• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    “應用化學”專業(yè)人才培養(yǎng)機制的研究

    2018-10-30 06:21:10覃事棟吳賢文李佑稷申永強劉文萍
    科技視界 2018年15期
    關(guān)鍵詞:人才培養(yǎng)機制應用化學欠發(fā)達地區(qū)

    覃事棟 吳賢文 李佑稷 申永強 劉文萍

    【摘 要】西部民族地區(qū)“應用化學”專業(yè)人才培養(yǎng)機制存在很多弊端。針對人才培養(yǎng)機制存在的問題,本文提出組建“化學俊彥”實驗班,讓學生有第二次專業(yè)選擇;修訂應用化學課程體系,使專業(yè)方向更明確,從而體現(xiàn)科研特色;修訂人才培養(yǎng)方案,提升學生的動手操作能力和專業(yè)基本功,最終提高學生的競爭力和就業(yè)率。

    【關(guān)鍵詞】欠發(fā)達地區(qū);應用化學;人才培養(yǎng)機制;改進措施

    中圖分類號: G642 文獻標識碼: A 文章編號: 2095-2457(2018)15-0197-003

    DOI:10.19694/j.cnki.issn2095-2457.2018.15.089

    The Study on Talent Cultivation Mechanism of Applied Chemistry

    - Taking Jishou University as an Example

    TAN Shi-dong WU Xian-wen LI You-ji SHEN Yong-qiang LIU Wen-ping YAN Wen-bin

    (College of Chemistry and Chemical Engineering, Jishou University, Hunan Jishou 416000, China; National Demonstration Center for Experimental Chemistry Education Jishou University, Hunan Jishou 416000, China)

    【Abstract】There are many disadvantages about talent cultivation program of applied chemistry in western minority areas. Aiming at the problem of talent cultivation mechanism, we proposed the following approaches. The first is to construct the experimental class of chemistry “Junyan”, which makes the students have the second professional choice; The second is to revise the curriculum system of applied chemistry so as to make the professional direction clear, which indicates the scientific research characteristics; The third is to revise the talent training program, which improves the students hands-on skills and professional skills. Lastly, we hope to improve the students competitiveness and employment rate.

    【Key words】Underdeveloped areas; Applied chemistry; Talent cultivation mechanism; Improvement approaches

    湖南省錳鋅釩等礦產(chǎn)資源豐富,尤其是湘西自治州全境儲量較大,有“錳都釩海之稱”。錳的儲量居全國第二,鉛鋅礦居全國第一位。但長期以來錳鋅釩資源利用方式單一,產(chǎn)品附加值低、能耗高、造成的環(huán)境問題嚴重[1]。為了解決當?shù)劐i鋅資源的清潔高效利用問題,提高產(chǎn)業(yè)的科技含量和競爭力,促進湖南省錳鋅釩產(chǎn)業(yè)的結(jié)構(gòu)調(diào)整、優(yōu)化升級、快速發(fā)展并有效進行礦區(qū)的生態(tài)保護。吉首大學化學化工學院已經(jīng)搭建了“湖南省2011計劃錳鋅釩產(chǎn)業(yè)技術(shù)協(xié)同創(chuàng)新中心”、“礦物清潔生產(chǎn)與綠色功能材料開發(fā)湖南省重點實驗室”、“錳鋅礦業(yè)重金屬污染綜合防治技術(shù)湖南省工程實驗室”三大省級平臺。其中,前兩大平臺由“無機及物化教研室”李佑稷教授和吳顯明教授牽頭組建。然而,與本教研室對口的“應用化學”專業(yè)并未有效利用三大優(yōu)勢平臺和相應的資源,專業(yè)課程體系未和自己的科研特色聯(lián)系起來。

    在招生錄取機制、人才培養(yǎng)模式、人才培養(yǎng)方案等諸多方面未能有效的融合[2,3]。因此,西部地區(qū)“應用化學”專業(yè)人才培養(yǎng)機制改革勢在必行。

    1 西部民族地區(qū)高校應用化學專業(yè)人才培養(yǎng)機制的局限性

    西部民族地區(qū)高校應用化學專業(yè)人才培養(yǎng)機制存在一定的局限性,包括招生錄取機制、人才培養(yǎng)模式、課程設置均不合理,缺乏統(tǒng)籌安排。

