電力系統(tǒng)中配網(wǎng)調(diào)度管理模式的研究

徐朗銘

摘 要：配網(wǎng)調(diào)度工作是電力系統(tǒng)的一項重要工作，其工作質(zhì)量的好壞會直接影響到人們的用電，為了使社會及人們的用電需求得到更好的滿足，我們必須在充分分析配網(wǎng)調(diào)度管理現(xiàn)狀和目前存在問題的基礎(chǔ)上，不斷創(chuàng)新與改革配網(wǎng)調(diào)度管理模式，對配網(wǎng)調(diào)度管理工作水平的不斷提高不僅能夠推動社會經(jīng)濟的發(fā)展，還能提高人們的生活質(zhì)量?，F(xiàn)階段，在電力公司的管理模式中，通過對地區(qū)間電力實行合理的調(diào)度，以實現(xiàn)地區(qū)間的均衡用電，采取的這種工作方法，稱為電力調(diào)度。電力公司在電力調(diào)度過程中，設(shè)立一定的調(diào)度管理中心，以保證電力的科學(xué)調(diào)度，并制定相應(yīng)的管理制度和工作規(guī)范，切實要求電力調(diào)度中心工作人員，針對工作切實負(fù)責(zé)。電力調(diào)度中心受電力公司直接領(lǐng)導(dǎo)，在受到地區(qū)反饋電力用電不平衡的信號后，及時根據(jù)地區(qū)實際需要，采取合理的電力調(diào)度方式，保證地區(qū)間用電平衡。同時電力調(diào)度中心，也是及時發(fā)現(xiàn)和了解電路故障的部門，在接到電路故障信號后，及時通知輸電線路維修人員進行輸電線路的維修工作。但是對于配網(wǎng)調(diào)度管理模式在電力公司配網(wǎng)管理模式中的影響，主要存在的制約因素有管理水平和管理制度等。鑒于此，本文是對電力系統(tǒng)中配網(wǎng)調(diào)度管理模式進行研究和分析，僅供參考。

關(guān)鍵詞：電力系統(tǒng)；配網(wǎng)調(diào)度；配網(wǎng)管理；管理模式

1 配網(wǎng)調(diào)度模式簡述

1.1 配網(wǎng)調(diào)度管理的內(nèi)容

配網(wǎng)系統(tǒng)的敷設(shè)線路很復(fù)雜，散布范圍廣泛，若要采取集中管理方式很困難，因此，工作人員需嚴(yán)格檢測配網(wǎng)線路的具體情況，保證配網(wǎng)調(diào)度的準(zhǔn)確性。明確調(diào)度的主要內(nèi)容，基于其內(nèi)容分配具體工作。明確自身崗位職能，如果出現(xiàn)配網(wǎng)故障，需及時檢測其故障狀態(tài)，并應(yīng)用合理手段進行消除。供電公司需基于自身狀況選取合理的調(diào)度模式，進而提升調(diào)度成效和調(diào)度水平，對配網(wǎng)運行狀態(tài)進行追蹤與監(jiān)測，并及時處理用電用戶提出的意見和建議。

1.2 配網(wǎng)調(diào)度模式的范圍

進行配網(wǎng)調(diào)度階段能夠應(yīng)用合理的技術(shù)來輔助，以提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。如果配網(wǎng)發(fā)生故障，就會對供電公司造成嚴(yán)重的損失，則需定期對配網(wǎng)線路與設(shè)備運行狀態(tài)進行檢查，找到問題第一時間應(yīng)用對措施將其消除。并強化配網(wǎng)線路檢修工作，應(yīng)用先進技術(shù)尋找找到配網(wǎng)線路發(fā)生故障的部位，減少工作人員的任務(wù)量。多數(shù)供電企業(yè)極易混淆調(diào)度工作與管理工作，直接導(dǎo)致工作人員進行調(diào)度與管理過程中更加容易發(fā)生錯誤。

