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    農(nóng)村學(xué)校如何進(jìn)行創(chuàng)新管理

    2018-10-21 21:48:58劉軼群
    關(guān)鍵詞:初中學(xué)校創(chuàng)新管理農(nóng)村

    劉軼群

    摘 要:新課程的全面推進(jìn)、教育教學(xué)改革的深入開展,沒有一個(gè)相應(yīng)的管理制度和體系來支撐和保障,是難以實(shí)現(xiàn)的。因此,創(chuàng)新農(nóng)村學(xué)校管理體系和制度,顯得尤為重要。學(xué)校管理滯后是新課程實(shí)施中的突出問題。深化課程改革,必須不斷加強(qiáng)對新課程的學(xué)校管理的研究,不斷創(chuàng)新學(xué)校管理。農(nóng)村學(xué)校的管理創(chuàng)新是個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)過程,有待我們?nèi)ド钊胙芯亢头e極實(shí)踐,而學(xué)校管理創(chuàng)新的觀念、制度和措施也將隨著發(fā)展而不斷充實(shí),進(jìn)一步推動深化創(chuàng)新管理。

    關(guān)鍵詞:農(nóng)村;初中學(xué)校;創(chuàng)新管理

    隨著新課改的逐漸深入,初中教育越來越引起社會各界的關(guān)注。如何建立一個(gè)高效的教學(xué)管理模式成為當(dāng)下農(nóng)村學(xué)校老師和管理者們共同關(guān)注的話題。傳統(tǒng)的教學(xué)管理模式只能保證學(xué)校教學(xué)活動在規(guī)范的規(guī)章制度下有效開展,對外界環(huán)境提出的新要求難以快速作出反應(yīng),已不適應(yīng)時(shí)代的要求和未來教育的發(fā)展趨勢。因此,對現(xiàn)有農(nóng)村學(xué)校管理進(jìn)行創(chuàng)新,適應(yīng)社會環(huán)境的變化和培養(yǎng)人才的需要,成為農(nóng)村教育改革的重點(diǎn)工作。

    一、農(nóng)村學(xué)校管理的目標(biāo)

    學(xué)校管理的目標(biāo)直接關(guān)系到學(xué)校的發(fā)展與進(jìn)步,農(nóng)村學(xué)校校長根據(jù)本學(xué)校實(shí)際情況制訂了明確的管理目標(biāo)后,管理團(tuán)隊(duì)、教師團(tuán)隊(duì)都能夠更加清楚地認(rèn)識自己的工作方向,圍繞管理目標(biāo)展開更具有針對性的工作。進(jìn)入課改新時(shí)期后,農(nóng)村學(xué)校教育理念改革逐漸走向正規(guī),我們也已經(jīng)認(rèn)識到千篇一律的管理理念是不符合學(xué)生發(fā)展客觀規(guī)律的,一定要遵從本校主要辦學(xué)特色,充分發(fā)揮本校的教學(xué)特色。農(nóng)村學(xué)校在確定管理目標(biāo)時(shí)要充分考慮本校辦學(xué)特色和理念。初中學(xué)生正處于青春期,這時(shí)很多學(xué)生都會出現(xiàn)比較明顯的叛逆思想,他們試圖反抗家長和教師,對教師的教育工作存在明顯抵觸。因此農(nóng)村學(xué)校要有效梳理教師、家長與學(xué)生之間的關(guān)系,堅(jiān)持“以人為本”的教育理念,將學(xué)生的需求放在教育目標(biāo)制訂的首位,站在學(xué)生角度去考慮學(xué)校管理目標(biāo),并且有效調(diào)動教師的積極性,順應(yīng)教師發(fā)展需求,合理分配教學(xué)資源,為教育目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)創(chuàng)造良好條件。

    二、農(nóng)村學(xué)校管理的創(chuàng)新策略

    1.1創(chuàng)新管理思路,堅(jiān)持以人為本

    在傳統(tǒng)教育體系中,學(xué)生通常會處于被管理者的地位,學(xué)生們很多行為都無法自控,只能被動接受管理者和教師的約束或要求,而自我意識的萌發(fā)和崛起使得他們都渴望擺脫這種束縛,傳統(tǒng)教育體系與學(xué)生之間的沖突不可避免。農(nóng)村學(xué)校要認(rèn)識到學(xué)生們的合理需求是符合學(xué)生成長客觀規(guī)律的,只有合理的疏導(dǎo)才是學(xué)校管理順暢進(jìn)行的基礎(chǔ)。在初中教育進(jìn)入新時(shí)期后,農(nóng)村學(xué)校要積極創(chuàng)新管理思路,注重學(xué)生主動性的調(diào)動與發(fā)揮,堅(jiān)持以人為本的教育管理理念,真正將學(xué)生的需求與渴望融入管理理念之中,隨時(shí)把握學(xué)生的思想動態(tài)。初中教學(xué)管理不僅僅是為了提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績,改善學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,更是為了促進(jìn)學(xué)生思想、道德、素質(zhì)等全方位提升,要事無巨細(xì)地全方位了解學(xué)生,關(guān)心學(xué)生的生活、學(xué)習(xí)與情感變化。因此農(nóng)村學(xué)校一定要在管理過程中融入自己的情感,而不能僅僅將教育管理視為一份工作,要站在學(xué)生角度制訂學(xué)校長遠(yuǎn)發(fā)展與管理策略。