    1.1 招生錄取機制比較僵化

    吉首大學應用化學專業(yè)近年來招生錄取和就業(yè)不理想,為了進行整改,2014年實行了停招。在招生錄取過程中,依據(jù)第一志愿投檔,采取服從調(diào)劑的原則。一旦被錄取,由于受到政策限制,學生無法自由轉(zhuǎn)專業(yè);經(jīng)過一年的學習和了解,很多非“應用化學”專業(yè)的學生即使喜歡上了該專業(yè),但卻無法順利的進來,這種志愿填報導致學生非常被動,其結(jié)果往往是學生選擇不到自己喜歡的專業(yè),和理想失之交臂。1.2 人才培養(yǎng)模式不合理

    一方面,學生管理采取以班級為單位的年級輔導員和班主任雙重管理體制,但高年級學生主要精力是學習專業(yè)知識,平時上課都是由任課老師集體指導,一對一輔導較少。因此,學生缺乏相應的“私人醫(yī)生”,學生只有在做畢業(yè)論文的階段由指導老師進行專業(yè)指導。另一方面,目前應用化學專業(yè)學制四年,大一主修公共基礎課,學院基本沒有安排與化學專業(yè)相關(guān)的課程,導致很多學生找不到專業(yè)的方向,迷失了自己,成天打游戲,消磨時光。從而導致部分學生在第二或第三學期轉(zhuǎn)專業(yè),但政策不允許,學生被迫待在相應的專業(yè)。再次,本科生在畢業(yè)前有兩次答辯的機會,答辯時間原則上安排在第七學期結(jié)束,如果有考研的學生未參與答辯或答辯未通過的同學,可以選擇在第八學期參加答辯,大四最后一個學期由學生自主實習、找工作。實際上,這種管理模式存在很多弊端。第七學期恰好是很多學生考研復習的黃金時期,根本沒有太多精力做實驗、寫論文,第八學期又需要實習。即使第七學期已經(jīng)答辯的學生,最后一學期已經(jīng)出去找工作,不僅論文材料收集存在很多困難,且老師還需要參與兩次全程指導和兩次答辯。實際上,讓學生跟隨老師做實驗、撰寫畢業(yè)論文,其目的是進行專業(yè)強化,學生能否達到畢業(yè)論文的要求,由指導老師決定。但強制性答辯基本上是走形式,而且浪費了很多人力、物力和財力。

    1.3 課程設置沒有體現(xiàn)專業(yè)特色

    應用化學專業(yè)目前設置的專業(yè)課程體系如下:① 專業(yè)基礎課:無機化學、分析化學、有機化學、物理化學、結(jié)構(gòu)化學、化工原理、工程制圖;② 專業(yè)主干課:化現(xiàn)代分離技術(shù)、電化學基礎、功能材料、配位化學、納米材料、植物資源化學;③ 專業(yè)方向課:化工設備機械基礎、高分子化學、儀器分析、電化學分析原理及技術(shù)、化工設計概論、藥物化學、精細化工概論、化學電源;④ 專業(yè)任選課:有機合成設計、化工環(huán)境保護概論、無機非金屬材料、化妝品學、濕法冶金、有機結(jié)構(gòu)分析、文獻檢索、專業(yè)英語、環(huán)境化學、表面處理技術(shù)、涂料與涂裝、精細有機合成單元反應。實際上,該課程體系存在很多不合理之處。具體表現(xiàn)在兩個方面:① 吉首大學應用化學專業(yè)設置目前仍然是寬口徑,與本學院化學工程與工藝專業(yè)、制藥工程專業(yè)、食品科學與工程專業(yè)在很多方面存在重疊和相似之處。另外,該課程體系專業(yè)方向課和專業(yè)任選課表面看上去較多,然而,學生在實際選修的過程中,無法根據(jù)自己的興趣選擇,每年都是那幾門固定的課程,最終導致化學工程與工藝專業(yè)和應用化學專業(yè)每年開設的課程大致相同,實驗課也是如此。② 專業(yè)方向課和任選課的設置沒有和本教研室的兩大省級平臺有效地對接,沒有體現(xiàn)專業(yè)特色,如化工設備機械基礎、儀器分析、化工設計概論、藥物化學、精細化工概論、有機合成設計、化妝品學、有機結(jié)構(gòu)分析、涂料與涂裝、精細有機合成單元反應等課程與本教研室的科研方向基本不兼容,很多課程放在化學工程與工藝專業(yè)更加貼切。

    2 “應用化學”人才培養(yǎng)機制研究現(xiàn)狀

    在本科招生錄取方面,全國很多重點高校都實行了特色試驗班[4,5]。比如復旦大學在招生錄取時有“社會科學試驗班”、“自然科學試驗班”和“技術(shù)科學試驗班”。其中,自然科學試驗班中包括物理學、應用化學等專業(yè),偏向于理科;而技術(shù)科學試驗班包括通信工程、電氣工程及其自動化、生物醫(yī)學工程、光信息科學與技術(shù)、材料化學等專業(yè),偏向于工科。大一結(jié)束的時候,根據(jù)自己的成績和興趣選擇不同的院系和專業(yè)。為培養(yǎng)理工結(jié)合、基礎深厚、視野開闊的行業(yè)領(lǐng)軍人才和未來科技領(lǐng)袖,中南大學也開辦了“化學升華班”。但其形式有別于復旦大學,該學校的“化學升華班”生源主要從不同學科中選拔學生:化工與制藥類、礦物與材料類、冶金與環(huán)境類等。

