政德建設(shè)上領(lǐng)導(dǎo)干部要積極主動,在加強自律同時,更要積極服從社會規(guī)范。要在自律和他律作用下,使領(lǐng)導(dǎo)干部政德建設(shè)形成長期可操控性的有效機(jī)制,實現(xiàn)政德建設(shè)制度化。

    以理想信念推動政德教育長期有效。領(lǐng)導(dǎo)干部政德建設(shè)要重視思想信念,領(lǐng)導(dǎo)干部自身要有盡忠職守、廉潔奉公的道德價值觀。習(xí)近平總書記強調(diào):“共產(chǎn)黨人理想信念要以馬克思主義科學(xué)真理為基礎(chǔ),通過學(xué)習(xí)馬克思主義,深刻領(lǐng)悟其精神價值,從而堅定共產(chǎn)主義理想信念。”在政德養(yǎng)成中要充分發(fā)揮傳統(tǒng)文化道德作用,要以道德修養(yǎng)引領(lǐng)政治工作,在實踐中踐行政治信念。

    以黨風(fēng)廉政促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部政德建設(shè)穩(wěn)步實施。黨自十八大以來,我們查處貪官懲治腐敗,黨風(fēng)廉政建設(shè)取得顯著成效,黨風(fēng)建設(shè)取得固本培元的功效,政德建設(shè)真正實施。對于領(lǐng)導(dǎo)干部來說,權(quán)力的使用要符合自身道德和外在規(guī)制,要用來造福人民而不是用作個人謀利的工具。在工作實踐中,一些領(lǐng)導(dǎo)干部喪失了黨性原則背離了為人民服務(wù)宗旨,濫用手中權(quán)力獨斷專行肆意妄為,嚴(yán)重敗壞了黨紀(jì)國法。因此政德建設(shè)要嚴(yán)明制度,對個別領(lǐng)導(dǎo)干部敗壞黨紀(jì)國法、損害政德建設(shè)行為,要對其進(jìn)行法律制裁,要利用法律對領(lǐng)導(dǎo)干部職責(zé)權(quán)力進(jìn)行約束,制定完善的法治規(guī)章,領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)格遵守執(zhí)行。

    建立政德考核機(jī)制。領(lǐng)導(dǎo)干部政德表現(xiàn)是政德建設(shè)成果的評判標(biāo)準(zhǔn),也是黨和政府選人用人的根本依據(jù)。要利用考核選拔領(lǐng)導(dǎo)干部,建立“以德為先”“注重實際”的人才選拔機(jī)制,科學(xué)選拔干部人才。在領(lǐng)導(dǎo)干部政德考核機(jī)制具體實施上要依據(jù)中央下發(fā)的《關(guān)于加強對干部德的考核意見》規(guī)制來進(jìn)行考核評判,以《考核意見》中五個注重和五個不用為基準(zhǔn),對領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行考核選拔任命,對不符合政德考評的領(lǐng)導(dǎo)干部堅決不用。政德考核機(jī)制要長期堅持,由于人的道德品行并非持久不變,容易受外界環(huán)境等多種因素干擾誘惑產(chǎn)生變異。領(lǐng)導(dǎo)干部任職初期對工作都能全身心投入,時間一長容易產(chǎn)生放松心理,在不良因素誘導(dǎo)下自身道德產(chǎn)生迷失,容易走向腐化犯罪道路。黨員干部入職時良好的政德形象并不能代表以后的工作政德。為防止領(lǐng)導(dǎo)干部政德發(fā)生偏移,需要定期對政德進(jìn)行考核管理。對在長期工作中群眾口碑好,工作能力強、有公德之心的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行提拔任用,通過獎懲激勵機(jī)制激發(fā)領(lǐng)導(dǎo)干部政德意識和工作能力。

    以法治化促進(jìn)政德建設(shè)。法治是保持社會發(fā)展的行為標(biāo)準(zhǔn),是文明進(jìn)步力量,是推動社會主流價值的保障。在現(xiàn)代化文明社會中法治與德治并舉是社會治理的最佳途徑。德治能感化人心,使人道德意識由內(nèi)而生,有助于和諧社會穩(wěn)定發(fā)展,對個人道德自律養(yǎng)成極為重要。但人的道德自律并非與生俱來,往往受外界環(huán)境因素影響,一旦外力缺失道德自律意識就會下降。領(lǐng)導(dǎo)干部政德缺失也是如此,在法治弱化缺乏管控時,領(lǐng)導(dǎo)干部違法亂紀(jì)現(xiàn)象就會增多。嚴(yán)厲的懲治會讓觸犯法律者受到懲處,會讓領(lǐng)導(dǎo)干部時刻保持政治覺悟,時刻都有防范意識。

    因此,領(lǐng)導(dǎo)干部政德建設(shè)要注重法治。法制雖然不是最好的解決方式,但卻是領(lǐng)導(dǎo)干部政德建設(shè)的保障。在政德建設(shè)中要充分利用法治與德治各自優(yōu)勢,將其結(jié)合匯集成道德法制力量,發(fā)揮其在領(lǐng)導(dǎo)干部政德建設(shè)中的作用。與此同時要加強相關(guān)立法工作,盡快制定出臺對領(lǐng)導(dǎo)干部政德建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和懲戒措施的政德法規(guī)。對引發(fā)社會負(fù)面影響的失德行為納入法治軌道進(jìn)行整治,讓失德者受到應(yīng)有處罰。

    (作者為新疆大學(xué)馬克思主義學(xué)院博士研究生)

    【參考文獻(xiàn)】

    ①周宗成:《新時代加強領(lǐng)導(dǎo)干部政德建設(shè)之對策》,《重慶行政(公共論壇)》,2018年第4期。

    ②王海霞:《嚴(yán)以用權(quán)恪守為政之德——論加強領(lǐng)導(dǎo)干部政德建設(shè)》,《理論參考》,2018年第3期。

    ③楊趙平:《加強領(lǐng)導(dǎo)干部政德建設(shè) 增強拒腐防變免疫力》,《文化創(chuàng)新比較研究》,2018年第7期。

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