    2.創(chuàng)新管理方法,突出學(xué)生個(gè)性

    在過去很長一段時(shí)間內(nèi),初中教育管理者最關(guān)心的問題是學(xué)生成績和學(xué)生升學(xué)率,一切學(xué)校管理活動都圍繞提高學(xué)生成績而展開。為了讓學(xué)生們?nèi)〉酶叩姆謹(jǐn)?shù),很多學(xué)校完全扼殺了學(xué)生的個(gè)性發(fā)展,不但在課程上大幅壓縮音樂、體育、美術(shù)等非中考科目的教學(xué)時(shí)間,還扼殺了學(xué)生個(gè)性化成長的需求,成績成為判斷學(xué)生優(yōu)劣以及教學(xué)管理是否有效的唯一標(biāo)準(zhǔn)。農(nóng)村學(xué)校應(yīng)該積極轉(zhuǎn)變管理方法,突出學(xué)生的個(gè)性化,引導(dǎo)學(xué)生綜合全面發(fā)展,鼓勵學(xué)生發(fā)揮自己的特長,培養(yǎng)自己的興趣,成為具有較強(qiáng)綜合能力的高素質(zhì)人才。新時(shí)代教育管理要求管理者必須在自己能力范圍內(nèi)為學(xué)生營造最寬松的發(fā)展空間,尋找學(xué)生們的優(yōu)勢,充分發(fā)揮學(xué)生個(gè)性及能力。

    3.創(chuàng)新管理模式,轉(zhuǎn)變考評制度

    在應(yīng)試教育的影響下,農(nóng)村學(xué)校習(xí)慣于用考試的方式對學(xué)生進(jìn)行評價(jià),成績成為衡量學(xué)生的唯一標(biāo)準(zhǔn)。事實(shí)上這種評價(jià)制度并不是絕對公平的,學(xué)生們的文化知識學(xué)習(xí)能力存在明顯差異,每一個(gè)學(xué)生都有自己所擅長的領(lǐng)域。教育管理者應(yīng)該充分發(fā)現(xiàn)學(xué)生們的閃光點(diǎn),激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,為學(xué)生實(shí)現(xiàn)德、智、體、美、勞全面發(fā)展?fàn)I造良好環(huán)境。因此農(nóng)村學(xué)校要積極推動管理模式創(chuàng)新,不再將成績視為學(xué)生評價(jià)的唯一標(biāo)準(zhǔn),努力挖掘?qū)W生們的優(yōu)勢。教育管理者還要鼓勵教師采取多種手段對學(xué)生進(jìn)行考評,例如可以衡量學(xué)生的課堂表現(xiàn)、課外表現(xiàn)、活動參與積極性等,進(jìn)行綜合性評價(jià),真正實(shí)現(xiàn)素質(zhì)教育。將思想道德品質(zhì)教育、德智體美勞綜合農(nóng)村學(xué)校素質(zhì)教育與文化課程教育放在同等重要的地位,培養(yǎng)更多符合新時(shí)代需要的高素質(zhì)人才。

    4.推進(jìn)家校合作,贏得家長支持

    農(nóng)村學(xué)生們所生活的家庭環(huán)境會對他們的言行舉止產(chǎn)生非常直接的影響,當(dāng)前很多農(nóng)村家長對學(xué)生教育工作保持了高度重視,但是這些家長最關(guān)注的問題是學(xué)生們能夠在考試中取得好成績。受到社會環(huán)境及周邊環(huán)境的影響,學(xué)生家長往往認(rèn)為學(xué)生只有取得好成績、考上好高中才是唯一出路,這就使得學(xué)生家長給予了學(xué)生們非常大的壓力。同時(shí)家長也并不重視學(xué)生全方位發(fā)展,導(dǎo)致學(xué)生們很少有機(jī)會參加體育鍛煉、戶外活動、社會實(shí)踐等課外活動,這不利于初中學(xué)生綜合素質(zhì)的有效提高。因此農(nóng)村學(xué)校。需要與學(xué)生家長展開更為有效的溝通交流,積極推進(jìn)家校合作,主動出擊,轉(zhuǎn)變家長的觀念,努力贏得家長支持,更加有效地開展素質(zhì)教育,促進(jìn)學(xué)生健康成長。

    總之,農(nóng)村學(xué)校應(yīng)該堅(jiān)持以學(xué)生為本的管理理念,進(jìn)而建立科學(xué)管理體系,使學(xué)校管理團(tuán)隊(duì)明確自己的管理目標(biāo),使教師明確自己的教學(xué)目標(biāo),使學(xué)生更加輕松快樂地學(xué)習(xí)與生活,將校園變成學(xué)生們真正的樂園。

    (作者單位:湖南省桑植縣河口學(xué)校)

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