    在課程體系設置方面,全國有名的應用化學專業(yè)無論從課程設置,到人才培養(yǎng)方案制定,都很講究專業(yè)性[6-8]。具體如下:2016年全國應用化學專業(yè)排名第一的西安交大,在人才培養(yǎng)方案中具有獨特之處,在實踐培訓中,學生在第六和第七學期需進行為期一年的科學研究,以提升其動手操作能力,培養(yǎng)科研素養(yǎng)。華中科技大學應用化學專業(yè)2016年全國排名第二,它在建設過程中,該專業(yè)僅僅設置兩個方向,化學生物學和材料化學。進入化學生物學專業(yè)學習的學生不僅要掌握化學的基礎理論,而且還要掌握基本的生物學知識,同時還要擁有寬廣的、能進行與化學生物學有關(guān)的各種工作的基本技能,使得該專業(yè)方向的學生能在化學、生物學、藥學及其交叉領(lǐng)域繼續(xù)深造或從事教學、科研、開發(fā)和管理方面的工作。而進入材料學專業(yè)學習的學生不僅要掌握化學的基礎理論,而且還要掌握基本的材料學,尤其是高分子材料的知識和基本實驗技能,該專業(yè)方向的學生能在化學、材料學及其交叉領(lǐng)域繼續(xù)深造或從事教學、科研、開發(fā)和管理方面的工作。天津大學應用化學專業(yè)在2016年全國排名第三,它在建設該專業(yè)的過程中,目的也非常明確,本專業(yè)僅包括電化學工程和精細化工兩個專業(yè)方向。因此,其主干課程基本圍繞電化學和精細化工展開,主要課程如下:精細有機合成化學及工藝學、理論電化學、精細化學品化學、界面化學、電化學測量技術(shù)、電化學工藝學、精細化學品分離與分析、精細化工反應工程、有機功能材料、新型化學電源等??傊?,從全國重點高校的應用化學專業(yè)人才培養(yǎng)方案來看,各個高校的專業(yè)課程體系特色模塊差異較大,但是都體現(xiàn)自己的科研特色[9-12]。例如華南理工大學,具有工業(yè)分析和精細化工兩個特色研究方向,并開設應用膠體與界面化學、催化及能源化學、分離化學、環(huán)境化學等方面的選修課程。因此,在專業(yè)課程設置中必須和學科科研特色結(jié)合起來,開設相關(guān)課程。

    3 西部民族地區(qū)應用化學專業(yè)人才培養(yǎng)機制改進的措施

    3.1 組建“化學俊彥試驗班”

    “俊彥”在吉首大學是高層次人才的象征,凡是報考并被吉首大學化學化工學院錄取的學生,根據(jù)高考成績采取自愿報名的方式,報名后需參加統(tǒng)考英語和專業(yè)平臺的綜合課程筆試(物理和化學)。根據(jù)筆試成績,進行初選、面試,綜合考核,擇優(yōu)錄取。錄取名單經(jīng)“化學俊彥試驗班”領(lǐng)導小組審查批準后,通知到各有關(guān)單位?!盎瘜W俊彥試驗班”在化學化工學院每年每班招收30人,前兩學期實行末位轉(zhuǎn)出機制,每學期一次,于下學期開學前一周進行。“化學俊彥試驗班”學生在大學二年級實行分流,即根據(jù)自己的愛好、興趣選擇吉首大學化學工程與工藝、應用化學、制藥工程三個專業(yè)。

    3.2 修訂應用化學課程體系

    修訂應用化學課程體系,首先要實行真正意義上的專業(yè)選修機制,強化能源材料和礦物加工方向的主干課程。其次,專業(yè)方向課和任選課的設置要和本教研室的兩大省級平臺有效地對接,體現(xiàn)專業(yè)特色,刪除化工設備機械基礎、儀器分析、化工設計概論、藥物化學、精細化工概論、化妝品學、涂料與涂裝、精細有機合成單元反應等課程,增設錳冶金學、鋅冶金、鋰離子電池、電化學測量技術(shù)、納米材料、新能源材料與器件等課程。