1.3 配網(wǎng)管理模式

（1）區(qū)分主配網(wǎng)工作范疇避免管理階段發(fā)生疏漏。遼寧地區(qū)的配電供電公司的電網(wǎng)系統(tǒng)相對繁雜，對相關(guān)技術(shù)設(shè)定了更高的標(biāo)準(zhǔn)。因此，供電公司需提升對管理的重視程度。許多供電公司自認(rèn)為能夠采取集中管理方式，僅注重主網(wǎng)管理部分，相信配網(wǎng)對供電不會產(chǎn)生影響，進而將主配網(wǎng)分開進行管理，最后導(dǎo)致了配網(wǎng)故障。因此，需建立專業(yè)的管理機構(gòu)，要求工作人員各司其職，以強化配網(wǎng)系統(tǒng)的監(jiān)管工作。（2）進行主配網(wǎng)的綜合管理。此類管理方式在結(jié)構(gòu)相對復(fù)雜的配網(wǎng)中并不適用，配網(wǎng)故障較少的小型供電公司能夠選用。其能夠降低勞動力投入，減少運營成本，如果電網(wǎng)系統(tǒng)發(fā)生故障，對正常供電產(chǎn)生影響，工作人員就能夠快速找到故障發(fā)生的部位，并且決速消除。（3）集約化管理模式能夠基于地區(qū)范圍的差異應(yīng)用對應(yīng)的管理模式，以確保各地的正常供電。各地區(qū)也能基于供電公司的實際狀況應(yīng)用適合自身的模式，那些分布范圍小的公司，進行配網(wǎng)調(diào)度階段不易發(fā)生故障，運營成本低，則需供電公司與各地區(qū)進行更多溝通，保證配網(wǎng)系統(tǒng)運行安全性。

2 配網(wǎng)調(diào)度管理模式的特點

2.1 滿足用電需求

配網(wǎng)調(diào)度管理模式是為實現(xiàn)區(qū)域間均衡的用電需求而制定的管理措施，滿足用電需求和實現(xiàn)電力的穩(wěn)定運行是其顯著特點。配網(wǎng)調(diào)度管理模式，是電力公司針對新形勢下不斷上漲的用電需求，為實現(xiàn)有效管理，利用計算機制定的調(diào)度管理系統(tǒng)，從而滿足不同時期的家庭用電和工業(yè)用電需求。

2.2 合理管理資源

配網(wǎng)調(diào)度管理模式，是利用計算機處理技術(shù)進行對電力需求的科學(xué)調(diào)度，有效地發(fā)揮計算機快速高效的技術(shù)處理特點，滿足快速科學(xué)調(diào)度電力的現(xiàn)象。這種對各種資源優(yōu)勢進行綜合發(fā)揮的技術(shù)，有效綜合資源技術(shù)優(yōu)勢進行創(chuàng)新的優(yōu)勢，符合優(yōu)化資源管理和合理管理資源的環(huán)保原則，對資源的再次利用，有利發(fā)揮資源的技術(shù)價值和意義，同時更有利推動集約化電力管理模式的實現(xiàn)。

3 提高配網(wǎng)調(diào)度管理水平的建議和措施

3.1 提高配網(wǎng)調(diào)度管理重視度

對配網(wǎng)調(diào)度管理工作不斷進行分析和研究，這樣可以使電能更好地為我們服務(wù)。要想使配網(wǎng)調(diào)度管理水平得到有效提升，對電力系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運行起到更好的保護作用，對配網(wǎng)工作的監(jiān)管控制力度一定要進行加強，需要我們足夠重視配網(wǎng)調(diào)度管理工作。