    再次,學術(shù)報告計作理論課學分,聘請化學化工學院、生物資源與環(huán)境科學學院、物理與機電工程學院、信息科學與工程學院的優(yōu)秀博士、教授,及與環(huán)境、能源、材料相關(guān)的企業(yè)核心骨干人員以及中南大學、中山大學的優(yōu)秀博士、教授以專家報告的形式提升學生對前沿學科和行業(yè)的認識,構(gòu)建合理的理論授課內(nèi)容和授課形式,使學生具備交叉學科的基本理論和基本知識。

    3.3 修訂人才培養(yǎng)方案

    首先,大學二年級開設的部分專業(yè)基礎課提前至大學一年級開設,培養(yǎng)學生對專業(yè)的興趣;其次,取消本科生答辯,但仍需撰寫畢業(yè)論文,在每年4月底進行一次材料收集、審核,鼓勵大三學生提前申請,給學生預留充足的時間復習考研、實習、找工作。再次,減少理論課學分,增加實踐課學分,學院設置三大創(chuàng)新課題指南,即以綠色功能材料、環(huán)境為主題,鼓勵學生申報“吉首大學理工科產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究性學習和創(chuàng)新實驗項目”,利用“錳鋅釩產(chǎn)業(yè)技術(shù)協(xié)同創(chuàng)新中心”、“錳鋅礦業(yè)重金屬污染綜合防治技術(shù)湖南省工程實驗室”、“礦物清潔生產(chǎn)與綠色功能材料開發(fā)湖南省重點實驗室”三大平臺中的開放實驗室和開放基金項目,跟隨老師進行科學研究,凡是院級以上立項并結(jié)題的學生,可等同于社會實踐中畢業(yè)實習學分中的一部分。鼓勵學生獨立設計、實施實驗方案,撰寫科研論文和申報發(fā)明專利,完成項目。

    【參考文獻】

    [1]陳明輝, 孫際茂,付益平,等.湘西州礦產(chǎn)資源現(xiàn)狀及找礦方向[J].礦產(chǎn)與地質(zhì),2008,22(2):93-96.

    [2]吳賢文,顏文斌,覃事棟,等.欠發(fā)達地區(qū)高校理工科人才培養(yǎng)的局限性及改進措施——以吉首大學理工科為例[J].廣東化工, 2016,43(5):187-188.

    [3]吳賢文,顏文斌,覃事棟.武陵山片區(qū)理工科研究生能力的局限性及提高途徑[J].廣州化工,2016,44(4):192-194.

    [4]李翠萍.基礎學科拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)的探索與實踐——以北京航空航天大學為例[J].高等理科教育,2013,(5):66-69.

    [5]聶建英,王美清.數(shù)學創(chuàng)新型人才實驗班培養(yǎng)模式探索與實踐[J].高等理科教育,2013,(5):66-69.

    [6]駱德淵,何莉萍.構(gòu)建機器人特色實驗班創(chuàng)新平臺校企聯(lián)合培養(yǎng)行業(yè)拔尖創(chuàng)新人才[J].實驗室研究與探索,2017,36(1):204-206.

    [7]沈玉龍,王麗紅.應用化學專業(yè)定位與專業(yè)課程體系設計 [J].化學教育,2014,(2):109-114.

    [8]張群正.應用化學專業(yè)建設與實踐研究[J].化工高等教育,2004,(3):30-33.

    [9]李群,呂洲.應用化學專業(yè)特色方向的確立與教學體系的構(gòu)建[J].中國大學教學,2015,(10):43-48.

    [10]陳清泰,丁湘梅,鄭玉國.理科院校應用化學專業(yè)人才培養(yǎng)方案的改革[J].廣州化工,2014,42(18):216-217.

    [11]王琳,孫瑞雪,謝海泉.關(guān)于應用化學專業(yè)應用型人才培養(yǎng)方案的探討[J].南陽師范學院學報,2014,13(12):71-74.

    [12]周小松.地方高校應用化學專業(yè)創(chuàng)新型人才培養(yǎng)方案的探索與實踐[J].廣東化工,2016,43(4):170-171.

    猜你喜歡
    人才培養(yǎng)機制應用化學欠發(fā)達地區(qū)
    《應用化學》編委團隊介紹-陳義旺研究團隊
    應用化學(2024年3期)2024-04-17 07:37:18
    應用化學特色專題實驗群建設的探索與實踐
    化工管理(2022年14期)2022-12-02 11:43:26
    核化學與放射化學(2020年6期)2020-12-31 02:33:42
    基于網(wǎng)絡教學視角軟件開發(fā)的人才培養(yǎng)機制研究
    “營改增”試點對欠發(fā)達地區(qū)經(jīng)濟的影響分析
    時代金融(2016年29期)2016-12-05 17:56:07
    欠發(fā)達地區(qū)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)可持續(xù)發(fā)展探索
    價值工程(2016年31期)2016-12-03 00:37:32
    金融支持欠發(fā)達地區(qū)民營經(jīng)濟發(fā)展的思路探究
    跨學科博士層次“雙師型”職教師資培養(yǎng)機制研究
    職教論壇(2016年23期)2016-11-19 09:28:58
    國企會計管理體系創(chuàng)新方案研究
    市場觀察(2016年6期)2016-07-11 21:11:54
    欠發(fā)達地區(qū)金融支持城鎮(zhèn)化建設的研究
    欧美精品av麻豆av| 少妇粗大呻吟视频| 三上悠亚av全集在线观看| 午夜福利乱码中文字幕| 老鸭窝网址在线观看| 在线av久久热| 一区二区三区国产精品乱码| 妹子高潮喷水视频| 亚洲男人天堂网一区| 一级片免费观看大全| 成年女人毛片免费观看观看9 | 亚洲男人天堂网一区| 色精品久久人妻99蜜桃| 欧美国产精品一级二级三级| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 国产真人三级小视频在线观看| 亚洲人成77777在线视频| 香蕉国产在线看| 国产高清videossex| a级毛片黄视频| 久久国产乱子伦精品免费另类| 成人免费观看视频高清| 女人精品久久久久毛片| 欧美性长视频在线观看| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 一夜夜www| 国产单亲对白刺激| 免费日韩欧美在线观看| 久久精品国产亚洲av香蕉五月 | 天堂俺去俺来也www色官网| 免费少妇av软件| 午夜福利一区二区在线看| 国产亚洲欧美在线一区二区| 午夜福利免费观看在线| 黄色视频,在线免费观看| 麻豆国产av国片精品| 我的亚洲天堂| 韩国精品一区二区三区| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 精品欧美一区二区三区在线| 亚洲色图av天堂| 日本欧美视频一区| 久久久久久久久久久久大奶| 黑人猛操日本美女一级片| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 中文字幕人妻丝袜制服| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 成年动漫av网址| 性色av乱码一区二区三区2| 99热网站在线观看| www日本在线高清视频| 欧美精品高潮呻吟av久久| 久久亚洲真实| 18在线观看网站| 香蕉丝袜av| 一夜夜www| 国产极品粉嫩免费观看在线| 成人亚洲精品一区在线观看| 成人亚洲精品一区在线观看| 天堂√8在线中文| 欧美日本中文国产一区发布| 亚洲久久久国产精品| 十八禁网站免费在线| 成人免费观看视频高清| 男人的好看免费观看在线视频 | 亚洲精品国产色婷婷电影| 精品福利观看| 久久久精品免费免费高清| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 欧美另类亚洲清纯唯美| 丰满饥渴人妻一区二区三| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 视频在线观看一区二区三区| 色尼玛亚洲综合影院| 国产亚洲av高清不卡| 精品国产美女av久久久久小说| 夜夜爽天天搞| av一本久久久久| 麻豆成人av在线观看| 一区二区日韩欧美中文字幕| 十八禁人妻一区二区| 国产高清videossex| 一边摸一边做爽爽视频免费| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 制服诱惑二区| 日韩免费高清中文字幕av| 久久久国产欧美日韩av| 人成视频在线观看免费观看| 国产精品一区二区在线不卡| 999久久久精品免费观看国产| 精品乱码久久久久久99久播| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 18禁观看日本| 久久精品国产亚洲av高清一级| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| www日本在线高清视频| 999久久久精品免费观看国产| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 久久久精品免费免费高清| 这个男人来自地球电影免费观看| 99精品在免费线老司机午夜| 欧美精品高潮呻吟av久久| 人成视频在线观看免费观看| 欧美一级毛片孕妇| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 亚洲男人天堂网一区| 在线观看日韩欧美| 色婷婷久久久亚洲欧美| 十八禁网站免费在线| 黄色片一级片一级黄色片| 99国产精品99久久久久| 国产一区有黄有色的免费视频| 精品福利永久在线观看| 怎么达到女性高潮| 三上悠亚av全集在线观看| 黄色视频,在线免费观看| 婷婷丁香在线五月| 国产亚洲av高清不卡| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 黄色片一级片一级黄色片| 亚洲专区字幕在线| 一进一出好大好爽视频| 