3.2 明確配網(wǎng)調(diào)度管理模式

先進的調(diào)度管理模式能夠?qū)Ω鞯貐^(qū)的資源進行有效的集中和控制。所以要想使配網(wǎng)調(diào)度的管理工作更精細(xì)、更專業(yè)，對配網(wǎng)調(diào)度管理體制更進一步進行完善，必須使配網(wǎng)調(diào)度管理模式的作用得到充分的發(fā)揮，對各自的管理職能和管理范圍一定要非常明確，以使整體配網(wǎng)管理水平得到提高。針對配網(wǎng)管理模式對配網(wǎng)管理的重要意義，電力公司應(yīng)重視配網(wǎng)管理模式建設(shè)中的創(chuàng)新型建設(shè)。針對配網(wǎng)管理模式的創(chuàng)新建設(shè)，應(yīng)從新技術(shù)和新設(shè)備的應(yīng)用入手，發(fā)揮新技術(shù)和新設(shè)備的優(yōu)勢，達(dá)到提高配網(wǎng)管理水平的作用。電力公司應(yīng)安排技術(shù)人員加強對新技術(shù)新設(shè)備的了解，尤其是計算機在系統(tǒng)中的創(chuàng)新應(yīng)用技術(shù)，應(yīng)及時了解，并針對配網(wǎng)管理系統(tǒng)的運行，進行有效結(jié)合，提高配網(wǎng)管理系統(tǒng)的運行。

3.3 提高配網(wǎng)調(diào)度管理人員的綜合素質(zhì)水平

要積極引進高素質(zhì)的配網(wǎng)調(diào)度管理人員和先進的配網(wǎng)調(diào)度管理模式，經(jīng)常對配網(wǎng)調(diào)度管理人員進行思想政治教育和進行必要的專業(yè)知識培訓(xùn)，使得配網(wǎng)調(diào)度管理人員的綜合素質(zhì)得到提高。此外，隨著科技的發(fā)展，配網(wǎng)調(diào)度管理工作也開始朝著智能化、自動化的方向發(fā)展，這也同時對配網(wǎng)調(diào)度管理人員的計算機操作水平提出了更高的要求，配網(wǎng)調(diào)度管理人員要積極學(xué)習(xí)不斷進步，只有這樣才能適應(yīng)配網(wǎng)調(diào)度工作不斷發(fā)展的需求，保障配網(wǎng)工作的安全、高效運行。針對配網(wǎng)管理模式在配網(wǎng)管理中的積極影響，應(yīng)尊重科學(xué)技術(shù)決定生產(chǎn)力的的原則，合理提高配網(wǎng)管理工作人員的管理能力和工作能力。加強配網(wǎng)管理工作人員的工作能力和管理能力，首先應(yīng)提高工作人員對計算機及相關(guān)工作系統(tǒng)的認(rèn)識，加強工作人員的基礎(chǔ)理論水平建設(shè)，以便在實際操作配網(wǎng)管理系統(tǒng)中能夠正確處理相關(guān)問題。其次，應(yīng)提高工作人員的工作責(zé)任心，并進行相應(yīng)的安全教育，工作人員在配網(wǎng)管理工作中，處于繁雜的電力環(huán)境中，安全教育必須重視。加強對配網(wǎng)管理工作人員的管理，有利于提高工作人員的工作責(zé)任心，也有利于提高工作人員的工作能力和管理能力。

4 結(jié)束語

總之，隨著社會的發(fā)展科技的進步，電力行業(yè)的不斷創(chuàng)新以及配網(wǎng)調(diào)度管理模式在電力調(diào)度工作中的具體應(yīng)用，配網(wǎng)調(diào)度模式以及調(diào)度管理工作面臨的困難也會越來越多，為了更好地滿足人們對電能的需求，使電能更好地為我們服務(wù)，我們必須加大對配網(wǎng)調(diào)度管理模式的探索和創(chuàng)新，促進配網(wǎng)調(diào)度管理模式的完善，同時不斷對配網(wǎng)調(diào)度模式與調(diào)度管理工作進行創(chuàng)新和改革。對配網(wǎng)調(diào)度管理工作水平的不斷提高，在一定程度上也能推動社會經(jīng)濟的發(fā)展，進一步提高人們的生活水平。因此對配網(wǎng)調(diào)度管理模式不斷的進行研究和創(chuàng)新，對供電企業(yè)的發(fā)展有著極其重要的作用。

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