中文字幕人妻熟女乱码| 99国产精品一区二区三区| 精品国产一区二区三区四区第35| 超色免费av| 免费观看精品视频网站| 精品一区二区三卡| 亚洲人成电影观看| 亚洲av成人一区二区三| 搡老岳熟女国产| 视频在线观看一区二区三区| 亚洲av片天天在线观看| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 又大又爽又粗| 啦啦啦在线免费观看视频4| 国产深夜福利视频在线观看| 69av精品久久久久久| 国产片内射在线| 老司机靠b影院| 欧美激情极品国产一区二区三区| 国产精品久久电影中文字幕 | 国产成人精品无人区| 国产激情久久老熟女| 亚洲成人免费电影在线观看| 久久久久久久午夜电影 | 亚洲国产精品合色在线| 99国产精品免费福利视频| 无人区码免费观看不卡| 午夜激情av网站| 久久中文看片网| 无人区码免费观看不卡| 色老头精品视频在线观看| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 日日爽夜夜爽网站| 国产又色又爽无遮挡免费看| tocl精华| 国产精品乱码一区二三区的特点 | 久久国产精品男人的天堂亚洲| 亚洲五月天丁香| 高潮久久久久久久久久久不卡| 久久人人97超碰香蕉20202| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 午夜免费鲁丝| av欧美777| 国产欧美日韩一区二区精品| 下体分泌物呈黄色| 成人免费观看视频高清| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 老汉色∧v一级毛片| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 搡老岳熟女国产| 久久性视频一级片| 搡老熟女国产l中国老女人| av视频免费观看在线观看| 青草久久国产| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 1024香蕉在线观看| 成年女人毛片免费观看观看9 | 交换朋友夫妻互换小说| 看片在线看免费视频| 亚洲国产精品sss在线观看 | 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | av视频免费观看在线观看| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 国产免费男女视频| 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | 欧美激情久久久久久爽电影 | 1024香蕉在线观看| 欧美一级毛片孕妇| 丝袜在线中文字幕| 久久精品国产亚洲av高清一级| 精品久久久久久久久久免费视频 | x7x7x7水蜜桃| 中文亚洲av片在线观看爽 | 亚洲色图av天堂| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 久久久国产成人精品二区 | 日本精品一区二区三区蜜桃| 国产男女内射视频| 亚洲精品国产区一区二| 亚洲五月天丁香| 精品高清国产在线一区| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 亚洲综合色网址| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 一边摸一边抽搐一进一小说 | 麻豆av在线久日| 黄色毛片三级朝国网站| 日韩欧美三级三区| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 亚洲三区欧美一区| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 免费人成视频x8x8入口观看| 免费观看a级毛片全部| 午夜成年电影在线免费观看| 99久久综合精品五月天人人| 我的亚洲天堂| 热re99久久精品国产66热6| 国产亚洲精品久久久久久毛片 | 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 国产成人精品在线电影| 捣出白浆h1v1| 电影成人av| 99热网站在线观看| 香蕉久久夜色| 久久精品国产a三级三级三级| 日韩精品免费视频一区二区三区| 国产亚洲欧美在线一区二区| 十八禁人妻一区二区| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 亚洲欧美一区二区三区久久| 女同久久另类99精品国产91| 人妻 亚洲 视频| 国产精品自产拍在线观看55亚洲 | 欧美日韩av久久| 精品国产美女av久久久久小说| 色婷婷av一区二区三区视频| 纯流量卡能插随身wifi吗| 日韩人妻精品一区2区三区| 亚洲精品av麻豆狂野| 日本五十路高清| 女人久久www免费人成看片| 后天国语完整版免费观看| 亚洲精华国产精华精| 性色av乱码一区二区三区2| 91av网站免费观看| 男女免费视频国产| 久久九九热精品免费| 一边摸一边抽搐一进一小说 | 91成人精品电影| 另类亚洲欧美激情| 丝袜美腿诱惑在线| 无人区码免费观看不卡| 国产精品一区二区免费欧美| 757午夜福利合集在线观看| 午夜免费成人在线视频| 国产亚洲欧美在线一区二区| 国产欧美日韩一区二区精品| 久久国产精品人妻蜜桃| 一区二区三区国产精品乱码| 亚洲成人免费电影在线观看| 国产91精品成人一区二区三区| 51午夜福利影视在线观看| 国产亚洲欧美98| av一本久久久久| 性少妇av在线| 黄色a级毛片大全视频| 91大片在线观看| 久久久精品区二区三区| 一本一本久久a久久精品综合妖精| a在线观看视频网站| 99国产精品99久久久久| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 国产人伦9x9x在线观看| 在线永久观看黄色视频| 久久久久国产一级毛片高清牌| 黄色 视频免费看| 亚洲国产欧美一区二区综合| 欧美日韩av久久| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 99热网站在线观看| 日本五十路高清| 一级作爱视频免费观看| 亚洲中文字幕日韩| 午夜福利在线观看吧| 亚洲欧美一区二区三区久久| 成年人免费黄色播放视频| av天堂久久9| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 免费不卡黄色视频| av中文乱码字幕在线| 亚洲人成电影免费在线| 老汉色∧v一级毛片| av超薄肉色丝袜交足视频| 国产在视频线精品| 日韩欧美免费精品| 国产成+人综合+亚洲专区| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 欧美久久黑人一区二区| 18禁国产床啪视频网站| 黄色丝袜av网址大全| av在线播放免费不卡| 99热网站在线观看| 国产野战对白在线观看| aaaaa片日本免费| 亚洲全国av大片| 中文欧美无线码| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 男女下面插进去视频免费观看| 成人永久免费在线观看视频| 大香蕉久久网| 日日爽夜夜爽网站| 女人久久www免费人成看片| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 国产一卡二卡三卡精品| 日韩欧美在线二视频 | 男人操女人黄网站| 婷婷成人精品国产| 久久香蕉激情| 老司机靠b影院| 两性夫妻黄色片| 亚洲av成人av| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 丰满的人妻完整版| 男女高潮啪啪啪动态图| 欧美午夜高清在线| 伦理电影免费视频| 丰满的人妻完整版| 久久影院123| 欧美黑人精品巨大| 午夜成年电影在线免费观看| av在线播放免费不卡| 久久久久国产一级毛片高清牌| 国产野战对白在线观看| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 久久久久视频综合| 国产精品久久久av美女十八| 成人国语在线视频| 三上悠亚av全集在线观看| 一区在线观看完整版| 日韩中文字幕欧美一区二区| 男人的好看免费观看在线视频 | 亚洲成av片中文字幕在线观看| 中文字幕最新亚洲高清| 久热这里只有精品99| 制服诱惑二区| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 99热只有精品国产| 精品久久久久久电影网| 亚洲全国av大片| 99热国产这里只有精品6| 婷婷成人精品国产| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 老熟女久久久| 欧美丝袜亚洲另类 | 亚洲精品在线美女| 久9热在线精品视频| 国产精品久久久久久精品古装| 黄片大片在线免费观看| 亚洲精品在线美女| 欧美日韩一级在线毛片| 老熟女久久久| 久久久久视频综合| 午夜福利乱码中文字幕| 欧美精品av麻豆av| 99re6热这里在线精品视频| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 久久香蕉国产精品| 午夜91福利影院| 国产av精品麻豆| 国产成+人综合+亚洲专区| 国产亚洲精品久久久久5区| 国产精品久久久久成人av| 99国产综合亚洲精品| 亚洲午夜理论影院| 精品免费久久久久久久清纯 | 青草久久国产| 久久久久久人人人人人| 人人妻人人澡人人看| 欧美日韩亚洲高清精品| 女警被强在线播放| 99国产极品粉嫩在线观看| 日本wwww免费看| 精品人妻1区二区| 欧美丝袜亚洲另类 | 亚洲成人免费av在线播放| 成人国语在线视频| 一区福利在线观看| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | 日韩欧美国产一区二区入口| 女人被狂操c到高潮| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 中出人妻视频一区二区| 两个人免费观看高清视频| 亚洲avbb在线观看| 在线视频色国产色| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 又紧又爽又黄一区二区| 久久性视频一级片| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 久久国产乱子伦精品免费另类| 91麻豆av在线| 欧美午夜高清在线| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 日韩三级视频一区二区三区| 亚洲成人手机| 日本a在线网址| 国产精品一区二区精品视频观看| 中文欧美无线码| 纯流量卡能插随身wifi吗| x7x7x7水蜜桃| 午夜福利欧美成人| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 大香蕉久久网| 老司机深夜福利视频在线观看| 免费人成视频x8x8入口观看| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 99精品在免费线老司机午夜| 校园春色视频在线观看| 国产精品久久久久久精品古装| 黄色视频,在线免费观看| 怎么达到女性高潮| 一进一出好大好爽视频| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 在线观看66精品国产| 中文字幕人妻丝袜制服| xxxhd国产人妻xxx| 国产免费av片在线观看野外av| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 老熟妇仑乱视频hdxx| a在线观看视频网站| 老熟妇乱子伦视频在线观看| av网站免费在线观看视频| 黄色成人免费大全| tocl精华| 91成人精品电影| 国产精品久久电影中文字幕 | 亚洲精品久久成人aⅴ小说| www.熟女人妻精品国产| 十八禁网站免费在线| 亚洲国产欧美网| 亚洲av日韩在线播放| 一边摸一边做爽爽视频免费| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 一级a爱片免费观看的视频| 高清在线国产一区| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 少妇 在线观看| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| av线在线观看网站| 欧美中文综合在线视频| 男女床上黄色一级片免费看| 91九色精品人成在线观看| 最近最新中文字幕大全免费视频| 丰满饥渴人妻一区二区三| 黄色片一级片一级黄色片| 一级a爱片免费观看的视频| av天堂久久9| 国产亚洲欧美在线一区二区| 色播在线永久视频| 大香蕉久久网| 脱女人内裤的视频| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 大型黄色视频在线免费观看| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 亚洲国产欧美网| 成人免费观看视频高清| 黑人欧美特级aaaaaa片| 久久天堂一区二区三区四区| 99国产精品一区二区三区| 久久亚洲精品不卡| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 飞空精品影院首页| 人人妻人人澡人人看| 亚洲少妇的诱惑av| 精品欧美一区二区三区在线| 精品一品国产午夜福利视频| 国产人伦9x9x在线观看| 99精品欧美一区二区三区四区| 国产成人av激情在线播放| 黄色视频不卡| 99久久99久久久精品蜜桃| 午夜亚洲福利在线播放| 曰老女人黄片| 国产成人影院久久av| 国产亚洲av高清不卡| 男人操女人黄网站| 韩国精品一区二区三区| 久久久国产成人精品二区 | 国产91精品成人一区二区三区| 国产精品免费大片| 一进一出好大好爽视频| 黄色怎么调成土黄色| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 成人18禁在线播放| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 国产免费av片在线观看野外av| 成熟少妇高潮喷水视频| 亚洲美女黄片视频| 免费在线观看亚洲国产| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 国产精品电影一区二区三区 | 天堂俺去俺来也www色官网| 精品久久久久久电影网| 久久天堂一区二区三区四区| 午夜91福利影院| 久久久久国内视频| 新久久久久国产一级毛片| svipshipincom国产片| 国产精品.久久久| 亚洲色图av天堂| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 天天操日日干夜夜撸| 纯流量卡能插随身wifi吗| 亚洲精品国产一区二区精华液| 久久久久精品人妻al黑| 欧美激情久久久久久爽电影 | 大香蕉久久成人网| 色在线成人网| 人人澡人人妻人| 中文字幕人妻丝袜制服| 身体一侧抽搐| 精品欧美一区二区三区在线| 国产一区二区三区综合在线观看| 色老头精品视频在线观看| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 国产一区有黄有色的免费视频| 人人澡人人妻人| 一夜夜www| 免费在线观看影片大全网站| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 在线观看一区二区三区激情| 精品久久久久久久久久免费视频 | 久久九九热精品免费| 麻豆av在线久日| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 亚洲精品国产色婷婷电影| 黄色视频,在线免费观看| 亚洲三区欧美一区| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 99国产精品免费福利视频| 老司机亚洲免费影院| 午夜精品久久久久久毛片777| 国产又爽黄色视频| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 精品国产一区二区三区四区第35| 日日摸夜夜添夜夜添小说| av超薄肉色丝袜交足视频| 亚洲精品在线观看二区| 亚洲情色 制服丝袜| 精品免费久久久久久久清纯 | 91麻豆av在线| 国产精品九九99| 亚洲专区国产一区二区| 国产97色在线日韩免费| 国产欧美日韩精品亚洲av| 老熟妇乱子伦视频在线观看| x7x7x7水蜜桃| 欧美黑人欧美精品刺激| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 亚洲精品乱久久久久久| 国产精品二区激情视频| a级毛片黄视频| 久久久久国产精品人妻aⅴ院 | 欧美在线黄色| 一级毛片高清免费大全| 十八禁人妻一区二区| 国产成人系列免费观看| 丁香六月欧美| 十八禁人妻一区二区| 丁香欧美五月| 一区二区三区国产精品乱码| 嫁个100分男人电影在线观看| 一级a爱片免费观看的视频| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 在线观看午夜福利视频| 亚洲欧美色中文字幕在线| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 亚洲中文av在线| 无限看片的www在线观看| 夜夜爽天天搞| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 十分钟在线观看高清视频www| 在线视频色国产色| 亚洲精品av麻豆狂野| 久久久久国内视频| 亚洲第一av免费看| 亚洲中文日韩欧美视频| 两性夫妻黄色片| 国产主播在线观看一区二区| 精品久久久精品久久久| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 久久亚洲精品不卡| 日韩免费高清中文字幕av| 久99久视频精品免费| 国产免费av片在线观看野外av| 国产免费男女视频| 视频区图区小说| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 欧美日韩av久久|